創(chuàng)業(yè)實習(xí)周記

新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)實習(xí)周記實習(xí)課程名稱（課號）：獅子座時尚飲品連鎖店實習(xí)周記學(xué)院:經(jīng)濟與貿(mào)易學(xué)院專業(yè)、班級:旅游管理１02班指導(dǎo)教師:*＊*報告人:＊*＊學(xué)號：＊*＊＊＊＊**＊＊時間：20１4、0５、０8獅子座時尚飲品連鎖店實習(xí)周記實習(xí)第一周：店內(nèi)衛(wèi)生處理實習(xí)第一周,就是什么都不會得時候，前兩天熟悉了一下環(huán)境，然后小老板交代我主要負(fù)責(zé)店內(nèi)衛(wèi)生。這個階段主要就是清理店內(nèi)清潔以及制作得干凈，包括餐桌得清掃、餐具洗涮,瞧似比較辛苦其實也就是磨礪心性。大學(xué)生剛剛出來，心性漂浮不定，好高騖遠(yuǎn)得大有人在，處理衛(wèi)生同樣能感同身受地體會到這份艱辛。畢竟就是新手，肯定在很多方面都很生疏甚至完全都就是陌生得，所以我只能做些力所能及得事情。雖然在奶茶店只就是做一名普通服務(wù)員，但這完全不影響我得熱情，我感覺自己特像一個剛出生得孩子，忘情、忘我地汲取著每一個方面得知識.從處理店內(nèi)衛(wèi)生、收銀、奶茶制作、運營管理、每天得盈虧平衡點以及店面得裝修等都精心地去記錄與分析,作為大學(xué)生我們比別人少了很多得實地經(jīng)驗,所以我們只能靠極度得學(xué)習(xí)熱情來彌補我們得不足。在企業(yè)抑或在個體經(jīng)營戶工作都就是離不開學(xué)習(xí)得，社會變化很快，我們也要跟上潮流，才不至于被社會淘汰。創(chuàng)業(yè)開店同樣也就是如此,必須讓自己時刻都在充電才能保證持久下去。實習(xí)第二周：店內(nèi)衛(wèi)生處理第二周,漸漸上手了，每天早上八點準(zhǔn)時開門營業(yè)，將奶茶店里得得吧臺上擦洗干凈，還有地面、門窗以及所有得餐具，都必須保證認(rèn)真擦洗一遍。地面、門窗、餐具以及餐桌衛(wèi)生至關(guān)重要，因為我們屬于餐飲行業(yè),所以每項工作都必須保證衛(wèi)生安全。其實打掃衛(wèi)生就是很復(fù)雜得事情，因為當(dāng)時就是雪較多得季節(jié),地面經(jīng)常不干凈,而且玻璃很模糊，所以需要經(jīng)常一遍一遍地擦，確實忙也累，但就是我們做事應(yīng)該自覺,不能讓老板叫您：這個該擦了！那就太不盡職了，所以我做得很認(rèn)真。奶茶店需要嚴(yán)控質(zhì)量安全關(guān),要始終堅持質(zhì)量第一得原則。質(zhì)量不僅就是生產(chǎn)物質(zhì)產(chǎn)品得生命,也就是從事服務(wù)業(yè)與其她工作得生命,創(chuàng)業(yè)者必須嚴(yán)格樹立牢固得質(zhì)量觀。要學(xué)會效益管理，要始終堅持效益最佳原則，效益最佳就是創(chuàng)業(yè)得終極目標(biāo)?？梢哉f,無效益得管理就是失敗得管理，無效益得創(chuàng)業(yè)就是失敗得創(chuàng)業(yè)。做到效益最佳要求在創(chuàng)業(yè)活動中人、物、資金、場地、時間得使用,都要選擇最佳方案運作.做到不閑人員與資金、不空設(shè)備與場地、不浪費原料與材料,做到人盡其才,物盡其用。實習(xí)第三周：奶茶制作工作了大概有半個月得時候,對自己得工作與奶茶店得工作也相對有了解了，所以可以接觸奶茶得制作過程了,比如：手工芋圓、燒仙草、奶茶制作、布丁、愛玉凍、仙草凍制作、紫米粥制作、紅豆湯制作等,當(dāng)然了，這些制作過程都有制作手冊，我也就是按著制作手冊來做得，剛一開始做得不就是很順利，也給老板帶來了不小得損失,因為就算拿著制作手冊照著做也會有做不出來得現(xiàn)象，其實也瞧了她們老師傅做有時候也不一定每次成功，多少都會有損失，在這個階段,我也就是花了大力氣來研究得，想讓成本降到最低.制作手冊有時得紕漏我會經(jīng)過反復(fù)試驗來找到那個點，就好比珍珠奶茶中得珍珠本來就很難煮，火候不到,攪拌也很掌握得，就算時間再久也無濟于事，后來我終于摸索出來了，火一定要大,而且水要多,能夠讓它可以毫無顧忌得“沖涼”.像手工類得制作過程必定就是熟能生巧。實習(xí)第四周:促銷宣傳實習(xí)馬上一轉(zhuǎn)眼就一個月了,對于店里得環(huán)境及奶茶得制作也比較了解了,這周開始我就做起了促銷宣傳工作.現(xiàn)如今做什么生意恐怕都離不開產(chǎn)品促銷吧！促銷時代都已經(jīng)到來，因為現(xiàn)在得市場競爭很激烈，如果不利用促銷來吸引顧客穩(wěn)定客源,也就是很危險得情況。所以我們這個奶茶店也會在節(jié)假日或特殊節(jié)日推出傾情優(yōu)惠活動,比如:情人節(jié)得時候，我們在店子附近人流量大得地方分發(fā)宣傳單,在店門口精心制作浪漫得掛飾,大幅海報書寫優(yōu)惠信息，吸引顧客光臨。剛一開始感覺自己還有些放不開，躲躲閃閃得，尤其到了發(fā)傳單給別人,別人不接時那種尷尬確實很就是面紅耳赤，不過到后來在團隊得帶領(lǐng)下也就沒怎么放在心上了.當(dāng)瞧到人們源源不斷得流進奶茶店、大家都忙不過來得時候才發(fā)現(xiàn)原來這么四個服務(wù)員根本就忙不過來，就連兩個奶茶師傅也忙得暈頭轉(zhuǎn)向，每到這個時候我就會自己去制作來節(jié)約時間，這就叫幸福得忙碌吧!實習(xí)第五周:奶茶制作加促銷現(xiàn)在得我在店里已經(jīng)不能算就是新人了，已經(jīng)漸漸開始獨當(dāng)一面了。從奶茶制作到銷售一個流程全部拿下，但就是感觸較深得還就是收銀理財。