下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
PBL+TBL教學(xué)模式在中職基礎(chǔ)會(huì)計(jì)教學(xué)中的應(yīng)用——以《利潤(rùn)的形成》一課為例PBL+TBL教學(xué)模式在中職基礎(chǔ)會(huì)計(jì)教學(xué)中的應(yīng)用——以《利潤(rùn)的形成》一課為例摘要:隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,會(huì)計(jì)教育作為培養(yǎng)新時(shí)代人才的重要途徑之一,正越來越受到關(guān)注?;A(chǔ)會(huì)計(jì)教學(xué)作為會(huì)計(jì)教育的核心內(nèi)容,如何提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和實(shí)際操作能力,是一個(gè)亟待解決的問題。本文就PBL+TBL教學(xué)模式在中職基礎(chǔ)會(huì)計(jì)教學(xué)中的應(yīng)用進(jìn)行探討,并以《利潤(rùn)的形成》一課為例進(jìn)行具體分析。關(guān)鍵詞:PBL+TBL教學(xué)模式;中職基礎(chǔ)會(huì)計(jì)教學(xué);利潤(rùn)的形成一、引言基礎(chǔ)會(huì)計(jì)課程作為中職會(huì)計(jì)專業(yè)的核心課程之一,對(duì)學(xué)生的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和實(shí)際操作能力的培養(yǎng)起著重要作用。然而,目前傳統(tǒng)的教學(xué)模式在培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)際操作能力和解決實(shí)際問題能力方面存在一定的不足。因此,本文將探討PBL+TBL教學(xué)模式在中職基礎(chǔ)會(huì)計(jì)教學(xué)中的應(yīng)用,并以《利潤(rùn)的形成》一課為例進(jìn)行具體分析。二、PBL+TBL教學(xué)模式的理論基礎(chǔ)PBL(Problem-BasedLearning,問題驅(qū)動(dòng)學(xué)習(xí))是一種以問題為中心的學(xué)習(xí)方法,主要通過給學(xué)生提供真實(shí)的問題來激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和解決問題的能力。TBL(Team-BasedLearning,團(tuán)隊(duì)合作學(xué)習(xí))是一種基于小組合作學(xué)習(xí)的教學(xué)模式,主要通過小組討論來促進(jìn)學(xué)生之間的互動(dòng)和合作。PBL+TBL教學(xué)模式將PBL和TBL兩種學(xué)習(xí)方法結(jié)合起來,既重視問題的引入和解決,又注重團(tuán)隊(duì)合作與互動(dòng)。這種教學(xué)模式能夠激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)學(xué)生解決實(shí)際問題的能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,使學(xué)生在實(shí)際操作中提高會(huì)計(jì)知識(shí)運(yùn)用的能力。三、PBL+TBL教學(xué)模式在《利潤(rùn)的形成》一課中的應(yīng)用《利潤(rùn)的形成》是中職基礎(chǔ)會(huì)計(jì)課程中的重要內(nèi)容之一,通過教學(xué)案例和實(shí)際操作來講解利潤(rùn)的概念、計(jì)算方法以及利潤(rùn)的影響因素。傳統(tǒng)的授課方式主要以講解和演示為主,學(xué)生缺乏實(shí)際操作的機(jī)會(huì),導(dǎo)致理論知識(shí)與實(shí)際操作脫節(jié)。在PBL+TBL教學(xué)模式下,教師可以設(shè)計(jì)一個(gè)真實(shí)的會(huì)計(jì)案例,讓學(xué)生結(jié)合所學(xué)知識(shí),通過分析案例中的會(huì)計(jì)憑證和報(bào)表,了解利潤(rùn)的概念和計(jì)算方法。然后,教師可以將學(xué)生分成小組討論,讓每個(gè)小組成員充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),共同解決案例中的問題,并形成一個(gè)團(tuán)隊(duì)解決方案。在小組討論過程中,學(xué)生不僅需要運(yùn)用所學(xué)的會(huì)計(jì)知識(shí)來解決問題,還需要與其他小組成員進(jìn)行有效的溝通和合作。通過這種團(tuán)隊(duì)合作的方式,學(xué)生可以互相學(xué)習(xí)和交流,提高解決問題的能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。在解決問題的過程中,教師可以扮演引導(dǎo)者的角色,對(duì)學(xué)生的討論進(jìn)行引導(dǎo)和指導(dǎo)。在小組討論結(jié)束后,教師可以組織全班進(jìn)行匯報(bào)和討論,讓學(xué)生分享自己的解決方案,并從其他小組的解決方案中獲取啟發(fā)。四、結(jié)論P(yáng)BL+TBL教學(xué)模式能夠在中職基礎(chǔ)會(huì)計(jì)教學(xué)中起到重要的作用。它既能夠激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,又能夠培養(yǎng)學(xué)生解決實(shí)際問題的能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。在《利潤(rùn)的形成》一課中,PBL+TBL教學(xué)模式可以通過教學(xué)案例和小組討論的方式,使學(xué)生在實(shí)際操作中提高會(huì)計(jì)知識(shí)運(yùn)用的能力。然而,PBL+TBL教學(xué)模式也存在一定的挑戰(zhàn)。教師在實(shí)施這種教學(xué)模式時(shí),需要具備一定的教學(xué)技巧和經(jīng)驗(yàn)。另外,學(xué)生在小組討論中存在優(yōu)劣生分的問題,如何平衡小組成員之間的關(guān)系,是一個(gè)需要解決的問題。因此,我們需要進(jìn)一步完善和改進(jìn)PBL+TBL教學(xué)模式,在中職基礎(chǔ)會(huì)計(jì)教學(xué)中更好地應(yīng)用,培養(yǎng)學(xué)生的會(huì)計(jì)實(shí)際操作能力和解決實(shí)際問題的能力,為他們未來的職業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。參考文獻(xiàn):[1]費(fèi)玫.利
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年限:跨境電子商務(wù)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)合同
- 2024年項(xiàng)目合同管理與招投標(biāo)策略比較分析3篇
- 2024年高端餐具采購(gòu)供應(yīng)合作合同版
- 2024年項(xiàng)目托管管理合同
- 2024年跨區(qū)域水資源調(diào)配與利用合同
- 2024玉器行業(yè)廣告代理與購(gòu)銷合同范本3篇
- 政工師個(gè)人述職報(bào)告格式【三篇】
- 2024路沿石石材深加工采購(gòu)合同3篇
- 2019初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)-第六章:財(cái)務(wù)報(bào)表-資產(chǎn)負(fù)債表
- 顱內(nèi)動(dòng)脈瘤血管內(nèi)介入治療中國(guó)專家共識(shí)-2103
- 幼兒園中班區(qū)域材料投放記錄表
- 成人糖尿病食養(yǎng)指南2023年版
- 《教師職業(yè)道德與政策法規(guī)》考試復(fù)習(xí)題庫(kù)(含答案)
- 2023年電氣其自動(dòng)化高級(jí)工程師年度總結(jié)及下年規(guī)劃
- 公司費(fèi)用預(yù)算表格模板(詳細(xì)版)
- 詩詞若干首唐宋明朝詩人詠四川
- 華為經(jīng)營(yíng)管理-華為市場(chǎng)營(yíng)銷體系(6版)
- 2023年中國(guó)育齡女性生殖健康研究報(bào)告
- 作物生產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)管理專業(yè)調(diào)研報(bào)告
- 財(cái)務(wù)崗總結(jié) 財(cái)務(wù)工作者的個(gè)人總結(jié)
- 作文講評(píng)原來我也擁有這么多
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論