2024年常用的勞動(dòng)合同經(jīng)典版（3篇）

第2頁(yè)共2頁(yè)2024年常用的勞動(dòng)合同經(jīng)典版甲方：_____乙方：_____身份證號(hào)：_____根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動(dòng)合同期限本合同期限為____年，生效日期____年____月____日至____年____月____日。二、工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位(工種)工作。三、勞動(dòng)報(bào)酬每天工作____小時(shí)，上四天白班休息兩天，上四天夜班休息兩天。第一個(gè)月為實(shí)習(xí)，工資____元，轉(zhuǎn)正后，月工資2500～____元。多勞多得。四、勞動(dòng)紀(jì)律乙方不得遲到、早退、曠工、怠工，有事請(qǐng)假要經(jīng)老板同意，無(wú)故遲到一次罰款____元，無(wú)故曠工一天，罰款____元。乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;不得抵觸老板安排的任何工作。每天下班后搞好自己工作臺(tái)衛(wèi)生。嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。五、其他乙方簽合同時(shí)交押金____元，三個(gè)月后全部退還。本合同期限屆滿，勞動(dòng)合同即終止。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前____天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。本合同一式兩分，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字后生效。甲方(蓋章)：_____乙方：_____代表人(簽字)：_____身份證號(hào)碼：_____2024年常用的勞動(dòng)合同經(jīng)典版（2）勞動(dòng)合同是勞動(dòng)雙方建立勞動(dòng)關(guān)系的法律文件，規(guī)定了雇主和勞動(dòng)者的權(quán)利和義務(wù)。下面是常用的勞動(dòng)合同的基本條款。一、合同類型1.固定期限勞動(dòng)合同：合同有明確的起始日和終止日，雙方須按合同約定的期限履行合同。2.長(zhǎng)期勞動(dòng)合同：合同起始日無(wú)明確的終止日，只有一方提前終止合同或合同發(fā)生變化時(shí)，才會(huì)終止合同。3.非固定期限勞動(dòng)合同：合同沒(méi)有明確的起始日和終止日，但是雙方約定了合同的工作期限。二、雇主和勞動(dòng)者的基本信息1.雇主的名稱、地址、法定代表人；2.勞動(dòng)者的姓名、性別、身份證號(hào)碼、住址；3.勞動(dòng)關(guān)系起始日期。三、勞動(dòng)合同期限1.合同開始日期；2.合同期限、工作期限或合同終止的條件；3.合同終止日期。四、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容及職責(zé)；2.工作地點(diǎn)和工作時(shí)間；3.工作崗位及職位。五、工資和福利1.工資的計(jì)發(fā)辦法和標(biāo)準(zhǔn)；2.工資支付周期和支付方式；3.加班工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)等福利待遇；4.社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。六、勞動(dòng)保護(hù)1.勞動(dòng)者的勞動(dòng)保護(hù)權(quán)益；2.安全生產(chǎn)的責(zé)任和義務(wù)；3.勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)病防護(hù)；4.工作環(huán)境的規(guī)定。七、雙方權(quán)利和義務(wù)1.勞動(dòng)者必須按照合同約定完成工作任務(wù)；2.雙方必須互相尊重對(duì)方的權(quán)益；3.違反約定，責(zé)任和損失的處理方式。八、合同解除和提前終止1.雙方一方提前解除合同的程序和條件；2.雙方協(xié)商一致解除合同的程序和條件；3.合同罷工、合同變更、合同終止的程序和條件。九、爭(zhēng)議解決1.合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的解決方式；2.雙方合同糾紛的解決方式；3.雙方爭(zhēng)議解決原則。十、其他約定1.其他雙方約定的事項(xiàng)。以上是常用的勞動(dòng)合同的基本條款，具體的合同內(nèi)容還需根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行進(jìn)一步的補(bǔ)充和具體規(guī)定。在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，雙方需嚴(yán)格按照法律法規(guī)的規(guī)定，確保合同的合法性和有效性。雙方應(yīng)保留好自己的合同副本，以備日后維權(quán)使用。2024年常用的勞動(dòng)合同經(jīng)典版（3）勞動(dòng)合同是用人單位和勞動(dòng)者之間訂立的關(guān)于確定勞動(dòng)合同關(guān)系的書面協(xié)議，是雙方約定、雙方遵守的法律文書。下面是一份常用的勞動(dòng)合同范本：勞動(dòng)合同書甲方：（用人單位名稱）法定代表人：（法定代表人）地址：（用人單位地址）乙方：（勞動(dòng)者姓名）身份證號(hào)碼：（勞動(dòng)者身份證號(hào)碼）地址：（勞動(dòng)者地址）根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，就甲方聘用乙方從事（工作內(nèi)容）一事達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容：1.乙方接受甲方聘用，從事（工作內(nèi)容）工作。2.乙方遵守甲方規(guī)章制度，完成工作任務(wù)。二、工作地點(diǎn)：1.乙方工作地點(diǎn)在甲方公司（地址），如因工作需要變更工作地點(diǎn)，雙方協(xié)商一致。三、工作時(shí)間：1.乙方工作時(shí)間為（具體工作時(shí)間），如因工作需要或特殊情況需要調(diào)整工作時(shí)間，按照甲乙雙方協(xié)商確定的方式進(jìn)行調(diào)整。四、工資福利：1.乙方工資為（具體工資數(shù)額），工資發(fā)放時(shí)間為（工資發(fā)放時(shí)間）。2.乙方享受甲方提供的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。五、保密義務(wù)：1.乙方在工作期間和離職后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密和保密信息負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露給任何第三方。六、違約責(zé)任：1.對(duì)于違反勞動(dòng)合同約定的，由違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。七、解除勞動(dòng)合同：1.勞動(dòng)合同解除前需提前（提前通知時(shí)間）通知對(duì)方，在解除勞動(dòng)合同時(shí)，雙方應(yīng)當(dāng)依法解決爭(zhēng)議并履行各自責(zé)任。以上