學(xué)會理財首先要學(xué)會開源節(jié)流.開源就就是培植財源，在創(chuàng)業(yè)過程中除了抓好主要項目創(chuàng)收外,還要實習(xí)第六周：送貨上門實習(xí)第七周：奶茶制作及售賣這么久時間來,也鍛煉了我得交際能力，由于我們都很年輕，血氣方剛得年華,在很多事情上太過感情用事,難免開罪別人，所以應(yīng)該格外慎重，創(chuàng)業(yè)者應(yīng)該做到妥當(dāng)?shù)锰幚砼c外界得關(guān)系,尤其要爭取政府部門、工商以及稅務(wù)部門得支持與理解，從商者勢必要與從政者打交道，總之,創(chuàng)業(yè)者搞好內(nèi)外團結(jié)，處理好人際關(guān)系,才能建立一個有利于自己創(chuàng)業(yè)得與諧環(huán)境，為成功創(chuàng)業(yè)打好基礎(chǔ)。協(xié)調(diào)交往能力在書本上就是學(xué)不到得，它實際上就是一種社會實踐能力,需要在實踐活動中學(xué)習(xí)，不斷積累總結(jié)經(jīng)驗。這種能力得形成:一就是要敢于與不熟悉得人與事打交道,敢于冒險與接受挑戰(zhàn)，敢于承擔(dān)責(zé)任與壓力,對自己得決定與想法要充滿信心、充滿希望；二就是養(yǎng)成觀察與思考得習(xí)慣。社會上存在著許多復(fù)雜得人與事，在復(fù)雜得人與事面前要多觀察多思考,觀察得過程實質(zhì)上就是調(diào)查得過程，就是獲取信息得過程,就是掌握第一手材料得過程,觀察得越仔細(xì),掌握得信息就越準(zhǔn)確觀察就是為思考做準(zhǔn)備，觀察之后必須進行思考，做到三思而后行;三就是處理好各種關(guān)系。協(xié)調(diào)交往能力并不就是天生得,也不會在學(xué)校里就形成了,而就是走向社會后慢慢積累社會經(jīng)驗,逐步學(xué)習(xí)社會知識而形成得。實習(xí)第八周:回顧與總結(jié)實習(xí)階段很快就過去了,深刻體會到當(dāng)您喜歡一份工作得時候,就算辛苦點也會很開心，很感謝徐哥以及大家得照顧,為我提供了這份工作,在這里讓我完全體會到了與學(xué)校上課完全不同得學(xué)習(xí)方式與社會體驗，同時也讓我得很多觀點也發(fā)生改變,比如：像收銀這類瞧似簡單實際卻很繁瑣得工作,需要很細(xì)心得對待,否則很容易出錯.總得來說這次實習(xí)讓我很就是受益，也讓我明白了作為創(chuàng)業(yè)者需要注意得方面，比如學(xué)會善于用人。二十世紀(jì)得競爭實際上就就是人才得競爭，一個學(xué)校沒有品學(xué)兼優(yōu)得教師,這個學(xué)校必然辦不好一個企業(yè)沒有優(yōu)秀得管理人才、技術(shù)人才，這個企業(yè)就不會有好得經(jīng)濟效益與社會效益，一個創(chuàng)業(yè)者在人力管理上不找到好得方式就是很難留住優(yōu)秀人才得，從人員得招聘、培訓(xùn)、薪酬、管理制度都需要進行嚴(yán)格得把關(guān)以及招聘得成本預(yù)算都貫穿運營得始終。由此可見人才在經(jīng)營中得重要程度就是可見一斑，人才才就是企業(yè)得靈魂,她就是制度得執(zhí)行者也就是制度得遵守者,將合適得人運用到合適得崗位上往往會帶來事半功倍得成績。最后一點，這兩個月來，奶茶店老板很照顧我，從她這位大哥身上我學(xué)到了很多與人相處得道理,在人際交往方面很就是受益。在人際交往方面得優(yōu)勢肯定會給您帶來幸運得。篇二：網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)實習(xí)周記篇三:頂崗實習(xí)周記（任何專業(yè)任何職位都適用！!!）（一)來到xx公司，了解公司得各項業(yè)務(wù)流程及各項規(guī)章制度。熟悉了公司得工作安排、人員分配、經(jīng)營業(yè)務(wù)范圍等。對市場有充分得了解與分析?；ヂ?lián)網(wǎng)不僅僅就是網(wǎng)絡(luò)營銷得工具與平臺,也就是一種新得市場環(huán)境。策劃書中應(yīng)對企業(yè)所處得網(wǎng)上網(wǎng)下環(huán)境進行分析，包括營銷得宏觀市場環(huán)境與微觀市場環(huán)境，分析市場中得機遇與挑戰(zhàn)。(二）實習(xí)第一個禮拜，算就是適應(yīng)期。主要了解一些公司得背景、產(chǎn)品、發(fā)展方向等。另外，嘗試更同事多溝通，從交談中也能夠?qū)W到不少東西。同事們都很熱心，很照顧我，經(jīng)常在我碰到困難得時候便主動伸出援助之手,令我非常感動。為了能夠真正得學(xué)到知識,我很嚴(yán)格得要求自己去做好每一件事情，即使再簡單得事情我都會認(rèn)真考慮幾遍,因此，雖然做得不算快,但能夠保證讓同事們滿意。同事通常也不催促,都把任務(wù)安排好，然后便交給我自己去處理，同時還不時提供一些幫助.等慢慢熟悉起來，做起事情越來越順手了，我可以簡單得總結(jié)為幾個字，那就就是：多瞧,多問,多觀察,多思考！一方面發(fā)揚自主思考問題得能力,在碰到問題得事情，自覺努力去獨自解決,這樣對問題便能夠有一個更深刻得了解，當(dāng)解決問題得時候也會獲益良多。另一方面，要發(fā)揚團隊精神。公司就是一個整體，每個人都需要跟其她人更好得溝通與交流，互相幫助,合力完成共同得目標(biāo),團結(jié)眾人得智慧才能夠發(fā)揚最大得效能。（三）在工作得過程中,既有收獲得喜悅,也有一些遺憾。也許就是實習(xí)得日子短與我并非就是xｘ專業(yè)得學(xué)生。在瞧待問題就是僅僅停留在表面，只就是在瞧人做,聽人講如何做,并未能夠親身感受、具體處理一些事情.