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何種條件下允許變更勞動(dòng)合同合同編號(hào):__________第一章:合同雙方基本信息全稱:__________地址:__________聯(lián)系方式:__________全稱:__________地址:__________聯(lián)系方式:__________第二章:合同目的2.1本合同旨在明確雙方在何種條件下允許變更勞動(dòng)合同的相關(guān)事宜。第三章:合同內(nèi)容3.1合同變更條件3.1.1甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,對(duì)乙方的崗位、工作地點(diǎn)、工作職責(zé)等進(jìn)行調(diào)整;3.1.2乙方因個(gè)人原因,提出變更勞動(dòng)合同的申請(qǐng);3.1.3雙方經(jīng)協(xié)商一致,同意對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更;3.1.4法律、法規(guī)規(guī)定的其他可以變更勞動(dòng)合同的情形。第四章:合同變更程序4.1提出變更申請(qǐng)4.1.1甲方或乙方如需變更勞動(dòng)合同,應(yīng)提前______日向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?qǐng);4.1.2變更申請(qǐng)應(yīng)載明變更原因、變更內(nèi)容、變更期限等事項(xiàng)。4.2協(xié)商一致4.2.1雙方應(yīng)在收到變更申請(qǐng)后______日內(nèi)進(jìn)行充分溝通,達(dá)成一致意見;4.2.2雙方達(dá)成一致意見后,應(yīng)簽訂書面勞動(dòng)合同變更協(xié)議。4.3勞動(dòng)合同變更協(xié)議4.3.1.1變更原因;4.3.1.2變更內(nèi)容;4.3.1.3變更期限;4.3.1.4雙方的權(quán)利和義務(wù);4.3.1.5違約責(zé)任;4.3.1.6其他約定事項(xiàng)。4.4勞動(dòng)合同變更的生效4.4.1勞動(dòng)合同變更協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效;4.4.2甲方應(yīng)在變更協(xié)議生效后______日內(nèi),將變更內(nèi)容通知乙方。第五章:違約責(zé)任5.1甲方違反合同規(guī)定,擅自變更勞動(dòng)合同內(nèi)容的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任;5.1.1甲方違反合同規(guī)定,導(dǎo)致乙方權(quán)益受損的,應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任;5.1.2甲方違反合同規(guī)定,擅自變更勞動(dòng)合同內(nèi)容的,乙方有權(quán)要求甲方恢復(fù)原合同內(nèi)容,或依法解除勞動(dòng)合同。5.2乙方違反合同規(guī)定,擅自變更勞動(dòng)合同內(nèi)容的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任;5.2.1乙方違反合同規(guī)定,導(dǎo)致甲方權(quán)益受損的,應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任;5.2.2乙方違反合同規(guī)定,擅自變更勞動(dòng)合同內(nèi)容的,甲方有權(quán)要求乙方恢復(fù)原合同內(nèi)容,或依法解除勞動(dòng)合同。5.3雙方因變更勞動(dòng)合同產(chǎn)生糾紛的,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;5.3.1協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;5.3.2對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。第六章:合同解除6.1合同解除條件6.1.1甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,決定裁減人員,與乙方解除勞動(dòng)合同;6.1.2乙方因個(gè)人原因,提出解除勞動(dòng)合同的申請(qǐng);6.1.3雙方經(jīng)協(xié)商一致,同意解除勞動(dòng)合同;6.1.4法律、法規(guī)規(guī)定的其他可以解除勞動(dòng)合同的情形。6.2合同解除程序6.2.1提出解除申請(qǐng)6.2.1.1甲方或乙方如需解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前______日向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?qǐng);6.2.1.2解除申請(qǐng)應(yīng)載明解除原因、解除日期等事項(xiàng)。6.2.2協(xié)商一致6.2.2.1雙方應(yīng)在收到解除申請(qǐng)后______日內(nèi)進(jìn)行充分溝通,達(dá)成一致意見;6.2.2.2雙方達(dá)成一致意見后,應(yīng)簽訂書面勞動(dòng)合同解除協(xié)議。6.2.3勞動(dòng)合同解除協(xié)議6.2.3.1.1解除原因;6.2.3.1.2解除日期;6.2.3.1.3雙方的權(quán)利和義務(wù);6.2.3.1.4違約責(zé)任;6.2.3.1.5其他約定事項(xiàng)。6.2.4勞動(dòng)合同解除的生效6.2.4.1勞動(dòng)合同解除協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效;6.2.4.2甲方應(yīng)在解除協(xié)議生效后______日內(nèi),將解除內(nèi)容通知乙方。第七章:保密條款7.1保密義務(wù)7.1.1乙方在勞動(dòng)合同期間及解除或終止勞動(dòng)合同后,對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)秘密等保密信息負(fù)有保密義務(wù);7.1.2乙方不得向第三方泄露、提供或使用甲方的保密信息。7.2保密期限7.2.1乙方的保密義務(wù)自本合同生效之日起生效,至甲方的保密信息成為公開信息之日止;7.2.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。第八章:知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1甲方享有乙方在勞動(dòng)合同期間所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬權(quán);8.1.1乙方在勞動(dòng)合同期間所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán),包括但不限于專利、著作權(quán)、商標(biāo)等,歸甲方所有;8.1.2甲方有權(quán)對(duì)乙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行使用、轉(zhuǎn)讓、許可等處置。