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文檔簡介

第3頁共3頁2024年教師勞動合同參考樣本_____(聘方)聘請_____(受聘方)為外籍工作人員(或_____語教師),雙方本著友好合作的精神,簽訂本合同。第一條聘期為____年,自____年____月____日到職之日起,至____年____月____日離聘之日止。第二條受聘方的工作任務(wù)如下:受聘方應(yīng)按時、按質(zhì)完成以上工作任務(wù)。聘方應(yīng)為受聘方提供必要的工作生活條件。受聘方在工作中提出的合理化建議,聘方應(yīng)予考慮采納。雙方應(yīng)積極合作。第三條中國政府法定的工作日為:每周5天,每天8小時(教師按周課時填寫)。第四條聘方每月付給受聘方工資人民幣____元,并按附件規(guī)定提供各項生活待遇。第五條受聘方應(yīng)遵守中國政府的法律、法令、有關(guān)規(guī)定和聘方的工作制度。第六條雙方均不得無故提前終止合同,受聘方如中斷合同,必須在離華前一個月向聘方提出書面申請,未經(jīng)聘方同意,受聘方仍應(yīng)照常進行工作。聘方自同意之日起的兩周后,停發(fā)工資,并停止提供受聘方及其家屬的有關(guān)生活待遇,回國的一切費用自理。受聘方違犯中國政府法令,聘方有權(quán)提出解聘。自提出解聘之日起一個月內(nèi)工資照發(fā),但受聘方應(yīng)在此期間內(nèi)安排回國,聘方負(fù)擔(dān)受聘方及其家屬在中國境內(nèi)的旅費,國際旅費自理。如受聘方瀆職,聘方有權(quán)提出解聘,自提出解聘之日起一個月內(nèi),安排受聘方回國。受聘方及其家屬回國的旅費,由聘方支付,其他一切費用自理。第七條受聘方因健康原因,經(jīng)醫(yī)生證明連續(xù)病休2個月后仍不能繼續(xù)工作,聘方有權(quán)提出提前終止合同,并根據(jù)受聘方的健康情況,于一個月內(nèi)安排其回國。聘方提供受聘方及其家屬回國的飛機票和負(fù)擔(dān)按規(guī)定限量的行李托運費。第八條本合同自聘期開始之日起生效。任何一方如要求延長聘期,均應(yīng)在合同期滿前3個月向?qū)Ψ教岢?,由雙方協(xié)商確定,并另簽延聘合同,延聘合同系本合同不可分割的組成部分。本合同的各項條款在延聘期內(nèi)繼續(xù)有效。雙方均未提出延長聘期或一方不同意延長聘期時,本合同期滿即失效。第九條本合同在執(zhí)行中如有爭議,由雙方協(xié)商解決。第十條本合同用中文和_____文(外文略)寫成,兩種文本具有同等效力。聘方:_________年____月____日受聘方:_________年____月____日2024年教師勞動合同參考樣本(2)甲方:(學(xué)校名稱)地址:法定代表人:聯(lián)系電話:乙方:(教師姓名)身份證號碼:聯(lián)系地址:聯(lián)系電話:鑒于甲方需要聘用乙方從事教學(xué)工作,為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù),特制訂本勞動合同。雙方本著平等互利的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下條款:第一條聘用事項1.1乙方應(yīng)按甲方的教育教學(xué)計劃,承擔(dān)指定課程的教學(xué)任務(wù),并完成所發(fā)放的教材和教學(xué)資料的編寫及整理工作。1.2乙方應(yīng)配合甲方開展教學(xué)工作,如參加教研討論、開展學(xué)生評價、參與課堂觀摩等。1.3甲方應(yīng)按照相應(yīng)的教學(xué)要求提供必要的教育教學(xué)設(shè)施和教學(xué)條件,保證乙方順利完成教學(xué)任務(wù)。第二條勞動報酬2.1乙方的勞動報酬根據(jù)甲方的薪酬政策確定,以乙方每月實際工作時間及教學(xué)質(zhì)量為基礎(chǔ)計算,并按規(guī)定的時間發(fā)放。2.2乙方應(yīng)按時確保教學(xué)工作的完成,并保證教學(xué)質(zhì)量。如有特殊情況需請假,應(yīng)提前向甲方提出申請,并經(jīng)甲方批準(zhǔn)。2.3乙方如因公出差或其他原因需要超出正常工作時間的,可以按照甲方規(guī)定的加班費政策進行結(jié)算。2.4甲方將按照國家相關(guān)稅費政策及規(guī)定,為乙方代扣代繳個人所得稅和社會保險費。第三條保險和福利3.1甲方將按照國家相關(guān)規(guī)定為乙方購買相關(guān)人身保險和意外傷害保險,保障乙方的身體健康。3.2乙方享受甲方提供的各項福利待遇,并按照甲方相關(guān)規(guī)定參加各種社會保險、住房公積金等。第四條工作時間和休假4.1乙方的工作時間為每周工作5天,每天工作8小時,具體工作時間由甲方安排。4.2乙方享受法定的帶薪休假,具體休假時間由甲方安排。4.3如乙方需要請假,請?zhí)崆跋蚣追教岢錾暾?,并?jīng)甲方批準(zhǔn)。超過甲方規(guī)定的請假天數(shù)的,乙方應(yīng)做出相應(yīng)的補償,并經(jīng)甲方同意。第五條保密條款5.1乙方在履行教學(xué)工作過程中對于學(xué)生、家長和學(xué)校的相關(guān)信息要保密,不得泄露外傳。