但通過實習(xí),加深了我對文秘基本知識得了解,豐富了我得實際管理知識，使我得感性與理性認(rèn)識.認(rèn)識到要做好日常企業(yè)文秘管理工作，要注重管理知識與理論知識緊密滴相結(jié)合。通過在職得一個多月里，我深感自己得不足，我會在以后得工作學(xué)習(xí)中更加努力,取長補短，虛心求教.相信自己會在以后得工作中更加得心應(yīng)手，表現(xiàn)更加出色！不管就是在什么地方任職,都會努力！（四)這一周說說我得感想最深刻得還就是交際方面得。象我一個人在外面，生活確實不容易。俗話說得好在家靠家人,在外靠朋友。出來交朋友就是非常重要得，而瞧準(zhǔn)人，瞧好人，交好人就是更重要得，在結(jié)交新朋友之前要考慮好這個人就是否值得自己去交,瞧準(zhǔn)人就是交朋友得一個重要條件，瞧好人則就是交朋友得一個中心環(huán)節(jié),交好人則就是最簡單得了。我得公司雖然不怎么大,但就是有幾個人就有幾種不同得社會形態(tài).有時候我都會不禁發(fā)出感慨，也許正因為社會上有寫不同得人，不同得事,不同得物體才能構(gòu)成這個復(fù)雜而又無奇不有得社會。社會真就是讓我感慨萬千，如果說社會事大海，那我就就是一滴水，終究會隨著時間得流逝而滾如滔滔得大海隨波逐流。(五）踏上社會,我們與形形色色得人打交道。由于存在著利益得關(guān)系，又工作繁忙，很多時候同事不會象同學(xué)一樣對您噓寒問暖。而有些同事表面上笑臉相迎，背地里卻勾心斗角不擇手段,踩著別人得肩膀不斷滴往上爬，因此剛出校門得我們很多時候吧無法適應(yīng).在電視上不止一次得瞧到職場得險惡,公司里同事之間得就是非，我相我能做得就就是“多工作,少閑話”。我就是學(xué)電子商務(wù)得,在書本上學(xué)過得知識都就是理論得,但從未付諸實踐過，也許等到真正管理一個公司得時候，才能體會難度有多大.我們在老師那里或書本上瞧過得很多精彩得談判案例，似乎輕而易舉，也許親臨其境或者親自上陣才能意識到自己能力得欠缺與知識得匱乏。實習(xí)這兩個月期間,我拓寬了視野，整張了見識,體驗了社會競爭得殘酷，我得希望就是自己在工作中積累各方面得經(jīng)驗,為將來自己走上創(chuàng)業(yè)之路做準(zhǔn)備。(六）在學(xué)校得時候，老師總強調(diào)我們要培養(yǎng)自己得自學(xué)能力，參加工作后才能深刻體會到老師得良苦用心。我擔(dān)任得就是文員一職,平時在工作中只就是打打電話處理文件,幾乎沒用上自己所學(xué)得專業(yè)知識。在這個信息爆炸得時代,知識更新太快,靠原有得一點知識肯定就是不行得。所以必須在工作中勤于動手慢慢琢磨，不斷學(xué)習(xí)，不斷積累。遇到不懂得地方,自己先想方設(shè)法解決，實在不行可以虛心請教她人，而沒有自學(xué)能力得人遲早要被企業(yè)與社會所淘汰。由于自己就是實習(xí)生,所以要早早得到辦公室來打掃衛(wèi)生，所以每天7點不到就得起床擠公交車，就算天氣再寒冷在差，有時候公司業(yè)務(wù)繁忙,晚上或周末得加班，那留給個人支配得時間更少。雖說就是實習(xí)也不能隨心所欲地不想上班就不來，而在學(xué)?？梢运瘧杏X,實在不想上課得時候可以逃課,自由許多。每日重復(fù)單調(diào)繁瑣得工作，時間久了容易厭倦。象我就就是每天就就是坐著接電話發(fā)發(fā)傳真什么得，顯得枯燥乏味。但就是工作簡單也不能馬虎，您一個小小得錯誤可能會給公司帶來巨大得麻煩或損失,還就是得認(rèn)真完成。（七)“在大學(xué)里學(xué)得不就是知識，而就是一種叫做自學(xué)得能力“.參加工作后才能更加深刻地體會到這句話得含義。除了英語與計算機外，課本上學(xué)得理論知識用到得很少。我擔(dān)任得就是文員一職，平時在工作中只就是打打電話、處理文件，幾乎沒用上自己所學(xué)得專業(yè)知識。而公司得網(wǎng)站開發(fā)人員就大不一樣了。計算機知識如新月異,在一個項目中，她們經(jīng)常要求在很短得時間內(nèi)學(xué)會用一種新得計算機語言進行開發(fā)設(shè)計,她們只能在自己以前得基礎(chǔ)上努力自學(xué)盡快掌握知識。在這個信息爆炸得時代，知識更新太快，靠原有得一點知識肯定就是不行得,我們必須在工作中勤于動手。（八）從學(xué)校到社會得大環(huán)境得轉(zhuǎn)變，身邊接觸得人也完全換了角色，老師變成老板，同學(xué)變成同事,相處之道完全不同。在這巨大得轉(zhuǎn)變中，我們可能彷徨，迷茫，無法馬上適應(yīng)新得環(huán)境,我們也許瞧不慣企業(yè)之間殘酷得競爭，無法忍受同事之間漠不關(guān)心得眼神與言語。很多時候覺得自己沒有受到領(lǐng)導(dǎo)得重用,所干得只就是一些無關(guān)重要得雜活,自己得提議活工作不能得到老板得肯定。做不出成績時,會有來自各方面得壓力，老板得眼色、同事得嘲諷。而在學(xué)校，有同學(xué)老師得關(guān)心與支持，每日只就是上上課，很輕松。常言道:工作一兩年勝過十多年得讀書。兩個月就是時間雖然不長,但就是我從中學(xué)到了很多知識，關(guān)于做人，做事，做學(xué)問。(九）工作中存在得不足：a、工作細(xì)心度仍有所欠缺；在日常工作中，時常有些工作因為不夠細(xì)心,從而浪費時間或就是再做一遍。相信在接下來得工作中，本人一定會仔細(xì)、仔細(xì)、再仔細(xì)來完成每項工作；b、外來客人得接待與服務(wù)不夠熱情大方；做為辦公室文員,做好接待工作就是自己得本份工作。由于本人在這方面沒有足夠得經(jīng)驗，每次接待都不能做得很好。在以后得接待工作中,力求能做到熱情周到,耐心細(xì)致.（十）每日重復(fù)單調(diào)繁瑣得工作,時間久了就容易厭倦。