勞動關(guān)系與員工發(fā)展

勞動關(guān)系與員工發(fā)展合同編號：__________甲方：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下，按照甲方的要求，履行勞動合同約定的義務(wù)，雙方經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條勞動合同的類型和期限1.1本勞動合同的類型為：__________（全日制/非全日制、固定期限/無固定期限、實(shí)習(xí)/試用等）。1.2本勞動合同的期限自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。第二條工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位為：__________。2.2乙方的工作地點(diǎn)為：__________。2.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方的工作時(shí)間為：__________（每周工作天數(shù)和時(shí)間）。3.2乙方的休息日和休假按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動報(bào)酬4.1乙方的工資待遇為：__________（工資標(biāo)準(zhǔn)）。4.2乙方的工資支付時(shí)間為：__________。第五條保險(xiǎn)福利5.1甲方為乙方辦理社會保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方享受住房公積金待遇。5.3乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病，按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)的待遇。第六條勞動保護(hù)和勞動條件6.1甲方應(yīng)遵守國家關(guān)于勞動保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)定，為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動條件。6.2甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)。第七條勞動合同的解除和終止7.1在合同期內(nèi)，任何一方提前解除或終止勞動合同，應(yīng)提前__________天通知對方。7.2乙方解除勞動合同的條件為：__________。7.3甲方解除勞動合同的條件為：__________。7.4勞動合同期滿，雙方未續(xù)簽的，視為勞動合同自然終止。第八條違約責(zé)任8.1雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。第九條爭議解決9.1雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十條其他約定10.1本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本勞動合同的修改、補(bǔ)充必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確定。10.3本勞動合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡歷2.甲方企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件4.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件5.甲方勞動合同范本6.甲方規(guī)章制度7.乙方身份證明復(fù)印件8.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件9.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件10.社會保險(xiǎn)繳費(fèi)證明11.住房公積金繳存證明12.勞動爭議仲裁委員會聯(lián)系方式二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照本合同約定提供勞動保護(hù)設(shè)施和勞動條件，乙方有權(quán)要求甲方改正，并承擔(dān)違約責(zé)任。2.甲方未按照本合同約定支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付工資，并承擔(dān)違約責(zé)任。3.甲方未按照本合同約定提供社會保險(xiǎn)和住房公積金，乙方有權(quán)要求甲方改正，并承擔(dān)違約責(zé)任。4.甲方提前解除或終止勞動合同，未按照本合同約定提前通知乙方，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.乙方未按照本合同約定履行崗位職責(zé)，甲方有權(quán)要求乙方改正，并承擔(dān)違約責(zé)任。6.乙方提前解除或終止勞動合同，未按照本合同約定提前通知甲方，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.甲方：用人單位。3.乙方：勞動者。4.固定期限勞動合同：雙方約定合同履行期限的勞動合同。5.全日制勞動合同：勞動者在用人單位工作時(shí)間滿一周四十四小時(shí)的勞動合同。6.非全日制勞動合同：勞動者在用人單位工作時(shí)間不滿一周四十四小時(shí)的勞動合同。7.試用期內(nèi)勞動合同：用人單位與勞動者在勞動合同期內(nèi)，為相互了解對方而約定的試用期。8.社會保險(xiǎn)：國家為保障勞動者基本生活，依照法律規(guī)定建立的強(qiáng)制性社會保障制度。9.住房公積金：國家規(guī)定的一種住房儲蓄制度，由用人單位和勞動者共同繳納。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按照本合同約定提供勞動保護(hù)設(shè)施和勞動條件。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方改正，并可向勞動行政部門投訴。2.問題：甲方未按照本合同約定支付乙方工資。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付工資，并可向勞動行政部門投訴。3.問題：甲方未按照本合同約定提供社會保險(xiǎn)和住房公積金。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方改正，并可向社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和住房公積金管理中心投訴。4.問題：甲方提前解除或終止勞動合同，未按照本合同約定提前通知乙方。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。5.問題：乙方未按照本合同約定履行崗位職責(zé)。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方改正，并可向勞動行政部門投訴。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為新設(shè)立的企業(yè)，需要與勞動者簽訂勞動合同。2.乙方為尋找工作崗位的求職者，需要與用人單位簽訂勞動合