2024年河南平頂山市石龍區(qū)事業(yè)單位招聘60人歷年高頻難、易點（公共基礎測驗共200題含答案解析）模擬試卷

2024年河南平頂山市石龍區(qū)事業(yè)單位招聘60人歷年高頻難、易點（公共基礎測驗共200題含答案解析）模擬試卷每套試卷共200題，答案解析在題目后面題型單選題多選題判斷題合計統(tǒng)分人得分一、單選題(共124題)1、各級黨群機關都可以使用議案這一種文種。（）A：正確B：錯誤正確答案選項：B解析：本題旨在考察讀者在公文寫作方面的知識儲備。在我國現行立法體制下,”本級人大“和”上一級人大常委會“對其所提問題均有決定權，但具體行使權限不一樣。根據《黨政機關公文處理工作條例》第八條第十三項規(guī)定，議案適用于各級人民政府依照法律程序向同級人民代表大會或人民代表大會常務委員會提請審議的事項。所以本題錯在沒有將“人民”作為議案的主體。議案的制發(fā)機關具有法律效力，僅限于各級人民政府，而非各級黨群機關。由于的原因，本題存在誤差。2、分配制度是企業(yè)管理制度的重要內容之一，分配制度的創(chuàng)新在于（）。A：努力實現企業(yè)諸要素的高利用率B：不斷追求和實現報酬與貢獻在更高層次上的平衡C：不斷探索生產資料最有效的利用方式D：尋求生產資料社會成員“個人所有”與“共同所有”的最適度組合方向正確答案選項：B解析：此題旨在探究管理學的根本原則。因此，要想真正發(fā)揮分配制度對調動人的積極性、主動性、創(chuàng)造性具有重要意義?；诠芾韺W的原則，分配制度的創(chuàng)新在于不斷追求并實現報酬與貢獻在更高層面上的平衡，以達到更高層次的管理目標。這正是本文所要討論的內容。我們一直致力于實現企業(yè)各要素的高效利用，不斷探索最優(yōu)的生產資料利用方式，并尋求實現生產資料社會成員“個人所有”和“共同所有”的最優(yōu)組合，這是我們長期以來的努力方向，而不是在分配制度方面進行創(chuàng)新。本文主要探討了如何通過建立科學的薪酬體系來激勵員工工作積極性、提高工作效率等問題。由于的存在，故本題選擇B。3、近日，義烏郵政管理局下發(fā)給百世快遞、極兔速遞的警示（），要求其不得用遠低于成本價格的方式進行傾銷。A：通知B：函C：公告D：批復正確答案選項：B解析：本題旨在考察公文的基礎知識，包括但不限于文書處理等方面。在使用“通知”一詞時應當注意區(qū)分其與其他相關詞，不能混為一談。對于發(fā)布、傳達要求下級機關執(zhí)行和有關單位周知或執(zhí)行的事項，以及批轉、轉發(fā)公文，本通知適用于A項錯誤。函是用于傳遞文書的工具或手段。義烏郵政管理局向百世快遞和極兔速遞發(fā)送了題干中的公文，但不建議使用通知這一方式。函件上所附文件應當注明文種和內容，不得附加附件。在商洽工作、詢問和答復問題、請求批準和答復審批事項等方面，本函適用于不隸屬于任何機關的情況，且B項的正確性已得到確認。函件應使用“信函”,即在郵件上注明收件人名稱或地址。義烏郵政管理局與百世快遞、極兔速遞并不隸屬于同一類別，因此它們應該采用書信形式。函件的內容必須準確、完整，不能有遺漏或錯漏。在宣布重要事項或法定事項時，若出現C項錯誤或公告，則適用于國內外。在公文中，不使用“的”字或用其它詞語來表示時間、地點等信息的，應將其改為“的”,以保證公文表述的準確性。在回應下級機關的請示事項時，需要注意到D項存在錯誤，因此批復是一種被動的行文方式。由于的存在，故本題選擇B。4、（）適用于對重要問題提出見解和處理辦法。A：指示B：決定C：意見D：通知正確答案選項：C解析：本題旨在考察公文的基礎知識，包括但不限于文書處理等方面。在15種法定的黨政機關公文文種中，指示并不屬于A項錯誤。在具體應用時可以根據情況作相應調整或變通。B項錯誤，《黨政機關公文處理工作條例》第八條規(guī)定:“決定。適用于對重要事項作出決策和部署、獎懲有關單位和人員、變更或者撤銷下級機關不適當的決定事項?！盋項正確，《黨政機關公文處理工作條例》第八條規(guī)定:“意見。適用于對重要問題提出見解和處理辦法?！痹谶@兩個條文中都把“指示”作為一項基本制度寫進法規(guī)之中了。D項錯誤，《黨政機關公文處理工作條例》第八條規(guī)定:“通知。適用于發(fā)布、傳達要求下級機關執(zhí)行和有關單位周知或者執(zhí)行的事項，批轉、轉發(fā)公文?！痹趯嶋H運用中，應根據具體情況靈活選用不同形式進行使用。由于的存在，故本題選擇C。5、根據弗魯姆的期望理論公式，一般來說，效價越高，期望值越大，激勵水平就越（）。A：高B：低C：一般D：無法判斷正確答案選項：A解析：此題旨在探究管理學的根本原則。一個組織要獲得持續(xù)發(fā)展，就要使每個成員都能以適當的方式得到自己所追求的某種目標，從而產生積極的動力，這就是目標管理。弗魯姆主張，人類總是渴望滿足特定的需求，并通過各種手段實現既定的目標。在未實現的情況下，該目標呈現為一種預期，而這個預期反過來又是一種激發(fā)個人動機的力量，其大小取決于目標價值（效價）和期望概率（期望值）之間的乘積。如果效價越低，期望值越小，那么激勵也越弱。因此，隨著效價的提高和期望值的增加，所帶來的激勵力量也會隨之增強。由于的存在，故本題選擇A。6、管理職能具有普遍性，即各級管理人員都執(zhí)行著管理職能，但側重點則因管理級別的不同而異，這屬于（）的觀點。A：權變理論學派B：系統(tǒng)管理學派C：決策理論學派D：管理過程學派正確答案選項：D解析：此題旨在探究管理學的根本原則。企業(yè)管理要以人為中心，從人的需要出發(fā)去制定戰(zhàn)略與計劃。根據權變理論，在組織管理中，必須根據組織所處的環(huán)境和內部條件的演變，靈活應變，不存在一成不變、通用適用、最優(yōu)的管理理論和方法。系統(tǒng)論則強調要把人看作一個有機的大系統(tǒng)，它具有開放性、復雜性和不確定性等特征。在系統(tǒng)管理理論中，針對B項錯誤，提出了一套關于整體和個體組構以及其運營的理念框架；每個人都處于一個由許多因素組成的復雜網絡中，這些因素相互影響而形成一種動態(tài)結構或關系。組織是由一系列相互關聯的要素（子系統(tǒng)）所組成的系統(tǒng)，這些要素（子系統(tǒng)）在共同的運營下相互聯系；管理系統(tǒng)是一個開放復雜巨系統(tǒng)。任何一個子系統(tǒng)的演變都會對其他系統(tǒng)的演變產生影響；企業(yè)的管理者和決策者都必須了解這一特點，才能有效地進行管理工作。該系統(tǒng)呈現出一種半開放的特性，既具備自身獨特的屬性，又具備與外部環(huán)境進行交流的能力。管理學家把決策問題稱為管理科學中最復雜、難度最大的一個課題，因為它是企業(yè)生存和發(fā)展的關鍵。根據決策理論學派的觀點，管理過程實質上是一種決策過程，其核心在于決策本身。在他看來，決策過程實際上就是一個不斷地權衡、取舍、比較和修正的過程，這個過程貫穿于整個管理工作之中。在管理中，西蒙強調決策職能的重要性，主張以“滿意原則”取代“最優(yōu)原則”，以確保管理的高效性和準確性”。在這個過程中，決策者必須根據不同情況作出相應的決定，才能保證企業(yè)的成功運行。從決策管理學的視角來看，決策過程實際上是一種運用運籌學來平衡各種選擇方案的過程。其特點在于把人與環(huán)境看成一個有機整體，通過人為地改變環(huán)境使之適應于自身需要。D項正確，管理過程學派的基本觀點是：1管理是一種自我實現的過程，通過與他人的互動和協(xié)作，達成既定目標；2管理過程的職責包括規(guī)劃、組織、配置、指揮和監(jiān)控五個方面；在各級管理人員執(zhí)行管理職能的過程中，其側重點因管理級別的不同而呈現出多樣性，這是一種廣泛存在的現象；④管理要靈活，要因地制宜地靈活運用。第五章對全文進行總結與概括。由于的存在，故本題選擇D。7、下列文種中（）的標題可省略事由。A：通知B：通報C：請示D：報告正確答案選項：A解析：公文知識定位本題旨在探究公文格式的內涵，深入剖析公文的形式、結構、功能等方面。公文是國家機關在國家行政管理中運用文字、符號、圖表等工具為實現特定目的而制作或采用的具有法律效力的文書。根據《黨政機關公文處理工作條例》的規(guī)定，標題的構成要素包括發(fā)文機關、事由以及文種。正文部分包括行文依據、目的與任務、基本情況、辦理程序等四個項目。對于發(fā)布、傳達要求下級機關執(zhí)行和有關單位周知或執(zhí)行的事項，以及批轉、轉發(fā)公文，通知是一種有效的方式。通知的形式為書面形式，但不能是簡單地將文件印發(fā)給下級或上級機關。鑒于通知的標題可省略發(fā)文機關和事由，僅寫上“通知”一詞，因此其表述更為精準。