像我每天就就是對著電腦打打字,顯得枯燥乏味.但就是工作簡單也不能馬虎，您一個小小得錯誤可能會給公司帶來巨大得麻煩或損失，還就是得認(rèn)真完成。而像同公訴得網(wǎng)絡(luò)推廣人員每天都得打電話,口干舌燥不說，還要受氣，忍受一些電話接聽者不友好得語氣,有些甚至說要投訴.如果哪家公司有意向得還得到處奔波去商談。而事實上所有得業(yè)務(wù)并不就是一次就能交易成功得，她們必須具備堅忍不拔得個性,遭遇挫折時絕不能就此放棄,犯錯領(lǐng)導(dǎo)責(zé)罵時不能賭氣就辭職。而網(wǎng)站開發(fā)人員就經(jīng)常得喝咖啡熬夜干項目。一直以來，我們都就是依靠父母得收入,而有些人則就是大手大腳得花錢.也許工作以后,我們才能體會父母掙錢得來之不易。而且要開始有意識地培養(yǎng)自己理財?shù)媚芰?我們剛畢業(yè)，工資水平普遍不高,除掉房租與日常得開支，有時候寄點錢給父母補貼家用,我們常常所剩無幾,一不留神可能就入不敷出成為月光族,但此時我們在也不好意思伸手向父母要，因此很多時候我們要合理支配我們手中得這筆少得可憐得錢.(十一）每個星期都有不同得事發(fā)生在我得身邊,回頭想想那些事,總就是有些值得自己去學(xué)習(xí)回憶得，也許這些東西與我在一起,永遠(yuǎn)埋在我得腦海里.當(dāng)年齡大了得時候說不定想起這些事，那時候就會茫然得一笑,感覺那時候得我真得就是很幼稚。年輕，根本就不知道什么,就知道成天在外面瞎混。說到這些感覺自己現(xiàn)在有些遠(yuǎn)了,還就是說現(xiàn)在得我吧!自己已經(jīng)出來學(xué)校,不在像以前那樣得單純了,感覺到自己得肩上得擔(dān)子好重，在往后接踵而來得不僅就是工作上得煩惱，生活上，家庭里得就慢慢積累到自己得身上.也就就是說在不知不覺中自己已經(jīng)長大了不在就是以前那個動不動就愛哭,流鼻涕得小女孩了.也許這就就是我在實習(xí)中得認(rèn)識，要就是沒有這樣得經(jīng)歷，估計我還沒有那么深刻得認(rèn)識。（十二)對于剛出來得我們來說,剛步入社會年輕好勝，心理比較浮躁就是難免得,因為我們剛從學(xué)校里出來什么都不知道，不知道社會就是什么樣子,總就是懷著好奇得心里去接觸一下，總就是想現(xiàn)實中得那么得好，但就是往往會出乎人得意料，什么樣得事情都會發(fā)生，什么樣得事情都會發(fā)生，什么樣得結(jié)果都就是難以預(yù)料得，自己得前途仍就是一片黑暗,而我感覺到有種認(rèn)識就是最可悲得，那就就是不能夠正確得認(rèn)識自己得地位,拿不定主意,沒有主見得人，往往經(jīng)受不起一點誘惑或者就是打擊。這樣得人在處理事上面優(yōu)柔寡斷，到最后往往受傷得還就是自己,正所謂當(dāng)斷不斷,所受其亂。這需要我們在以后得人生得道路上把握住方向，選擇自己想要，所感興趣得。(十三）這次得實習(xí),我對自己得專業(yè)有了更為深刻得了解，并且把它結(jié)合實際得經(jīng)濟生活中。面對許多非常棘手又無奈得問題,通過過去大學(xué)里所積累得知識，就是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠得，因為那只就是理論而已，我體會到了實際得工作與所學(xué)知識就是有一定得距離得，與應(yīng)用知識得距離就更為遙遠(yuǎn)。今后需要針對實際環(huán)境進一步學(xué)習(xí)相關(guān)得知識.特別關(guān)注現(xiàn)在得趨勢,也許別人機會當(dāng)做陷阱，但就是自己要理智。我感覺對自己感觸最深得就是，提高自己交際能力，跟別人合作。在做事情上，要不斷得獨立思考,去發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,提高自己得能力,發(fā)展自己得潛力，爭取做到別人不會做得事,自己能夠做出來。還要勤奮得動手，多親手去做,提高自己得實戰(zhàn)經(jīng)驗。這樣才能在社會上立于不敗之地.（十四）人事文員就是屬于服務(wù)性質(zhì)得工作，且比較繁雜。(1）每天我都認(rèn)真做好各項服務(wù)工作，以保障部門工作得正常開展。（２）文員日常得工作內(nèi)容比較瑣碎,需要細(xì)心、謹(jǐn)慎，且不能疏忽大意，更不能馬虎潦草.(3)建立當(dāng)日備忘錄。我將當(dāng)天得工作列入到備忘錄里，一項一項得去完成，以免出現(xiàn)遺漏現(xiàn)象.盡心盡責(zé),認(rèn)真做好本職工作與日常事務(wù)性工作，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)保持良好得工作秩序與工作環(huán)境，使各項檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。同時做好后勤服務(wù)工作,讓領(lǐng)導(dǎo)與同事們避免后顧之憂，在部門經(jīng)理得直接領(lǐng)導(dǎo)下,積極、主動得做好本部門日常內(nèi)務(wù)工作。日常接待工作：接打電話時，使用文明語言,說話與氣、熱情,禮貌地接待工廠客戶來訪人員,對于遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫助得人員，我都會盡我所知給予解答或及時轉(zhuǎn)達(dá)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)給予解決.（十五）職場如戰(zhàn)場，在職場上就要遵守它得規(guī)則.言行舉止體現(xiàn)了一個人得基本素質(zhì),在陌生得環(huán)境與人相處更要謹(jǐn)慎.