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兼職會計聘用書合同編號:__________名稱:____________________地址:____________________法定代表人:________________聯(lián)系電話:________________名稱:____________________地址:____________________聯(lián)系人:__________________聯(lián)系電話:________________鑒于甲方為合法成立并有效存在的企業(yè),乙方為具備相關(guān)資質(zhì)和能力的個人,雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,就乙方擔任甲方兼職會計事項達成如下協(xié)議:一、崗位職責(1)負責甲方的財務(wù)核算、報表編制及分析工作;(2)協(xié)助甲方進行預算編制及執(zhí)行工作;(3)為甲方提供財務(wù)咨詢和建議;(4)遵循相關(guān)法律法規(guī),確保甲方的財務(wù)管理合規(guī)性。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,及時、準確、完整地完成各項財務(wù)工作。二、聘用期限2.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為__________個月。2.2乙方應(yīng)在合同到期前一個月內(nèi)向甲方提出書面續(xù)約申請,雙方續(xù)約應(yīng)簽訂新的合同。2.3乙方如提前終止本合同,應(yīng)提前一個月書面通知甲方。三、工作時間和地點3.1乙方每周工作時間不少于__________天,具體工作時間由甲方安排。3.2乙方工作地點為甲方所在地。四、勞動報酬4.1乙方擔任甲方兼職會計的報酬為每月人民幣__________元(稅前)。4.2甲方應(yīng)按約定時間支付乙方勞動報酬,每月__________日前支付上月工資。4.3乙方應(yīng)按國家規(guī)定繳納個人所得稅,甲方代扣代繳。五、保密條款5.1乙方應(yīng)對在甲方任職期間接觸到的商業(yè)秘密、財務(wù)數(shù)據(jù)等保密信息予以保密,未經(jīng)甲方同意不得向第三方泄露。5.2乙方應(yīng)在合同終止后繼續(xù)承擔保密義務(wù),直至甲方書面解除保密義務(wù)。六、違約責任6.1任何一方違反本合同的約定,導致合同無法履行或者造成對方損失的,應(yīng)承擔違約責任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,并賠償損失。6.2若乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或嚴重失職、營私舞弊,甲方有權(quán)立即解除本合同。七、爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。八、其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(蓋章):________________乙方(簽名):________________簽訂日期:________________一、附件列表:1.乙方資質(zhì)證明文件2.甲方公司章程或相關(guān)規(guī)章制度3.財務(wù)報表和預算編制模板4.保密協(xié)議5.稅務(wù)登記證明6.合同續(xù)約申請表格7.違約金計算公式二、違約行為及認定:1.乙方未按約定時間、質(zhì)量完成財務(wù)工作2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或財務(wù)數(shù)據(jù)3.乙方未遵循相關(guān)法律法規(guī)導致甲方受到處罰4.甲方未按時支付乙方勞動報酬5.甲方未按約定提供工作條件或環(huán)境6.甲方單方面解除合同且無正當理由三、法律名詞及解釋:1.兼職會計:指在非全職工作狀態(tài)下,為甲方提供會計服務(wù)的人員。2.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。3.違約金:指一方不履行合同義務(wù)或履行合同義務(wù)不符合約定的,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。4.管轄權(quán):指對某一案件或爭議具有審理和裁決權(quán)力的法院。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方工作進度緩慢或質(zhì)量不高解決辦法:及時溝通,明確工作標準和完成時間,必要時提供培訓或增加工作量。2.乙方泄露甲方秘密解決辦法:簽訂保密協(xié)議,加強信息安全管理,發(fā)現(xiàn)泄露及時采取補救措施。3.甲方未按時支付報酬解決辦法:提前提醒甲方支付日期,協(xié)商解決或通過法律途徑維權(quán)。4.工作場地或條件不滿足解決辦法:與甲方溝通,調(diào)整工作地點或改善工作條件。五、所有應(yīng)用場景:1.中小企業(yè)需

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