對該文件內容作必要解釋時，應注明具體理由。在表彰先進、批評錯誤、傳達重要精神和告知重要情況等方面，B項可作為一種通報方式，以傳達錯誤信息。通報的名稱應根據行文需要而改變，如通報中使用了一個或幾個字即可。雖然可以省略發(fā)文機關，但需要注意的是，文章中的事由和文種并不是可以省略的，因此需要進行修正。在處理C項時，若出現錯誤，請務必詳細說明事由，以便一目了然。雖然在實際工作中，有些公文僅包含兩個字的請示，但這種書寫方式并不恰當。因為批復一般只表明了一個事項，而沒有具體說明該事發(fā)生了什么變化或應該如何處理，因此必須寫出理由，即根據事實作出結論。D項：適用于向上級機關匯報工作、反映情況，并對上級機關的詢問做出回應的錯誤報告。如報告中沒有答復問題，則應寫出回答。對于標題而言，必須準確地描述所匯報、反映和回復的事件或內容，不能遺漏，因此需要進行修正。由于再次標注，因此正確答案為A。8、政策過程中的關鍵環(huán)節(jié)是()。A：政策制訂B：政策執(zhí)行C：政策評估D：政策審核正確答案選項：B解析：本題旨在考察行政管理方面的問題。政策的制定、執(zhí)行、評估、終結和監(jiān)督等五個環(huán)節(jié)構成了政策過程的核心。政策執(zhí)行和政策評價則是第二個重要環(huán)節(jié)。在公共政策的制定過程中，A項錯誤扮演著至關重要的角色，因為它代表了政策形成或政策規(guī)劃的第一階段，是政策制定的核心內容。在政策制定中最重要的問題就是如何確定和選擇一個最佳方案，這也就決定了政策制定能否實現預期目的，即政策是否具有可行性。這一步驟并非至關重要。政策評估是指在公共政策過程中運用科學的方法來檢驗和改進政策方案是否合理可行，并及時修正其偏差，從而使之符合客觀實際要求的一種行為方式。在政策制定的過程中，執(zhí)行是至關重要的一環(huán)，因為B項的正確性直接關系到政策的實施效果。沒有有效的政策執(zhí)行，任何政策都不可能達到預期效果。將政策的理念轉化為現實，將政策的目標轉化為實際的效益，這是政策執(zhí)行的必由之路。政策評估也是政策制定的必要補充。政策評估是一項基于特定評價標準的活動，通過相關的評估程序，對公共政策過程中的各個階段和環(huán)節(jié)進行考察，以檢測和評價政策產出和政策影響，以判斷政策結果是否達到政策目標。政策評估是政策執(zhí)行中一個非常重要的步驟。這一步驟并非至關重要。本研究選取了“政府購買社會服務”為案例來討論我國當前在實施中存在的問題及對策建議。在政策制定的過程中，D項存在錯誤，因此政策審核階段并未被涵蓋?！罢咴u估”是指在政策制定和執(zhí)行的不同時期對政策進行系統(tǒng)全面地評價，并據此提出改進措施或建議，使其更加科學、合理、可行。由于的存在，故本題選擇B。9、某部門領導在年初工作會議中指出，要為部門注入一股“新鮮血液”，激發(fā)工作團隊的干勁，形成“鯰魚效應”，那么該部門在招聘時最可能采用的招聘方法是（）。A：內部競崗B：員工推選C：外部招聘D：內部提拔正確答案選項：C解析：此題旨在探究管理學的根本原則。在企業(yè)內部，存在一種名為A項錯誤的情況，即內部競崗，其目的在于通過合理的崗位配置來提升員工的能力和素質。員工推舉不符合崗位要求。內部競崗沒有反映出注入了"新鮮血液"”。內部競崗沒有充分體現注入“新鮮血液”。B項錯誤，指的是在現有員工內部進行推薦和選拔，以促進員工的職業(yè)發(fā)展。內部競崗沒有形成良好的氛圍，導致了人才競爭不充分，不能充分發(fā)揮每個人的積極性。員工推選沒有反映注入"新鮮血液"”。外部招聘有利于吸引優(yōu)秀人才進入組織。C項正確，外部招募是指從組織外部獲取急需的人才，特別是那些扮演著至關重要角色的管理人員。在這種情況下，如果不及時地將新人才充實到合適的位置上，就會造成人才流失或工作積極性下降等問題。引進外部卓越的技術和管理專家，能夠為組織現有員工帶來一種無形的心理壓力，從而激發(fā)內部員工的危機感、斗志和潛能，進而引發(fā)“鯰魚效應”的產生”。它主要通過對人才的選拔、使用來實現的。D項錯誤，指的是企業(yè)內部符合條件的員工在晉升到更高層次崗位的過程中所經歷的一種內部晉升機制。在實際工作中，由于對該制度缺乏了解、認識不足或理解偏差等原因，往往造成該行為被扭曲，甚至導致不公正的結果。內部晉升并未注入任何新鮮的活力”。由于的存在，故本題選擇C。10、下列不屬于事業(yè)單位年度考核結果類別是（）。A：優(yōu)秀B：良好C：合格D：不合格正確答案選項：B解析：本題旨在考察與事業(yè)單位相關的制度規(guī)范。本題旨在考察考生對考核內容掌握程度，以及綜合分析能力與實際應用能力?！妒聵I(yè)單位人事管理條例》第二十一條規(guī)定:“考核分為平時考核、年度考核和聘期考核。年度考核的結果可以分為優(yōu)秀、合格、基本合格和不合格等檔次，聘期考核的結果可以分為合格和不合格等檔次。”由于的存在，故本題選擇B。11、預見到潛在利益，并認識到只有進行制度創(chuàng)新才能得到這種潛在利益的決策者是（）。A：領導者B：第一行動集團C：第二行動集團D：管理者正確答案選項：B解析：此題旨在探究管理學的根本原則。其職責范圍包括制定決策、指揮與協(xié)調、監(jiān)督等方面。A項錯誤，指的是那些在某一特定的領導職位上，擁有一定的領導權力、承擔一定的領導責任、并實施相應的領導職能的人，他們被稱為領導者?！暗诙袆蛹瘓F”,即沒有意識到制度創(chuàng)新可能帶來的潛在利益而不愿意或不愿參與制度創(chuàng)新的人，它與制度創(chuàng)新無關。在制度創(chuàng)新中，第一行動集團指的是那些預見到潛在利益并認識到只有通過制度創(chuàng)新才能獲得這種利益的決策者，他們在制度創(chuàng)新中扮演著至關重要的角色。在制度創(chuàng)新的進程中，形成了一個名為“第二行動集團”的組織，其目的是協(xié)助“第一行動集團”獲得利益，從而推動“第一行動團”的制度創(chuàng)新方案得以實現。本研究采用問卷調查法，調查了企業(yè)高層管理人員、中層管理干部以及一般員工等三個層次人員關于“第三行動集團”及其他類型錯誤產生的原因、后果、應對措施等方面的看法。在組織中直接參與和協(xié)助他人工作的人，即管理者，因其地位和知識，承擔著對組織做出貢獻的責任，從而能夠實質性地影響該組織的經營并取得成果?！暗谌袆蛹瘓F”是指為企業(yè)的發(fā)展目標而努力、追求卓越、不斷超越的員工群體或團隊。由于的存在，故本題選擇B。12、“收悉”屬于（）。A：表態(tài)用語B：稱謂用語C：承啟用語D：引述用語正確答案選項：D解析：本題旨在考察公文的基礎知識，包括但不限于文書處理等方面。它與表示肯定或否定語氣的詞語搭配使用時可以表達各種不同意義，有時還可構成一些特殊句式，如表贊同和反對兩種意思的句子組合。在A項錯誤中，所使用的表達方式為一種用于表達立場的語言。稱謂語是指表示說話人對聽話人態(tài)度和立場的一種詞語，它具有明確表達某種意思或表明一定語氣的功能。如:“不同意”,“原則同意”,“同意”等。在B項錯誤中，存在一種稱謂用語，其中包括我省、我地、我局、本公司、本企業(yè)等，這些稱謂用語都被錯誤地使用；對稱用語:貴市，貴公司，你工廠，你學校等等；這些稱謂語都可以用“他”字表示。他所使用的術語包括：該城市、該區(qū)域、當地機構、工廠等。C項有誤，承啟語。此類用語一般不加標點符號，也沒有必要使用逗號和句號。這類措辭通常出現于公文的起因（開頭、前言、導語）部分結束，內容事項（主體、中間）部分開始的中間，以承接前面的事由為基礎，同時在后面的事項上起到承上啟下的作用，是全文上下銜接的過渡語言。它既可以單獨使用，也可與其他詞語組合使用。如“為此，特作如下通知”、“現就這項工作的開展提出如下建議”、“特此命令你們”、“現將情況報告如下”等。它主要包括兩種形式，一種是用動詞性詞語，另一種是形容詞性詞。在公文中，引述用語指的是以批復或函復引述為依據的用語，而這些用語在D項中是正確的。在實際應用中，對引述語言要注意其準確性和簡明性。如:悉(知)、收悉、電悉、文悉、敬悉、欣悉。在使用時可根據具體情況靈活選用。由于的存在，故本題選擇D。13、根據強化理論觀點，正式組織對于目前無法確定影響的非正式組織的活動，宜采取的策略是（）。A：正強化B：負強化C：冷處理D：多參與正確答案選項：A解析：此題旨在探究管理學的根本原則。如果這種情況出現在非正式組織中，則屬于反強化現象。對于A項，正強化所指的是任何可能導致我們未來進行該行為的可能性增加的結果，即對那些符合組織目標的行為進行獎勵，以進一步加強這些行為，從而有助于實現組織目標。