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文檔簡介

第1頁共1頁做好日常財務工作職責1.負責區(qū)域整體費用預算的管控及分析;2.負責促銷活動方案及活動申請的審核和批復;3.負責費用投入效能評估和分析;4.負責SAP系統(tǒng)活動細案錄入工作的追蹤及溝通;5.負責各市場活動批復的下發(fā)及活動批復問題的溝通;6.負責經營指標達成的預測和分析，并根據經營預測結果審核活動方案的落地情況;7.負責公司促銷制度的培訓和溝通;8.負責各種臨時性報表的出具及上報。做好日常財務工作職責（二）1、直營體系不同產品、客戶、渠道定價策略的分析及制定2、直營客戶費用投資運用的事前測算、事中管控及事后投資效益分析3、直營體系不同產品、客戶、渠道組合策略的分析及改善執(zhí)行4、MT銷售報表、損益報表編制與分析5、MT客戶合約條款審核、確認及執(zhí)行追蹤6、MT滾動損益預測及分析7、MT客戶主數據資料、系統(tǒng)信息的檢核及完善8、MT客戶經營風險評估及貨款回收管理9、倉庫存貨盤點及營業(yè)部其他事項做好日常財務工作職責（三）協助組織會計核算，保證會計核算的真實、及時、完整;協助落實和檢查集團和公司相關制度。負責組織安排完成結賬工作，完成對外、對內報表的收集、生成。負責配合財務審計，監(jiān)管部門檢查、資料準備及報送、備案等工作。負責統(tǒng)計工作.全面負責公司稅務工作;包括稅款計算、復核、統(tǒng)計。負責辦理公司稅務申報工作;所有申報表需經本部門經理審核后再蓋章申報;及時填制公司上繳稅情況表。負責對公司納稅情況進行分析評估，控制稅務風險.負責公司相關經營數據的定期收集、匯總和統(tǒng)計工作并在此基礎上負責月度滾動預測，跟蹤預算目標完成情況，分析反饋預算執(zhí)行情況做好日常財務工作職責（四）1、按照編制完成各崗位需求招聘工作（含需求評估確定，人才尋源、面試評價，提供專業(yè)意見、面試安排、報道入職安排等）;2、人員培訓及相應資料整理安排工作（含新員工培訓、技術關鍵崗位能力計劃提升、管理培訓、外訓項目等）;3、協助集團完成事業(yè)部績效考核方案落地，負責后續(xù)績效考核工作;4、內部各部門的協調溝通，員工關系-入離調轉辦理、員工關系處理工作;5、負責部分行政事項跟催工作（輔助項）;7、領導交辦的其他事宜。做好日常財務工作職責（五）1、進行公司收入、支出及成本費等財務核算，對公司的經營活動、往來款項、財產物資如實進行全面的記錄、反映、監(jiān)督;2、接受稅務、審計等部門的檢查、監(jiān)督，及時、準確提供所需的各項資料，與各方保持良好的溝通及協調;3、現金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對帳，單據審核，開具與保管發(fā)票;4、

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