2024年臨時(shí)工勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版（5篇）

第頁(yè)共頁(yè)2024年臨時(shí)工勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版合同編號(hào)：【】甲方（雇主）：【單位名稱】乙方（臨時(shí)工）：【姓名】一、合同目的甲方雇用乙方從事【工作內(nèi)容】工作，雙方本著平等、自愿、公平的原則，達(dá)成以下協(xié)議。合同各項(xiàng)條款的解釋和執(zhí)行均應(yīng)遵照相關(guān)法律法規(guī)。二、合同期限及試用期本合同自【起始日期】起生效，至【終止日期】止。試用期為【試用期天數(shù)】自試用期起始日起計(jì)。試用期內(nèi)雙方任何一方可隨時(shí)解除合同，無(wú)需承擔(dān)違約責(zé)任。三、工作內(nèi)容1.乙方應(yīng)按照甲方的安排完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量。2.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得擅自泄露給他人。3.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)出勤，不擅自請(qǐng)假缺勤。4.乙方在工作過(guò)程中，如遇到問(wèn)題或困難，應(yīng)及時(shí)向甲方匯報(bào)，共同解決。四、工資待遇1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為【小時(shí)工資/日工資/月工資】，支付周期為【支付周期】。2.乙方工作超過(guò)【加班時(shí)間】的部分，按照加班工資的規(guī)定支付加班工資。五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)紀(jì)律1.甲方應(yīng)落實(shí)勞動(dòng)安全保護(hù)措施，確保乙方的勞動(dòng)安全。2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律，不得擅自遲到早退。六、解除合同1.任何一方可在提前【解除通知期】通知對(duì)方的情況下解除合同。2.任何一方在以下情況下可立即解除合同：a.乙方連續(xù)缺勤超過(guò)【次數(shù)】次；b.乙方泄露商業(yè)秘密；c.其他嚴(yán)重違反合同約定的情況。七、爭(zhēng)議解決本合同涉及的爭(zhēng)議應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可向有關(guān)部門申請(qǐng)調(diào)解或提起訴訟。八、法律適用本合同的訂立、履行及解釋均適用中華人民共和國(guó)法律。以上為雙方共同遵守的合同內(nèi)容，希望雙方能夠遵守合同條款，共同維護(hù)合同的有效性。合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：【單位名稱】乙方簽字：【簽字】日期：【簽署日期】2024年臨時(shí)工勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版（2）甲方：（公司名稱）地址：法定代表人：電話：乙方：（臨時(shí)工個(gè)人姓名）身份證號(hào)碼：住址：聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《臨時(shí)工聘用合同樣本》等有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、互利互惠的原則，就乙方在甲方公司擔(dān)任臨時(shí)工一事達(dá)成以下合同條款：一、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)1.乙方將在甲方公司從事臨時(shí)工作，具體工作內(nèi)容為（工作內(nèi)容）。2.工作地點(diǎn)為甲方公司所在地，具體地址為（公司地址）。二、工作時(shí)間及工資待遇1.乙方的工作時(shí)間為（具體時(shí)間），工作日每天工作8小時(shí)，休息時(shí)間按照國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)定進(jìn)行安排。2.甲方將按照國(guó)家規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣（具體金額）/小時(shí)。3.工資支付方式為（銀行轉(zhuǎn)賬/現(xiàn)金支付），工資發(fā)放時(shí)間為每月月底或雙周發(fā)放一次。三、勞動(dòng)保護(hù)和工作安全1.甲方將為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和工作安全條件，確保乙方的勞動(dòng)權(quán)益和人身安全。2.乙方在工作期間應(yīng)遵守甲方公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)禁違反國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)定的行為。四、保密責(zé)任1.乙方在從事工作期間，對(duì)于甲方公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資料等保密內(nèi)容，應(yīng)嚴(yán)格保守，不得泄露給任何第三方。2.乙方應(yīng)對(duì)甲方公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行保護(hù)，禁止擅自復(fù)制、傳播或利用甲方公司的商標(biāo)、專利、著作權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)。五、違約責(zé)任1.若甲、乙任何一方違反本合同的約定，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償相應(yīng)的損失。2.因不可抗力或其他無(wú)法預(yù)見(jiàn)、無(wú)法避免的原因，致使乙方無(wú)法繼續(xù)履行合同的，不視為乙方違約，但需提前通知甲方，并及時(shí)提供相關(guān)證明材料。六、解除合同1.甲、乙雙方在合同期履行過(guò)程中，如需解除合同，應(yīng)提前（具體天數(shù)）書面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后可解除合同。2.乙方在合同履行期間如有違反合同約定的行為，甲方有權(quán)解除合同，并追究乙方的違約責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方當(dāng)事人具有法律約束力。八、其他事項(xiàng)1.本合同自甲乙雙方簽署之日起生效，至（具體日期）止，期滿自動(dòng)解除。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本合同未盡事宜，按照相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。甲方：乙方：日期：日期：2024年臨時(shí)工勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版（3）甲方：姓名身份證號(hào)碼乙方：姓名身份證號(hào)碼1根據(jù)有關(guān)規(guī)定，經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議，共同執(zhí)行。2本協(xié)議期限為(年/月)，自____年____月____日起至____年____月____日止。3工作任務(wù)：3.1甲方安排乙方在崗位，從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;3.2乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;3.3乙方應(yīng)完成工作任務(wù)，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德;3.4因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí)，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。