法律風(fēng)險評估報告書

法律風(fēng)險評估報告書法律風(fēng)險評估在咱們國內(nèi)應(yīng)當(dāng)說是一個比較的一個事物，在國先從法律風(fēng)險開頭。第一局部 企業(yè)法律風(fēng)險理論簡介一、企業(yè)法律風(fēng)險的概念及特征〔一〕企業(yè)法律風(fēng)險的概念異的可能性，并且這種差異將給主體帶來負(fù)面后果，即存在風(fēng)險。因此，企業(yè)法律風(fēng)險，是指由于企業(yè)外部法律環(huán)境發(fā)生變化，或由于包括企業(yè)自身在內(nèi)的法律主體未依據(jù)法律規(guī)定或合同商定有效行使權(quán)利、履行義務(wù)，而對企業(yè)造成負(fù)面法律后果的可能性?！捕称髽I(yè)法律風(fēng)險的特征企業(yè)作為獨立法人實體，可以將企業(yè)風(fēng)險分為自然風(fēng)險、運營風(fēng)險、業(yè)法律風(fēng)險，主要有以下特征：1、企業(yè)法律風(fēng)險產(chǎn)生的緣由是法律因素?；蚍芍黧w的行為。具體指:企業(yè)外部法律環(huán)境的狀況及其變化。一方面指法律和行政執(zhí)法力度的狀況，另一方面指法律的出臺、修改和廢止，以及行政執(zhí)法狀減小。企業(yè)未依據(jù)法律規(guī)定有效實施法律掌握措施。換而言之，就是，使企業(yè)產(chǎn)生不必要的損失。企業(yè)或與企業(yè)發(fā)生法律關(guān)系的各類主體的行為。這種行為包括方實施的行為。那些對企業(yè)產(chǎn)生負(fù)面影響的法律因素才會最終給企業(yè)帶來法律風(fēng)險。由此可見，法律風(fēng)險的產(chǎn)生，離不開標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)行為的各項法律標(biāo)準(zhǔn)，以及與企業(yè)發(fā)生法律關(guān)系的各類主體。２、企業(yè)法律風(fēng)險存在于企業(yè)運營的各個治理環(huán)節(jié)。內(nèi)部各種關(guān)系，包括勞動關(guān)系、質(zhì)量治理、安全生產(chǎn)治理、財務(wù)治理等，都要依據(jù)勞動法、產(chǎn)品質(zhì)量法、安全生產(chǎn)法、會計法等法律來調(diào)就有可能存在法律風(fēng)險。可以說，在市場經(jīng)濟中，企業(yè)的全部經(jīng)營活定，在法律的整體框架下進展。因此，企業(yè)需要對經(jīng)營治理的全過程范體系，從而保障企業(yè)持續(xù)安康進展。３、法律風(fēng)險發(fā)生導(dǎo)致的后果是企業(yè)擔(dān)當(dāng)法律責(zé)任。營損失、賠禮賠禮、消退妨害等等。行政責(zé)任主要是由于企業(yè)違反政刑事法規(guī)定時，依法而承受的刑事懲罰。在多數(shù)狀況下，企業(yè)的法律緣由、過程及后果的根本屬性來推斷。４、企業(yè)所面臨的法律風(fēng)險和其他風(fēng)險嚴(yán)密相關(guān)。企業(yè)產(chǎn)生較大的法律風(fēng)險。其次局部律師在企業(yè)法律風(fēng)險治理中的作用。我認(rèn)為每個律師都應(yīng)當(dāng)有其次個稱號，就是法律風(fēng)險評估師。。不力可能帶來的嚴(yán)峻后果，這筆投資對任何一個企業(yè)來說將物超所競爭風(fēng)險、合同風(fēng)險等風(fēng)險之外，還要幫助客戶解決風(fēng)險。尤為重要的是要提前推測風(fēng)險、評估風(fēng)險。如同人的“安康檢查”一樣，企業(yè)的風(fēng)險防范可以避開死亡。與其支估風(fēng)險、預(yù)防風(fēng)險的律師是有創(chuàng)見、有風(fēng)光的律師。第三局部法律風(fēng)險評估的幾個過程或者說幾個步驟。通過風(fēng)險三個主要階段進展法律風(fēng)險評估。