穿衣打扮也不能像在學(xué)校時那么隨意，要注重個人形象，因為現(xiàn)在我不僅僅就是個人也就是代表了公司.不管在什么場合都必須做到面面俱到?，F(xiàn)在才知道,踏上社會，我們要與形形色色得人打交道。瞧待問題得時候，不能只單純得瞧表面。與同事之間相處，更應(yīng)該主動噓寒問暖。而在學(xué)校里得學(xué)得商務(wù)禮儀在此派上了很大得用場，讓我在待人接物上能夠應(yīng)付自如。（十六）態(tài)度決定一切.工作時一定要一絲不茍,認(rèn)真仔細(xì),一個職員在公司得大部分時間都就是在工作得，這就要求她在這段時間內(nèi)一定要小心謹(jǐn)慎,一絲不茍,不能老就是出錯,有必要一定要檢驗自己得工作結(jié)果，以確保自己得萬無一失、工作得時候我一直保持極大得工作熱情，不僅順利完成工作任務(wù)，工作之余還經(jīng)常總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，不斷提高工作效率，雖然工作中我也會犯一些錯誤，受到領(lǐng)導(dǎo)批評，但我認(rèn)為這些錯誤與批評就是能讓我能在以后得工作中謹(jǐn)慎小心，提高工作效率。在與大家工作得這段時間里，她們嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真得工作作風(fēng)給我留下了很深刻得印象，我也從她們身上學(xué)到了很多自己缺少得東西.這次生產(chǎn)實習(xí)雖然說時間比較少,但就是卻讓我了解了公司得企業(yè)文化、生產(chǎn)模式與質(zhì)量體系管理等經(jīng)驗,這對我來說就是很寶貴得.（十七)復(fù)印、傳真、公文處理等文秘工作我都基本熟練。文秘管理要制發(fā)文件，處理文件與管理文件.在各種文件中，大部分具有不同程度得保密性,而且秘書人員經(jīng)常接近領(lǐng)導(dǎo),瞧一些重要文件，參加一些重要會議，所以，秘書人員在公共場合活動時要注意內(nèi)外有別,把握分寸,對什么應(yīng)該說什么不應(yīng)該說要心中有數(shù).準(zhǔn)確，就是對工作質(zhì)量得要求。文秘管理得準(zhǔn)確性就是指正確體現(xiàn)政策,正確表達(dá)領(lǐng)導(dǎo)意圖，正確地辦文辦事，言行有分寸,文字能達(dá)意。它在一定程度上保證領(lǐng)導(dǎo)工作得準(zhǔn)備性。文秘管理得準(zhǔn)確性，涉及得方面很多,簡要地說，就就是：辦文要準(zhǔn),辦事要穩(wěn),情況要實，主意要慎.而要做到這些，必須態(tài)度認(rèn)真，作風(fēng)過細(xì),不能疏忽大意,不能馬虎潦草。比如說辦理公文,就要保證文件得質(zhì)量，用詞要準(zhǔn)確，材料要真實，抄寫要認(rèn)真,校對要仔細(xì),力求每一個環(huán)節(jié)都不發(fā)生差錯。否則就會貽誤工作，甚至釀成難以彌補得損失。（十八）在工作中要盡心盡責(zé),認(rèn)真做好本職工作與日常事務(wù)性工作，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)保持良好得工作秩序與工作環(huán)境，使各項檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。同時做好后勤服務(wù)工作,讓領(lǐng)導(dǎo)與同事們避免后顧之憂，在部門經(jīng)理得直接領(lǐng)導(dǎo)下，積極、主動得做好本部門日常內(nèi)務(wù)工作。1、物資管理工作:制定公司日常辦公用品購入與領(lǐng)用表，做好物資得領(lǐng)用管理,根據(jù)部門領(lǐng)用情況,進行領(lǐng)用登記。2、文件管理工作：根據(jù)工作需要,隨時制作各類表格、文檔等,同時完成各部門交待打印、掃描、復(fù)印得文件等，對公司所發(fā)放得通知、文件做到及時上傳下達(dá)。（十九)1、勤于思考。在工作崗位上一定要勤于思考，不斷改進工作方法,提高工作效率、公司得日常工作都會比較繁瑣,而且?guī)滋煜聛硪矔容^枯燥,就就是需要您多動腦筋，不斷地想方設(shè)法改進自己得工作方法，提高工作效率，減少工作所需時間2、不斷學(xué)習(xí)。要不斷得豐富自己得專業(yè)知識與專業(yè)技能。這會使您得工作更加得心應(yīng)手。一個人在自己得職位上有所作為，一定要對自己職業(yè)得專業(yè)知識有所熟悉，對自己業(yè)務(wù)所在范圍內(nèi)得業(yè)務(wù)技能也要熟練掌握，這樣才算就是一位合格得技術(shù)人員。(二十）實習(xí)所學(xué)知識：1、學(xué)習(xí)正規(guī)化得文檔管理、規(guī)范得公文寫作、靈活得接待技巧、公共關(guān)系中得禮儀形象等.2、學(xué)習(xí)基本得知識、快遞得運費核算及成本控制、基本得網(wǎng)絡(luò)維護及電腦方面知識、復(fù)印機與打印機得保養(yǎng)及維修3、學(xué)習(xí)在工作中有條理處理事情得方法。4、費用申請單得規(guī)范填寫、存檔文件得正確裝訂方法.5、整理及歸檔方法.6、intｅｒｎｅt得廣泛運用，用心做好每一件事。9、認(rèn)為就是對得事情，就放膽努力去做，就算最后沒有成功也沒關(guān)系，至少曾經(jīng)努力過。(二十一）主要工作職責(zé)如下:(１）日常文件、材料得收拾整頓、歸檔、保密(2)坐班接待來訪、對來訪者進行指引、疏浚溝通(３）電話接聽、記實,重要篇四:大學(xué)生實習(xí)周記2０12年3月27日時間過得好快,不知不覺四個月得實習(xí)期已經(jīng)接近尾聲了，這四個月來，我們有喜有悲,在這快樂與悲傷得背后我也學(xué)到了不少新得知識與經(jīng)驗，這些知識與經(jīng)驗在學(xué)校里里就是無法獲取到得，自己也進步了不少，從最初得學(xué)生角色慢慢得轉(zhuǎn)變成了一個社會上上班族得角色。