公司招聘人員合同范本

公司招聘人員合同范本第一篇范文：合同編號：[填寫合同編號]甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系電話：[填寫甲方聯(lián)系電話]法定代表人/負責(zé)人：[填寫法定代表人或負責(zé)人姓名]乙方（招聘人員）：[填寫乙方姓名]身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]聯(lián)系電話：[填寫乙方聯(lián)系電話]鑒于甲方是一家依法成立的法人實體，乙方是一位具有完全民事行為能力的自然人，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方向甲方提供勞動力服務(wù)事宜，達成如下協(xié)議：第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[填寫合同期限，如“一年”]，自[填寫起始日期]至[填寫終止日期]。1.2如果雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前[填寫提前通知天數(shù)]書面通知對方。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意按照甲方的要求，擔(dān)任[填寫職位名稱]職位，負責(zé)[填寫工作職責(zé)]。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、工作流程，并服從甲方的管理和指揮。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間不得超過[填寫每周工作時間]小時，每小時工資為[填寫每小時工資金額]。3.2乙方享有國家法定的休息休假權(quán)利，甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定為乙方安排休息日、節(jié)假日。第四條勞動報酬4.1乙方同意按照甲方制定的薪酬體系接受報酬，甲方應(yīng)按時足額支付乙方的工資。4.2乙方同意，如因工作原因需要調(diào)崗或調(diào)整工作內(nèi)容，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的薪酬待遇，但應(yīng)提前通知乙方。第五條社會保險和福利5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享有國家規(guī)定的其他福利待遇，包括但不限于年假、探親假等。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意，在合同期間及合同終止后[填寫年限]，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等保密信息。6.2乙方違反本條規(guī)定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。第七條合同的變更、解除和終止7.1雙方同意，合同的變更、解除和終止，應(yīng)書面簽署，并經(jīng)雙方確認。7.2在合同期限內(nèi)，如乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除本合同。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]乙方（招聘人員）：[填寫乙方姓名]簽訂日期：[填寫簽訂日期]1.甲方規(guī)章制度2.乙方個人簡歷3.甲方薪酬體系說明4.甲方保密協(xié)議第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：[填寫合同編號]甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系電話：[填寫甲方聯(lián)系電話]法定代表人/負責(zé)人：[填寫法定代表人或負責(zé)人姓名]乙方（招聘人員）：[填寫乙方姓名]身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]聯(lián)系電話：[填寫乙方聯(lián)系電話]第三方（服務(wù)提供商）：[填寫第三方全稱]地址：[填寫第三方地址]聯(lián)系電話：[填寫第三方聯(lián)系電話]法定代表人/負責(zé)人：[填寫法定代表人或負責(zé)人姓名]鑒于甲方是一家依法成立的法人實體，乙方是一位具有完全民事行為能力的自然人，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，并為了更好地履行合同義務(wù)，甲方?jīng)Q定引入第三方作為服務(wù)提供商，就乙方向甲方提供勞動力服務(wù)事宜，達成如下協(xié)議：第一條第三方主體的責(zé)權(quán)利1.1第三方作為服務(wù)提供商，應(yīng)按照甲方的要求，為乙方提供必要的服務(wù)和支持，確保乙方的勞動力服務(wù)能夠順利進行。1.2第三方應(yīng)承擔(dān)由于其提供的服務(wù)不當(dāng)導(dǎo)致的任何損失和責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。1.3第三方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、工作流程，并服從甲方的管理和指揮。第二條甲方權(quán)益主導(dǎo)2.1甲方作為用人單位，有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和管理，確保乙方的勞動力服務(wù)符合甲方的要求。2.2甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整乙方的工資待遇，但應(yīng)提前通知乙方。