三個階段既相互獨立，又相互連接、協(xié)調(diào)統(tǒng)一，共同構(gòu)成科學(xué)的動態(tài)閉環(huán)運行體系。1、風(fēng)險分析評估包括：企業(yè)所在行業(yè)整體法律風(fēng)險評價、企業(yè)外部法律環(huán)境的爭論、首先，要對結(jié)類。也就是說主要是確定何種風(fēng)險可能會對企業(yè)經(jīng)營治理產(chǎn)生影響，別出工程可能存在的任何法律風(fēng)險。工程的合同方面的風(fēng)險，工程的法工程的財務(wù)、賬簿治理方面的風(fēng)險等。然后進展法律風(fēng)險分析，是評風(fēng)險應(yīng)對打算的制定。2、工程的風(fēng)險指數(shù)是一個有效的指標(biāo)，表征整個工程的風(fēng)險程度。指數(shù)，在工程選擇和執(zhí)行過程中，以量化的指標(biāo)反映工程的風(fēng)險，監(jiān)的風(fēng)險程度。3、法律風(fēng)險應(yīng)對打算是工程法律風(fēng)險評估治理過程的第三步，主要圍之內(nèi)，針對該風(fēng)險的主要應(yīng)對措施。移風(fēng)險和保存風(fēng)險。具體含義不再贅述。完畢。2、風(fēng)險掌握治理度。依據(jù)風(fēng)險治理戰(zhàn)略的原則，對第一階段進展風(fēng)險分級調(diào)整。針對對于企業(yè)面臨的最緊急、關(guān)鍵的、重大的風(fēng)險，從制度、職責(zé)、人員和措施等方面明確處理程序，妥當(dāng)處理法律風(fēng)險，削減企業(yè)損失。3、風(fēng)險監(jiān)控更險，監(jiān)視剩余風(fēng)險和識別的風(fēng)險，確保工程風(fēng)險應(yīng)對打算的執(zhí)行，期中的一種持續(xù)的過程，隨著工程漸漸的推動，風(fēng)險會不斷變化，可是法律風(fēng)險掌握的必要階段，有助于保證機制的合理性和有效性。企業(yè)應(yīng)定期對前兩階段的實施過程和結(jié)果進展監(jiān)視、評價，并對其進展更。要對風(fēng)險防范機制架構(gòu)的設(shè)計、風(fēng)險防范機制所運用的方法,以及機制案，對下一個周期的風(fēng)險分析評估和風(fēng)險掌握治理進展改進和調(diào)整。第四局部，說一下法律風(fēng)險評估體系的主要內(nèi)容我們認(rèn)為公司法律風(fēng)險評估體系主要包括幾個子工程：1、公司治理構(gòu)造；2、公司合同風(fēng)險防范體系；3、公司學(xué)問產(chǎn)權(quán)保護體系；4、公司人力資源法律保障體系；5、公司重大重組工程風(fēng)險防范體系；7、公司法律風(fēng)險救濟機制；8、公司法律培訓(xùn)；9、公司法律風(fēng)險年度評估報告。我挑了幾個著重說一下：〔一〕公司合同風(fēng)險防范體系的評估零訴訟，以有效降低公司經(jīng)營風(fēng)險，實現(xiàn)利益最大化。我們認(rèn)為合同風(fēng)險防范體系的評估需要做好以下幾方面工作：全面梳理公司的合同風(fēng)險。從客戶分類、業(yè)務(wù)分類、交易模式分類出而言是：一、常見合同法律風(fēng)險〔一〕合同訂立中常見風(fēng)險與防范；〔二〕合同成立中的常見法律風(fēng)險；〔三〕合同的生效及風(fēng)險；〔四〕合同履行中的風(fēng)險；〔五〕合同變更、轉(zhuǎn)讓與終止中的法律風(fēng)險；〔六〕公司常見法律風(fēng)險；同類企業(yè)合同常見風(fēng)險分析；〔七〕公司常見的合同程序性風(fēng)險；二、合同法律風(fēng)險治理、防范〔一〕公司合同治理分析：歷史數(shù)據(jù)分析；公司合同訴訟分析；合同治理制度分析；〔二〕合同主體治理：合同的簽定機關(guān)、權(quán)限、范圍和程序規(guī)定等；〔三〕重要商業(yè)伙伴的信息收集；信譽、實力等相關(guān)信息；〔四〕公司法務(wù)部門的權(quán)責(zé)；〔五〕合同的起草和合同的形式、起草、條款內(nèi)容、審核、合同執(zhí)行等；〔六〕合同治理中人員培訓(xùn)、配置；〔七〕合同治理框架構(gòu)造；債權(quán)債務(wù)治理；〔八〕合同的保管和監(jiān)視；合同檔案保管、執(zhí)行監(jiān)視、狀況匯報等問題；〔九〕程序規(guī)定；簽約程序；合同備案制度；〔十〕責(zé)任總則；上，建立合同模板。