5.2甲方應(yīng)保障乙方的個人隱私和個人信息的安全。第六條合同期限和解除6.1本合同的期限為(具體期限),自(起始日期)起至(終止日期)止。6.2雙方如確需提前解除本合同,應(yīng)提前(具體天數(shù))向?qū)Ψ綍嫣岢鼋獬暾?,并?jīng)雙方協(xié)商一致。6.3乙方如因故欲解除本合同,應(yīng)提前(具體天數(shù))向甲方提出解除申請,并于解除前完成本合同約定的教學(xué)工作。6.4本合同期滿,雙方愿意繼續(xù)合作的,可根據(jù)雙方協(xié)商一致達成新的勞動合同。第七條爭議解決7.1本合同的履行和解釋均受中華人民共和國的法律和法規(guī)的約束。7.2若因履行本合同或與本合同有關(guān)的事項發(fā)生爭議,應(yīng)由雙方友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成,可向所在地法院提起訴訟。第八條其他8.1對于本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。8.2本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,于簽字日生效。甲方(學(xué)校名稱):乙方(教師姓名):簽字日期:簽字日期:2024年教師勞動合同參考樣本(3)甲方甲方:_____乙方:_____法定代表人:_____身份證號碼:_____地址:現(xiàn)住址:電話:_____電話:_____一、工作崗位及合同期限甲方根據(jù)教學(xué)及教學(xué)管理需要,聘用乙方擔(dān)任甲方教職工。合同期限為自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿后,甲方根據(jù)乙方工作業(yè)績(每年教職工年終考評結(jié)果),確定是否繼續(xù)聘用乙方,乙方根據(jù)本人意愿確定是否繼續(xù)接受聘用。如雙方有意延續(xù)勞動關(guān)系,須另行簽訂勞動合同。二、工資及福利待遇1.乙方工資為元/月;2.甲方根據(jù)其制定的教職工工資發(fā)放制度,發(fā)放給乙方教職工工資;3.乙方享有甲方規(guī)定的教職工獎勵制度及福利制度所規(guī)定的各種補貼、獎勵。三、甲方的權(quán)利與義務(wù)1.甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益不受侵害;2.甲方須提供給乙方必需的勞動條件;3.甲方支持乙方在任職期間依照甲方各項管理制度開展工作。甲方并有權(quán)根據(jù)管理實踐修改管理制度。四、乙方的權(quán)利與義務(wù)1.乙方按國家及教育系統(tǒng)有關(guān)規(guī)定享有休假權(quán)利;2.享有國家法律法規(guī)規(guī)定的其它勞動者權(quán)利;3.服從并遵守甲方各項規(guī)章制度,充分維護甲方利益;4.服從并執(zhí)行甲方各項決議:5.服從甲方工作安排,認(rèn)真完成本職工作,教育管理好學(xué)生,同時認(rèn)真完成甲方相關(guān)部門依管理制度及工作需要安排的其它工作;6.遵紀(jì)守法、愛崗敬業(yè)、恪盡職守、遵守職業(yè)道德;7.愛護甲方公共設(shè)施及其它財產(chǎn)。五、合同的變更、解除和終止1.甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以依法變更勞動合同;2.有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:(1)乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;(2)乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;(3)乙方違反法律被依法追究治安行政責(zé)任或刑事責(zé)任的;(4)法律法規(guī)規(guī)定的其它情形。3.下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方本人:(1)乙方不能勝任工作的;(2)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。4.有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同:(1)甲方未按照勞動合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;(2)甲方故意并嚴(yán)重?fù)p害或侵犯乙方合法權(quán)益的。5.除本條第4條規(guī)定的情形外,乙方解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。6.有下列情形之一的,勞動合同自行解除或終止:(1)合同期滿;(2)甲方依法解散或依法被撤銷;(3)乙方死亡。7.無論是何種原因致勞動合同被解除或勞動合同終止,甲乙雙方均須互相配合,保證工作的順利交接,并不得損害對方的合法權(quán)益。六、違約責(zé)任1.甲方非因乙方原因解除勞動合同的,應(yīng)按勞動法規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付給乙方補償金;2.