2023年軍隊(duì)文職面試備考技巧提升手冊(cè)-（會(huì)計(jì)+審計(jì)）-會(huì)計(jì)崗

面試考情介紹——會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)面試形式：結(jié)構(gòu)化問(wèn)答+專業(yè)問(wèn)答（或有追問(wèn)）面試時(shí)長(zhǎng)：20分鐘左右題目數(shù)量：2道左右通用能力+1-5道專業(yè)題+追問(wèn)（平均2-3道，追問(wèn)范圍包括個(gè)人發(fā)展、軍隊(duì)常識(shí)、專業(yè)知識(shí)等，個(gè)別崗位涉及自我介紹）5-9人為主抽題方式：一般采用電腦或信封抽題【注】由于各招聘單位自行組織面試，因此具體要求以招聘單位要求為準(zhǔn)成績(jī)占比：面試成績(jī)占最終總成績(jī)比例為40%。容，也有少數(shù)崗位會(huì)考查到軍隊(duì)會(huì)計(jì)的內(nèi)容。會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)）考情分析務(wù)，其題目類型以簡(jiǎn)答題為主，偶爾也會(huì)涉及到論述類題目。整體來(lái)看，基礎(chǔ)知識(shí)往往是其重點(diǎn)考查內(nèi)容，且問(wèn)法也比較具體，其考查范圍主要包括：會(huì)計(jì)概述、會(huì)計(jì)科目及復(fù)式記賬、會(huì)計(jì)憑證與會(huì)計(jì)賬簿、存貨、固定資產(chǎn)、財(cái)產(chǎn)清查、財(cái)務(wù)報(bào)告等內(nèi)容，2022年面試中還涉及到了長(zhǎng)期股權(quán)投資、職工薪酬及借款費(fèi)用等內(nèi)容。【題目展示】簡(jiǎn)答題：1.固定資產(chǎn)的折舊方法有哪些？2.錯(cuò)賬更正方法有哪些？論述題：1.請(qǐng)你談?wù)剷?huì)計(jì)分期假設(shè)對(duì)會(huì)計(jì)核算的作用。2.有人說(shuō)，隨著社會(huì)的發(fā)展公允價(jià)值必將取代歷史成本，你認(rèn)同嗎？ 1 以簡(jiǎn)答題為主，偶爾也會(huì)涉及論述題目類型。整體來(lái)看重點(diǎn)考查基礎(chǔ)知識(shí)，問(wèn)法較為具體，其考查范圍主要包括：預(yù)算管理、籌資管理、財(cái)務(wù)分析等內(nèi)容，其中，對(duì)于預(yù)算管理的考查相對(duì)較多?！绢}目展示】簡(jiǎn)答題：1.預(yù)算編制的方法有哪些？2.財(cái)務(wù)分析的作用有哪些？論述題：你的朋友想要炒股，給了你一家公司的財(cái)務(wù)報(bào)表，叫你給他給提些意見(jiàn)，你將如何分析？經(jīng)濟(jì)法學(xué)科在近三年軍隊(duì)文職面試考試當(dāng)中所占比例相對(duì)較?。?020年占比相對(duì)較高）。其題目類型多以簡(jiǎn)答題為主，較少涉及到論述類的題目，除此之外，該學(xué)科還會(huì)涉及到較少的情景分析題。其考查范圍主要包括：會(huì)計(jì)法律制度、稅收法律制度等內(nèi)容。2022年面試中還涉及到了合同法相關(guān)知識(shí)的考查。【題目展示】簡(jiǎn)答題：1.會(huì)計(jì)崗位人員在移交會(huì)計(jì)憑證時(shí)應(yīng)該怎么做？2.會(huì)計(jì)人員要遵守哪些會(huì)計(jì)職業(yè)道德？論述題：請(qǐng)你談?wù)剷?huì)計(jì)人員如何做到廉潔自律？在近三年軍隊(duì)文職面試中，面試問(wèn)題也會(huì)包含會(huì)計(jì)實(shí)操相關(guān)內(nèi)容，但基本不會(huì)動(dòng)手操作。其題目類型涉及到簡(jiǎn)答題與論述題。其考查范圍主要包括：出納實(shí)操與會(huì)計(jì)實(shí)操等內(nèi)容。【題目展示】簡(jiǎn)答題：1.會(huì)計(jì)人員在報(bào)銷的過(guò)程中，需要注意哪些問(wèn)題？