XX市工業(yè)園區(qū)2024年發(fā)展黨員工作情況匯報

XX市工業(yè)園區(qū)2024年發(fā)展黨員工作情況匯報根據(jù)《中共xxx市委組織部關(guān)于印發(fā)2022年xxx市發(fā)展黨員指導(dǎo)性計劃的通知》精神，園區(qū)認真做好發(fā)展黨員工作，現(xiàn)將工作匯報如下：一、基本情況截至目前，園區(qū)共發(fā)展黨員62名，其中產(chǎn)業(yè)工人55名，非公企業(yè)57名，國有企業(yè)3名，高知識群體2名；入黨積極分子存量80名，入黨申請人存量27名。二、主要做法（一）嚴密規(guī)劃，加強領(lǐng)導(dǎo)。一是制定好發(fā)展計劃。利用發(fā)展黨員信息庫，深入分析園區(qū)入黨積極分子、發(fā)展對象結(jié)構(gòu)和數(shù)量情況，結(jié)合園區(qū)實際，制定《xxx市工業(yè)園區(qū)2022年發(fā)展黨員指導(dǎo)性計劃》，明確發(fā)展數(shù)量、重點和結(jié)構(gòu)比例。二是明確責(zé)任。舉辦基層黨組織書記黨務(wù)工作者業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，組織各基層黨務(wù)工作人員認真學(xué)習(xí)《廣西發(fā)展黨員工作手冊》，對照《手冊》的程序要求對個人發(fā)展進行全程監(jiān)督、全面把握，切實發(fā)揮黨組織把關(guān)作用。（二）嚴把入口，保證黨員質(zhì)量。嚴格對照《黨章》規(guī)定的黨員標準和入黨條件，認真把好發(fā)展黨員質(zhì)量關(guān)，堅持成熟一個發(fā)展一個。認真落實政治審查制度，考實考準發(fā)展對象的入黨動機、政治覺悟、道德品質(zhì)、遵紀守法等情況，確保新黨員政治合格。嚴格落實《手冊》和《xxx市發(fā)展黨員政治政審辦法（試行）》要求，規(guī)范談心談話、政治審查、組織審批、入黨宣誓、按期轉(zhuǎn)正等入黨基本程序，堅決防范“缺步漏項”或“帶病入黨”。嚴格履行入黨手續(xù)，做到過程完整、記錄清晰、手續(xù)完備、材料完整。（三）壓實責(zé)任，形成工作合力。一是堅持定期研究發(fā)展黨員工作，把發(fā)展黨員工作納入基層黨組織書記抓黨建工作述職評議中，并作為支部標準化規(guī)范化建設(shè)的重要內(nèi)容，督促各黨組織認真抓好發(fā)展黨員工作。二是加強聯(lián)系指導(dǎo)，建立結(jié)對幫扶制度，指定一名黨員掛點結(jié)對聯(lián)系一名企業(yè)業(yè)務(wù)骨干，引導(dǎo)業(yè)務(wù)骨干積極向黨組織靠攏；選派一名兩新組織黨建組織員擔(dān)任企業(yè)黨建工作指導(dǎo)員，負責(zé)協(xié)助指導(dǎo)黨支部書記抓好發(fā)展黨員工作，幫助企業(yè)培養(yǎng)入黨積極分子，不斷發(fā)展壯大黨員隊伍。三、存在的問題（一）兩新組織從業(yè)人員流動性大，有的優(yōu)秀員工被列為入黨積極分子或發(fā)展對象后，因工作原因而離職，造成黨組織的傾心培養(yǎng)“白費功夫”。有的黨務(wù)工作者離職或調(diào)動，導(dǎo)致工作“斷檔”等。（二）黨務(wù)工作者尤其是在兩新組織黨務(wù)工作者業(yè)務(wù)不夠熟練，大部分黨務(wù)工作者都是兼職人員，很難全身心投入到黨建工作中。四、下一步工作打算（一）加強黨的基層組織建設(shè)。繼續(xù)加強基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，建立完善黨的基層組織負責(zé)人的選配、培訓(xùn)和管理機制。嚴格發(fā)展黨員政治標準，認真做好發(fā)展黨員工作，進一步加強黨的基層組織建設(shè)，不斷提升基層組織力，增強黨的活力。（二）加強黨務(wù)工作者教育培訓(xùn)。繼續(xù)嚴格按照市委組織部、市兩新組織黨工委的部署要求，進一步完善非公企業(yè)黨員教育培訓(xùn)機制，加大經(jīng)費投入，持續(xù)開展大培訓(xùn)，落實好黨組織書記津貼，提高他們工作積極性，不斷提高發(fā)展黨員質(zhì)量。（三）不斷優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)。特別是生產(chǎn)工作一線、優(yōu)秀知識青年和專家人才等重