外派協(xié)議與勞動(dòng)合同

外派協(xié)議與勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________外派協(xié)議與勞動(dòng)合同甲方（派遣單位）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（接收單位）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________丙方（員工）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系方式：__________第一條外派協(xié)議1.1甲方同意將丙方外派至乙方工作，丙方同意接受甲方的外派安排。1.2外派期間，丙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，包括但不限于考勤、保密、職業(yè)道德等。1.3外派期間，丙方的工資、福利及社會(huì)保險(xiǎn)等由甲方承擔(dān)，甲方按月支付給丙方。1.4外派期間，丙方應(yīng)按照乙方的要求，完成工作任務(wù)，并遵守乙方的各項(xiàng)規(guī)章制度。1.5外派期間，丙方與甲方保持勞動(dòng)關(guān)系，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整丙方的工作崗位和工作地點(diǎn)。第二條勞動(dòng)合同2.1甲方與丙方簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，自丙方外派至乙方之日起生效。2.2外派期間，丙方的勞動(dòng)合同由甲方負(fù)責(zé)管理，丙方應(yīng)按時(shí)履行勞動(dòng)合同規(guī)定的各項(xiàng)義務(wù)。2.3外派期間，丙方因工作原因與乙方發(fā)生糾紛的，甲方應(yīng)積極協(xié)調(diào)解決。2.4外派期間，丙方的晉升、培訓(xùn)、考核等事項(xiàng)由甲方負(fù)責(zé)安排。第三條權(quán)益保障3.1甲方保障丙方的合法權(quán)益，按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為丙方提供相應(yīng)的工資、福利和社會(huì)保險(xiǎn)。3.2乙方應(yīng)尊重丙方的合法權(quán)益，不得侵犯丙方的人身權(quán)、勞動(dòng)權(quán)等。3.3丙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，誠(chéng)實(shí)守信，勤奮工作，不得利用職務(wù)之便謀取不正當(dāng)利益。第四條違約責(zé)任4.1任何一方違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。4.2丙方在外派期間，如有嚴(yán)重違反乙方的規(guī)章制度或嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊行為，甲方有權(quán)終止外派，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五條爭(zhēng)議解決5.1各方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第六條其他6.1本協(xié)議一式三份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議自三方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（派遣單位）：__________乙方（接收單位）：__________丙方（員工）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方（派遣單位）的企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方（接收單位）的企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.丙方（員工）的身份證復(fù)印件4.丙方（員工）的學(xué)歷證明復(fù)印件5.丙方（員工）的職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件6.外派協(xié)議與勞動(dòng)合同文本7.甲方、乙方、丙方的授權(quán)委托書(shū)8.甲方、乙方、丙方的簽字蓋章版協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定時(shí)間支付丙方工資、福利及社會(huì)保險(xiǎn)的，構(gòu)成違約。2.乙方未按約定提供工作條件或侵犯丙方合法權(quán)益的，構(gòu)成違約。3.丙方未按約定完成工作任務(wù)或違反甲乙雙方規(guī)章制度的，構(gòu)成違約。4.任何一方未履行本協(xié)議約定的其他義務(wù)的，構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：1.外派協(xié)議：指甲方將員工丙方外派至乙方工作，約定各方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)合同：指甲方與丙方簽訂的，約定丙方在甲方工作期間的權(quán)利義務(wù)的合同。3.派遣單位：指甲方，負(fù)責(zé)安排員工丙方外派至乙方工作。4.接收單位：指乙方，負(fù)責(zé)接收甲方外派的員工丙方并在其指導(dǎo)下工作。5.員工：指丙方，根據(jù)甲方的安排外派至乙方工作。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.工資支付問(wèn)題：如甲方未按時(shí)支付丙方工資，丙方可以與甲方溝通協(xié)商，要求按時(shí)支付；如協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴。2.工作條件問(wèn)題：如乙方未提供約定的工作條件，丙方可以與乙方溝通協(xié)商，要求提供相應(yīng)的工作條件；如協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴。3.工作任務(wù)問(wèn)題：如丙方未按約定完成工作任務(wù)，甲方可以與丙方溝通協(xié)商，要求丙方完成工作任務(wù)；如協(xié)商不成，甲方可以根據(jù)實(shí)際情況解除或終止外派協(xié)議。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。2