2.出納的職責(zé)有哪些？論述題：如果你的領(lǐng)導(dǎo)拿著私人發(fā)票來(lái)找你報(bào)銷，身為財(cái)務(wù)人員，你該怎么做？ 2 答題，其考查范圍主要包括：審計(jì)職業(yè)道德、審計(jì)要素、審計(jì)意見(jiàn)與審計(jì)報(bào)告、內(nèi)部控制等內(nèi)容?！绢}目展示】簡(jiǎn)答題：1.內(nèi)部控制的主要內(nèi)容包括哪些？2.審計(jì)人員應(yīng)該遵守哪些職業(yè)道德？就近幾年軍隊(duì)會(huì)計(jì)面試考試而言，考生偶爾會(huì)被問(wèn)到關(guān)于軍隊(duì)核算的問(wèn)題，相對(duì)占比不高，多以簡(jiǎn)答題的形式呈現(xiàn)。其主要考查內(nèi)容為：軍隊(duì)會(huì)計(jì)核算?！绢}目展示】簡(jiǎn)答題：軍隊(duì)資金集中收付制度的核心和原則是什么？ 3 備考指導(dǎo)——會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)測(cè)評(píng)要素：綜合分析能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、人際交往意識(shí)與技巧、求職動(dòng)機(jī)與擬任職位匹配性、會(huì)計(jì)等專業(yè)知識(shí)掌握與運(yùn)用能力。全程考查要素類型：考查考生的綜合素質(zhì)，包括作為一名軍隊(duì)文職人員的基本素質(zhì)和專業(yè)能力。設(shè)問(wèn)方式分類大致有簡(jiǎn)答和論述兩種形式，其中，多以具體考點(diǎn)的簡(jiǎn)答題為主，以談理解的論述題為輔?？疾閮?nèi)容在考點(diǎn)方面，軍隊(duì)文職面試多以企業(yè)會(huì)計(jì)為主，財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)法、審計(jì)為輔；要求財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)的崗位，一般會(huì)問(wèn)實(shí)操題目，但基本不會(huì)動(dòng)手操作；要求部隊(duì)工作經(jīng)驗(yàn)的崗位，可能會(huì)問(wèn)到軍隊(duì)會(huì)計(jì)相關(guān)內(nèi)容。 4 職財(cái)會(huì)崗面試題目呈現(xiàn)以下特點(diǎn)和趨勢(shì)：考核的能力要素較為全面，考查考生作為文職的基本能力和綜合素質(zhì)。專業(yè)題目與考生的會(huì)計(jì)、審計(jì)專業(yè)知識(shí)結(jié)合緊密。軍隊(duì)文職系統(tǒng)按不同崗位和專業(yè)進(jìn)行考核，面試題中的專業(yè)題也就因?qū)I(yè)類別不同而有所區(qū)別。每個(gè)崗位的題目設(shè)置的具體內(nèi)容一般和崗位緊密相關(guān)。例如2020年某省份離職干部休養(yǎng)所助理會(huì)計(jì)師崗的試題為：請(qǐng)簡(jiǎn)述賬實(shí)不符的主要原因，與其崗位職責(zé)和工作內(nèi)容密切相關(guān)。2023年軍隊(duì)文職面試的主要策略合分析能力、應(yīng)變能力、求職動(dòng)機(jī)與擬任職位匹配性和專業(yè)能力等?？嫉哪芰Γ瑢?duì)于各種題型的分析和作答進(jìn)行全面的訓(xùn)練，同時(shí)結(jié)合自己應(yīng)聘的崗位特質(zhì)和要求，適當(dāng)展現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)。例如財(cái)會(huì)崗位會(huì)更多的強(qiáng)調(diào)沉穩(wěn)、果敢、冷靜，那么考生就要結(jié)合自己的崗位在答題時(shí)有所側(cè)重；再次，體現(xiàn)與職位的匹配性還要結(jié)合自己的經(jīng)歷，例如在自我介紹中考生可以體現(xiàn)自己的實(shí)習(xí)和工作經(jīng)歷；最后，關(guān)于價(jià)值觀和思維方式，需要注意的是政府思維和崗位思維兩點(diǎn)，考生可以在答題過(guò)程中體現(xiàn)出來(lái)。