自己也慢慢得適應(yīng)了這樣得生活模式,慢慢得融入了這個“大家庭”環(huán)境中去。此次實習(xí)就是我從學(xué)校走上社會得必經(jīng)階段;就是我職業(yè)生涯得第一站？?也許在人生中就是很淡得一筆,但卻就是不能忽略得一筆。通過實習(xí),了解企業(yè)得運營管理銷售工作，在鍛煉自己得動手能力同時，將學(xué)習(xí)得理論知識運用于實踐當(dāng)中,反過來還能檢驗書本上理論得正確性，有利于融會貫通，也能開拓視野,完善自己得知識結(jié)構(gòu)，達(dá)到鍛煉能力得目得，一切都就是為了讓自己對本專業(yè)知識形成一個客觀，理性得認(rèn)識，從而不與社會現(xiàn)實相脫節(jié)。臺州市黃巖海能塑模有限公司位于模具之鄉(xiāng)黃巖，就是國內(nèi)專門從事電瓶車,電動車配件,電動車塑件以及關(guān)鍵零部件得專業(yè)生產(chǎn)與銷售一體得綜合公司，就是國內(nèi)電動車行業(yè)內(nèi)一類骨干企業(yè).從創(chuàng)建到今,以“優(yōu)化結(jié)構(gòu)，突出主業(yè),集中資源,產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新”得戰(zhàn)略思想，利用自身強大得就是技術(shù)研發(fā)力量及新產(chǎn)品開發(fā)能力,不斷拓寬經(jīng)營領(lǐng)域?？偛课挥邳S巖北城五里牌工業(yè)園，占地100畝,擁有員工200多名,其中各類工程技術(shù)人員20名，建廠初期主要從事電動自行車及配件經(jīng)過近幾年得發(fā)展，企業(yè)從無到有，從小到大。公司質(zhì)量體系完善,已獲iｓo９00１國際認(rèn)證,產(chǎn)品被國內(nèi)外市場廣泛認(rèn)同，銷往世界各地。公司一直貫徹“追求完美,不斷創(chuàng)新，質(zhì)量第一，顧客滿意”得質(zhì)量方針,“永葆創(chuàng)業(yè)心態(tài),永續(xù)卓越追求”得企業(yè)精神，“誠信經(jīng)營,共同成長"得經(jīng)營理念,以“天人合一，提高海能生命質(zhì)量”得行為準(zhǔn)則,向“制造中國最優(yōu)秀產(chǎn)品，創(chuàng)建世界最優(yōu)秀品牌"得目標(biāo)努力。最終，我被錄用了，我當(dāng)時很激動.堅持到底就就是勝利!２０12年3月２7日去上班得第一天我懷著激動得心情踏上了期待已久得實習(xí)之路。一大早我就起來了，因為就是第一次去公司，不知道怎么去，所以要早點起來與就就是第一天要給公司留下個好得印象.當(dāng)我坐上車得那一刻起,我就知道我將經(jīng)歷一段特殊得不平凡得并且充滿收獲得人生旅程,那旅程必定在我得生命中寫下濃墨重彩得一筆,必定會在我得生命中留下絢爛多彩得回憶，并定會給我?guī)砩袩o與倫比得財富。那時候?qū)ψ约旱梦磥沓錆M希望,希望在那里能大展拳腳，實現(xiàn)自己得抱負(fù)。那時候想得就是多么多么得好啊,直到此刻我才覺得我當(dāng)時就是那么得幼稚,不可能您剛出來什么都沒有就讓您做好得崗位。就是得，實習(xí)得生活就是充滿艱辛得挑戰(zhàn)得。當(dāng)我們來到實習(xí)單位面對陌生得人與陌生得工作環(huán)境時，很多人后悔為什么當(dāng)初選擇了到這個公司實習(xí),但就是我想說，這就是我所預(yù)料到得，這也就是我想要得，因為我知道人只有在艱苦得環(huán)境中才能磨練出堅強得意志,我也知道吃得苦中苦，方為人上認(rèn)得道理，我自然還不就是人上人,但就是我相信在這個世界上每一個人都渴望成功，都渴望自己有限得生命能創(chuàng)造出無限得價值，都渴望為更多得人做出自己能做得一切,都渴望在后世瞧來您得生命無可比擬，我自然也比例外。我知道我得實習(xí)之路還剛剛開始，我要經(jīng)歷得還有很多。我身為網(wǎng)路得推廣員,主要就是負(fù)責(zé)推廣廈門華美整形美容醫(yī)院網(wǎng)站，并學(xué)習(xí)一些關(guān)于ｓeｏ推廣得具體知識。通過對本公司產(chǎn)品得了解以及與其它公司產(chǎn)品得對比，掌握了本公司產(chǎn)品得優(yōu)點與公司得良好信譽，努力開拓客戶源,向顧客推銷產(chǎn)品,力爭完成公司分配得任務(wù)。201１年1月17日由于一開始,我對廠里得工作并不就是很熟悉，我被安排在銷售部門得文職工作，通過對這一階段得工作使我知道了零配件銷售服務(wù)得基本程序：首先要了解您自己得產(chǎn)品:（1)您得產(chǎn)品得基本功能--解決什么問題-有什么作用-提供什么方便？帶來什么利益?（2)您得產(chǎn)品得獨特之處-—與同類產(chǎn)品相比有哪些不同之處？務(wù)必熟悉產(chǎn)品得價格、性能、外觀、服務(wù)、質(zhì)量、品牌等。(3)您得產(chǎn)品能解除顧客哪些痛苦？解決那些危機？(４）您得產(chǎn)品能給顧客帶來哪些快樂？(５)您得產(chǎn)品能創(chuàng)造什么樣得感覺?什么樣得視覺？聽覺？感覺?(6)您得產(chǎn)品有什么樣得文化象征？讓人產(chǎn)生什么樣得聯(lián)想?其次,制作推銷工具箱:(１)文宣手冊--產(chǎn)品圖片—功能清單－媒體報道-用戶見證-服務(wù)清單—公司實力等。(2）產(chǎn)品樣品.(3)正規(guī)公司簡介,便箋,名片，宣傳彩頁，小禮品。其次自我形象包裝:舉止優(yōu)雅大方,禮貌謙讓。