江蘇省產(chǎn)品經(jīng)理勞動(dòng)合同范本

江蘇省產(chǎn)品經(jīng)理勞動(dòng)合同范本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)：__________通訊地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為產(chǎn)品經(jīng)理提供勞動(dòng)條件，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下，按照甲方的要求完成工作任務(wù)，雙方經(jīng)協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條勞動(dòng)合同的類型和期限1.1本勞動(dòng)合同的類型為：__________（全日制/非全日制）。1.2本勞動(dòng)合同的期限為：__________（固定期限/無固定期限/以完成一定的工作為期限）。1.3試用期：本勞動(dòng)合同的試用期為__________個(gè)月，自雙方簽訂勞動(dòng)合同之日起計(jì)算。第二條工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位為：__________（填寫具體崗位名稱）。2.2乙方的工作地點(diǎn)為：__________（填寫具體工作地點(diǎn)）。2.3乙方的工作任務(wù)和要求，按照甲方的崗位職責(zé)描述為準(zhǔn)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資為：__________元/月（或按其他約定的報(bào)酬方式）。3.2乙方工資的發(fā)放時(shí)間為：__________（每月/每年）。3.3乙方享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇，具體按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1乙方每周工作時(shí)間不得超過__________小時(shí)。4.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。第五條勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。5.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，保障乙方身體健康。第六條勞動(dòng)合同的解除和終止6.1在合同期內(nèi)，任何一方均有權(quán)提出解除或終止合同，但應(yīng)提前__________個(gè)月通知對(duì)方。6.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除勞動(dòng)合同。6.3甲方如違反國(guó)家法律法規(guī)，損害乙方權(quán)益，乙方有權(quán)立即解除勞動(dòng)合同。第七條違約責(zé)任7.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本勞動(dòng)合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)為：__________元。7.2乙方如在合同期內(nèi)提前解除或終止合同，應(yīng)支付甲方違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)為：__________元。第八條其他約定8.1本勞動(dòng)合同的修改、補(bǔ)充，應(yīng)采用書面形式，經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。8.2本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件（如有）4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方勞動(dòng)合同樣本8.甲方規(guī)章制度復(fù)印件9.乙方體檢報(bào)告復(fù)印件（如有）10.其他雙方認(rèn)為需要附加的文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品的，乙方有權(quán)要求甲方改正，并有權(quán)解除勞動(dòng)合同。2.甲方未按照本合同約定支付乙方工資的，乙方有權(quán)要求甲方支付工資，并有權(quán)解除勞動(dòng)合同。3.乙方未按照甲方的要求完成工作任務(wù)的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。4.乙方提前解除或終止勞動(dòng)合同，未按照本合同約定提前通知甲方的，乙方應(yīng)支付違約金。5.其他雙方認(rèn)為屬于違約行為的情況。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.全日制：指勞動(dòng)者按照用人單位規(guī)定的工作時(shí)間，全天在用人單位工作。3.非全日制：指勞動(dòng)者在用人單位規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，不以全天工作的方式就業(yè)。4.試用期：指用人單位和勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期內(nèi)，為相互了解對(duì)方而約定的考察期。5.固定期限：指勞動(dòng)合同雙方約定的合同有效期限。6.無固定期限：指勞動(dòng)合同雙方未約定具體的合同有效期限。7.職業(yè)危害：指勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中，可能受到的各種危害因素的總稱。8.違約金：指合同當(dāng)事人違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任的一種經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償方式。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方改正，并有權(quán)解除勞動(dòng)合同。2.問題：甲方未按照約定支付乙方工資。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付工資，并有權(quán)解除勞動(dòng)合同。3.問題：乙方未按照甲方的要求完成工作任務(wù)。解決辦法：甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。4.問題：乙方提前解除或終止勞動(dòng)合同，未按照約定提前通知甲方。解決辦法：乙方應(yīng)支付違約金。5.問題：合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)爭(zhēng)議。解決辦法：雙方可以協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或者向人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供勞動(dòng)條件，乙方在甲方指導(dǎo)下完成工作任務(wù)的場(chǎng)景。2.甲方與乙方建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的場(chǎng)景。3.甲方未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品，乙方要求甲方改正的場(chǎng)景。4.甲方未按照約定支付乙方工資，乙方要求甲方支付工資的場(chǎng)景。5.乙方未按