對(duì)于軍隊(duì)文職的工作來(lái)講，很強(qiáng)的專業(yè)能力是做好工作的必要前提，雖然不同的崗報(bào)考不同崗位的考生也應(yīng)該針對(duì)部門和工作內(nèi)容有針對(duì)性的準(zhǔn)備專業(yè)知識(shí)。同時(shí)注意，軍隊(duì)文職的考查以基礎(chǔ)考查為主，考生不要過(guò)于執(zhí)著于偏難的題目。 5 鍵詞相關(guān)的內(nèi)容，按照邏輯關(guān)系梳理清楚，言之有理即可。總之，即使回答不夠完美，也要保持冷靜、沉著作答，給考官留下一個(gè)穩(wěn)重、有思考的印象。簡(jiǎn)答題基于專業(yè)基本概念和相關(guān)規(guī)定的問(wèn)題（特征、分類、原則、作用、適用范圍、填制要求、注意事項(xiàng)、舉例、優(yōu)缺點(diǎn)、怎么處理）【出題形式】①××是什么，有哪些分類（特征、層次或規(guī)定等），分別是什么？②××的目的/適用范圍/處理程序/主要方法/要求/作用/優(yōu)缺點(diǎn)是什么？③××應(yīng)注意哪些問(wèn)題？【例題展示】①審計(jì)要素有哪些？②請(qǐng)問(wèn)余額調(diào)節(jié)表有什么作用？③會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求有哪些？④可轉(zhuǎn)換債券籌資的特點(diǎn)是什么？⑤票據(jù)報(bào)銷的流程有哪些？【答題思路】①解釋題干中的專業(yè)名詞，答關(guān)鍵詞即可；②回答具體問(wèn)題（問(wèn)內(nèi)容答內(nèi)容，問(wèn)范圍答范圍等）③（補(bǔ)充）對(duì)于第二項(xiàng)進(jìn)行展開(kāi)表述，可以進(jìn)行內(nèi)容擴(kuò)充，增加與之相關(guān)的專業(yè)內(nèi)容、舉例說(shuō)明，內(nèi)容較多的選擇重點(diǎn)項(xiàng)展開(kāi)即可 6 區(qū)別、聯(lián)系、比較、關(guān)系【出題形式】①談?wù)劇痢僚c××的區(qū)別和聯(lián)系②××和××的關(guān)系是什么【例題展示】①資產(chǎn)管理和預(yù)算管理之間的聯(lián)系是什么？②會(huì)計(jì)主體與法律主體區(qū)別聯(lián)系。③管理會(huì)計(jì)和企業(yè)會(huì)計(jì)有什么區(qū)別？【答題思路】①分別解釋題干中多個(gè)專業(yè)名詞，對(duì)于主要區(qū)別的關(guān)鍵詞進(jìn)行強(qiáng)調(diào)；②談區(qū)別，分角度/分點(diǎn)（角度參考：特征、適用范圍、具體內(nèi)容……）③談聯(lián)系，說(shuō)共同點(diǎn)（角度參考：基礎(chǔ)、保障、覆蓋范圍、關(guān)系）論述題怎么辦（題干中有明確的情景設(shè)置）【出題形式】你的同事/領(lǐng)導(dǎo)××，你怎么處理/怎么辦？【例題展示】①領(lǐng)導(dǎo)報(bào)銷發(fā)票不全，讓你報(bào)銷，你怎么辦？②部隊(duì)發(fā)放現(xiàn)金工資時(shí)，老干部住院了，讓親屬代領(lǐng)，你怎么辦？③報(bào)賬人員對(duì)財(cái)政法規(guī)政策有疑問(wèn)怎么辦？【答題思路】①闡述相關(guān)規(guī)定，亮明個(gè)人觀點(diǎn)（在沒(méi)有明確表述的情況下，對(duì)于所有題目中的相關(guān)人物、情景進(jìn)行良性假設(shè)）②分條闡述具體做法談?wù)J識(shí)、談理解、談看法【出題形式】①談?wù)勀銓?duì)××的認(rèn)識(shí)②你怎么理解××？③對(duì)于××（某一現(xiàn)象或行為），你怎么理解××/你怎么看？ 7 【例題展示】①請(qǐng)你談?wù)剬?duì)會(huì)計(jì)六大要素的理解。②你對(duì)于單位會(huì)