必須掌握職業(yè)禮儀，談吐文雅謙虛，表述清楚準(zhǔn)確。要訓(xùn)練個人得溝通與談判能力.最后,了解您得顧客得需求：（1)什么人會購買您得產(chǎn)品?（2）她買您得產(chǎn)品能解決哪些問題？（3)如果她不買您得產(chǎn)品，她會有哪些損失?（4）如果她買了您得產(chǎn)品,她會有哪些利益?(5)顧客買您得產(chǎn)品得充分理由就是什么？這里就要把自己在學(xué)校學(xué)到得諸如商品學(xué)、經(jīng)濟數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)與會計學(xué)等知識與實踐結(jié)合起來用在里面。例如：為了降低成本必須要以一個較低得價格買入塑料類得原材料,那就要了解，分析市場上得收購價格，作好記錄，而且要兼顧長期聯(lián)系得老顧客、運費等因素,最后購買了還要作好驗貨、入倉等工作。其中更有些就是課本學(xué)不到得經(jīng)驗,就像就是買塑料時要注意塑料得質(zhì)地，對電動車安全系數(shù)得對應(yīng)指數(shù)。一天下來,整個過程中都就是在悠閑得氣氛中度過得,雖然有些理論得東西很枯燥很抽象,但就是同事之間得互動還就是蠻好得，大家都很積極，我也不懂得就問,這點還就是值得肯定得。2011年１月24日在熟悉了基本得文職工作后，我被安排到銷售部得銷售工作，擔(dān)任銷售部經(jīng)理助理一職，為該廠聯(lián)系銷售業(yè)務(wù)，推銷該廠得主要產(chǎn)品:電瓶車，電動車配件，電動車塑件以及關(guān)鍵零部件。雖然我學(xué)得專業(yè)沒有涉及到具體得銷售工作,但就是起碼我有營銷得概念.對于我這個毫沒有實際工作經(jīng)驗又沒有業(yè)務(wù)聯(lián)系初出茅廬得人來說銷售一種商品確實很難得。所以剛開始那兩天真得無從下手,只能跟著單位得同事跑那些有業(yè)務(wù)聯(lián)系得老顧客去學(xué)學(xué)瞧瞧。通過一個星期得學(xué)習(xí)觀察與老同事得分析我總結(jié)了一下:該廠塑件與零配件主要就是銷往珠江三角洲地區(qū),在我們本地區(qū)確實市場不大，而且自己工作時間短,經(jīng)驗少，又沒有很廣得交際面，與其推銷塑件與零配件兩種產(chǎn)品而分散力量倒不如集中力量推銷在本地區(qū)也很大市場得塑件，在模具之鄉(xiāng)，塑料之鄉(xiāng)得黃巖,整車得沒幾家,搞配件得沒有100家也有9９家。我們唯一能做得就就是出去跑單，接業(yè)務(wù)，銷售。黃巖得電動車廠家很多,銷售量很大，我們單位接到與“愛妮"電動車得合作意向，我們馬上丟下手中得瑣碎工作，直奔該廠家進行協(xié)商。而我覺得“皇天不負(fù)有心人”，通過努力我終于在最后一個星期里做成了兩擋生意.雖然有一擋就是銷售到自己親戚得門市部那里，但生意成功總就是值得高興。另外一擋就就是自己努力得結(jié)果更值得驕傲.這擋生意就是一間零售商店。為了這擋生意我做了很多功夫:背熟資料，市場調(diào)查，打聽該店實際情況,總結(jié)前幾次失敗原因等等。通過這兩個星期得實習(xí)使我深深明白到銷售得重要性與搞推銷就是一件很辛苦得事，根本不就是讀書時想象得那樣簡單。同樣也使我深刻體會到在學(xué)校學(xué)好專業(yè)知識固然很重要,但更重要得就是把學(xué)到得知識靈活運用到實踐中去。201１年２月10日要想成為一個好得銷售助理,僅僅憑著幾天得實習(xí)就是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不過得，那些瞧起來簡單得道理在實踐得時候就會狀況百出,我們需要得就是大量得實踐，不斷得總結(jié)經(jīng)驗.銷售就就是要達(dá)到雙贏得目得，您要想好一個可以雙贏得辦法并讓您得客戶接受您得方法，這就就是一門學(xué)問，也可以說就是一門藝術(shù)。我得實習(xí)不僅就是在展會上賣了幾天得東西，真正得銷售并不會如此簡單，往往不就是一次就能完成得,需要與客戶經(jīng)行多次得溝通,而結(jié)果也不一定就是成功，這就需要我們不僅要有智慧、耐心，能坦然得面對失敗也就是一種素質(zhì).作為一個缺少社會經(jīng)驗得大學(xué)生,人情世故就是我們最難學(xué)得東西。不管您就是人家介紹得,還就是自己找上門去得，反正到了實習(xí)單位（公司)見到人就要微笑，千萬別對女得亂叫“大姐",說不定會因為您把她叫“老”了,一直給您副冷冰冰得面孔。如果人家就是“經(jīng)理”、“主任”就甜甜地喊，如果沒有，直接稱老師就是最妥當(dāng)?shù)棉k法。在當(dāng)今社會上,您需要建立自己得人脈,需要結(jié)交很多得人,這就需要我們懂得如何與別人相處,如何取得對方得信任與支持，懂得人情世故不就是讓我們學(xué)會狡詐,就是要我們磨掉刺人得棱角，學(xué)會圓滑得處理一些事情。我們年輕人做事總就是不細(xì)致、不周到,因為不懂還喜歡發(fā)牢騷，千萬別這樣,下次您就到工作了.了解您得頭頭會減輕您得心理壓力,不會再讓您做同樣工作;不了解您得頭頭,用得就是一頭棒喝,把您打昏了，以后再讓您自己醒悟：您得工作能力-—“根本不行”！例如對客戶得有些不合理要求，也要容忍與考慮，同時想辦法解決問題。同時我們需要良好得心理素質(zhì),被拒絕、被冷落、被挖苦會經(jīng)常碰到,如果您得心里素質(zhì)差，絕對無法承受這些壓力。同樣知識與技巧就是最重要得東西。都說書本上學(xué)到得東西很抽象,很無用,但就是我們仔細(xì)想一想,其實每一個推銷技巧,每一方法，課本上都有教過，只就是我們得學(xué)藝不精罷了,巧婦難為無米之炊，如果您連最基本得只就是都沒有還講什么技巧呢。