辦公室主任職責范文（八篇）

第4頁共4頁辦公室主任職責范文1.協(xié)助上級領導擬定和貫徹執(zhí)行各種相關方針政策。2.建立公司行政辦公管理流程和制度體系。____組織與協(xié)調辦公室日常事務，如采購辦公用品、控制公關費用等。4.負責管理各種文件資料或檔案，以及相關文字處理。做好公司各類合同和文件資料的收集、整理、歸檔工作，并負責公司大事記資料的編寫和整理。____組織召開辦公室各種工作會議，并做好相關會議摘要。6.負責草擬公司各種行政文書、會議通知、會議文件等事務；收集、整理和公司宣傳工作相關的信息，并加以落實。7.印發(fā)公司各類通知、文件和規(guī)章制度，傳達召集各類辦公室會議，并做好會議記錄，做好上傳下達、下情上報工作，深入調查研究，發(fā)現問題并及時向領導匯報。8.參與上級領導各種重要的商務談判及重要工作和重要經濟事項的決策。9.負責相關的外聯(lián)和接待工作事務。10.根據公司發(fā)展需要，負責做好新員工的招聘、實習、轉正工作，負責勞動合同的簽訂，人事檔案的建立和員工的獎懲、辭退工作。11.執(zhí)行落實公司制定的各項考核計劃，負責各部門考核、處罰和表彰工作的組織實施。12.完成領導交辦的其他工作。第二篇：辦公室主任職責企業(yè)（公司）辦公室主任崗位職責有哪些。對于辦公室主任來說，要想做好辦公室的管理工作，首先需要了解辦公室主任崗位職責，以下是企業(yè)（公司）辦公室主任崗位職責的范本，可供參某企業(yè)（公司）辦公室主任崗位職責如下：1、在總經理直接領導下，貫徹執(zhí)行公司規(guī)定的各項管理制度，保證公司各項行政事務工作的正常開展。2、負責各部門人員的考勤、工作監(jiān)督，包括。檢查監(jiān)督各個部門工作;直接負責打字員、檔案員或文員、汽車司機、保潔員以及炊事員的工作質量，服務態(tài)度和工作進度。3、做好公司員工的培訓及考核工作，規(guī)范本部門的服務，提高員工素質及操作技能，協(xié)調各個部門之間的工作安排，并對他們進行績效考核。4、負責執(zhí)行公司的考勤制度，監(jiān)督全體員工上下班按要求簽到、簽退。5、根據公司發(fā)展需要，負責做好新員工的招聘、實習、轉正工作;負責勞動合同的簽訂，人事檔案的建立和員工的獎罰、辭退工作。協(xié)助總經理實施公司人才隊伍的建設工作。6、收發(fā)各類文件、信函，做好報刊雜志的訂正和分發(fā)工作，編制收集各部門的有關資料、會議記錄等交檔案室存檔。7、印發(fā)公司各類通知、文件和規(guī)章制度，傳達召集各類辦公室會議，并做好會議記錄，做好上傳下達、下情上報工作，深入調查研究，發(fā)現問題并及時向領導匯報8、搞好公司用電、用水、電話、通信等管理工作，教育員工養(yǎng)成為公司節(jié)約每一度水、每一度電的良好習慣，做到節(jié)省行政開支。9、根據總經理要求起草公司組織結構和管理體系、相關的管理、業(yè)務規(guī)范和制度，將公司內部管理制度化、規(guī)范化。10、編制本部門各項工作流程，制定本部門的管理規(guī)章制度及獎罰措施，制定本部門的工作計劃。11、協(xié)助總經理推進公司企業(yè)文化的建設工作，開展企業(yè)形象宣傳活動，積極做好公司員工培訓和計劃生意等工作，嚴格保守公司商業(yè)秘密。12、協(xié)助總經理推進公司企業(yè)文化的建設工作，開展企業(yè)形象宣傳活動，積極做好公司員工培訓和計劃生育等工作，嚴格保守公司商業(yè)秘密。13、負責辦理公司辦公用品的采購、發(fā)放與管理工作。14、負責公司網站平臺的籌劃、建設及公司形象的設計和推廣實施。15、指導安排公司員工的文化娛樂活動，深化各員工團隊協(xié)作思想。16、完成領導交辦的其它工作。