合同模板的建構(gòu)必需符合有效性、確定性、合理性、操作性、主動性原則。中的法律風(fēng)險進一步作出具體標(biāo)準(zhǔn)。第四，合同流程治理。包括：簽訂前治理、簽約治理、履行治理、憑證治理、預(yù)警治理、評審治理。第五，合同培訓(xùn)。學(xué)問產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險評估與防范國際經(jīng)濟已經(jīng)進入學(xué)問經(jīng)濟時代，假設(shè)說農(nóng)業(yè)社會的最大資源是土產(chǎn)權(quán)危機”。業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為，加強學(xué)問產(chǎn)權(quán)保護，防范學(xué)問產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險迫在眉睫。一、專利權(quán)法律風(fēng)險防范1.專利保護策略的詢問；專利文獻檢索，專利監(jiān)視和調(diào)查以及供給法律意見；專利的申請和審查程序〔制造、有用型和外觀設(shè)計〕；專利復(fù)審程序和無效宣告程序；代理對專利復(fù)審委員會的復(fù)審打算和無效宣告打算不服而向人民法院提起訴訟；專利侵權(quán)糾紛的訴訟和行政查處；專利權(quán)的維持、許可和轉(zhuǎn)讓；專利年金代付和提示效勞；其他與專利有關(guān)的業(yè)務(wù)。二、商標(biāo)權(quán)法律風(fēng)險防范1.商標(biāo)保護策略的詢問；商標(biāo)查詢，商標(biāo)監(jiān)視和調(diào)查以及供給法律意見；商標(biāo)注冊的申請和審查程序；商標(biāo)異議、復(fù)審及撤銷注冊不當(dāng)?shù)某绦颍蛔陨虡?biāo)的續(xù)展和變更等事項商標(biāo)侵權(quán)糾紛的訴訟、行政查處和侵權(quán)打假；商標(biāo)權(quán)的許可和轉(zhuǎn)讓；與商標(biāo)或商號相關(guān)糾紛的談判；其他與商標(biāo)有關(guān)的業(yè)務(wù)。三、著作權(quán)法律風(fēng)險防范：1.供給法律詢問和參謀；計算機軟件登記；著作權(quán)方面的訴訟和行政查處法；其他與著作權(quán)有關(guān)的業(yè)務(wù)。不侵害他人學(xué)問產(chǎn)權(quán)保證書保護企業(yè)隱秘保證書參與工程職工保證書對他人商業(yè)隱秘文件的內(nèi)部保密制度離職職工資料清退清單及保證書和調(diào)查書四、其他相關(guān)學(xué)問產(chǎn)權(quán)法律業(yè)務(wù)：代理集成電路布圖設(shè)計的登記申請；起草涉及學(xué)問產(chǎn)權(quán)的合同；供給有關(guān)域名方面的法律詢問和域名登記；供給植物品種保護的詢問；供給藥品德政保護的詢問；辦理有關(guān)學(xué)問產(chǎn)權(quán)海關(guān)保護的事務(wù)；代理學(xué)問產(chǎn)權(quán)合同糾紛的仲裁案件；通過行政執(zhí)法或司法途徑實施其他學(xué)問產(chǎn)權(quán)保護；代理其他有關(guān)學(xué)問產(chǎn)權(quán)保護的非訴事務(wù)商業(yè)隱秘保護中的法律風(fēng)險評估這是一個“細(xì)節(jié)打算成敗”的時代，有時，一個商業(yè)隱秘就可以左右企業(yè)的命運。商業(yè)隱秘在自己手里是“王牌”，在對手手里就是“炸彈”。