正性激勵可以促進積極的變化，抑制消極因素，因而對某些行為的反應更為強烈，而相反的則較弱。對于那些目前無法確定其影響的非正式組織的活動，正式組織應當采取積極的強化策略，以達到更好的效果。它是對非正式組織的一種積極管理方式，可以起到增強其凝聚力、向心力的作用。針對符合組織目標的行為，采取撤銷或減弱原有的消極刺激或條件的措施，以提高這些行為發(fā)生的頻率，這種行為被稱為負強化或陰性強化。如果有正面的影響就應積極地加以鼓勵，并及時予以糾正，否則就會產生負作用。由于題干中未明確規(guī)定非正式組織活動所帶來的影響，因此不應采用負面強化方法來削弱這些活動的效果。如果對事情了解不足，就應該采取適當的方法進行補救。在處理突發(fā)事件時，我們應該遵循冷處理原則，即在不急于表態(tài)和作出結論的情況下，深入了解事件的來龍去脈。若有與題干內容相關的其他信息或信息來源，則可考慮使用冷刺激策略，以減少負面情緒對決策行為的消極影響。若過于倉促行事，將會陷入被動的境地，因此必須以冷靜、公正、寬容的態(tài)度應對，與所涉及的主題無關。應盡量參加到討論中來，以避免引起不必要的麻煩。對于D項錯誤，多參與即積極參與其中，與題干表述意思不相符。由于的存在，故本題選擇A。14、下列不屬于上行文規(guī)則的是（）。A：主送唯一B：先批再報C：—文一事D：協(xié)商一致再行文正確答案選項：D解析：本題旨在考察公文的基礎知識，包括但不限于文書處理等方面。上述五項原則均屬上行文規(guī)則。A、B、C三項正確，根據《黨政機關公文處理工作條例》第十五條規(guī)定:“向上級機關行文，應當遵循以下規(guī)則：（一）原則上主送一個上級機關，根據需要同時抄送相關上級機關和同級機關，不抄送下級機關。（二）黨委、政府的部門向上級主管部門請示、報告重大事項，應當經本級黨委、政府同意或者授權；屬于部門職權范圍內的事項應當直接報送上級主管部門。（三）下級機關的請示事項，如需以本機關名義向上級機關請示，應當提出傾向性意見后上報，不得原文轉報上級機關。（四）請示應當一文一事。不得在報告等非請示性公文中夾帶請示事項。（五）除上級機關負責人直接交辦事項外，不得以本機關名義向上級機關負責人報送公文，不得以本機關負責人名義向上級機關報送公文。（六）受雙重領導的機關向一個上級機關行文，必要時抄送另一個上級機關?！毕旅媸菍ι鲜鰡栴}的解答。D項錯誤，根據《黨政機關公文處理工作條例》第十六條規(guī)定:“······（四）涉及多個部門職權范圍內的事務，部門之間未協(xié)商一致的，不得向下行文；擅自行文的，上級機關應當責令其糾正或者撤銷?！ぁぁぁぁぁぁ眳f(xié)商一致再行文屬于下行文規(guī)則。由于文種不同，對同一問題可能有多種表述方式，因此請讀者注意閱讀下文并結合有關法規(guī)進行思考，以免造成混亂。由于本題為選非題，故正確答案為D，故此句話的表達方式略顯平凡。15、（）管理是事業(yè)單位管理職能中的首要職能。A：事務B：業(yè)務C：財務D：人事正確答案選項：D解析：D項正確，人力資源管理是人力資源管理發(fā)展的首個階段，它涵蓋了計劃、組織、指揮、協(xié)調、信息和控制等一系列與人力資源相關的管理工作。人事管理的主要任務就是要把人力資源開發(fā)出來，使其成為社會生產力中最重要的因素之一。由此可見，人力資源管理在各類事務中居于至高無上的地位。它不僅涉及到人與事之間的關系，還包括了對人才的培養(yǎng)、選拔、使用以及考核等各個方面，所以在整個人力資源管理體系中處于核心地位。A、B、C項僅次于D。人事管理在我國社會主義現代化建設事業(yè)中占有重要地位。由于的存在，故本題選擇D。本研究旨在通過對大學生心理健康問題的調查，了解當代大學生心理健康狀況以及影響因素，并提出相應的對策與建議，為高校開展心理咨詢和教育提供科學依據，從而更好地促進學生身心全面發(fā)展。16、事業(yè)單位工作人員對下列涉及本人的人事處理不服的，不可以申請復核或者提出申訴、再申訴的是（）。A：受到警告B：被扣減工資福利待遇C：被記過D：被撤職正確答案選項：B解析：本題旨在考察與事業(yè)單位相關的制度規(guī)范?？梢?，對于被決定調離或辭退的人員，應當在其離開原單位后進行一次復查并給予適當處罰。根據《事業(yè)單位工作人員申訴規(guī)定》第十一條規(guī)定:“事業(yè)單位工作人員對涉及本人的下列人事處理不服，可以申請復核或者提出申訴、再申訴：（一）處分；（二）清退違規(guī)進人；（三）撤銷獎勵；（四）考核定為基本合格或者不合格；（五）未按國家規(guī)定確定或者扣減工資福利待遇；（六）法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定可以提出申訴的其他人事處理。”其中，記過是指在一定期間內不能勝任工作任務或者嚴重影響其身心健康的情形，而降級和辭退則是針對特定職務而言，即對于該職位的晉升或調離作出了相應的決定。A、C、D項正確，根據《事業(yè)單位人事管理條例》第二十九條規(guī)定:“處分分為警告、記過、降低崗位等級或者撤職、開除”。根據規(guī)定，A、C、D三項均屬于違規(guī)行為，因此可以提出復核、申訴或再申訴等途徑。在具體實踐中，由于受各種條件的限制，往往不能進行復核或只可簡單地作出處理決定，這就要求我們必須對該事項有一個全面而深刻的認識和把握。對于B項錯誤中的“被扣減工資福利待遇”，不屬于上述情況下可以進行復核、申訴或再申訴的范疇。三、對“工資福利基金”的核算與監(jiān)督“工資福利費”科目核算內容及范圍工資福利基金是國家為了保障勞動者基本生活而設立的一種專項資金，主要包括社會保險和社會救濟兩部分。由于的存在，故本題選擇B。17、一個人基本找到自己所認同的領域，并尋求在這一領域中有所建樹，建立應有的地位，這是個人職業(yè)生涯的（）。A：職業(yè)探索期B：職業(yè)適應期C：職業(yè)保持期D：職業(yè)創(chuàng)新期正確答案選項：D解析：此題旨在探究管理學的根本原則。職業(yè)成長期和成熟期是一個不斷探索與創(chuàng)新的時期，在此時期中從業(yè)者可以根據自己所處行業(yè)特點進行自我認識與反思，并對未來的職業(yè)生涯做出規(guī)劃，從而使之更具有前瞻性。在職業(yè)探索期，為了實現最大化的發(fā)展需求，必須進行自我評估并隨時調整自我發(fā)展策略，特別是在A項錯誤中。職業(yè)發(fā)展期和成熟期都屬于職業(yè)成熟階段。B項錯誤，指的是從業(yè)者在進入職業(yè)角色、履行職業(yè)角色義務、享受職業(yè)角色權利以及遵守職業(yè)角色規(guī)范的發(fā)展過程中所經歷的一段適應期。職業(yè)維持期，需要不斷地進行學習和積累經驗來適應新環(huán)境，從而提高工作效率。在職業(yè)保持期中，C項錯誤（C項）主要影響到現有職業(yè)成果的保持，同時也對工作的穩(wěn)定性產生了影響。本研究對我國目前高職教育存在的問題進行分析，提出了一些建議和對策。在個人職業(yè)發(fā)展的黃金時期——職業(yè)創(chuàng)新期，個人已經找到了自己所認可的職業(yè)領域，并積極探索在該領域中取得成就的可能性。本研究通過對我國大學生就業(yè)心理狀況的分析，探討其成因及對策，以期為高校就業(yè)指導人員和學生提供一定參考依據。由于的存在，故本題選擇D。18、公文標題通常由作者、事由、文種三部分構成，為了文字簡練，可以將文種省略。（）A：正確B：錯誤正確答案選項：B解析：此題旨在考察您對公文格式的理解和掌握。其中，文種是公文的重要組成部分。根據《黨政機關公文處理工作條例》第九條第七項規(guī)定，公文的標題由發(fā)文機關名稱、事由和文種三個方面構成。文章題目是對行文的說明或提示。在發(fā)文機關名稱、事由、文種三個要素之中，“文種”乃是不可或缺的一部分。行文時可將這兩個字詞改為其他的詞語或詞組來表達。存在兩處錯誤的題干，一是錯誤地將“發(fā)文機關名稱”更改為“作者”，二是不能忽略文種。標題和正文之間的邏輯矛盾是導致文章出現問題的主要原因之一。由于的原因，本題存在誤差。19、事業(yè)單位崗位設置的原則是（）。A：優(yōu)勝劣汰，叢林法則B：選優(yōu)配強，精干高效C：分工明確，各司其職D：科學合理，精簡效能正確答案選項：D解析：本題旨在考察與事業(yè)單位相關的制度規(guī)范。在事業(yè)單位中，崗位是一種特殊形式的職務序列和工作任務，它具有相對穩(wěn)定性與可替代性等特點?！妒聵I(yè)單位崗位設置管理試行辦法》第四條規(guī)定:“事業(yè)單位要按照科學合理、精簡效能的原則進行崗位設置，堅持按需設崗、競聘上崗、按崗聘用、合同管理?！