2.3甲方有權(quán)在合同期限內(nèi)解除本合同，如乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或不能勝任工作等。第三條乙方的違約及限制條款3.1乙方同意，如乙方在合同期限內(nèi)嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除本合同。3.2乙方同意，在合同期限內(nèi)及合同終止后[填寫年限]，不得以任何方式直接或間接從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。第四條第三方介入的意義和目的4.1第三方作為服務(wù)提供商，能夠提供專業(yè)的人力資源管理服務(wù)，幫助甲方更好地管理乙方的勞動力服務(wù)。4.2第三方介入能夠提高乙方的服務(wù)水平，確保乙方的勞動力服務(wù)符合甲方的要求。第五條爭議解決5.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。6.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。6.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]乙方（招聘人員）：[填寫乙方姓名]第三方（服務(wù)提供商）：[填寫第三方全稱]簽訂日期：[填寫簽訂日期]總結(jié)：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)的合同模式，旨在通過引入第三方服務(wù)提供商，更好地管理乙方的勞動力服務(wù)，確保乙方的服務(wù)水平符合甲方的要求。在這種模式下，甲方作為用人單位，擁有對乙方的監(jiān)督和管理權(quán)，有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整乙方的工資待遇，并在乙方嚴重違反規(guī)章制度時解除合同。第三方服務(wù)提供商則負責(zé)提供專業(yè)的人力資源管理服務(wù)，確保乙方的勞動力服務(wù)能夠順利進行。通過這種方式，甲方能夠更好地保護自身的權(quán)益，同時提高乙方的服務(wù)水平，實現(xiàn)雙方的共同發(fā)展。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：[填寫合同編號]甲方（委托方）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系電話：[填寫甲方聯(lián)系電話]法定代表人/負責(zé)人：[填寫法定代表人或負責(zé)人姓名]乙方（受托方）：[填寫乙方姓名]身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]聯(lián)系電話：[填寫乙方聯(lián)系電話]第三方（服務(wù)提供方）：[填寫第三方全稱]地址：[填寫第三方地址]聯(lián)系電話：[填寫第三方聯(lián)系電話]法定代表人/負責(zé)人：[填寫法定代表人或負責(zé)人姓名]鑒于甲方是一家依法成立的法人實體，乙方是一位具有完全民事行為能力的自然人，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，并為了更好地履行合同義務(wù)，甲方?jīng)Q定引入第三方作為服務(wù)提供方，就甲方向乙方提供特定服務(wù)事宜，達成如下協(xié)議：第一條第三方主體的責(zé)權(quán)利1.1第三方作為服務(wù)提供方，應(yīng)按照甲方的要求，為乙方提供必要的服務(wù)和支持，確保乙方的權(quán)益得到保障。1.2第三方應(yīng)承擔(dān)由于其提供的服務(wù)不當(dāng)導(dǎo)致的任何損失和責(zé)任，并賠償乙方因此遭受的損失。1.3第三方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、工作流程，并服從甲方的管理和指揮。第二條乙方權(quán)益主導(dǎo)2.1乙方作為受托方，有權(quán)要求甲方按照約定提供特定的服務(wù)，并確保服務(wù)的質(zhì)量和效果。2.2乙方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整甲方的服務(wù)內(nèi)容，但應(yīng)提前通知甲方。2.3乙方有權(quán)在合同期限內(nèi)解除本合同，如甲方嚴重違反合同約定或不能提供滿意的服務(wù)等。第三條甲方的違約及限制條款3.1甲方同意，如甲方在合同期限內(nèi)嚴重違反合同約定，乙方有權(quán)立即解除本合同。3.2甲方同意，在合同期限內(nèi)及合同終止后[填寫年限]，不得以任何方式直接或間接從事與乙方業(yè)務(wù)相競爭的工作。第四條第三方介入的意義和目的4.1第三方作為服務(wù)提供方，能夠提供專業(yè)的服務(wù)支持，幫助甲方更好地履行合同義務(wù)，確保乙方能夠獲得滿意的服務(wù)。4.2第三方介入能夠提高甲方的服務(wù)水平和質(zhì)量，確保乙方權(quán)益得到更好的保障。第五條爭議解決5.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。6.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。6.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（委托方）：[填寫甲方全稱]乙方（受托方）：[填寫乙方姓名]第三方（服務(wù)提供方）：[填寫第三方全稱]簽訂日期：[填寫簽訂日期]總結(jié)：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)的合同模式，旨在通過引入第三方服務(wù)提供方，更好地保障乙方的權(quán)益，確保乙方能夠獲得滿意的服