企業(yè)高管聘用協(xié)議書范本

企業(yè)高管聘用協(xié)議書范本合同編號：__________企業(yè)高管聘用協(xié)議書甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家合法設(shè)立并有效運營的企業(yè)，乙方具備甲方所需的經(jīng)營管理能力和專業(yè)技能，甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方擔任甲方高級管理人員事宜，達成如下協(xié)議：第一章聘用崗位及職責第一條乙方擔任甲方的__________職位，負責__________工作。第二條乙方應嚴格遵守甲方的公司章程、內(nèi)部管理制度和各項規(guī)定，認真履行職責，努力提高業(yè)務水平，確保甲方的合法權(quán)益不受損害。第三條乙方應保持職業(yè)操守，保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)，不得以任何方式泄露給第三方。第二章聘用期限及報酬第四條乙方的聘用期限為__________年，自雙方簽訂本協(xié)議之日起計算。第五條乙方每月的基本工資為人民幣__________元，甲方可根據(jù)乙方的業(yè)績和表現(xiàn)給予相應的獎金和津貼。第六條甲方向乙方支付工資和獎金等，應按照國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，依法扣繳個人所得稅等稅費。第三章勞動保障及福利第七條甲方應按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第八條乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體待遇按照甲方的內(nèi)部管理制度執(zhí)行。第九條甲方為乙方提供必要的辦公條件和勞動保護，確保乙方的人身安全和健康。第四章違約責任第十條雙方應嚴格履行本協(xié)議的約定，如一方違約，應承擔違約責任，向守約方支付相應的違約金，并賠償因此給對方造成的損失。第十一條乙方在聘用期間如違反甲方保密義務，泄露甲方商業(yè)秘密，應承擔違約責任，向甲方支付違約金，并賠償因此給甲方造成的損失。第五章爭議解決第十二條本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。第十三條雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第六章其他約定第十四條本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第十五條本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：__________多方為主導時的，附件條款及說明第一章附加條款一：甲方為主導時的特殊約定第十七條甲方對乙方的考核1.甲方應制定科學合理的考核標準和流程，確保對乙方的考核公平、公正、透明。2.甲方應每年對乙方進行一次綜合績效考核，考核結(jié)果作為乙方晉升、薪酬調(diào)整的重要依據(jù)。第十八條甲方對乙方的培訓和發(fā)展1.甲方應提供必要的培訓機會和資源，幫助乙方提升業(yè)務能力和職業(yè)素養(yǎng)。2.甲方應關(guān)注乙方的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，為乙方提供晉升和發(fā)展機會。第二章附加條款二：乙方為主導時的特殊約定第十九條乙方的競業(yè)限制1.乙方在解除或終止聘用關(guān)系后，應在甲方指定的時間內(nèi)到甲方指定的地點辦理離職手續(xù)。2.乙方在解除或終止聘用關(guān)系后，應在一定期限內(nèi)遵守競業(yè)限制約定，不得在與甲方業(yè)務相同或相似的單位從事相同或相似的工作。第二十條乙方對甲方的忠誠義務1.乙方應忠誠于甲方，不得利用職務之便謀取私利或損害甲方利益。2.乙方應嚴格遵守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)，不得泄露給第三方。第三章附加條款三：有第三方中介時的特殊約定第二十一條第三方中介的職責和義務1.第三方中介應確保甲乙雙方的合法身份和資格，提供真實、準確、完整的雙方信息。2.第三方中介應協(xié)助甲乙雙方簽訂和履行本協(xié)議，提供必要的咨詢服務和支持。第二十二條