務(wù)工勞務(wù)合同書

務(wù)工勞務(wù)合同書合同編號：__________地址：聯(lián)系電話：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方為乙方提供務(wù)工機會，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下提供勞務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方提供的崗位上提供務(wù)工服務(wù)，具體工作崗位、工作內(nèi)容、工作時間和勞動報酬等事項按照甲方的實際需要和乙方的實際情況確定。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成工作任務(wù)，并遵守甲方的規(guī)章制度和管理規(guī)定。第二條勞動報酬2.1乙方的勞動報酬按照甲方的薪酬制度執(zhí)行，包括基本工資、獎金、津貼等。2.2乙方的工作時間超出法定工作時間部分的，甲方應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班費。2.3乙方享受法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇，甲方按照相關(guān)規(guī)定支付乙方工資。第三條社會保險3.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險，并按時足額繳納社會保險費。3.2乙方在務(wù)工期間發(fā)生工傷、疾病、生育等情況，甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定支付相關(guān)費用。第四條勞動保護4.1甲方應(yīng)按照國家標準為乙方提供安全、衛(wèi)生的勞動條件，保障乙方的人身安全和健康。4.2甲方應(yīng)定期對乙方進行安全教育和培訓(xùn)，提高乙方的事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。第五條保密條款5.1乙方在務(wù)工期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等非公開信息，應(yīng)予以嚴格保密。5.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此給甲方造成的損失。第六條合同解除和終止6.1在合同期內(nèi)，雙方均有權(quán)提前解除或終止合同，但應(yīng)提前通知對方。6.2甲方解除或終止合同的，應(yīng)按照法律規(guī)定和甲方的規(guī)章制度支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。6.3乙方解除或終止合同的，應(yīng)提前向甲方提出書面申請，并按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù)。第七條違約責(zé)任7.1雙方違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此造成的損失。7.2甲方違反國家法律法規(guī)和合同約定的，乙方有權(quán)要求甲方糾正，并依法維護自己的合法權(quán)益。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.社會保險參保證明5.甲方規(guī)章制度和管理規(guī)定6.甲方薪酬制度說明7.乙方工作績效評估報告8.乙方簽名確認的工作記錄9.乙方簽名確認的加班記錄10.乙方簽名確認的休假記錄二、違約行為及認定：1.甲方未按照合同約定提供工作崗位、工作內(nèi)容、工作時間和勞動報酬的，屬于違約行為。2.甲方未按照合同約定支付加班費、社會保險費的，屬于違約行為。3.甲方未按照合同約定提供安全、衛(wèi)生的勞動條件的，屬于違約行為。4.乙方未按照合同約定提供務(wù)工服務(wù)的，屬于違約行為。5.乙方未按照合同約定保密甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密的，屬于違約行為。6.雙方未按照合同約定提前解除或終止合同的，屬于違約行為。三、法律名詞及解釋：1.務(wù)工勞務(wù)合同：指甲方為乙方提供務(wù)工機會，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下提供勞務(wù)的協(xié)議。2.勞動合同：指用人單位與勞動者確定勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。3.勞動報酬：指勞動者因工作所獲得的報酬，包括基本工資、獎金、津貼等。4.加班費：指勞動者在法定工作時間之外提供勞動所獲得的額外報酬。5.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者因疾病、生育、工傷等造成的經(jīng)濟負擔(dān)，實行的一種社會保障制度。6.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方提供的務(wù)工服務(wù)質(zhì)量不符合甲方要求的，甲方應(yīng)及時與乙方溝通，提出改進意見，乙方應(yīng)按照甲方要求進行改進。2.甲方未按照合同約定支付勞動報酬的，乙方有權(quán)向甲方提出書面抗議，并要求甲方在規(guī)定時間內(nèi)支付。3.乙方在工作中發(fā)生工傷、疾病、生育等情況，甲方應(yīng)按照合同約定和國家相關(guān)規(guī)定支付相關(guān)費用。4.乙方在工作中因甲方原因造成人身損害的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供務(wù)工機會，乙方提供勞務(wù)的場景。2.甲方為乙方提供安全、衛(wèi)生的勞動條件，乙方在甲方的指導(dǎo)下提供勞務(wù)的場景。3.甲方按照合同約定支付乙方勞動