辦公室主任職責范文（二）1、中層管理職位，負責其功能領域內主要目標和計劃，制定、指導或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度;綜合調研、收集與企業(yè)相關的政策法規(guī)和信息，負責分公司內外的工作協(xié)調、信息溝通和反饋工作，督辦各事項、決議、制度的落實和執(zhí)行;2、負責對公司各項管理制度的掌握及對外宣傳工作，負責公司辦公室行政管理;3、組織公司常規(guī)會議，參與公司重大決策的研討和制定;4、負責外聯(lián)工作對外形象宣傳、公共關系、公司網站宣傳、公司企業(yè)文化建設;負責組織策劃公司的重大公關和慶典活動;負責組織外事接待活動，妥善處理各種對外事務;5、負責各職能部門績效考核與管理。辦公室主任職責范文（三）1.協(xié)助處理公司內外部工作安排、事務的銜接、流程對接于跟進、落實;2.協(xié)助公司處理政府、行業(yè)、涉外事務的公共關系，及相關聯(lián)信息的披露;3協(xié)助公司參與事務性項目的洽談，收集關聯(lián)行業(yè)業(yè)務信息，提供依據和分析意見;4.撰寫郵件、公文、報告等各種文件，并對文件進行管理，同時負責文件信息上傳下達工作;____處理涉及總裁辦公的文件、郵件、傳真等各種渠道的信息，做到合理過濾和正確傳達，負責相關拜訪人員的接待;辦公室主任職責范文（四）主要職責：1、負責上級有關部門文件的收發(fā)，傳遞、呈報、催辦和本公司文件的起草、打印發(fā)放、歸檔和公司檔案管理工作。2、負責通知布置公司的各種會議并做好會議記錄。對會議紀要和會議決定事項執(zhí)行情況要及時落實檢查，并把檢查結果向上級領導匯報。3、負責公司辦公用品的采購、發(fā)放、維護和管理。4、做好上傳下達，下情上報工作，深入調查研究、分析情況，發(fā)現問題及時向領導匯報，當好領導的參謀和助手。5、負責維護公司的正常工作秩序和整潔衛(wèi)生工作環(huán)境，保持公司對外整體良好形象。6、按公司規(guī)章制度抓好勞動紀律和工資管理。7、負責公司量化考核和考勤工作。8、負責管理和做好公司保密工作，及時收集業(yè)務工作信息向有關部門及時反饋。9、按上級領導安排承辦對外接待工作，協(xié)調好公司與外部的關系。10、主動做好公司員工的思想工作，協(xié)調好公司內部各部門關系。11、對公司的重大活動，如工程投標準備標書資料，工程竣工資料整理，做好配合服務工作。12、負責公司各種證件的申報、年檢和保管工作。13、負責公司行政章、合同章、法定代表人章等印鑒的使用、登記把關工作。14、完成上級領導交辦的其他工作。辦公室主任職責范文（五）職位描述/要求：任職資格1、男，____歲以上，人力資源或者管理專業(yè)大專以上學歷2、正派、需要嚴謹、認真、負責、剛正的工作態(tài)度3、具有較高的人際溝通能力和技巧4、掌握績效考核、人力資源管理、財務管理、會計預算等方面的知識5、具有活動的策劃和組織能力，有對外聯(lián)絡交際和對內各部門工作的協(xié)調能力；6、能夠熟練運用操作各種辦公設備，熟悉辦公室相關流程，掌握各種公文處理流程以及各種常用公文的寫作7、工作經歷。____年以上工作經歷，有辦公室主管工作經驗優(yōu)先考慮。崗位職責1、在總經理的領導下，負責公司辦公室的全面工作。2、負責組織編制公司和各中心的年度預算和專項經費工作。3、負責籌備、組織、安排公司召開的會議和全體員工大會工作，檢查、督促會議決策的落實執(zhí)行情況。4、負責草擬公司的文件，并做好會議紀要、會議通知、會議文件等行政文書的撰寫收集、整理和公司宣傳工作的落實。5、及時收集各部門的工作信息，對協(xié)助做好綜合、協(xié)調各部門工作和處理日常事務工作負責。6、負責公司對上級兄弟部門的工作聯(lián)系和公司有關法律咨詢聯(lián)系工作。7、負責處理文件傳遞、審核以公司形式發(fā)出的稿件工作。8、對公司的來信來訪和對外交流工作負責。