勞動合同招聘合同范本

勞動合同招聘合同范本第一篇范文：合同編號：[請插入具體合同編號]甲方（用人單位）：[請插入甲方全稱]地址：[請插入甲方地址]聯(lián)系電話：[請插入甲方聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：[請插入乙方姓名]身份證號碼：[請插入乙方身份證號碼]住址：[請插入乙方住址]聯(lián)系電話：[請插入乙方聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方應(yīng)聘甲方的相關(guān)工作事宜，達成如下協(xié)議：第一條崗位及工作內(nèi)容1.1甲方根據(jù)乙方的應(yīng)聘情況，聘用乙方擔(dān)任[請插入具體崗位名稱]崗位。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認真履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。第二條合同期限2.1本勞動合同期限為[請插入具體期限，如三年]，自雙方簽字蓋章之日起生效，至合同到期日終止。2.2如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間不超過40小時，按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日。3.2乙方根據(jù)甲方規(guī)定的作息時間上班，如有特殊情況需加班，應(yīng)提前通知甲方，并按照相關(guān)法律法規(guī)支付加班費。第四條勞動報酬4.1乙方工資待遇為[請插入具體工資標準]，包括但不限于基本工資、獎金、津貼等。4.2乙方工資支付時間為每月[請插入具體支付時間]，如遇節(jié)假日順延。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。第六條保密條款6.1乙方在甲方工作期間，接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息，無論是否書面形式，均應(yīng)予以保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第七條解除和終止合同的條件7.1雙方協(xié)商一致解除或終止本合同。7.2乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或勞動合同約定的，甲方有權(quán)解除或終止本合同。7.3乙方因病或傷殘不能從事原工作，經(jīng)過勞動能力鑒定，確已喪失勞動能力的，雙方可以解除或終止本合同。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。8.2任何一方對仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補充協(xié)議。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________簽訂日期：[請插入具體日期]1.乙方個人簡歷2.甲方規(guī)章制度3.甲方提供的培訓(xùn)、福利等相關(guān)資料第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：[請插入甲方全稱]地址：[請插入甲方地址]聯(lián)系電話：[請插入甲方聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：[請插入乙方姓名]身份證號碼：[請插入乙方身份證號碼]住址：[請插入乙方住址]聯(lián)系電話：[請插入乙方聯(lián)系電話]丙方（第三方主體）：[請插入丙方全稱]地址：[請插入丙方地址]聯(lián)系電話：[請插入丙方聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方應(yīng)聘甲方的相關(guān)工作事宜，達成如下協(xié)議：第一條第三方主體角色及責(zé)任1.1丙方作為第三方主體，負責(zé)為乙方提供職業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等支持。1.2丙方應(yīng)確保乙方的職業(yè)技能和素質(zhì)符合甲方的要求。第二條甲方權(quán)益主導(dǎo)2.1甲方作為用人單位，享有乙方提供的勞動成果和知識產(chǎn)權(quán)。2.2甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要和乙方的表現(xiàn)，調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。2.3甲方有權(quán)根據(jù)公司規(guī)章制度和績效考核結(jié)果，決定乙方的薪酬待遇和晉升機會。第三條乙方權(quán)益及違約限制3.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，認真履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，維護甲方的合法權(quán)益。3.3乙方如違反本合同或甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除或終止本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第四條第三方主體權(quán)益及責(zé)任4.1丙方應(yīng)確保乙方的職業(yè)技能和素質(zhì)符合甲方的要求。4.2丙方應(yīng)協(xié)助甲方對乙方進行績效考核，并提供相關(guān)建議。4.3丙方應(yīng)承擔(dān)因乙方原因?qū)е碌募追綋p失的責(zé)任。第五條合同期限及續(xù)簽5.1本勞動合同期限為[請插入具體期限，如三年]，自雙方簽字蓋章之日起生效，至合同到期日終止。5.2如甲方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知乙方和丙方。第六條工作時間和休息休假6.1乙方每周工作時間不超過40小時，按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日。6.2乙方根據(jù)甲方規(guī)定的作息時間上班，如有特殊情況需加班，應(yīng)提前通知甲方，并按照相關(guān)法律法規(guī)支付加班費。第七條勞動報酬及支付7.1乙方工資待遇為[請插入具體工資標準]，包括但不限于基本工資、獎金、津貼等。7.2乙方工資支付時間為每月[請插入具體支付時間]，如遇節(jié)假日順延。第八條社會保險和福利待遇8.1甲方依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。8.2甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。