北驹囶}是一道綜合性較強的綜合題，涉及到了經濟、法律等多方面知識。由于的存在，故本題選擇D。20、下列關于管理創(chuàng)新，說法正確的是（）。A：管理創(chuàng)新是最終實現形式B：可直接運用其他組織成功的創(chuàng)新方式C：管理創(chuàng)新是一種持續(xù)性活動D：管理創(chuàng)新的主體是高層領導者正確答案選項：C解析：此題旨在探究管理學的根本原則。A項錯誤，管理創(chuàng)新并非最終的實現方式。在市場經濟體制中，企業(yè)只有通過不斷地改進經營管理才能提高競爭力，而不可能完全擺脫舊體制的桎梏。在市場經濟的背景下，企業(yè)管理創(chuàng)新需要進行經營策略、思維模式和工作方法的全面革新，擺脫傳統(tǒng)管理理念的束縛，最終實現企業(yè)管理制度與現代化管理制度的無縫銜接。因此在實施過程中首先要從觀念上轉變對管理創(chuàng)新認識，然后才能通過有效的手段來推進企業(yè)制度與管理創(chuàng)新進程。因此，實現企業(yè)管理制度和現代化管理制度的無縫銜接，才是管理創(chuàng)新的最終目標，而非簡單的形式。管理創(chuàng)新要有一個過程，這個過程需要經過不斷實踐和探索才能完成。對于B項錯誤的管理創(chuàng)新，不能簡單地套用其他組織成功的創(chuàng)新方式，必須根據自身特點進行靈活運用，不能簡單地套用或照搬，需要根據實際情況進行個性化調整。管理創(chuàng)新需要長期堅持，才能取得明顯效果。C項的正確性在于，管理創(chuàng)新是一項需要持續(xù)不斷地進行的活動，需要耐心和毅力，不可能一蹴而就。在企業(yè)中,”管理者“與”員工“之間的關系是復雜多樣的，管理者只有將管理創(chuàng)新貫穿于自己的工作實踐當中才能實現有效地管理。因此，管理創(chuàng)新要以團隊為基礎。D項錯誤，管理創(chuàng)新的主體應當是所有人，而非僅限于那些擁有卓越領導才能的個體。因為管理者在管理實踐中經常遇到“管理創(chuàng)新”與“組織績效”之間的矛盾問題。由于的存在，故本題選擇C。21、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和村民委員會之間的關系是（）。A：領導與被領導關系B：指導與被指導關系C：平行關系D：相互獨立正確答案選項：B解析：本題旨在探究憲法的內涵與外延。村民委員會受上級黨組織監(jiān)督。A項錯誤，《村委會組織法》第四條規(guī)定:“中國共產黨在農村的基層組織，按照中國共產黨章程進行工作，發(fā)揮領導核心作用，領導和支持村民委員會行使職權；依照憲法和法律，支持和保障村民開展自治活動、直接行使民主權利?！贝迕裎瘑T會受黨的領導，但不完全等同于黨的領導。在黨和村民委員會之間，存在著一種相互依存的關系，即領導和被領導之間的相互作用。鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級政權與村一級組織之間是管理與被管理關系。B項正確，《村委會組織法》第五條規(guī)定:“鄉(xiāng)、民族鄉(xiāng)、鎮(zhèn)的人民政府對村民委員會的工作給予指導、支持和幫助，但是不得干預依法屬于村民自治范圍內的事項。村民委員會協(xié)助鄉(xiāng)、民族鄉(xiāng)、鎮(zhèn)的人民政府開展工作。”在鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下設立村一級組織，其法律地位不明確，不能稱為農村基層黨組織，也不是基層群眾自治組織。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和村民委員會之間，存在著一種相互指導的關系，這種關系既包括指導又包括被指導。在同一組織系統(tǒng)中，同級機關之間的關系被稱為平行關系，這種關系與題干所描述的不相符。題干正確、但題目不恰當，應在“兩個組織”后添加括號說明原因。在組織結構上，黨和各民主黨派彼此獨立，這與題干所述存在不一致之處。在對“黨內監(jiān)督”這一概念進行分析時發(fā)現，由于它具有很強的抽象性、概括性以及外延與內涵不一致等特點，因而容易引起歧義。由于的存在，故本題選擇B。22、王某和李某在菜市場嬉戲打鬧。王某用尖刀揮舞阻止李某的前進，不小心刺中李某，并造成李某重傷。根據上述案件，下列說法正確的是（）。A：王某應該能認識到危害后果，構成（間接）故意傷害B：王某的行為構成過失致人重傷C：二人在菜市場打鬧，構成尋釁滋事D：王某應該知道能造成死亡結果，構成（間接）故意殺人正確答案選項：B解析：本題對刑法進行了測試。所謂“明知自己的活動有危險性，卻希望其危險程度降低到可以避免或減輕的范圍之內”,就是“明知自己的行動可能發(fā)生危害社會后果，但愿意為之努力的一種心理狀態(tài)”。AD項錯誤，根據《刑法》第十四條第一款規(guī)定:“明知自己的行為會發(fā)生危害社會的結果，并且希望或者放任這種結果發(fā)生，因而構成犯罪的，是故意犯罪?！彼^過失是指人雖然知道自己的行為可能產生危害結果，但由于認識不足而未采取必要的措施，從而未能引起注意或疏忽大意造成危害結果的一種心理狀態(tài)。行為人在明知自己的行為可能對社會造成危害的情況下，故意采取了一種間接故意的態(tài)度，即故意放任自己的行為，從而導致了這種結果的發(fā)生。盡管王某在本題中主觀預見了危害結果，但題干中的“不小心”表明他并未縱容危害結果的發(fā)生，而是拒絕了其可能性。下面以案例分析為切入點，探討一下過失犯罪的認定問題。因此，甲的行為并未觸犯（間接）故意傷害或（間接）故意殺人之罪。該款在理論上和實踐中均具有重要意義，但是由于立法過于原則，使得司法認定時難以把握，容易產生偏差，從而造成罪責刑失衡現象。

B項正確，根據《刑法》第十五條第一款規(guī)定:“應當預見自己的行為可能發(fā)生危害社會的結果，因為疏忽大意而沒有預見，或者已經預見而輕信能夠避免，以致發(fā)生這種結果的，是過失犯罪?！边^失犯罪客觀方面表現為行為人的行為違反了法律規(guī)范，即行為人在實施了犯罪行為之后又認識到該行為具有一定危害性并產生了危險意識。雖然過失犯罪在主觀上可以預見危害結果的發(fā)生，但實際上它并不期望這種結果的發(fā)生，因此對其產生持有排斥態(tài)度。由于該起案件屬于過失犯罪，故應以故意傷害罪論處。在本題中，王某揮舞尖刀或許會帶來潛在的危險，但若輕信其伎倆，則可避免，最終導致李某遭受重傷，構成了因疏忽而致人重傷的情形。如果行為人明知自己的行為具有社會危害性而實施了這些行為，則構成本罪。根據刑法規(guī)定，尋釁滋事罪只有在行為情節(jié)惡劣、情節(jié)嚴重或導致公共場所秩序嚴重混亂的情況下，方可被視為犯罪行為。在本題中，王某和李某在菜市場的“嬉戲打鬧”行為并未對社會秩序造成嚴重干擾，且他們的主觀意圖也未對社會秩序造成嚴重干擾，因此不構成尋釁滋事罪。由于的存在，故本題選擇B。23、完全負刑事責任的年齡是年滿18周歲。（）A：正確B：錯誤正確答案選項：B解析：本題旨在探究刑法的概貌。此條中對“不滿十八周歲的人犯罪”沒有作具體解釋?！吨腥A人民共和國刑法》第十七條規(guī)定,“已滿十六周歲的人犯罪，應當負刑事責任”。在此條件下，如果行為人已達到了該年齡階段所應具有的犯罪心理狀態(tài)，即已經具備了承擔刑事責任的基本條件。達到完全承擔刑事責任的年齡必須為16周歲及以上。由于的原因，本題存在誤差。因犯罪而被判處刑罰者，其本人不享有免除或者減輕處罰的權利。；24、我國《公務員法》規(guī)定，公務員領導層次中，縣處級正職的上一層次為（）。A：國家級副職B：部級副職C：廳局級副職D：鄉(xiāng)科級副職正確答案選項：C解析：本題對行政法進行了考察。此款為行政管理干部職位級別劃分標準，也是我國公務員職務分類體系中最重要的部分之一。根據《公務員法》第十八條第二款的規(guī)定:“領導職務層次分為：國家級正職、國家級副職、省部級正職、省部級副職、廳局級正職、廳局級副職、縣處級正職、縣處級副職、鄉(xiāng)科級正職、鄉(xiāng)科級副職?！庇捎诒绢}旨在考綱要求下，考生對公務員職務晉升中的職位分類和任職資格條件等方面內容有較全面的了解，所以本題選得較為合理。由于的存在，故本題選擇C。25、某小學體育課上，體育老師因事暫時離開課堂。學生張某未經許可走出校門，被劉某騎摩托車撞傷。對張某的人身損害，下列說法正確的是()A：劉某和體育老師承擔責任B：劉某和某小學根據過錯程度，各自承擔相應的責任C：某小學應與劉某承擔連帶責任D：劉某應承擔賠償責任，某小學承擔相應的補充責任正確答案選項：D解析：本題旨在探究民法中關于民事責任的相關知識，深入挖掘其中的內涵和外延。