9、執(zhí)行落實公司的考核計劃，對各部門考核及表彰工作的組織實施負責。10、按檔案管理相關規(guī)定，做好公司的文件資料收集、整理、歸檔，并對公司大事記資料編寫負責。11、對公司各部門節(jié)假日值班的安排、落實、檢查、匯總工作負責。12、完成領導交辦的其他工作任務。辦公室主任職責范文（六）1、領導并主持辦公室工作，協(xié)調各處室工作，督促、檢查各處室對校領導指示、校級會議決定及學校有關部署、安排的執(zhí)行情況，及時掌握工作動態(tài)，提出建議，發(fā)揮好辦公室協(xié)調中心和指揮中心作用。2、協(xié)助校領導貫徹上級黨政機關和教育行政部門的指示，了解落實情況，負責上報下達。3、參加學校綜合性報告、計劃、總結和上報下達文件的起草、審核工作以及綜合性報表的統(tǒng)計、填報工作。4、負責行政印章的保管、使用和畢業(yè)文憑、有關證件的簽發(fā)。5、負責學校檔案、保密文印工作。6、負責學校內外聯(lián)系和接待工作以及校級大型會議的會務工作。7、增強超前意識，重視有關教育政策、方向、動態(tài)等信息收集和綜合利用，協(xié)同有關部門安排好教職工政治業(yè)務學習、思想教育和社會活動。8、負責教職工考勤、考核等事項的計算、匯總和統(tǒng)計工作。9、檢查各科室衛(wèi)生，準確評等，及時通報，為有關考核提供可靠依據。10、熟悉學校的管理制度和有關工作情況，搞好學校宣傳工作。11、負責辦理人事調動手續(xù)和教職工獎懲、技術職務申報、評批業(yè)務。12、完成校領導交辦的其它任務。13、副主任協(xié)助主任搞好工作。辦公室主任職責范文（七）主要職責：1、負責上級有關部門文件的收發(fā)，傳遞、呈報、催辦和本公司文件的起草、打印發(fā)放、歸檔和公司檔案管理工作。2、負責通知布置公司的各種會議并做好會議記錄。對會議紀要和會議決定事項執(zhí)行情況要及時落實檢查，并把檢查結果向上級領導匯報。3、負責公司辦公用品的采購、發(fā)放、維護和管理。4、做好上傳下達，下情上報工作，深入調查研究、分析情況，發(fā)現問題及時向領導匯報，當好領導的參謀和助手。5、負責維護公司的正常工作秩序和整潔衛(wèi)生工作環(huán)境，保持公司對外整體良好形象。6、按公司規(guī)章制度抓好勞動紀律和工資管理。7、負責公司量化考核和考勤工作。8、負責管理和做好公司保密工作，及時收集業(yè)務工作信息向有關部門及時反饋。9、按上級領導安排承辦對外接待工作，協(xié)調好公司與外部的關系。10、主動做好公司員工的思想工作，協(xié)調好公司內部各部門關系。11、對公司的重大活動，如工程投標準備標書資料，工程竣工資料整理，做好配合服務工作。12、負責公司各種證件的申報、年檢和保管工作。13、負責公司行政章、合同章、法定代表人章等印鑒的使用、登記把關工作。14、完成上級領導交辦的其他工作。辦公室主任職責范文（八）職位描述/要求：任職資格1、男，____歲以上，人力資源或者管理專業(yè)大專以上學歷2、正派、需要嚴謹、認真、負責、剛正的工作態(tài)度3、具有較高的人際溝通能力和技巧4、掌握績效考核、人力資源管理、財務管理、會計預算等方面的知識5、具有活動的策劃和組織能力，有對外聯(lián)絡交際和對內各部門工作的協(xié)調能力；6、能夠熟練運用操作各種辦公設備，熟悉辦公室相關流程，掌握各種公文處理流程以及各種常用公文的寫作7、工作經歷。____年以上工作經歷，有辦公室主管工作經驗優(yōu)先考慮。崗位職責1、在總經理的領導下，負責公司辦公室的全面工作。2、負責組織編制公司和各中心的年度預算和專項經費工作。3、負責籌備、組織、安排公司召開的會議和全體員工大會工作，檢查、督促會議決策的落實執(zhí)行情況。4、負責草擬公司的文件，并做好會議紀要、會議通知、會議文件等行政文書的撰寫收集、整理和公司宣傳工作的落實。5、及時收集各部門的工作信息，對