旅游管理專業(yè)學(xué)生就業(yè)協(xié)議書

旅游管理專業(yè)學(xué)生就業(yè)協(xié)議書合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（就業(yè)學(xué)生）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________通訊地址：__________鑒于甲方為旅游管理專業(yè)學(xué)生提供實習、就業(yè)機會，乙方愿意在甲方實習、就業(yè)，雙方經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本協(xié)議書，共同遵照執(zhí)行：第一條實習、就業(yè)崗位及職責1.1甲方根據(jù)乙方的專業(yè)背景、技能特長及個人意愿，安排乙方在甲方的旅游管理相關(guān)崗位進行實習、就業(yè)。1.2乙方在甲方實習、就業(yè)期間，應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，認真履行崗位職責，服從甲方的管理和指揮。第二條實習、就業(yè)期限2.1本協(xié)議書的實習、就業(yè)期限自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方在實習、就業(yè)期滿前達成續(xù)約意向，應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。第三條實習、就業(yè)待遇3.1甲方按照乙方的實際工作時間，向乙方支付實習、就業(yè)報酬，報酬標準不低于當?shù)刈畹凸べY標準。3.2甲方為乙方提供實習、就業(yè)所需的培訓(xùn)、指導(dǎo)及工作條件。3.3乙方在甲方實習、就業(yè)期間，享有國家法定節(jié)假日、休息日的待遇。第四條保密條款4.1乙方在甲方實習、就業(yè)期間及解除、終止協(xié)議后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他應(yīng)當保密的信息承擔保密義務(wù)。4.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，并有權(quán)要求賠償損失。第五條解除、終止協(xié)議5.1在協(xié)議期內(nèi)，如乙方提前解除、終止協(xié)議，應(yīng)提前__天書面通知甲方。5.2甲方因客觀原因需要解除、終止協(xié)議的，應(yīng)提前__天書面通知乙方。5.3協(xié)議期滿，雙方未達成續(xù)約意向的，本協(xié)議自行終止。第六條爭議解決6.1本協(xié)議的簽訂、履行、解除及終止等事項，如發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自甲、乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（就業(yè)學(xué)生）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方職業(yè)資格證書4.甲方企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本5.甲方旅游管理相關(guān)業(yè)務(wù)資質(zhì)證明6.甲方保密協(xié)議7.甲方培訓(xùn)及指導(dǎo)計劃8.乙方簽署的保密承諾書二、違約行為及認定：1.乙方提前解除、終止協(xié)議未提前通知甲方，或通知不符合約定時間。2.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他應(yīng)當保密的信息。3.甲方未按照約定時間提前通知乙方解除、終止協(xié)議。4.甲方未按照約定支付乙方實習、就業(yè)報酬。5.甲方未提供乙方實習、就業(yè)所需的培訓(xùn)、指導(dǎo)及工作條件。三、法律名詞及解釋：1.實習：學(xué)生在學(xué)校教學(xué)計劃之外，到企事業(yè)單位進行實踐性學(xué)習的過程。2.就業(yè)：學(xué)生畢業(yè)離校后，進入企事業(yè)單位工作，取得勞動報酬，參與社會勞動的過程。3.崗位職責：員工在崗位上應(yīng)盡的職責和義務(wù)。4.保密義務(wù)：對知悉的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他應(yīng)當保密的信息承擔保密責任。5.違約責任：違反合同約定，應(yīng)承擔的違約責任和損失賠償責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在實習、就業(yè)期間，因個人原因提前解除、終止協(xié)議。解決辦法：乙方應(yīng)提前通知甲方，并根據(jù)約定時間辦理相關(guān)手續(xù)。2.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，并有權(quán)要求賠償損失。3.問題：甲方未按照約定時間提前通知乙方解除、終止協(xié)議。解決辦法：甲方應(yīng)及時通知乙方，并說明解除、終止協(xié)議的原因。4.問題：甲方未按照約定支付乙方實習、就業(yè)報酬。解決辦法：甲方應(yīng)按照約定支付報酬，如未支付，乙方有權(quán)要求甲方支付。5.問題：甲方未提供乙方實習、就業(yè)所需的培訓(xùn)、指導(dǎo)及工作條件。解決辦法：甲方應(yīng)根據(jù)乙方的需求，提供相應(yīng)的培訓(xùn)、指導(dǎo)及工作條件。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為旅游管理專業(yè)學(xué)生提