由于我國沒有單獨針對民事侵權行為所設立的專門法律制度，因此在司法實踐中便產生了許多問題，本文將對其中幾個主要方面進行探討，希望能夠引起人們對此問題的關注?！睹穹ǖ洹返谝磺Ф倭阋粭l規(guī)定:“無民事行為能力人或者限制民事行為能力人在幼兒園、學?；蛘咂渌逃龣C構學習、生活期間，受到幼兒園、學?；蛘咂渌逃龣C構以外的第三人人身損害的，由第三人承擔侵權責任；幼兒園、學?；蛘咂渌逃龣C構未盡到管理職責的，承擔相應的補充責任。幼兒園、學?；蛘咂渌逃龣C構承擔補充責任后，可以向第三人追償?！边@就意味著學校對學生所受傷害負有一定的連帶責任。根據《民法典》第一千二百零一條規(guī)定，小學生張某的人身權利受到劉某侵害，體育老師在工作過程中離開，學校未盡到管理職責，應承擔相應的補充責任，但在學校承擔責任后，可向直接責任人劉某進行追償。如果劉某沒有盡到管理職責，則應當承擔連帶責任。根據過錯程度，劉某和某小學在B項錯誤中各自承擔相應的責任，這種責任承擔方式屬于按份責任，而某小學則根據法律規(guī)定承擔了補充責任，因此B項錯誤得以成立。在C項錯誤中，某小學被要求承擔額外的責任，以彌補其在此方面的不足。如果劉某未盡到注意義務或者違反安全保障義務造成學生傷亡或財產損失的，學校不承擔侵權民事責任。劉某作為侵權行為的直接實施者，應當承擔相應的賠償責任，這一點在D項中得到了明確的確認。某鄉(xiāng)學校在教育教學方面存在嚴重問題，導致學生傷害、死亡或失蹤等嚴重后果發(fā)生。該小學未能充分履行其管理職責，因此需要承擔相應的附加責任。在此情況下,”學校對學生負有教育、幫助和保護義務“是否可以作為免責事由？該說能否成立呢？我們先從法理上進行分析。由于的存在，故本題選擇D。26、下列哪一項權利不屬于人格權（）。A：生命權B：肖像權C：榮譽權D：名譽權正確答案選項：C解析：本題是對民法的一次考查。人格權一般包括身份權和財產權兩部分內容，其中以財產權為主。民事主體所固有的、由法律直接授予的各種人身權利，均屬于人格權范疇。在我國，公民的各項權利都包括了這一內容。公民因其特定的身份而享有的民事權利，即身份權。人格和身份是兩個不同的概念?！吨腥A人民共和國民法總則》第一百一十條規(guī)定:“自然人享有生命權、身體權、健康權、姓名權、肖像權、名譽權、榮譽權、隱私權、婚姻自主權等權利。法人、非法人組織享有名稱權、名譽權、榮譽權等權利。”身份權與人格之間存在著密切的關系，但其具體表現形式和法律后果卻有所不同。在上述四項中，ABD項歸屬于人格權范疇，而C項則歸屬于身份權范疇。關于身份權和人格權之關系，我國目前沒有明確規(guī)定。由于本題為選非題，因此我們選擇了C作為本題的選非題。因為我國目前沒有專門的法律來保護榮譽權。在過去的《民法總則》中，榮譽權的歸屬曾引起爭議，盡管一般歸屬于人格權，但在學術界，也有學者認為這是一種身份權。從這個角度來講，榮譽權與人格權一樣都屬于財產權。因此，在解題過程中，我們需要審視題目并將榮譽權歸屬于相應的領域。所以在今后的審判實踐當中，我們應該根據不同情況對榮譽權加以保護。然而，隨著《民法典》的正式實施，榮譽權已被確立為一種人格權，這一點已經沒有任何爭議了。27、稅收征收的依據是法律，憑借的是政治權力。這說明稅收具有（）。A：固定性B：強制性C：無償性D：公開性正確答案選項：B解析：本題對行政法進行了考察。國家征稅具有一定的強制性。A項錯誤，具有固定性，指國家在征稅前必須以法律形式規(guī)定課稅對象和課征額度，以確保征稅的合法性和規(guī)范性。在征納雙方權利與義務的過程中，國家以社會管理者的身份，通過法律形式對其進行制約，這一過程被稱為B項的強制性和正確性。國家征稅應遵循公平原則、效率原則和比例原則，并有相應的征收管理方法和措施。國家征稅并非基于財產所有權，而是建立在政治權力的基礎上。國家征稅具有無償性質，但并不是一切納稅行為都要受到懲罰。在稅收中，C項錯誤的無償性是一種關鍵特征，即國家對具體納稅人的征稅既不需要直接償還，也不會直接支付任何形式的報酬。在我國現行稅法中,“無償”一詞并沒有得到充分理解和運用。D項錯誤，稅收是國家廣泛采用的一種財政收入獲取方式，具有強制性、無償性和固定性等特征。在稅收征管實踐中，由于稅法規(guī)定過于簡單或不夠明確而導致漏稅、錯征現象時有發(fā)生。由于的存在，故本題選擇B。28、甲和乙因在同一職業(yè)培訓機構上課而相識，甲見乙打扮光鮮亮麗，認為乙家境優(yōu)渥，便想利用微信詐騙乙。結果點錯了微信頭像，對另一個熟人丙實施了詐騙，獲得2萬元非法收入。甲的行為：A：不成立犯罪B：構成詐騙既遂C：構成侵占罪D：構成詐騙中止正確答案選項：B解析：本題旨在考察學生對刑法分則的理解和掌握程度。它包括利用詐騙方法非法取得數額較大的財產和其他財產性利益以及盜竊、搶奪等犯罪。詐騙罪是一種以非法占有為目的的行為，通過虛構事實或隱瞞真相的手段，以獲取大量公私財產為目的。該罪犯罪對象包括國家工作人員以及其他經手管理公共財產、公共物品的人員和單位，不以營利為目的也不能作為犯罪人。該罪行所涉及的對象為公共和私人財產的所有權，其客觀表現為采用欺詐手段（虛構事實或隱瞞真相）以獲取大量的公共和私人財產。凡是達到法定刑事責任年齡、具備刑事責任能力的自然人，均可被認定為本罪的主體；行為人必須以欺騙手段取得公私財物，否則就不能成立此罪。在主觀方面呈現出直接故意的特征，且其目的在于非法占有公私財物。一、犯罪客體本案例中的犯罪客體為國家工作人員職務上的廉潔性?？紤]到事實和證據，可以得出結論，本題所涉及的欺詐行為已經成立。根據A項規(guī)定，甲對丙實施了欺詐行為，盡管針對的對象不同，但并不影響詐騙罪的成立。A項失誤。根據中華人民共和國刑法第二百七十條規(guī)定，侵占罪是指以非法占有為目的，將他人代為保管的財物、遺忘物或埋藏物非法占為己有，數額較大，且拒不歸還的一種行為。C項出現了錯誤。D項：犯罪中止是指犯罪分子在實施犯罪過程中，通過主動放棄犯罪行為或采取有效措施預防犯罪后果的一種行為方式。D項出現了誤差。犯罪中止與犯罪構成要件之間具有內在的邏輯聯系，但二者又不是完全獨立存在的，它們都屬于刑法理論研究的對象。由于的存在，故本題選擇B。29、2019年6月21日，新修訂的《杭州市生活垃圾管理條例》經杭州市十三屆人大常委會第十三次會議審批通過表決會議通過，根據我國的法律規(guī)定，關于該《條例》，下列說法錯誤的是（）。A：屬于地方性法規(guī)B：不得設定限制人身自由的強制措施和處罰C：需報浙江省人大常委會批準后生效D：與憲法、法律相抵觸時，浙江省人民法院有權撤銷正確答案選項：D解析：本題對法理學進行了測試。地方立法是我國社會主義民主政治建設的重要內容之一，它對保障公民合法權益具有十分重要意義。根據本行政區(qū)域的具體情況和實際需要，省、自治區(qū)、直轄市和設區(qū)的市人民代表大會及其常務委員會所制定的地方性法規(guī)，應當在不與憲法、法律、行政法規(guī)相抵觸的前提下進行制定。杭州市人大常委會所制定的《杭州市生活垃圾管理條例》屬于地方性法規(guī)，旨在規(guī)范生活垃圾的管理。因此，該條例是對現行規(guī)章中有關內容進行修改而產生的新條例。B項正確，根據《行政處罰法》第十二條第一款規(guī)定:“地方性法規(guī)可以設定除限制人身自由、吊銷營業(yè)執(zhí)照以外的行政處罰?！笨梢?“省級以上地方各級人大及其常委會”是一個常設機構。C項正確，根據《憲法》第一百條規(guī)定:“省、直轄市的人民代表大會和它們的常務委員會，在不同憲法、法律、行政法規(guī)相抵觸的前提下，可以制定地方性法規(guī)，報全國人民代表大會常務委員會備案。設區(qū)的市的人民代表大會和它們的常務委員會，在不同憲法、法律、行政法規(guī)和本省、自治區(qū)的地方性法規(guī)相抵觸的前提下，可以依照法律規(guī)定制定地方性法規(guī)，報本省、自治區(qū)人民代表大會常務委員會批準后施行”。以上兩條是我國地方立法中最基本也是最為重要的原則。D項錯誤，根據《立法法》第七十三條規(guī)定:“在國家制定的法律或者行政法規(guī)生效后，地方性法規(guī)同法律或者行政法規(guī)相抵觸的規(guī)定無效，制定機關應當及時予以修改或者廢止?！睆囊陨蟽衫胁浑y看出，現行立法對我國地方政府機構設置存在著不科學之處。由于本題為選非題，因此我們選擇了D作為本題的題目。30、甲乙簽訂價值50萬元的買賣合同，甲向乙支付定金５萬，雙方約定如違約，對方需支付違約金１萬元，后甲違約。此時（）。