人員保密協(xié)議書范文2024年

人員保密協(xié)議書范文2024年通用合同編號：__________人員保密協(xié)議書甲方：__________乙方：__________鑒于甲方是一家依法成立并合法經(jīng)營的企業(yè)，乙方作為甲方的員工，雙方為了保護(hù)甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本保密協(xié)議書。第一條保密內(nèi)容1.1保密信息是指在合同有效期內(nèi)，甲方擁有或形成的未公開的、具有商業(yè)價(jià)值的信息，包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密、客戶信息、員工信息等。1.2乙方在甲方任職期間及離職后，仍應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)，對所有保密信息予以保密。第二條保密義務(wù)2.1乙方同意在甲方任職期間，不得泄露任何保密信息給任何第三方。2.2乙方同意在離職后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得使用或泄露保密信息。2.3乙方同意在離職后不得以任何方式，包括在社交媒體、個人博客、論壇等公開場合，泄露或傳播保密信息。第三條保密期限3.1本保密協(xié)議的保密期限為____年，自乙方離職之日起計(jì)算。3.2如果保密信息已經(jīng)公開，但不是由于乙方泄露導(dǎo)致的，保密期限自信息公開之日起計(jì)算。第四條違約責(zé)任4.1如果乙方違反本保密協(xié)議，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。4.2甲方有權(quán)要求乙方停止泄露行為，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.3如果乙方泄露保密信息給第三方，甲方有權(quán)要求乙方和第三方共同承擔(dān)損失賠償責(zé)任。第五條爭議解決5.1本保密協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2雙方在履行本保密協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第六條其他條款6.1本保密協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本保密協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：

1.人員保密協(xié)議書二、違約行為及認(rèn)定：

1.泄露保密信息：未經(jīng)甲方書面同意，乙方以任何方式泄露或使用保密信息。

2.違約責(zé)任：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。

3.爭議解決：雙方在履行本保密協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。三、法律名詞及解釋：

1.保密信息：在合同有效期內(nèi)，甲方擁有或形成的未公開的、具有商業(yè)價(jià)值的信息。

2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。

3.知識產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對其創(chuàng)作的智力勞動成果所享有的專有權(quán)利。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.乙方泄露保密信息：要求乙方停止泄露行為，并依據(jù)違約責(zé)任條款要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.乙方不履行保密義務(wù)：通過法律途徑，如協(xié)商或訴訟，要求乙方履行保密義務(wù)。

3.雙方發(fā)生爭議：通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：

1.企業(yè)與員工之間，保護(hù)企業(yè)的商業(yè)秘密和