乙方非因甲方原因解除勞動合同的,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)予賠償,賠償范圍為:(1)甲方招收錄用乙方所支付的費用;(2)甲方為乙方支付的培訓(xùn)費用;(3)因影響學(xué)校及學(xué)校管理而造成的直接經(jīng)濟損失的,包括甲方為臨時招聘人員頂替乙方崗位所支出的費用等。3.合同解除或終止時,因甲方過錯未能順利完成工作交接的,其后果由甲方承擔(dān);因乙方過錯未能順利完成工作交接的,其后果由乙方承擔(dān),包括賠償因此而影響學(xué)校及學(xué)校管理所造成的甲方直接經(jīng)濟損失。4.本合同未按規(guī)定的違約責(zé)任,依勞動法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。七、本合同未盡事宜,甲乙雙方在不違反勞動法律法規(guī)的強制性規(guī)定的前提下,協(xié)商解決。八、本協(xié)議壹式貳份,雙方各執(zhí)壹份,并自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方甲方:_____乙方:_____簽訂日期:____年____月____日2024年教師勞動合同參考樣本(4)合同編號:[合同編號]2024年教師勞動合同參考樣本(5)甲方:[學(xué)校名稱]地址:[學(xué)校地址]法定代表人:[法定代表人姓名]聯(lián)系電話:[聯(lián)系電話]乙方:[教師姓名]戶籍地址:[戶籍地址]聯(lián)系電話:[聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲方與乙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方學(xué)校的教師工作達成如下協(xié)議,以雙方自愿、平等、公平的原則簽訂本合同。第一條工作內(nèi)容及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方學(xué)校的教師,負(fù)責(zé)教學(xué)工作。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格履行教學(xué)工作職責(zé),遵守學(xué)校教學(xué)計劃和教育教學(xué)活動的安排要求,并按時完成教學(xué)任務(wù)。1.3乙方應(yīng)愛護學(xué)校財物和教育設(shè)備,不得私自使用或挪用學(xué)校財物。1.4乙方應(yīng)遵守學(xué)校的規(guī)章制度,保護學(xué)校聲譽。第二條工作時間2.1乙方的工作時間為每周按照學(xué)校課時安排同時適當(dāng)安排備課時間。2.2如需加班或調(diào)整工作時間,乙方應(yīng)提前向甲方請示并獲得甲方同意。第三條工資及福利待遇3.1乙方每月的基本工資為人民幣[基本工資的具體數(shù)額]元/月。具體工資標(biāo)準(zhǔn)將根據(jù)乙方的表現(xiàn)及學(xué)校工資制度適時調(diào)整,但不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。3.2乙方工作時間內(nèi)應(yīng)享受國家規(guī)定的各項福利待遇,包括但不限于基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險等。第四條假期和休息4.1乙方享有帶薪年假,具體請參照學(xué)校的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.2如乙方因病或其他合理原因需要請假,應(yīng)提前向甲方請假并獲得甲方同意。乙方請假期間,甲方有權(quán)扣除相應(yīng)工資。第五條保密義務(wù)5.1乙方應(yīng)保守學(xué)校及學(xué)生的隱私信息,不得私自泄露。5.2乙方不得在任教期間從事與學(xué)校業(yè)務(wù)無關(guān)的其他兼職工作。第六條違約責(zé)任6.1若任何一方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。一方應(yīng)向另一方支付違約金。6.2本合同一方提前解除合同,應(yīng)提前30天書面通知對方,并經(jīng)友好協(xié)商達成協(xié)議。否則,解除合同的一方應(yīng)向另一方支付相當(dāng)于一個月工資的違約金。第七條爭議解決7.1本合同履行過程中如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,不能解決的,可以請求有關(guān)行政、司法機關(guān)進行調(diào)解或訴訟解決。第八條合同生效及變更8.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為[合同期限],到期后若無異議,可繼續(xù)履行或結(jié)束。8.2本合同如有變更,必須經(jīng)過雙方友好協(xié)商,并以書面

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