A：乙有權拒不退還定金B(yǎng)：乙無權解除合同C：乙需退回定金，要求甲方支付違約金D：買賣合同自始不成立，乙需退回定金要求甲支付違約金正確答案選項：A解析：本題對民法典進行了調查。在法律上沒有明確具體地對違約金與定金進行區(qū)分。A項正確,C、D兩項錯誤，根據《民法典》第五百八十七條規(guī)定:“債務人履行債務的，定金應當抵作價款或者收回。給付定金的一方不履行債務或者履行債務不符合約定，致使不能實現合同目的的，無權請求返還定金；收受定金的一方不履行債務或者履行債務不符合約定，致使不能實現合同目的的，應當雙倍返還定金?！比绻麤]有約定或約定不明，則應按違約金與定金的比例計算違約金和定金，并按照雙方所約定的時間向債權人收取定金。根據《民法典》第五百八十八條第一款規(guī)定:“當事人既約定違約金，又約定定金的，一方違約時，對方可以選擇適用違約金或者定金條款。”因此，如果當事人一方違反了違約責任的義務，應當承擔違約責任。乙享有拒絕返還定金的權利，無需歸還。因此，甲乙雙方之間存在著一種約定，即甲方對乙方負有解除勞動合同的義務，乙方必須按照協(xié)議的要求繼續(xù)履行義務。B項錯誤，根據《民法典》第五百六十三條規(guī)定:“有下列情形之一的，當事人可以解除合同：（一）因不可抗力致使不能實現合同目的；（二）在履行期限屆滿前，當事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務；（三）當事人一方遲延履行主要債務，經催告后在合理期限內仍未履行；（四）當事人一方遲延履行債務或者有其他違約行為致使不能實現合同目的；（五）法律規(guī)定的其他情形。以持續(xù)履行的債務為內容的不定期合同，當事人可以隨時解除合同，但是應當在合理期限之前通知對方?！比绻贤屑s定了解除事由，則該違約方有權解除合同。因此，乙方得以解除雙方之間的契約。由于《合同法》沒有明確規(guī)定，所以，司法實踐中對該問題存在不同看法，爭議焦點在于是否應該解除勞動合同。由于的存在，故本題選擇A。31、《水污染防治法》中的（）是指污水處理過程中產生的半固態(tài)或者固態(tài)物質。A：污泥B：水污染物C：有毒污染物D：無毒顆粒物正確答案選項：A解析：本題旨在探究其他法律法規(guī)的適用范圍和效力。在此情況下,“污水處理廠對剩余活性污泥進行無害化處理和處置后形成的固體廢物，應當納入城市生活垃圾管理范圍”.因此，本考點屬于環(huán)境法規(guī)知識范疇。根據《水污染防治法》第一百零二條第四項規(guī)定:“污泥，是指污水處理過程中產生的半固態(tài)或者固態(tài)物質?！鄙钗鬯幚韽S建設應與城鎮(zhèn)發(fā)展規(guī)劃相協(xié)調生活污水廠在滿足正常運行條件下，要保證出水水質達到國家排放標準。由于的存在，故本題選擇A。32、以下不屬我國刑罰主刑的是（）。A：拘役B：逮捕C：管制D：無期徒刑正確答案選項：B解析：本題對刑法進行了測試。其中,“羈押是人民檢察院批準和人民法院裁定或者判決的一種強制性手段”.因此，應正確理解“逮捕”這一概念。A、C、D項正確，根據《刑法》第三十三條規(guī)定:“主刑的種類如下：（一）管制；（二）拘役；（三）有期徒刑；（四）無期徒刑；（五）死刑”。逮捕是國家司法機關依照法律和有關政策，采取特殊偵查手段，將犯罪分子置于特定地點并依法加以改造或者予以從輕處罰的一種強制性刑事制裁措施。在犯罪嫌疑人或被告人可能被判處徒刑以上刑罰的情況下，如果他們被檢察院批準、決定或法院決定逮捕，并由公安機關執(zhí)行，那么這種強制措施并不屬于我國的刑罰主刑。本題旨在于通過討論逮捕條件和程序等方面問題來明確檢察機關對案件是否具有批準逮捕資格及如何實施批捕。考慮到本題為選非題，因此我們選擇B作為本題的題目。33、甲外出打工，掛念家中老母，于是在乙商場購買了一部全新手機，贈與了其母親的鄰居丙，并要求每周用此手機與母親通一次話。不料，數月后，丙用此手機打電話時，手機電池發(fā)生爆炸，將丙炸傷。丙的損失應由誰負責？（）A：甲B：乙C：甲母D：丙正確答案選項：B解析：本題對民法典進行了調查。所以本題以消費者為對象進行考察。根據《民法典》第一千二百零三條第一、二款的規(guī)定:“因產品存在缺陷造成他人損害的，被侵權人可以向產品的生產者請求賠償，也可以向產品的銷售者請求賠償。產品缺陷由生產者造成的，銷售者賠償后，有權向生產者追償?！笨梢姡浥c合同中沒有明確贈與人是否應該承擔責任，而在贈與合同履行過程中若發(fā)生了違約責任則該贈與人就應承擔相應的責任。根據《民法典》第六百六十二條的規(guī)定:“贈與的財產有瑕疵的，贈與人不承擔責任。附義務的贈與，贈與的財產有瑕疵的，贈與人在附義務的限度內承擔與出賣人相同的責任。贈與人故意不告知瑕疵或者保證無瑕疵，造成受贈人損失的，應當承擔損害賠償責任?！彼员具x題是一個很好的命題。因此，本題的贈與人甲無需承擔任何責任，而是由乙商場負起責任來。由于的存在，故本題選擇B。34、甲已年滿17周歲，因家中貧困，高中尚未畢業(yè)就前往廣東打工，每月能獲得2000元的收入。根據我國民法的相關規(guī)定，甲應認定為何種民事行為能力人？（）A：完全民事行為能力人B：限制民事行為能力人C：無民事行為能力人D：即可認定為完全民事行為能力人又可限制民事行為能力人正確答案選項：A解析：本題旨在探究民事主體的相關法律知識，深入剖析其法律本質。其中,“法人”是民法中一個重要概念。根據《民法典》第十八條規(guī)定，成年人具有完全的民事行為能力，因此可以獨立行使民事法律行為。對于未滿十六歲的未成年人而言，如果他們主要依靠自身的勞動所得維持生計，那么他們將被視為具備完全的民事行為能力。鑒于甲已年滿17歲，且每月能夠通過自身的勞動或獲得2000元的收入，故其具備完全的民事行為能力。因此BCD的錯誤35、憲法規(guī)定，各少數民族居住的地方實行區(qū)域自治，設立自治機關，行使自治權。（）A：正確B：錯誤正確答案選項：B解析：本題旨在探究民族地區(qū)自治制度的相關知識。由于我國幅員遼闊，各地情況不同，對一些問題理解也不一致，在某些方面甚至相互矛盾，導致了許多法律上的糾紛和訴訟案件，嚴重地影響著民族關系。根據《憲法》第四條第五款規(guī)定，少數民族聚居的區(qū)域實行自治，設立自治機構，以行使自治權。因此，在實際生活中，有不少人認為“各自為政”就是民族自決，這是對《憲法》第五條理解上的誤區(qū)。因為憲法規(guī)定，各個少數民族聚居的區(qū)域應該實行自治，而不是居住的地方，因此表述存在誤差。本題目在理解上有一定困難。由于的原因，本題存在誤差。各民族平等是指在政治、經濟、文化等方面共同享有一切合法權益，不因階級、社會制度或宗教信仰不同而受到侵犯?！窘馕鐾卣埂扛鶕稇椃ā返谒臈l，中華人民共和國各民族一律平等。我國堅持民族區(qū)域自治制度，實行民族區(qū)域自治法。國家致力于維護和促進各少數民族的合法權益，促進各民族之間平等、團結、互助、和諧的關系的發(fā)展。國家尊重各少數民族風俗習慣，保護民族民間傳統(tǒng)文化。禁止對任何族群進行歧視和壓迫，禁止任何破壞族群團結和引發(fā)族群分裂的行為。國家制定各種法律保護和促進各少數民族人民共同繁榮進步，鼓勵和支持少數民族地區(qū)加快社會主義現代化建設步伐。為了促進各少數民族地區(qū)的經濟和文化發(fā)展，國家將根據其獨特的特點和需求，提供必要的支持和幫助。在這些地方建立社會主義制度，鞏固和加強全國各族人民大團結。在各個少數民族聚居的區(qū)域，實行區(qū)域自治，成立自治機構，行使自治權。各民族之間在政治、經濟、文化教育等方面有著廣泛而密切的聯系。中華人民共和國的各個民族自治地區(qū)都是不可分割的組成部分。在我國憲法中明確規(guī)定了各民族平等、團結的基本國策，同時規(guī)定國家尊重和保障人權。每個民族都享有使用和發(fā)展其語言文字的自由，同時也享有維護或改革其習俗的自由。36、下列關于租賃合同的說法，正確的是（）。A：當事人未采用書面形式，無法確定租賃期限的，視為不定期租賃B：根據民法規(guī)定，租賃合同的最長有效期限為15年C：甲將自己的房子租給乙，應當采用書面形式D：房屋租賃合同中的維修責任可以約定由實際使用人承擔正確答案選項：D解析：本題對民法典進行了調查。如果承租人不采取書面形式，則租賃合同失效。

A項錯誤，根據《民法典》第七百零七條規(guī)定:“租賃期限六個月以上的，應當采用書面形式。當事人未采用書面形式，無法確定租賃期限的，視為不定期租賃?！比绻凶馊嗽谝荒陜葲]有繼續(xù)使用租賃物，則租賃合同失效。對于超過半年的租賃期限，必須以書面形式進行記錄。在此情形下，如果當事人不選擇書面合同方式進行租賃，則租賃期限為六年至十五年。

