2023-2024年《保姆雇傭合同樣本標(biāo)準(zhǔn)范本》

保姆雇傭合同樣本標(biāo)準(zhǔn)范本保姆雇傭合同樣本標(biāo)準(zhǔn)范本/保姆雇傭合同樣本標(biāo)準(zhǔn)范本保姆雇傭協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)范本合同編號：__________第一章：合同雙方基本信息1.1.1名稱：____________________1.1.2地址：____________________1.1.3聯(lián)系人：____________________1.1.4聯(lián)系電話：____________________1.2.1名稱：____________________1.2.2地址：____________________1.2.3聯(lián)系人：____________________1.2.4聯(lián)系電話：____________________第二章：合同目的2.1本合同旨在明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，規(guī)范雙方在雇傭過程中的行為，確保雇傭關(guān)系的順利進(jìn)行。第三章：雇傭內(nèi)容3.1雇傭內(nèi)容：3.1.1甲方雇傭乙方為其家庭提供____________________服務(wù)。3.1.2乙方根據(jù)甲方的需求，提供____________________服務(wù)。第四章：雇傭期限4.1本合同的雇傭期限自雙方簽訂之日起至____________________止。第五章：費(fèi)用及支付5.1費(fèi)用：5.1.1甲方應(yīng)支付給乙方的服務(wù)費(fèi)用為人民幣____________________元。5.1.2上述費(fèi)用已包括乙方在履行本合同過程中產(chǎn)生的所有費(fèi)用。5.2支付方式：5.2.1甲方應(yīng)在合同簽訂后的____________________個(gè)工作日內(nèi)，將服務(wù)費(fèi)用支付給乙方。5.2.2乙方在收到甲方支付的費(fèi)用后，應(yīng)向甲方開具等額的發(fā)票。合同編號：__________第一章：合同雙方基本信息1.1雇主信息1.1.1雇主的姓名、聯(lián)系方式、身份證號碼、家庭住址等信息。1.2保姆信息1.2.1保姆的姓名、聯(lián)系方式、身份證號碼、家庭住址等信息。第二章：合同期限2.1合同開始日期2.1.1雙方確認(rèn)合同開始日期。2.2合同結(jié)束日期2.2.1雙方確認(rèn)合同結(jié)束日期。第三章：工作內(nèi)容3.1保姆的工作職責(zé)3.1.1保姆需要承擔(dān)的具體工作內(nèi)容。3.2雇主的權(quán)利和義務(wù)3.2.1雇主對保姆的合理要求和支持。第四章：工作時(shí)間和休息時(shí)間4.1工作時(shí)間4.1.1保姆每天的工作時(shí)間安排。4.2休息時(shí)間4.2.1保姆每周的休息日安排。第五章：勞動報(bào)酬5.1工資標(biāo)準(zhǔn)5.1.1雙方確認(rèn)保姆的工資標(biāo)準(zhǔn)。5.2工資支付方式5.2.1工資支付的時(shí)間、方式等具體細(xì)節(jié)。第六章：福利待遇6.1住宿安排6.1.1若雇主提供住宿，應(yīng)明確住宿的地點(diǎn)、條件及相關(guān)的設(shè)施使用規(guī)定。6.2伙食安排6.2.1雙方應(yīng)就保姆的伙食供給進(jìn)行約定，包括是否由雇主提供及伙食標(biāo)準(zhǔn)等。6.3社會保險(xiǎn)6.3.1若雇主依法應(yīng)為保姆繳納的社會保險(xiǎn)，雙方應(yīng)明確保險(xiǎn)的種類、繳費(fèi)基數(shù)等。6.4假期安排6.4.1雙方應(yīng)就保姆的年假、病假、事假等假期安排進(jìn)行明確，包括請假流程和假期待遇。第七章：保密協(xié)議7.1保密義務(wù)7.1.1保姆應(yīng)對在服務(wù)期間接觸到的雇主家庭隱私和商業(yè)秘密予以保密。7.2泄密責(zé)任7.2.1若保姆違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八章：合同變更與解除8.1合同變更8.1.1雙方同意，合同的任何變更均需書面形式，并經(jīng)雙方簽字確認(rèn)。8.2合同解除8.2.1雙方應(yīng)明確合同提前解除的條件、程序及相應(yīng)的賠償責(zé)任。第九章：爭議解決9.1協(xié)商解決9.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的任何爭議。9.2仲裁條款9.2.1若協(xié)商不成，任何一方均可向約定的仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。第十章：其他條款10.1法律適用10.1.1本合同適用中華人民共和國的法律。10.2合同完整性10.2.1本合同構(gòu)成雙方關(guān)于雇傭關(guān)系的完整協(xié)議，取代所有先前的口頭或書面協(xié)議。10.3合同副本10.3.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十一章：特殊情況處理11.1緊急情況處理11.1.1雇主應(yīng)提供緊急聯(lián)系信息，以便保姆在緊急情況下能及時(shí)聯(lián)系。11.2不可抗力11.2.1雙方應(yīng)就不可抗力情況下的合同履行進(jìn)行約定，包括不可抗力的定義和應(yīng)對措施。第十二章：培訓(xùn)與評估12.1培訓(xùn)12.1.1雇主應(yīng)為保姆提供必要的崗位培訓(xùn)，以幫助保姆更好地履行職責(zé)。12.2評估12.2.1雇主應(yīng)定期對保姆的工作進(jìn)行評估，并提供反饋。第十三章：合同續(xù)簽13.1續(xù)簽條件13.1.1雙方應(yīng)明確合同續(xù)簽的條件，包括工作表現(xiàn)和雙方意愿等。13.2續(xù)簽程序13.2.1雙方應(yīng)就合同續(xù)簽的程序進(jìn)行約定，包括通知期限和書面確認(rèn)等。第十四章：違約責(zé)任14.1雇主違約14.1.1雇主應(yīng)就違反合同的行為承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。14.2保姆違約14.2.1保姆應(yīng)就違反合同的行為承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十五章：附加條款15.1特殊需求15.1.1雙方可就特殊需求進(jìn)行約定，如照顧寵物、特殊飲食等。15.2通知方式15.2.1雙方應(yīng)就通知方式進(jìn)行約定，包括書面、電話或電子郵件等。附件部分：附件A：雇主與保姆的權(quán)利和義務(wù)詳細(xì)說明附件B：保姆的工作時(shí)間及休息時(shí)間詳細(xì)安排附件C：保姆的