媒體行業(yè)記者勞動(dòng)合同

媒體行業(yè)記者勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方媒體行業(yè)記者一職，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)訂立如下合同：第一條合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和實(shí)際工作需要，可以提前一個(gè)月通知乙方解除本勞動(dòng)合同。1.3乙方根據(jù)個(gè)人意愿和實(shí)際情況，可以提前一個(gè)月通知甲方解除本勞動(dòng)合同。第二條工作內(nèi)容2.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行職責(zé)，完成甲方交給的各項(xiàng)任務(wù)。2.3乙方應(yīng)積極參與甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)水平。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方按照乙方的實(shí)際工作時(shí)間支付勞動(dòng)報(bào)酬，工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元/月。3.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等相關(guān)待遇。3.3乙方加班工資按照甲方規(guī)定的加班工資支付標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。第四條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇4.1甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的帶薪年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等相關(guān)待遇。4.3乙方享有工作期間的工作服、通訊費(fèi)等必要的辦公用品。第五條保密條款5.1乙方在甲方工作期間，接觸到的有關(guān)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，無(wú)論是否書(shū)面形式，都應(yīng)予以保密。5.2乙方同意在離職后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，保密期限為_(kāi)___年。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同解除或無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在簽訂本合同過(guò)程中，發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2雙方在履行本合同過(guò)程中，發(fā)生爭(zhēng)議的，可以先嘗試協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日（本合同下方留白部分用于填寫(xiě)合同附件，如工資條、保密協(xié)議等）一、附件列表：1.工資條2.保密協(xié)議3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明4.勞動(dòng)合同解除證明5.加班記錄6.培訓(xùn)證明7.工作成果證明二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定時(shí)間支付乙方工資，視為違約。2.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，視為違約。3.乙方未按照約定完成工作任務(wù)，視為違約。4.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密等，視為違約。5.任何一方提前解除合同，未按照約定提前通知對(duì)方，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者按照約定向用人單位提供的勞動(dòng)所得到的報(bào)酬。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者因年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等造成的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。4.保密義務(wù)：勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期間，對(duì)用人單位的商業(yè)秘密等予以保密的義務(wù)。5.違約行為：合同當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.甲方未按時(shí)支付工資：乙方可以要求甲方支付工資，并有權(quán)依據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定要求支付遲延支付工資期間的賠償金。2.甲方未繳納社會(huì)保險(xiǎn)：乙方可以要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)，并有權(quán)依據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定要求支付相應(yīng)的賠償。4.乙方泄露商業(yè)秘密：甲方可以要求乙方停止侵權(quán)行為，并有權(quán)依據(jù)《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.提前解除合同未通知：甲方或乙方可以要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)要求支付違約金。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為媒體公司，乙方為媒體行業(yè)記者。2.甲方與乙方之