勞動(dòng)合同簡(jiǎn)易版金融行業(yè)

勞動(dòng)合同簡(jiǎn)易版金融行業(yè)合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：（填寫(xiě)甲方全稱）地址：（填寫(xiě)甲方地址）聯(lián)系電話：（填寫(xiě)甲方聯(lián)系電話）聯(lián)系人：（填寫(xiě)甲方聯(lián)系人）乙方（勞動(dòng)者）：（填寫(xiě)乙方全稱）身份證號(hào)：（填寫(xiě)乙方身份證號(hào)碼）住址：（填寫(xiě)乙方住址）聯(lián)系電話：（填寫(xiě)乙方聯(lián)系電話）聯(lián)系人：（填寫(xiě)乙方聯(lián)系人）鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、職位與工作內(nèi)容1.乙方擔(dān)任甲方金融行業(yè)相關(guān)職位，具體職責(zé)和要求詳見(jiàn)附件一。2.乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)章制度和工作安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，確保工作質(zhì)量。二、合同期限1.本合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前一個(gè)月內(nèi)協(xié)商達(dá)成一致，并簽訂新的勞動(dòng)合同。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方月工資為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元。2.乙方工資支付方式為每月____日發(fā)放上月工資。3.乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等額外收入，按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、工作時(shí)間與休息休假1.乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)____小時(shí)，每周休息日不少于____天。2.乙方按照國(guó)家法定節(jié)假日規(guī)定享受休假，具體休假安排詳見(jiàn)附件二。五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇1.甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享受國(guó)家規(guī)定的帶薪年休假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等福利待遇。六、保密協(xié)議1.乙方同意在合同期內(nèi)及解除合同后一定期限內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等保密信息予以保密。2.乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并追究其法律責(zé)任。七、解除與終止合同1.雙方同意解除或終止本合同時(shí)，應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。2.乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或合同約定，甲方有權(quán)立即解除合同。八、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.附件一：職位職責(zé)說(shuō)明2.附件二：休假安排說(shuō)明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或合同約定，甲方有權(quán)立即解除合同。2.乙方未按照甲方要求履行崗位職責(zé)，導(dǎo)致甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等保密信息，構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間約定勞動(dòng)關(guān)系的協(xié)議。2.違約行為：違反合同約定的一方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。3.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的信息。4.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活而設(shè)立的社會(huì)福利制度。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方對(duì)甲方要求的工作內(nèi)容不明確。解決辦法：雙方詳細(xì)溝通，明確工作職責(zé)和要求。2.問(wèn)題：乙方工資支付出現(xiàn)延遲。解決辦法：甲方按時(shí)支付工資，如有延遲，應(yīng)支付延遲期間的利息。3.問(wèn)題：乙方在工作中受傷，需停工治療。解決辦法：甲方按照相關(guān)規(guī)定支付醫(yī)療費(fèi)用，并給予乙方必要的休假期。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為金融行業(yè)企業(yè)，需要招聘專業(yè)人才。2.乙方具備相關(guān)