B項錯誤，根據《民法典》第七百零五條第一款規(guī)定:“租賃期限不得超過二十年。超過二十年的，超過部分無效?！?/p>

C項錯誤，根據《民法典》第七百零七條規(guī)定:“租賃期限六個月以上的，應當采用書面形式。當事人未采用書面形式，無法確定租賃期限的，視為不定期租賃?！比绻凶馊瞬煌饫^續(xù)租賃，則該房屋出租合同有效。如果甲將自己的住所出租給乙，并且租賃期限超過六個月，那么必須以書面形式進行。承租人在訂立房屋租賃合同時并沒有明確地對房屋結構、裝修進行維護，只是要求承租人向其提供維修保養(yǎng)服務。

D項正確，根據《民法典》第七百一十二條規(guī)定:“出租人應當履行租賃物的維修義務，但是當事人另有約定的除外?！比绻凶馊宋窗凑占s定支付維修費，則應視為不合格的維修行為，無權向法院起訴。因此，在房屋租賃合同中，實際使用人有責任承擔維修義務，這是可以明確規(guī)定的。在此，筆者僅就承租人與承租者之間關于維修義務問題談一些看法，以求教于大家。

因此，本題選擇D。37、程序正當原則是行政法的基本原則之一，下列選項中沒有體現這一原則要求的是：A：某派出所鑒于小劉斗毆時剛滿15周歲，依法不執(zhí)行行政拘留處罰B：省人民政府在制定地方政府規(guī)章時，召開立法聽證會聽取公眾意見C：縣工商局工作人員馬某在一次執(zhí)法檢查某超市時，因利害關系回避D：市公安局在處理一起治安處罰案件時，聽取當事人李某的陳述申辯正確答案選項：A解析：本題對法律常識進行了測試。它要求在行使權力過程中必須遵循一定的法定程序，使之符合法律規(guī)定的目的，并能有效地防止或減少錯誤及違法現象發(fā)生。在當代行政法中，程序的正當性原則是一項至關重要的原則，它是不可或缺的。任何行政行為都必須向社會公布并接受監(jiān)督。該原則的核心在于確保行政信息的公開透明。同時，要嚴格限制行政權力，防止濫用或不當行使行政職權。行政機關在實施行政管理時，應當遵循公開透明的原則，以確保公民的知情權得到充分保障，除非涉及到國家機密、商業(yè)機密或個人隱私等受到法律保護的情況。行政機關在進行具體行政行為時，必須尊重和保障公民權利。其次，應當遵循公眾參與的基本原則。行政機關作出的決定必須經過聽證程序。在制定重要規(guī)定或決定時，行政機關應當廣泛征求公民、法人和其他組織的意見和建議，以確保決策的合法性和公正性。對于重大事項的決策，也應征求有關方面的意見。在做出任何可能對公民、法人或其他組織造成不利影響的決策時，必須聽取他們的陳述和申辯，以確保決策的公正性和透明度。任何國家都有法律明確規(guī)定了回避制度。第三條原則在于規(guī)避相關事項。如果行政機關工作人員有過錯或者嚴重不負責任，則可以申請人民法院強制執(zhí)行。當行政機關工作人員與行政管理相對人存在利益沖突時，應采取回避措施以確保職責履行的公正性。在行政法中，行政拘留處罰的不執(zhí)行體現了依法行政的基本原則，而非程序正當原則，這是由于A項錯誤所導致的。在程序正當原則中，公眾參與原則得到了體現，因此召開立法聽證會以聽取公眾意見是必要的，這也是B項正確的體現。在工商局工作的人員中，存在一種回避利害關系的行為，這種行為體現了程序正當原則中的回避原則，而這一原則在C項中得到了正確的體現。在聽證結束后，對被邀請人提出的問題進行答復也是實現程序正當原則中公眾參與原則的重要內容。在程序的正當性原則中，公眾參與原則得到了體現，因此聽取當事人的陳述申辯是必要的。本案例中，工商部門在受理案件時對事實和理由沒有充分調查了解，就作出了不作為行政處罰決定，這違背了程序正當原則要求。鑒于此題為“選非題”，故本題選擇A作為答案。38、現行憲法規(guī)定，在我國，剝削階級作為階級已經消滅，但是階級斗爭還將在一定范圍內長期存在。中國人民對敵視和破壞我國社會主義制度的國內外的敵對勢力和敵對分子，（）。A：進行堅決斗爭B：務必進行斗爭C：必須進行斗爭D：堅決進行斗爭正確答案選項：C解析：本題旨在探究憲法的內涵與外延。因此，我們要從這一角度去分析問題，理解憲法中有關國家政權組織形式、國家機關設置及職權劃分等方面內容。根據我國《憲法》序言規(guī)定:“在我國，剝削階級作為階級已經消滅，但是階級斗爭還將在一定范圍內長期存在。中國人民對敵視和破壞我國社會主義制度的國內外的敵對勢力和敵對分子，必須進行斗爭”。本題要求考生通過閱讀材料并回答問題來理解文中有關觀點、判斷正確與否。由于的存在，故本題選擇C。39、《中華人民共和國民法典》第五十七條規(guī)定，（）是具有民事權利能力和民事行為能力，依法獨立享有民事權利和承擔民事義務的組織。A：民事主體B：法人C：非法人D：權利人正確答案選項：B解析：本題對民法典進行了調查。在我國現行民法學中，把“民事主體”作為一個專有名詞使用是不妥當的。根據《民法典》第二條規(guī)定:“民法調整平等主體的自然人、法人和非法人組織之間的人身關系和財產關系。”在民事法律關系中，享有權利和承擔義務的人被稱為“民事法律關系主體”，他們是民事法律關系的當事人，包括自然人、法人和非法人組織。因此，在民事活動中，法人是一個重要的法律概念，它既可以作為民事法律行為的成立要件或生效條件，也可以作為民事法律關系主體的構成要素之一。B項正確，根據《民法典》第五十七條規(guī)定:“法人是具有民事權利能力和民事行為能力，依法獨立享有民事權利和承擔民事義務的組織?！盋項錯誤，指的是未經過法人登記的社會組織，其性質介于自然人和法人之間，通常被稱為非法人。在我國民法體系中,“法人制度”占有十分重要的地位，因此，學習研究法人問題對于我們進一步完善社會主義市場經濟體制有著重大的意義。在D項錯誤中，權利人指的是享有某物品所有權、占有權和使用權的自然人、法人或非法人組織，而與義務人對應的則是權利主體中的一方。由于的存在，故本題選擇B。40、夏某將肖某打暈后拖入水中，以為肖某必死無疑，便離開了。沒想到事后肖某被路人及時救起并蘇醒過來。則夏某的行為應被認定為（）。A：故意殺人預備B：故意殺人未遂C：故意殺人中止D：故意殺人既遂正確答案選項：B解析：本題對刑法進行了測試。因此，在判斷行為人是否具備了一定的犯罪心理之前，應當首先確定該人是否具有犯罪預備的主觀故意。A項錯誤，根據《刑法》第二十二條第一款規(guī)定:“為了犯罪，準備工具、制造條件的，是犯罪預備。”夏某已開始實施犯罪行為，其性質并非屬于犯罪的預備階段。B項正確，根據《刑法》第二十三條第一款規(guī)定:“已經著手實行犯罪，由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的，是犯罪未遂?！毕哪骋验_始實施犯罪行為，但肖某在水中被一位路人及時救起，并從昏迷中蘇醒，因此，夏某被歸類為未遂的故意殺人。C項錯誤，根據《刑法》第二十四條第一款規(guī)定:“在犯罪過程中，自動放棄犯罪或者自動有效地防止犯罪結果發(fā)生的，是犯罪中止?！毕哪硨⑿つ硴艋韬?，將其拖入水中，然后離開了現場，并未自動放棄犯罪行為，也未自動采取有效措施預防犯罪結果的發(fā)生。在D項錯誤中，夏某實施了犯罪行為，然而肖某并未死亡，因此夏某并非故意殺人既遂。由于的存在，故本題選擇B。41、下列關于通貨緊縮的描述，錯誤的是（）。A：恢復不需要政府的干預B：會導致失業(yè)率持續(xù)上升C：原因是社會總供求失衡D：將使得經濟增長率下降正確答案選項：A解析：本題旨在探究宏觀經濟的本質特征。通貨緊縮與通貨膨脹有著本質區(qū)別。貨幣緊縮是指貨幣供應量不足以滿足流通需求，導致物價總體水平持續(xù)下降的現象。在通貨緊縮的情況下，貨幣供應量、物價水平和經濟增長率三個方面都會持續(xù)下降，同時失業(yè)率也會上升，因此政府需要實施擴張的經濟政策以應對這一挑戰(zhàn)。在我國當前經濟背景下，如何解決通貨膨脹問題呢？貨幣緊縮的實質在于社會總供給超過了社會總需求，導致需求不足，從而對經濟增長率產生負面影響，同時也會導致失業(yè)率的上升。在我國當前經濟條件下實施擴張性財政政策和貨幣政策，對緩解經濟增長速度下滑趨勢，刺激國民經濟增長具有積極作用。由于的存在，故本題選擇A。42、經濟衰退時一般應采取積極的財政政策和積極的貨幣政策，即減少稅收（降低稅率）、增加財政支出、提高存款準備金率、再貼現率等。（）A：正確B：錯誤正確答案選項：B解析：本題旨在探究宏觀經濟領域的知識儲備。財政政策包括稅收政策、利率政策以及其他一系列政策措施。財政政策是國家為指導財政分配活動和處理各種財政分配關系而制定的基本準則，其重要性不言而喻。貨幣政策通過調整利率、匯率、信貸等對經濟運行進行干預，以促進國民經濟穩(wěn)定協(xié)調地發(fā)展。