體育用品公司勞動(dòng)合同封面

體育用品公司勞動(dòng)合同封面合同編號(hào)：__________甲方：__________乙方：__________鑒于甲方為一家依法成立的體育用品公司，乙方愿意加入甲方，雙方經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、乙方的崗位、職責(zé)及待遇1.1乙方崗位：__________1.2乙方職責(zé)：__________1.3乙方待遇：__________二、合同期限2.1本合同期限為_(kāi)_________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2合同期滿后，如雙方無(wú)異議，本合同自動(dòng)續(xù)約__________年。三、試用期3.1乙方試用期為_(kāi)_________個(gè)月，自乙方入職之日起計(jì)算。3.2試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)乙方表現(xiàn)決定是否正式錄用。四、勞動(dòng)保護(hù)4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施。4.2甲方應(yīng)確保乙方的工作環(huán)境符合安全、衛(wèi)生要求。五、工資福利5.1乙方工資為每月__________元人民幣。5.2乙方依法享受?chē)?guó)家規(guī)定的節(jié)假日待遇。5.3乙方依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)待遇。六、保密條款6.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。6.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。七、解除和終止合同7.1甲乙雙方解除合同的，應(yīng)提前__________天通知對(duì)方。7.2甲方違反本合同的，乙方有權(quán)解除合同。7.3乙方嚴(yán)重違反甲方制度的，甲方有權(quán)立即解除合同。八、爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________代表（簽字）：__________代表（簽字）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方公司簡(jiǎn)介3.體育用品公司崗位說(shuō)明書(shū)4.體育用品公司薪酬福利政策5.國(guó)家法律法規(guī)關(guān)于勞動(dòng)保護(hù)的相關(guān)規(guī)定6.國(guó)家法律法規(guī)關(guān)于保密的相關(guān)規(guī)定7.體育用品公司保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密2.甲方未按時(shí)支付乙方工資3.甲方未提供乙方依法享有的福利待遇4.甲方未提供乙方依法的工作環(huán)境和安全保障5.乙方未按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)6.乙方違反甲方公司制度7.任何一方提前解除合同未按約定提前通知對(duì)方三、法律名詞及解釋：1.甲方：指體育用品公司2.乙方：指與甲方簽訂勞動(dòng)合同的員工3.合同期限：指勞動(dòng)合同的有效期限4.試用期：指乙方在正式錄用前的一段時(shí)間5.勞動(dòng)保護(hù)：指甲方為乙方提供的工作環(huán)境、安全衛(wèi)生等方面的保障6.工資福利：指乙方在合同期限內(nèi)應(yīng)得的薪酬及其它福利待遇7.保密條款：指乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)對(duì)甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的保護(hù)義務(wù)8.違約行為：指合同雙方在履行合同過(guò)程中違反合同規(guī)定的行為四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方在試用期內(nèi)表現(xiàn)不佳，甲方是否可以提前解除合同？解決辦法：甲方應(yīng)充分了解乙方的表現(xiàn)，如確有不能滿足崗位需求的情況，可以按照試用期的規(guī)定提前解除合同。2.問(wèn)題：合同期限屆滿，雙方是否續(xù)約？解決辦法：合同期限屆滿前，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的表現(xiàn)和工作需要決定是否續(xù)約，并與乙方進(jìn)行協(xié)商。3.問(wèn)題：乙方在工作中受傷，如何處理？解決辦法：甲方應(yīng)立即采取措施保障乙方的權(quán)益，按照法律法規(guī)和公司制度進(jìn)行相應(yīng)的賠償和補(bǔ)償。4.問(wèn)題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密，如何處理？解決辦法：甲方可以依據(jù)保密條款和法律法規(guī)，要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償損失。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方招聘新員工時(shí)與乙方簽訂勞動(dòng)合同2