8.2乙方在勞動(dòng)合同期間所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的使用權(quán);8.2.1乙方在勞動(dòng)合同期間所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán),甲方有權(quán)在合同期間及解除或終止勞動(dòng)合同后繼續(xù)使用;8.2.2甲方對(duì)乙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的使用權(quán)不得影響乙方的人身權(quán)利和知識(shí)產(chǎn)權(quán)權(quán)益。第九章:勞動(dòng)爭(zhēng)議解決9.1勞動(dòng)爭(zhēng)議解決方式9.1.1雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議的,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;9.1.2協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;9.1.3對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。9.2勞動(dòng)爭(zhēng)議解決地點(diǎn)9.2.1雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議的,解決爭(zhēng)議的地點(diǎn)為______;9.2.2雙方應(yīng)按照法定程序進(jìn)行勞動(dòng)爭(zhēng)議解決。第十章:其他約定10.1合同的補(bǔ)充和修改10.1.1本合同的補(bǔ)充和修改,應(yīng)由雙方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂;10.1.2本合同的補(bǔ)充和修改,與本合同具有同等法律效力。10.2合同的轉(zhuǎn)讓10.2.1未經(jīng)對(duì)方書面同意,任何一方不得將本合同的權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方;10.2.2一方違反上述規(guī)定的,對(duì)方有權(quán)要求解除勞動(dòng)合同,并要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。10.3合同的生效和終止10.3.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效;10.3.2本合同因履行完畢;抵消;提存;免除;解除等原因終止。10.4合同的保管10.4.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份;10.4.2各方應(yīng)妥善保管本合同,防止丟失或損壞。10.5合同的適用法律10.5.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決等,均適用中華人民共和國法律;10.5.2本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第十一章:培訓(xùn)與服務(wù)期11.1培訓(xùn)11.1.1甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)、技能培訓(xùn),以提高乙方的工作能力;11.1.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng),并遵守培訓(xùn)紀(jì)律。11.2服務(wù)期11.2.1乙方在參加甲方提供的培訓(xùn)后,應(yīng)履行一定的服務(wù)期;11.2.2乙方在服務(wù)期內(nèi)解除或終止勞動(dòng)合同的,應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失。第十二章:福利與待遇12.1工資12.1.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和雙方的約定,按時(shí)足額支付乙方的工資;12.1.2乙方工資的具體數(shù)額、支付方式和時(shí)間等,由雙方另行約定。12.2社會(huì)保險(xiǎn)12.2.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);12.2.2乙方應(yīng)享受國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。12.3福利待遇12.3.1乙方有權(quán)享受甲方提供的福利待遇;12.3.2甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方的福利待遇。第十三章:工作地點(diǎn)與出差13.1工作地點(diǎn)13.1.1乙方的工作地點(diǎn)為______;13.1.2甲方有權(quán)根據(jù)工作需要,調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)。13.2出差13.2.1乙方因工作需要出差的,應(yīng)遵守甲方的出差管理制度;13.2.2甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和雙方的約定,給予乙方出差補(bǔ)貼。第十四章:通知與送達(dá)14.1通知14.1.1本合同履行過程中,一方需要通知對(duì)方的,應(yīng)以書面形式通知;14.1.2通知應(yīng)載明通知內(nèi)容、日期等,并采取郵寄、、電子郵件等方式送達(dá)。14.2送達(dá)14.2.1通知送達(dá)對(duì)方之日起,視為對(duì)方已收到通知;14.2.2雙方應(yīng)確保通知送達(dá)對(duì)方的有效性和及時(shí)性。第十五章:合同效力與爭(zhēng)議解決15.1合同效力15.1.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效;15.1.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。15.2爭(zhēng)議解決15.2.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;15.2.2協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員
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