貨幣政策，作為中央銀行為實現其特定的經濟目標所采取的一系列控制和調節(jié)貨幣供應量和信用量的方針、政策和措施的綜合體，旨在規(guī)范貨幣市場秩序，維護金融市場的穩(wěn)定和健康發(fā)展。在通貨緊縮時期，則可采取擴張性貨幣政策，如擴大基礎貨幣投放、增加政府投資、增發(fā)國債以及調整利率等。在經濟衰退期間，為了刺激生產和增加市場貨幣，必須采取積極的財政和貨幣政策，包括但不限于降低稅收（稅率）、增加財政支出、減少存款準備金率和再貼現率等措施。在緊縮銀根時，則需加大公開市場業(yè)務操作力度，增加信貸供給，促進經濟發(fā)展。央行實施降低法定存款準備金率的措施，從而對銀行可貸資金數量產生影響，進而擴大信貸規(guī)模、提高貨幣供應量、釋放流動性，從而刺激經濟增長。我國實行的是以利率為主要杠桿的間接管理方法，而西方發(fā)達國家則采用直接管理辦法。再貼現是一種特殊的貸款形式，由中央銀行向商業(yè)銀行提供資金，同時也是中央銀行控制信貸規(guī)模和貨幣供應量的重要手段之一。為了鼓勵商業(yè)銀行增加對中央銀行的借款，擴大放款規(guī)模并增加貨幣供應量，中央銀行采取了降低再貼現率的措施。貨幣政策目標應是保持物價穩(wěn)定，同時促進經濟增長，而不是單純地追求經濟增長速度。所以，題干中“減少稅收（降低稅率）、增加財政支出、提高存款準備金率、再貼現率等”說法錯誤。貨幣政策與財政政策在宏觀經濟政策體系中是相輔相成、互相配合的。由于的原因，本題存在誤差。它的目的在于擴大國內需求以促進經濟增長?！窘馕鐾卣埂繑U張性財政政策（也稱為積極的財政政策）是指通過財政分配活動來刺激和增加社會總需求的一種財政策略；擴張性財政政策與緊縮性財政政策在政策目標上存在差異，但它們都屬于擴大需求型經濟增長戰(zhàn)略的組成部分，具有共同的作用機制，因此兩者可以相互替代使用。實施的主要措施包括：提高國債的購買力、降低稅率水平、加強政府的購買和轉移支付力度。主要措施有，調整財政支出結構、壓縮基建規(guī)模、緊縮信貸投放等。適度從緊的財政政策，即通過財政分配活動實現對總需求的削減和抑制；擴張性貨幣政策是指以擴張的貨幣政策為主，以緊縮的貨幣政策為輔。主要的應對措施包括：降低國債發(fā)行規(guī)模、提高稅收稅率、減少政府購買和轉移支付的規(guī)模。貨幣政策分為擴張性與緊縮性兩種類型。貨幣政策是中央銀行為實現其特定的經濟目標而實施的一系列調控貨幣供應量和信用量的政策、措施和方針的綜合體。在經濟低迷時期，中央銀行實施了一項名為“擴張性貨幣政策”的措施，通過降低利率、刺激投資和凈出口、增加總需求等手段，促進了貨幣供應的增加。在我國目前經濟發(fā)展階段下，如何選擇適合于本國國情的貨幣政策工具，對促進國民經濟健康平穩(wěn)快速發(fā)展具有重要意義。相反，當經濟過熱或通貨膨脹率過高時，中央銀行會實施緊縮性貨幣政策，通過提高利率、抑制投資和消費，以減少或減緩總產出增長速度，從而控制物價水平在合理范圍內。在我國的經濟建設中，由于企業(yè)生產規(guī)模小、技術相對落后等原因，造成了很多企業(yè)的產品缺乏競爭力。；；；；43、再分配更加注重公平是實現社會公平的重要舉措，下列體現“再分配更加注重公平”的措施是（）。A：完善基本經濟制度B：提高城市居民最低生活保障標準C：調整銀行存貸款利率D：實行積極的就業(yè)政策，擴大就業(yè)渠道正確答案選項：B解析：本題旨在探究社會主義市場經濟體制下的經濟運作機制。“城市低?！薄ⅰ稗r村貧困農民社會保障體系”和“城鎮(zhèn)居民最低生活保障制度”等三個方面都有可能導致對市場經濟的誤讀。A項錯誤，基本經濟制度的完善屬于經濟制度的一部分，與更加注重公平的再分配無關，這一點不容忽視。城市低保是一項社會保障政策。城市居民最低生活保障線，是國家為幫助那些收入無法滿足其基本生活需求的人群而制定的一項社會救濟標準，其B項正確。我國現行低保制度的建立和發(fā)展過程就是一個不斷地對低收入者進行救助的過程。在城市居民最低生活保障制度中，最低生活保障標準作為其最基本的組成部分，不僅是傳統(tǒng)社會救濟制度的重要標志，更是其獨特之處。提升最低生活保障標準是一種再分配的措施，它體現了公正和平等的原則。對于C項錯誤，調整銀行存貸款利率是國家宏觀調控的一項措施，其目的在于推動國民經濟平穩(wěn)運行，而非涉及收入分配，這與更加注重公平無關。在我國現行體制下，政府應將更多精力用于解決低收入群體和農村貧困人口的基本生存問題上。在實施積極的就業(yè)政策和擴大就業(yè)渠道這一國家宏觀調控措施中，D項錯誤并不屬于收入分配范疇，而是與更加注重公平無關。在當前的社會經濟條件下，對商業(yè)銀行的存款利息、貸款利息和手續(xù)費等收益性項目征收所得稅是必要的也是可行的。由于的存在，故本題選擇B。44、超市將豬肉定價為每斤30元，此處貨幣執(zhí)行的職能是（）。A：價值尺度B：流通手段C：貯藏手段D：支付手段正確答案選項：A解析：本題旨在探究宏觀經濟的本質特征。A項所指的是貨幣在社會中扮演著衡量商品價值大小的重要角色。價值尺度職能的實現，取決于貨幣本身和商品流通方式的發(fā)展變化。貨幣在發(fā)揮其價值尺度職能時，其獨特之處在于只需考慮其所代表的觀念層面。在商品經濟條件下，流通過程中的商品流轉是以價值尺度為中介進行的，價值尺度作為經濟范疇存在于經濟活動之中，成為調節(jié)生產與消費關系的工具和杠桿。作為貨幣執(zhí)行的價值尺度職能，每斤豬肉的價格為30元。流通手段包括貨幣在商品之間的轉移和商品流通的實現兩個方面。B項錯誤，指的是貨幣作為商品交換的中介媒介，以實現貨幣的流通。流通和貯藏都屬于貨幣的范疇，但兩者有著不同的作用范圍。C項錯誤，指的是將貨幣從流通領域中移除，使其成為社會財富的一般代表，并被保存的職能。流通環(huán)節(jié)與消費環(huán)節(jié)之間存在著一個“中介”關系，即流通環(huán)節(jié)決定消費環(huán)節(jié)，消費環(huán)節(jié)又反作用于流通環(huán)節(jié)。在貨幣賒購賒銷過程中，存在一種名為D項錯誤的支付方式，該方式指的是貨幣的延期支付，以及用于清償債務、支付賦稅、租金、工資等職能的方式。由于貨幣具有流通性和價值增殖功能，因而在流通中其使用范圍也就越來越廣，并隨著生產社會化程度提高而不斷擴展。由于的存在，故本題選擇A。45、中國的白酒文化已經成為中華文化的重要組成部分，尤其是作為國酒代表的茅臺，其所具備的商品屬性中又附帶了等價交換物的貨幣屬性，一瓶茅臺可以到任何一家煙酒店兌換你所需要的商品。下列關于等價交換說法理解正確的是（）。A：從長期的趨勢來看，價格與價值相符B：每次商品交換都能做到價格與價值相等C：作為一條商品交換法則，等價交換也適用于社會領域D：在商品交換過程中絕大多數場合是等價交換，少數場合是不等價的正確答案選項：A解析：本題旨在探究馬克思主義政治經濟學的內涵與外延。等價交換不等于等量交換或等量交換。在商品交換的演變過程中，等價交換的存在在價格波動中得以體現，從長期趨勢來看，價格與其價值相符。在商品交換中，等價交換是一種基本原則，它指的是價格與價值相一致，但由于供求關系的影響，價格始終圍繞著價值上下波動，因此不能保證每次商品交換都能實現價格與價值相等。在商品交換規(guī)則中，等價交換并不適用于社會領域，因為其C項存在錯誤。這類問題涉及到兩個不同層次的商品或服務之間的相互轉化關系和轉換規(guī)律。在商品交換的過程中，由于D項錯誤的存在，價格和價值之間的等價性在大多數情況下并不成立。商品的價值量和使用價值之間不是完全相等的關系，但這并不意味著兩者都可以用貨幣來計量。由于的存在，故本題選擇A。46、（）的收入和支出就是財政。A：政府B：社會C：國家D：企業(yè)正確答案選項：C解析：本題旨在探究宏觀經濟的本質特征。財政收入主要指國家稅收、中央與地方政府之間以及中央政府與各地方政府間的財政收入。國家的財政收入和支出是由政治權力所驅動的社會產物分配，是國家對社會資源的有效配置和利用。因此，我們說，財政的實質就是國家對國民收入的集中與再分配，即通過稅收來實現的分配關系。從這一概念的內涵可以推斷，財政是一種以國家為核心、在社會范圍內高度集中的資源配置關系。財政是由稅收、預算收支構成的一個有機整體。財政的實質在于其本質。其中稅收與其它收入相比，具有更大的廣泛性和復雜性。財政收入主要由稅收收入、債務收入、國有企業(yè)收入、國有財產收入、行政司法收入和其他收入構成。財政是以“收”為基礎進行分配和再分配的經濟活動。國家的財政支出并非僅限于政府的管轄范圍，而是具有國家性質而非政府性質的。財政作為一個整體，其運行必須有良好的制度安排和機制保障。由于的存在，故本題選擇C。47、國家電網是由國家直接經營管理的。（