國開電大2023年春季期末考試《公共行政學(xué)》試題(試卷代號2202)

國家開放大學(xué)2023年春季學(xué)期開放?？破谀┛荚嚨诘陧撛嚲泶?2202國家開放大學(xué)2023年春季學(xué)期期末統(tǒng)一考試公共行政學(xué)試題一、單項(xiàng)選擇題(每小題1分,共10分,每小題只有一項(xiàng)答案正確,請將正確答案的序號填在括號內(nèi))1.伍德羅.威爾遜在《政治科學(xué)季刊》上發(fā)表了公共行政學(xué)的開山之作(),它標(biāo)志著公共行政學(xué)的產(chǎn)生。A.《行政之研究》B.《政治與行政》C.《行政學(xué)原理》D.《行政學(xué)》2.我國第一部行政學(xué)著作是張金鑒的()。A.《行政學(xué)》B.《行政學(xué)原理》C.《論譯書》D.《行政學(xué)的理論與實(shí)際》3.公共行政環(huán)境的()首先表現(xiàn)在各種公共行政環(huán)境之間的差異性上。A.不穩(wěn)定性B.復(fù)雜性C.特殊性D.約東性4.政府只是充當(dāng)“守夜人”的角色,也就是“夜警察”的角色的時(shí)期是()。A.自由資本主義時(shí)期B.前資本主義時(shí)期C.當(dāng)代資本主義時(shí)期D.壟斷資本主義時(shí)期5.據(jù)考，“法治”一詞是古希臘人()最早提出的。A.梭倫B.畢達(dá)哥拉斯C.亞里士多德D.柏拉圖6.構(gòu)成公共組織結(jié)構(gòu)的基本要素是(),它是公共組織結(jié)構(gòu)的支撐點(diǎn)和聯(lián)絡(luò)點(diǎn)。A.行政職位B.職能目標(biāo)C.行政職權(quán)D.行政人員7.我國由人民代表投票選舉產(chǎn)生政府領(lǐng)導(dǎo)者的制度屬于()。A.聘任制B.委任制C.考任制D.選任制8.職位分類最早產(chǎn)生于19世紀(jì)的(),后被許多國家所效仿。A.中國B.美國C.英國D.法國9.目標(biāo)管理方法是()于20世紀(jì)50年代,應(yīng)用系統(tǒng)論、控制論、信息論和人際關(guān)系理論而提出的一種新的管理方法。A.西蒙B.德魯克C.伍德沃德D.菲德勒10.整個(gè)行政執(zhí)行過程中最具實(shí)質(zhì)意義的.最為關(guān)鍵的階段是()。A.準(zhǔn)備階段B.協(xié)調(diào)階段C.實(shí)施階段D.總結(jié)階段

二、多項(xiàng)選擇題(每小題2分,共10分,每小題至少有一項(xiàng)以上答案正確,請將正確答案的序號填在括號內(nèi)。少選、多選均不得分)11.有些學(xué)者是從“三權(quán)分立”來界定公共行政范圍,認(rèn)為國家可以分為()三種權(quán)力。A.考試B.監(jiān)察C.行政D.立法E.司法12.行政基本方法包括()。A.行政指令方法B.政治方法C.法律政策方法D.經(jīng)濟(jì)方法E.思想工作方法13.行政領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)的構(gòu)成主要有()。A.道德素質(zhì)B.文化素質(zhì)C.身體素質(zhì)D.心理素質(zhì)E.政治素質(zhì)14.行政組織中的溝通存在的障礙主要有()。A.信道障礙B.組織結(jié)構(gòu)障礙C.心理與語言障礙D.職位與專業(yè)障礙E.接受障礙15.西方各國國家公務(wù)員制度的共同之處主要是()。A.公開考試.擇優(yōu)錄用B.嚴(yán)格考核.功績晉升C.政務(wù)官不與執(zhí)政黨共進(jìn)退D.人事分類、依法管理E.政治中立.職務(wù)常任三、名詞解釋(每小題5分,共20分)16.組織文化地方政府體制程序性決策行政救濟(jì)制度四、簡答題(每小題10分,共20分)20.簡述政府職能的特點(diǎn)。21.監(jiān)察調(diào)查終結(jié)的監(jiān)察處置方式主要有哪些?五.論述題(每小題20分,共40分)22.什么是管理層次與管理幅度?試述管理層次與管理幅度的關(guān)系。23.試述行政改革的動(dòng)力。

