慈溪市市場(chǎng)推廣專員勞動(dòng)合同格式_第1頁
慈溪市市場(chǎng)推廣專員勞動(dòng)合同格式_第2頁
慈溪市市場(chǎng)推廣專員勞動(dòng)合同格式_第3頁
慈溪市市場(chǎng)推廣專員勞動(dòng)合同格式_第4頁
慈溪市市場(chǎng)推廣專員勞動(dòng)合同格式_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

慈溪市市場(chǎng)推廣專員勞動(dòng)合同格式合同編號(hào):__________甲方(用人單位):慈溪市__________有限公司地址:浙江省慈溪市__________聯(lián)系電話:__________乙方(勞動(dòng)者):__________身份證號(hào)碼:__________地址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方擔(dān)任甲方的市場(chǎng)推廣專員一職,甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議:第一條職位與工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方的市場(chǎng)推廣專員,負(fù)責(zé)甲方產(chǎn)品在市場(chǎng)上的推廣工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)分析、市場(chǎng)策劃及市場(chǎng)執(zhí)行等工作。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理。第二條合同期限2.1本勞動(dòng)合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2乙方試用期限為____個(gè)月,自乙方入職之日起計(jì)算。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資待遇為每月人民幣_(tái)___元(稅前),其中包括基本工資和績(jī)效獎(jiǎng)金。3.2乙方的工資支付按照甲方制定的工資支付規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方加班工資按照甲方制定的加班工資規(guī)定執(zhí)行。第四條工作時(shí)間與休息休假4.1乙方的每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇5.1甲方按照國(guó)家和地方法律法規(guī)為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方享有年終獎(jiǎng)、節(jié)假日福利等福利待遇。第六條保密協(xié)議6.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi),對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。6.2乙方違反保密協(xié)議的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第七條合同解除和終止7.1在合同期內(nèi),甲乙雙方解除或終止合同的,應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。7.2乙方違反甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊的,甲方有權(quán)立即解除合同。7.3甲方違反本合同的,乙方有權(quán)解除合同。第八條爭(zhēng)議解決8.1甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議的,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。9.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(用人單位):慈溪市__________有限公司乙方(勞動(dòng)者):__________簽訂日期:____年____月____日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件(如有)4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方與乙方簽訂的保密協(xié)議8.甲方規(guī)章制度9.甲方薪酬福利制度10.甲方市場(chǎng)推廣計(jì)劃及相關(guān)資料二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照合同約定履行工作職責(zé),視為違約。2.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù),視為違約。3.乙方違反保密協(xié)議,泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等,視為違約。4.甲方未按照合同約定支付乙方工資、加班費(fèi)等,視為違約。5.甲方未按照合同約定提供乙方休假待遇,視為違約。6.甲方未按照合同約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.市場(chǎng)推廣專員:負(fù)責(zé)企業(yè)產(chǎn)品或服務(wù)在市場(chǎng)上的宣傳、推廣和銷售工作的崗位。3.試用期:用人單位和勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期內(nèi),為相互了解對(duì)方而約定的試驗(yàn)期。4.工資:勞動(dòng)者按照合同約定獲得的報(bào)酬。5.加班費(fèi):勞動(dòng)者按照合同約定超出法定工作時(shí)間工作所獲得的額外報(bào)酬。6.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,減輕勞動(dòng)者因疾病、工傷、失業(yè)、養(yǎng)老等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而實(shí)施的一種社會(huì)保障制度。7.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方在工作中遇到困難和問題,任務(wù)。解決辦法:乙方應(yīng)及時(shí)與上級(jí)溝通,尋求幫助和指導(dǎo),提高工作效率。2.問題:甲方未按照合同約定支付乙方工資。解決辦法:乙方可以與甲方協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。3.問題:乙方違反保密協(xié)議,泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法:甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,如賠償損失等。4.問題:甲方未按照合同約定提供乙方休假待遇。解決辦法:乙方可以與甲方協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為新設(shè)立的公司,需要招聘市場(chǎng)推廣專員進(jìn)行市場(chǎng)開拓。2.乙方具備市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn),尋求合適的工

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論