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2024兼職勞務(wù)協(xié)議書(shū)范本合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(兼職人員):__________身份證號(hào):__________聯(lián)系電話:__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方在甲方處兼職的事宜,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條兼職崗位及工作內(nèi)容1.1乙方自愿擔(dān)任甲方__________職位,負(fù)責(zé)__________工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。第二條工作時(shí)間2.1乙方每周工作時(shí)間__________小時(shí),具體工作時(shí)間根據(jù)甲方工作需要安排。2.2乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的上下班時(shí)間準(zhǔn)時(shí)到崗,如有特殊情況需提前向甲方請(qǐng)假。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方兼職期間的勞動(dòng)報(bào)酬為人民幣_(tái)_________元/小時(shí)。3.2乙方完成工作任務(wù)后,甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。3.3乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定繳納個(gè)人所得稅,甲方依法代扣代繳。第四條保密條款4.1乙方在兼職期間,應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。4.2乙方不得將甲方的任何資料、信息泄露給第三方。4.3乙方離職后,仍應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)。第五條違約責(zé)任5.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約金,并有權(quán)要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。第六條爭(zhēng)議解決6.1甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_(kāi)_________年。甲方(用人單位):__________乙方(兼職人員):__________簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件4.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件5.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件6.雙方簽署的保密協(xié)議7.兼職崗位職責(zé)說(shuō)明8.兼職工作時(shí)間安排9.甲方支付報(bào)酬的銀行賬戶信息二、違約行為及認(rèn)定:2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息,視為違約。3.甲方未按時(shí)支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬,視為違約。4.甲方未按約定提供工作條件,視為違約。5.雙方未按約定履行保密義務(wù),視為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)法:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》2.合同法:《中華人民共和國(guó)合同法》3.兼職:指乙方在甲方工作時(shí)間之外,以個(gè)人身份為甲方提供勞動(dòng)力。4.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。5.技術(shù)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.乙方未按時(shí)到崗:提前與乙方溝通,了解原因,如無(wú)法解決,按違約處理。3.甲方未按時(shí)支付報(bào)酬:確保甲方按時(shí)支付,如有問(wèn)題,雙方協(xié)商解決。4.甲方未提供工作條件:及時(shí)與甲方溝通,要求提供相應(yīng)的工作條件。5.保密義務(wù)糾紛:雙方簽署保密協(xié)議,如有違反,按違約處理。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1
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