新型冠狀病毒預(yù)案啟動(dòng)

新型冠狀病毒預(yù)案啟動(dòng)目的制定本預(yù)案的目的是為應(yīng)對(duì)新型冠狀病毒（COVID-19）疫情，保護(hù)員工、客戶和社區(qū)的健康與安全。范圍本預(yù)案適用于本組織的所有員工、客戶和訪客。預(yù)案步驟一、預(yù)防措施1.員工健康篩查要求員工在上班前進(jìn)行健康篩查，包括發(fā)燒、咳嗽、呼吸急促等癥狀篩查。有任何癥狀的員工將被要求留在家中并尋求醫(yī)療幫助。2.個(gè)人防護(hù)設(shè)備(PPE)向員工提供必要的個(gè)人防護(hù)設(shè)備，包括口罩、手套和洗手液。員工必須在工作時(shí)佩戴PPE。3.衛(wèi)生措施定期清潔和消毒高接觸區(qū)域，如門把手、工作臺(tái)面和公共區(qū)域。鼓勵(lì)員工經(jīng)常洗手，并提供方便的洗手設(shè)施。4.社交距離鼓勵(lì)員工保持社交距離，避免不必要的身體接觸。重新安排工作空間或輪班時(shí)間，以減少接觸點(diǎn)。5.旅行限制限制員工前往COVID-19高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的旅行。已前往高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的員工在返回工作場(chǎng)所前需要自我隔離14天。二、疑似或確診病例1.疑似病例識(shí)別任何出現(xiàn)COVID-19癥狀（發(fā)燒、咳嗽、呼吸急促）的員工或訪客將被視為疑似病例。2.隔離程序疑似病例將被立即送往指定隔離區(qū)。他們將被要求戴上口罩并與他人保持距離。3.通知和聯(lián)系追蹤立即向當(dāng)?shù)匦l(wèi)生當(dāng)局報(bào)告疑似病例。進(jìn)行接觸追蹤，確定與疑似病例接觸過(guò)的所有人員。4.進(jìn)一步測(cè)試和隔離疑似病例將被送往醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行進(jìn)一步測(cè)試。如果測(cè)試結(jié)果呈陽(yáng)性，確診患者將被轉(zhuǎn)移到指定的隔離設(shè)施或醫(yī)院。三、關(guān)閉和清潔1.關(guān)閉決定如果確診病例發(fā)生在工作場(chǎng)所，可能會(huì)決定關(guān)閉受影響區(qū)域或整個(gè)工作場(chǎng)所。2.清潔和消毒關(guān)閉區(qū)域?qū)⒈粡氐浊鍧嵑拖?，使用?jīng)批準(zhǔn)的消毒劑。所有受影響的表面、設(shè)備和物品都將被處理。3.重新開放在完成清潔和消毒后，受影響區(qū)域或工作場(chǎng)所將重新開放。四、員工支持1.心理健康支持為員工提供心理健康支持，包括咨詢和心理輔導(dǎo)。鼓勵(lì)員工向主管或人力資源部門尋求支持。2.經(jīng)濟(jì)援助對(duì)于由于COVID-19而無(wú)法工作的員工，提供經(jīng)濟(jì)援助。探索帶薪病假、殘疾保險(xiǎn)和其他福利選擇。3.持續(xù)溝通定期向員工傳達(dá)準(zhǔn)確和最新的信息。使用電子郵件、公告板和社交媒體等多種溝通渠道。五、績(jī)效監(jiān)視和評(píng)估1.監(jiān)測(cè)疫情定期監(jiān)測(cè)疫情并根據(jù)需要調(diào)整預(yù)案。與當(dāng)?shù)匦l(wèi)生當(dāng)局合作獲取最新信息。2.預(yù)案效果評(píng)估定期評(píng)估預(yù)案的有效性。收集有關(guān)預(yù)防措施、病例識(shí)別的反饋，并根據(jù)需要進(jìn)行調(diào)整。六、責(zé)任1.領(lǐng)導(dǎo)層領(lǐng)導(dǎo)層負(fù)責(zé)監(jiān)督預(yù)案的實(shí)施和執(zhí)行。確保提供必要的資源和支持。2.人力資源部門人力資源部門負(fù)責(zé)員工健康篩查、個(gè)人防護(hù)設(shè)備分發(fā)和員工支持。3.安保人員安保人員負(fù)責(zé)限制訪客進(jìn)入、隔離疑似病例并協(xié)助實(shí)施關(guān)閉程序。4.所有員工所有員工都有責(zé)任遵循預(yù)案的規(guī)定并報(bào)告任何癥狀或疑似病例。7、附加信息遵循當(dāng)?shù)匦l(wèi)生當(dāng)局的指南，包括有關(guān)病例管理、接觸追蹤和隔離的指導(dǎo)?？紤]與當(dāng)?shù)蒯t(yī)院、診所和緊急服務(wù)建立伙伴關(guān)系。培訓(xùn)員工了解預(yù)案的程序和