第九條保密條款9.1乙方在甲方工作期間，接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息，無論是否書面形式，均應(yīng)予以保密。9.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第十條爭議解決10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。10.2任何一方對仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十一條其他約定11.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補充協(xié)議。11.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________丙方（第三方主體）：________________簽訂日期：[請插入具體日期]1.乙方個人簡歷2.甲方規(guī)章制度3.丙方提供的培訓(xùn)、福利等相關(guān)資料第三方介入的意義和目的在于，通過引入第三方主體，可以為乙方提供更好的職業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，從而提高乙方的勞動效率和質(zhì)量。同時，第三方主體作為乙方的技能和素質(zhì)的保證，也有利于甲方降低招聘風(fēng)險和培訓(xùn)成本。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，通過本合同的約定，甲方可以確保乙方的工作質(zhì)量和效率，同時也可以保護甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。此外，通過本合同的約定，甲方還可以在合同期限內(nèi)根據(jù)業(yè)務(wù)需要和乙方的表現(xiàn)，調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容，從而更好地管理乙方的工作。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：[請插入甲方全稱]地址：[請插入甲方地址]聯(lián)系電話：[請插入甲方聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：[請插入乙方姓名]身份證號碼：[請插入乙方身份證號碼]住址：[請插入乙方住址]聯(lián)系電話：[請插入乙方聯(lián)系電話]丙方（第三方主體）：[請插入丙方全稱]地址：[請插入丙方地址]聯(lián)系電話：[請插入丙方聯(lián)系電話]鑒于甲方為乙方提供工作機會，乙方為甲方提供勞動服務(wù)，丙方為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)和支持，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方應(yīng)聘甲方的相關(guān)工作事宜，達成如下協(xié)議：第一條第三方主體角色及責(zé)任1.1丙方作為第三方主體，負責(zé)為乙方提供職業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等支持。1.2丙方應(yīng)確保乙方的職業(yè)技能和素質(zhì)符合甲方的要求。第二條乙方權(quán)益主導(dǎo)2.1乙方有權(quán)根據(jù)甲方的要求，認真履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。2.2乙方有權(quán)享受甲方的福利待遇，包括但不限于社會保險、帶薪年假等。2.3乙方有權(quán)在合同期限內(nèi)根據(jù)個人發(fā)展和甲方業(yè)務(wù)需要，與甲方協(xié)商調(diào)整崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。第三條甲方違約及限制條款3.1甲方如未按時足額支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付工資差額并承擔(dān)違約責(zé)任。3.2甲方如未按照約定提供乙方福利待遇，乙方有權(quán)要求甲方履行合同約定并承擔(dān)違約責(zé)任。3.3甲方如未按照約定提供工作條件或工作環(huán)境，乙方有權(quán)要求甲方改善工作條件并承擔(dān)違約責(zé)任。第四條丙方責(zé)權(quán)利及相關(guān)支持4.1丙方應(yīng)確保乙方的職業(yè)技能和素質(zhì)符合甲方的要求。4.2丙方應(yīng)協(xié)助甲方對乙方進行績效考核，并提供相關(guān)建議。4.3丙方應(yīng)承擔(dān)因乙方原因?qū)е碌募追綋p失的責(zé)任。第五條合同期限及續(xù)簽5.1本勞動合同期限為[請插入具體期限，如三年]，自雙方簽字蓋章之日起生效，至合同到期日終止。5.2如乙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知甲方和丙方。第六條工作時間和休息休假6.1乙方每周工作時間不超過40小時，按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日。6.2乙方根據(jù)甲方規(guī)定的作息時間上班，如有特殊情況需加班，應(yīng)提前通知甲方，并按照相關(guān)法律法規(guī)支付加班費。第七條勞動報酬及支付7.1乙方工資待遇為[請插入具體工資標準]，包括但不限于基本工資、獎金、津貼等。7.2乙方工資支付時間為每月[請插入具體支付時間]，如遇節(jié)假日順延。第八條社會保險和福利待遇8.1甲方依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。8.2甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。第九條保密條款9.1乙方在甲方工作期間，接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息，無論是否書面形式，均應(yīng)予以保密。9.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第十條爭議解決10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。10.2任何一方對仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十一條其他約定11.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補充協(xié)議。11.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________丙方（第三方主體）：________________簽訂日期：[請插