心理咨詢勞動合同模板

心理咨詢勞動合同模板合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方心理咨詢師一職，達成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.若乙方在合同到期前30天內(nèi)，雙方未就續(xù)簽事宜達成一致，本合同自動終止。二、工作內(nèi)容1.乙方擔(dān)任甲方心理咨詢師，負(fù)責(zé)為甲方客戶提供心理咨詢服務(wù)。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成相關(guān)工作任務(wù)，并保證服務(wù)質(zhì)量。三、工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間為____小時，按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日。2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作時間安排，如有特殊情況，需提前向甲方請假。四、勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。2.乙方加班工資、獎金、津貼等另行約定。3.甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，不得拖欠。五、社會保險和福利待遇1.甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險費。2.乙方享受國家規(guī)定的帶薪年休假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等福利待遇。3.甲方為乙方提供必要的勞動保護措施和勞動條件。六、保密條款1.乙方在合同期間及合同終止后，不得泄露甲方客戶的個人信息和心理咨詢資料。2.乙方在合同期間及合同終止后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和機密信息。3.乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、合同的變更、解除和終止1.雙方同意，合同變更、解除或終止事項，應(yīng)當(dāng)書面簽署，并經(jīng)雙方確認(rèn)。2.甲方有權(quán)根據(jù)實際情況，提前解除或終止合同，但應(yīng)提前通知乙方。3.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提前解除合同，但應(yīng)提前30天書面通知甲方。八、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方資格證書復(fù)印件3.心理咨詢服務(wù)記錄表4.加班記錄表5.工資條6.社會保險繳納證明7.保密協(xié)議8.甲方授權(quán)書二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時足額支付乙方工資，構(gòu)成違約。2.甲方未為乙方繳納社會保險費，構(gòu)成違約。3.乙方泄露甲方客戶信息或商業(yè)秘密，構(gòu)成違約。4.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)，構(gòu)成違約。5.雙方未按照約定提前解除或終止合同，構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.心理咨詢師：專業(yè)從事心理咨詢服務(wù)的職業(yè)人員。3.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕其生活負(fù)擔(dān)，實行的一種社會保障制度。4.保密協(xié)議：雙方約定對特定信息保密的協(xié)議。5.違約：當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工資支付問題：如甲方未按時足額支付乙方工資，乙方可以與甲方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。2.社會保險問題：如甲方未為乙方繳納社會保險費，乙方可以與甲方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向社保部門投訴或申請社保仲裁。3.保密問題：如乙方泄露甲方客戶信息或商業(yè)秘密，甲方可以與乙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向法院提起訴訟。4.工作任務(wù)完成問題：如乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)，甲方可以與乙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以根據(jù)合同約定，采取相應(yīng)的違約責(zé)任措施。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為心理咨詢服務(wù)機構(gòu)，需要招聘專業(yè)心理咨詢