商業(yè)隱秘，可能在老板的大腦里、公司的電腦里、一張打印紙的反面，甚至在垃圾筐里，隨時都有泄露的可能。信息泄露的結(jié)果，當(dāng)代企業(yè)家的必修課！一、商業(yè)隱秘的合同保護企業(yè)保護商業(yè)隱秘的制度和要求合同保護與組織制度保護與商業(yè)隱秘接觸人員的合同保護競業(yè)限制合同二、其他保護措施企業(yè)商業(yè)隱秘保護的治理企業(yè)商業(yè)隱秘的社會化保護技術(shù)詢問效勞中的保密合同技術(shù)轉(zhuǎn)讓和技術(shù)開發(fā)過程中的保密合同計算機軟件技術(shù)的商業(yè)隱秘保護締約過程中的隱秘保護履約后的隱秘保護商定三、商業(yè)隱秘糾紛處理盜竊、利誘、脅迫或者其他不正值手段獵取的權(quán)利人的商業(yè)隱秘；披露、使用或者允許他人使用以上述手段取得的權(quán)利人的商業(yè)隱秘；違反保密合同協(xié)議的要求，披露、使用或者允許他人使用其所把握的權(quán)利人全部的商業(yè)隱秘；明知或者應(yīng)當(dāng)知道上述違法行為，獵取、使用或者披露他人的商業(yè)隱秘，視為侵害商業(yè)隱秘。與相關(guān)人員和崗位簽定商業(yè)隱秘保密協(xié)議人力資源治理中的法律風(fēng)險一、勞動合同及法律風(fēng)險1、勞動合同的種類及法律風(fēng)險2、勞動合同的變更及法律風(fēng)險3、勞動合同解除及法律風(fēng)險4、勞動合同常見法律風(fēng)險二、勞動者社會保障及法律風(fēng)險1、勞動者的權(quán)利及法律風(fēng)險2、社會保險及法律風(fēng)險3、加班費及法律風(fēng)險三、勞動爭議解決1、明確勞動爭議的性2、明確勞動爭議的處理程序3、明確勞動爭議的時效計算4、保存證據(jù)5、敏捷運用談判等非訴訟方式〔二〕公司法律風(fēng)險年度評估報告都將發(fā)生變化，公司章程被提到相當(dāng)重要的位置。這時，本公司的公系、公司法律風(fēng)險預(yù)警機制都要作出相應(yīng)的調(diào)整。此外，公司外部產(chǎn)險發(fā)生變化。因此，公司有必要常常性地對公司法律風(fēng)險進展評估。主要內(nèi)容包括：盡職調(diào)查、風(fēng)險披露、方案論證、預(yù)案設(shè)計等內(nèi)容。張冬冬律師20231130張冬冬律師團隊效勞時間及保證1、定期聯(lián)絡(luò)，主動效勞——律師事務(wù)所每月與企業(yè)聯(lián)絡(luò)一次，視狀況實行上門、、、郵件、短信等形式。2、準(zhǔn)時安排，有問必答——對于企業(yè)詢問的問題，律師事務(wù)所全部可予以調(diào)整，特事特辦，不拖拉延誤。3、工作記錄——一次一記，一事一記。4、業(yè)務(wù)建檔——一戶一卷，一事一檔。5、工作報告——律師事務(wù)所定期向企業(yè)進展工作匯報，視狀況按月/季/年度進展，一般在月/季/年末遞交。6、意見征詢——定期向企業(yè)征求意見，每月一次，一般在每月底進行?！踩撤晌谋颈ＷC1、信息往來書面化——但凡企業(yè)供給應(yīng)我們的信息資料，無論是、信件、電子郵件還是其他書面或電子形式，凡有留存價值的，一、法律建議或意見等法律文書，無論以何種形式遞交，一律以書面的形式歸檔。做到雙方往來的一切重大信息書面化，有據(jù)可查。2、法律文本標(biāo)準(zhǔn)化——全部法律文書使用統(tǒng)一模板，格式齊全，措辭標(biāo)準(zhǔn)，內(nèi)容完整。3、文書往來標(biāo)準(zhǔn)化——實行法律文書的簽收、送達、存檔制度?！菜摹承谫|(zhì)量保證10法律效勞，確保效勞質(zhì)量。律師的專業(yè)分工：公司設(shè)立、股權(quán)轉(zhuǎn)讓、合同、擔(dān)保、學(xué)問產(chǎn)權(quán)、勞動爭議處理、資信調(diào)查、工程融投資、商務(wù)談判、工程招投標(biāo)、改制/保險/證券、財務(wù)/稅收、行政管制、訴訟/仲裁/調(diào)解、企業(yè)治理、人