4勞動(dòng)報(bào)酬：甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，遵守按勞分配原則，結(jié)合工作價(jià)值，根據(jù)乙方所從事的工作崗位，依法確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為元(人民幣)/月(大寫：)，其它各種福利、津貼均含在當(dāng)月的勞動(dòng)報(bào)酬中而不再另行計(jì)發(fā)。5勞動(dòng)紀(jì)律：5.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度，包括《員工手冊(cè)》中寫明的各項(xiàng)規(guī)定和要求。同時(shí)，愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。5.2乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育，直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘。6協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除：6.1本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止，由于生產(chǎn)、工作需要，在雙方同意條件下，可續(xù)簽協(xié)議，并應(yīng)提前1個(gè)月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。6.2經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。6.3甲方可以根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。6.4具有下列情況之一，乙方可以解除本協(xié)議：6.4.1經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn)，生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害職工身體健康，企業(yè)又不加以改善的;6.4.2甲方違反勞動(dòng)協(xié)議或法律、行政法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的。6.5任何一方提前解除協(xié)議，均應(yīng)提前____日通知對(duì)方。7任何一方違反本協(xié)議規(guī)定，給對(duì)方成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。8協(xié)議如有未盡事宜，凡屬國(guó)家有規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的，甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。9本協(xié)議雙方簽字即生效。2024年臨時(shí)工勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版（4）根據(jù)國(guó)務(wù)院《全民所有制企業(yè)臨時(shí)工管理暫行規(guī)定》和《河北省實(shí)施全民所有制企業(yè)臨時(shí)工管理暫行規(guī)定細(xì)則》有關(guān)規(guī)定，(以下簡(jiǎn)稱甲方)與(以下簡(jiǎn)稱乙方)，經(jīng)共同協(xié)商，雙方同意簽訂本臨時(shí)工勞動(dòng)合同書，其內(nèi)容如下：一、合同期限為個(gè)月，從____年____月____日起至____年____月____日止。工種為。二、勞動(dòng)關(guān)系雙方均具有國(guó)家、省、市有關(guān)政策規(guī)定的權(quán)利和義務(wù)。三、用工單位和臨時(shí)工必須遵守國(guó)家和省、市關(guān)于臨時(shí)工管理的文件規(guī)定。四、臨時(shí)工必須遵守甲方的各種規(guī)章制度。五、除國(guó)家有明確規(guī)定的原因外，甲乙任何一方違反合同有關(guān)條款，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц吨猎`約金。六、協(xié)商條款：七、本合同一經(jīng)簽訂即行生效。八、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方(公章)：_____乙方(公章)：_____法定代表人(簽字)：_____法定代表人(簽字)：_________年____月____日____年____月____日2024年臨時(shí)工勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版（5）臨時(shí)工勞動(dòng)合同甲方：（公司名稱）地址：法定代表人：（公司法定代表人姓名）聯(lián)系電話：（公司聯(lián)系電話）乙方：（個(gè)人姓名）身份證號(hào)碼：地址：鑒于甲方需要臨時(shí)增加勞動(dòng)力以完成一定的工作任務(wù)，乙方愿意為甲方提供臨時(shí)勞動(dòng)服務(wù)，雙方本著公平、自愿、協(xié)商一致的原則，達(dá)成如下《臨時(shí)工勞動(dòng)合同》：第一條合同目的和范圍1.1甲方雇傭乙方作為臨時(shí)工在甲方指定的場(chǎng)所從事以下工作任務(wù)：（具體描述工作任務(wù)）。1.2乙方在工作期限內(nèi)須遵守甲方的相關(guān)規(guī)定和要求，保證完成所承擔(dān)的工作任務(wù)。第二條工作期限2.1本合同的工作期限為：從（起始日期）起至（終止日期）止。2.2若工作期限需要延長(zhǎng)，雙方應(yīng)提前以書面形式進(jìn)行協(xié)商并達(dá)成一致。第三條工作地點(diǎn)3.1乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的場(chǎng)所。3.2乙方需按照甲方的工作安排和要求，按時(shí)到達(dá)工作地點(diǎn)，并在工作期限內(nèi)完成所承擔(dān)的工作任務(wù)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為：每小時(shí)（或日、周、月）人民幣（具體數(shù)字）。4.2乙方應(yīng)根據(jù)工作任務(wù)的完成情況及時(shí)向甲方提交工作時(shí)間記錄，并按照約定的支付周期領(lǐng)取勞動(dòng)報(bào)酬。第五條保密義務(wù)5.1乙方在工作期限內(nèi)有義務(wù)對(duì)甲方的商業(yè)機(jī)密、商業(yè)秘密以及其他應(yīng)保密的信息予以保密，不得擅自向外界透露、泄露。5.2在本合同終止或解除后，乙方仍有義務(wù)繼續(xù)對(duì)甲方的商業(yè)機(jī)密和商業(yè)秘密予以保密。第六條違約責(zé)任6.1若乙方違反本合同的任何條款或規(guī)定，致使甲方遭受經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償甲方的實(shí)際損失。6.2若甲方違反本合同的任何條款或規(guī)定，致使乙方無(wú)法正常履行工作任務(wù)的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償乙方的實(shí)際損失。第七條爭(zhēng)議解決7.1本合同的履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)的相關(guān)法律法規(guī)。7.2如因本合同發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商的方式解決。若協(xié)商不成，則提交甲方所在地人民法院