試卷代號:2202國家開放大學(xué)2023年春季學(xué)期期末統(tǒng)一考試公共行政學(xué)試題答案及評分標(biāo)準(zhǔn)(供參考)一、單項(xiàng)選擇題(每小題1分,共10分,每小題只有一項(xiàng)答案正確,請將正確答案的序號填在括號內(nèi))1.A2.D3.C4.A5.B6.A7.D8.B9.B10.C二、多項(xiàng)選擇題(每小題2分,共10分,每小題至少有-項(xiàng)以上答案正確,請將正確答案的序號填在括號內(nèi)。少選、多選均不得分)11.CDE12.ACE13.ABCDE14.BCD15.ABDE三、名詞解釋(每小題5分,共20分)16.組織變化:是指組織在一定的環(huán)境中逐步形成的全體公共組織成員所共同信奉和遵守的價(jià)值觀,支配組織成員的思維方式和行為準(zhǔn)則。17.地方政府體制:是地方政府按照-定的法律或標(biāo)準(zhǔn)劃分的政府組織形式。18.程序性決策:也稱常規(guī)性決策,是指決策者對有法可依、有章可循、有先例可供參考的結(jié)構(gòu)性較強(qiáng)、重復(fù)性的日常事務(wù)所進(jìn)行的決策。19.行政教濟(jì)制度:是指行政相對人因國家行政機(jī)關(guān)的違法或不當(dāng)行政行為使其權(quán)利受到損害時(shí),依法向有關(guān)行政機(jī)關(guān)或司法機(jī)關(guān)請求撤消或變更其違法不當(dāng)?shù)男姓袨?從而使其受到損害的權(quán)利或利益得到教濟(jì)的制度。四、簡答題(每小題10分,共20分)20.簡述政府職能的特點(diǎn)。(1)普遍性;(2)強(qiáng)制性;(3)系統(tǒng)性;(4)不可替代性;(5)服務(wù)性。(以上每點(diǎn)2分)21.監(jiān)察調(diào)查終結(jié)的監(jiān)察處置方式主要有哪些?(1)對有職務(wù)違法行為但情節(jié)較輕的公職人員,按照管理權(quán)限,直接或者委托有關(guān)機(jī)關(guān)、人員，進(jìn)行談話提醒、批評教育、責(zé)令檢查,或者予以誡勉;(2)政務(wù)處理;(3)監(jiān)察建議;(4)監(jiān)察問責(zé);(5)移送起訴。(以上每.點(diǎn)2分)五、論述題(每小題20分,共40分)22.什么是管理層次與管理幅度?試述管理層次與管理幅度的關(guān)系。管理層次是指公共組織內(nèi)部劃分管理層級的數(shù)額。(6分)管理幅度是指領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或領(lǐng)導(dǎo)者直接領(lǐng)導(dǎo)下屬的部門或人員的數(shù)額。(6分)管理層次與管理幅度必須適當(dāng)。一般來說，管理幅度和管理層次成反比,管理幅度越大,則管理層次越少;管理幅度越小，則管理層次越多。但管理幅度與管理層次之間的關(guān)系是很復(fù)雜的,是由許多相關(guān)因素決定的。如工作性質(zhì)、人員素質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)能力和技術(shù)手段等。一般來說,公共組織的層級化應(yīng)控制管理層次,盡量減少信息傳遞的中間環(huán)節(jié)。(8分)(以上要點(diǎn)均要展開論述,否則酌情扣分,只答要