農(nóng)民工勞務(wù)合同書范本

農(nóng)民工勞務(wù)合同書范本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（農(nóng)民工）：__________身份證號(hào)碼：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________第一條勞務(wù)內(nèi)容1.1乙方在甲方指導(dǎo)下，按照甲方的要求從事__________工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定，按時(shí)完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。第二條勞務(wù)期限2.1本勞務(wù)合同書期限為__________年，自__________之日起至__________日止。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂新的勞務(wù)合同書。第三條勞務(wù)報(bào)酬3.1乙方從事勞務(wù)工作的報(bào)酬為每月人民幣_(tái)_________元。3.2甲方應(yīng)按月支付乙方勞務(wù)報(bào)酬，每月__________日前支付上月勞務(wù)報(bào)酬。3.3乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等額外收入，按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第四條工作時(shí)間與休息休假4.1乙方每周工作__________天，每天工作__________小時(shí)。4.2乙方享有國(guó)家法定的休息休假權(quán)利，甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。4.3乙方加班工作，應(yīng)按照甲方的規(guī)定支付加班工資。第五條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供符合安全生產(chǎn)條件的勞動(dòng)環(huán)境。5.2甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，保障乙方的社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益。5.3甲方應(yīng)關(guān)心乙方的身體健康，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。第六條違約責(zé)任6.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本勞務(wù)合同書的各項(xiàng)條款，如一方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方未按合同約定完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)扣除乙方的勞務(wù)報(bào)酬。6.3甲方未按時(shí)支付乙方勞務(wù)報(bào)酬，乙方有權(quán)拒絕工作，并要求甲方支付遲延支付的違約金。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本勞務(wù)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本勞務(wù)合同書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本勞務(wù)合同書的修改、補(bǔ)充必須采用書面形式，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后生效。8.3本勞務(wù)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（農(nóng)民工）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.農(nóng)民工身份證復(fù)印件2.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本3.甲方稅務(wù)登記證副本4.乙方銀行卡賬號(hào)信息5.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明6.勞動(dòng)防護(hù)用品清單7.工作場(chǎng)所安全評(píng)估報(bào)告8.加班記錄表9.工資支付證明10.雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按合同約定完成工作任務(wù)，視為違約。2.甲方未按時(shí)支付乙方勞務(wù)報(bào)酬，視為違約。3.甲方未提供符合安全生產(chǎn)條件的勞動(dòng)環(huán)境，視為違約。4.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，視為違約。5.雙方未按合同約定協(xié)商解決爭(zhēng)議，視為違約。6.雙方未采取書面形式修改或補(bǔ)充合同，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.農(nóng)民工：指在城鎮(zhèn)從事非農(nóng)產(chǎn)業(yè)勞動(dòng)的農(nóng)村戶籍人口。2.勞務(wù)合同：指勞動(dòng)者為用人單位提供勞動(dòng)力，用人單位支付勞動(dòng)報(bào)酬的合同。3.工作時(shí)間：指勞動(dòng)者在用人單位規(guī)定的勞動(dòng)崗位上工作的時(shí)間。4.加班：指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間之外，繼續(xù)從事本職工作的情況。5.勞務(wù)報(bào)酬：指勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)力而應(yīng)得的報(bào)酬。6.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在工作中受傷，如何解決？解決辦法：甲方應(yīng)立即送乙方至醫(yī)院治療，并按照相關(guān)法律法規(guī)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.問題：甲方未按時(shí)支付乙方勞務(wù)報(bào)酬，如何解決？解決辦法：乙方有權(quán)拒絕工作，并要求甲方支付遲延支付的違約金。3.問題：合同雙方在爭(zhēng)議解決過程中發(fā)生分歧，如何解決？解決辦法：雙方應(yīng)盡量協(xié)商解決，如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。4.問題：乙方在工作中違反甲方規(guī)定，如何解決？解決辦法：甲方有權(quán)依據(jù)合同約定，扣除乙方的勞務(wù)報(bào)酬。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.農(nóng)民工在建筑工地從事土木工程勞動(dòng)。2.農(nóng)民工在制造