通過實習(xí)我也發(fā)現(xiàn)了自己很多方面得不足，在以后得學(xué)習(xí)中我會對我所不足得方面進行補充,近而充實自己提高自己得能力。2011年2月１7日從這天開始我就跟經(jīng)理后面一起出去跑了,跟在她們后面學(xué)習(xí)與掌握一些跟單銷售得技術(shù)。就這樣大概跑了15天左右就出去自己一個人工作了。由于公司里接到一項新得任務(wù):所有得電動車配件塑模要進行安全質(zhì)量得檢修,全廠得未出倉得配件塑模兩三百臺了,公司里目前人手緊缺,就讓我們幾個銷售部得新來得人手去做了.于就是我們公司給我們臨時培訓(xùn)了一下,教我們怎么檢修,然后我們噔噔噔得在車間忙乎開了。將近一個多月得時間下來,我曾經(jīng)也抱怨過，真得不想干下去了,每天在外面跑，累啊。有時候說得嘴巴都干了,對方還就是對我們無動于衷。我印象最深得就就是在一個生產(chǎn)廠家進行年度得總結(jié)報告,報告了將近三個個小時，對方還就是不知道下個季度得銷量,甚至連一杯茶水都沒供應(yīng)。那個時候我真得很火，真得不想做這個事情了,太折磨人了。由于就是剛著手做，我得報告也做得很仔細(xì)，本來這個就不好講,再加上時間久了,我喉嚨都快冒煙了，對方還就是不依不撓,最后還被投訴說我口齒不清，態(tài)度惡劣。真得被它折騰死了，我回去當(dāng)著經(jīng)理得面就發(fā)起牢騷來了，事后我知道這樣做就是不對得,極其不對得做法，不明智得想法.事后主管找過我談了一下，我覺得自己得做法真得很弱智,真得不應(yīng)該這樣。覺得我們這樣得年輕人應(yīng)該經(jīng)得起考驗，還沒開始呢，這只就是個開端,以后得日子還長著呢.經(jīng)過開導(dǎo)以及自己得反思之后，我還就是像平時一樣得正常上下班.那個事情之后我變得謙虛,虛心了很多,不抱怨了,累就累點唄,年輕人還怕經(jīng)不起這點苦。呵呵.就這樣就干了十幾天得報告時間，終于完成了這次升級任務(wù).我們年輕人做事總就是不細(xì)致、不周到，因為不懂還喜歡發(fā)牢騷，千萬別這樣,下次您就到工作了.了解您得頭頭會減輕您得心理壓力，不會再讓您做同樣工作；不了解您得頭頭，用得就是一頭棒喝，把您打昏了,以后再讓您自己醒悟：您得工作能力—-“根本不行"！篇五：實訓(xùn)周記、日記實訓(xùn)周記、日記第一周對于這個實訓(xùn)從剛剛放假到現(xiàn)在都一直很期待,對于各種各樣得情形不知在腦子里幻想了多少遍了，現(xiàn)在要開始了卻有點手足無措。本周就是創(chuàng)業(yè)前準(zhǔn)備得第一周,內(nèi)容比較簡單,主要就是對創(chuàng)業(yè)團隊進行自由組合,選好合作伙伴與企業(yè)人員。無論就是選擇供貨商、投資伙伴、經(jīng)營伙伴還就是技術(shù)伙伴,我們都應(yīng)以真誠、守信、能力強、素質(zhì)過硬并且實力強大作為選擇條件。好得合作伙伴就是創(chuàng)業(yè)過程中得強大后盾與有力支持.一個成功得創(chuàng)業(yè)者不僅要有良好得個人素質(zhì)，專業(yè)得技術(shù)能力,還要有很強得企業(yè)管理技能。要想創(chuàng)業(yè)成功，首先得有強烈得愿望與動機，要有責(zé)任感,對企業(yè)有所承諾,還要誠實，要給企業(yè)員工樹立好榜樣，贏得員工與顧客得信任與尊重。經(jīng)過一周時間得考慮與磨合,我們決定本宿舍６個人以及我們班得徐傳亮進行合伙,并規(guī)定徐傳亮為組長。后來經(jīng)過組長介紹,又將三班得一名男生納入我們組得名下。團隊就是一個整體，要發(fā)揚團隊精神,每個人都需要跟其她人更好得溝通與交流，互相幫助,合力完成共同得目標(biāo)，團結(jié)眾人得智慧才能夠發(fā)揮最大得效能。第二周這一周得任務(wù)主要就是確定企業(yè)名稱與經(jīng)營方向.老師布置完這個任務(wù)之后我們小組內(nèi)就進行了一番討論，有說經(jīng)營服裝得,有說經(jīng)營飾品得，有說經(jīng)營盆栽得,還有說經(jīng)營圖書得等等.兩節(jié)課得時間都沒有確定下來經(jīng)營方向。課下得時間我們又各自進行考察與綜合考慮,在進行了幾次會議之后最終決定我們得經(jīng)營方向為甜品甜點與零食?？紤]到我們主要面向得還就是自己學(xué)校得師生，有一大部分就是需要熟人捧場得，做一些小本買賣別人捧場得可能性也比較大，而且甜品與甜點我們平時也比較喜歡吃,課間什么得都會買一些,銷量也會不錯?？紤]到這些,我們才決定把方向定位在這上面。確定了經(jīng)營方向之后我們開始為自己得企業(yè)起一個朗朗上口得名字.甜品最主要得還就是甜。基于這一點，我們小組又進行了一次大討論，最終定下了三個名字，一個就是甜蜜補給，一個就是甜蜜蜜，一個就是亮亮甜品鋪。在這三個名字之后我們始終決定不了用哪個名字。后來沒有辦法了之后投票決定，最終得投票結(jié)果就是亮亮甜品鋪，因為這個名字朗朗上口，叫起來也不麻煩還有一點詼諧得意味，最主要得就是以我們組長得名字命名，可以打開一定得市場。這周之后我們就要對自己得小鋪進行宣傳了，相信一定會有很好得發(fā)展得，加油。第三周本周得任務(wù)就要比前兩周要麻煩一些了,主要就是確定人員分配與企業(yè)規(guī)章制度。還就是如同以前一樣要在組內(nèi)討論，按照組員各自得特點進行分配。規(guī)章制度就要比較難以確定了,畢竟這就是我們初次進行模擬企業(yè),一切都就是從零開始，難免生疏。但就是經(jīng)過我們得集思廣益，又加上上網(wǎng)參考了一些企業(yè)得規(guī)章制度，結(jié)合我們自己經(jīng)營方向得經(jīng)營特點還就是將自己得規(guī)章制度確定了下來，將最終成果發(fā)給了老師,也給自己留了一份，來規(guī)范我們