叉車司機(jī)工作穩(wěn)定性保障協(xié)議

叉車司機(jī)工作穩(wěn)定性保障協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（員工）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲方為一家合法經(jīng)營(yíng)的企事業(yè)單位，乙方愿意擔(dān)任甲方單位叉車司機(jī)職務(wù)，為確保雙方權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本穩(wěn)定性保障協(xié)議。一、甲乙雙方基本情況1.1甲方是一家專業(yè)從事物流倉(cāng)儲(chǔ)、貨物運(yùn)輸?shù)葮I(yè)務(wù)的企事業(yè)單位，具備合法經(jīng)營(yíng)資質(zhì)。二、工作內(nèi)容與職責(zé)2.1乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的操作規(guī)程和安全規(guī)定，負(fù)責(zé)駕駛叉車完成貨物裝卸、搬運(yùn)等工作。2.2乙方應(yīng)確保叉車安全運(yùn)行，降低事故風(fēng)險(xiǎn)，對(duì)因操作不當(dāng)導(dǎo)致的損失承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.3乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)水平和安全意識(shí)。三、合同期限及穩(wěn)定性保障3.1本協(xié)議期限為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。3.2甲方承諾在協(xié)議期內(nèi)，不得無(wú)故解除與乙方的勞動(dòng)合同。3.3乙方承諾在協(xié)議期內(nèi)，不得無(wú)故提出辭職。3.4若乙方因個(gè)人原因提出辭職，應(yīng)提前____天向甲方提交書(shū)面辭職申請(qǐng)。3.5若甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方工作內(nèi)容，應(yīng)提前____天通知乙方，并確保乙方合法權(quán)益不受損害。四、工資待遇與福利4.1乙方工資待遇按甲方規(guī)定執(zhí)行，享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等相關(guān)待遇。4.2乙方在工作中發(fā)生意外傷害，甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方規(guī)定為乙方辦理工傷保險(xiǎn)待遇。4.3乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇。五、保密條款5.1乙方在甲方工作期間，接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。5.2乙方違反保密條款，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。六、違約責(zé)任6.1甲乙雙方違反本協(xié)議約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。6.2甲乙雙方因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決7.1甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。7.2若協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方叉車駕駛資格證書(shū)3.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本4.甲方經(jīng)營(yíng)許可證副本5.甲方安全生產(chǎn)許可證副本6.乙方體檢報(bào)告7.乙方培訓(xùn)記錄8.保密協(xié)議9.工傷保險(xiǎn)申請(qǐng)表10.勞動(dòng)合同二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方無(wú)故解除勞動(dòng)合同：未經(jīng)乙方同意，甲方提前解除勞動(dòng)合同的行為。2.乙方無(wú)故提出辭職：乙方未提前通知甲方或未履行約定的辭職程序。3.乙方違反保密協(xié)議：泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息等。4.乙方未履行工作職責(zé)：未按照甲方規(guī)定完成貨物裝卸、搬運(yùn)等工作。5.甲方未支付工資待遇：未按照約定支付乙方工資及福利待遇。6.甲方未履行培訓(xùn)和學(xué)習(xí)義務(wù)：未為乙方提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：具有合法經(jīng)營(yíng)資質(zhì)，雇傭勞動(dòng)者提供勞動(dòng)的自然人、法人或其他組織。2.勞動(dòng)者：為用人單位提供勞動(dòng)力，獲取報(bào)酬的自然人。3.勞動(dòng)合同：用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。4.叉車司機(jī)：負(fù)責(zé)駕駛叉車完成貨物裝卸、搬運(yùn)等工作的勞動(dòng)者。5.穩(wěn)定性保障協(xié)議：確保雙方在合同期內(nèi)履行約定，保障勞動(dòng)者工作權(quán)益的協(xié)議。6.違約行為：違反合同約定，損害對(duì)方合法權(quán)益的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.甲方無(wú)故解除勞動(dòng)合同：乙方有權(quán)要求繼續(xù)履行合同，并要求甲方支付違約金。2.乙方無(wú)故提出辭職：乙方應(yīng)提前通知甲方，并履行辭職程序，避免違約責(zé)任。3.乙方違反保密協(xié)議：甲方有權(quán)要求乙方停止違約行為，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.乙方未履行工作職責(zé)：甲方有權(quán)要求乙方履行工作職責(zé)，或根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。5.甲方未支付工資待遇：乙方有權(quán)要求甲方支付工資及福利待遇，或向勞動(dòng)部門投訴。6.甲方未履行培訓(xùn)和學(xué)習(xí)義務(wù)：乙方有權(quán)要求甲方提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，提高自身業(yè)務(wù)水平。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.企事業(yè)單位與叉車司