總結發(fā)言材料作文

總結發(fā)言材料作文第1篇總結發(fā)言材料作文第1篇教師月度會議總結發(fā)言

各位老師：中午好!

時間過得真快，一個月轉眼又過往了，大家還記得X年X月X日，我們在這里參加的“師天生長目標”落實工作會議嗎?也許會議的具體時間在我們腦海中已模糊，但是會議的內(nèi)容卻深深的扎在每一個教師的心中，圍繞著“自覺覺人的汾小教師，內(nèi)外兼修的汾小學子”的師天生長目標，更確切地來講，為了汾小的孩子們，我們十月份的各項工作都在有條不紊的進行著。所以我給今天的總結取的主題是《為了汾小的孩子們》。

一、全力推動教學研究

1.“目標觀察研課”求創(chuàng)新

從目標分析研課法的提出到現(xiàn)在已有兩年的時間，兩年內(nèi)我們在張校長的引領下，對其有了真實的感受，也獲得了很多的收獲。十月份，各教研組開課教師從教研活動的內(nèi)容，教材解讀，教學設計，教學心得等方面認真整理，這一份份教研動態(tài)足以證明我們成長了，在目標研課方面我們不再迷惘，但與此同時我們也應當探索新的課堂研究方向。

2.教學質量調(diào)研重分析

10月20日和31日，學校分別對部份學科和一年級拼音進行了質量調(diào)研。這有益于教師取得學生學情的第一手資料，教師在分析得失中思考教學成敗，為自己的教學工作做出檢測和提示，使教學工作得到了轉變和改進。

3.二次作文研討重探索

10月26日，學校召開了三至六年級語文教師的二次作文研討活動。本次活動使老師們對二次作文的操縱流程更清楚了，就像陳小紅老師在博客中寫道：“短短的一個多小時，恍如把我系統(tǒng)重裝了——對二次作文，我才真正地了解了，弄懂了，二次作文實際上是一項尋求“有效評語”的作文!”

二、深進落實專業(yè)發(fā)展

1.課題研究，提升科研水平。

10月10日，汾小學年課題申報、立項工作結束。全校所有老師參與申報，立項成功的課題有41個。相信有了前期的基礎，這次的課題研究會做得更好，會不斷提升汾小老師的教科研水平。

2.教學反思，增進專業(yè)成長。

汾小老師十月份的教學反思比玄月份在寫作規(guī)范和質量上都有了明顯的進步，大多數(shù)教師都能針對課堂教學中的得與失來寫，杜琳老師教研課后洋洋灑灑寫了三千字的心得，吳曉亮老師能夠嘗試對課例片斷進行分析研究。

3.同伴學習，搭建成長平臺：10月11日，學校展開“新教師結對活動”，為新教師的快速成長搭建了平臺，另外十月的窗外聲音特別多，學校為各科老師提供一切學習機會，老師們在開放自己眼界的同時，更沖擊和更新了自己的教育觀念，同時也為本身的成長，積淀了理論素養(yǎng)。博客，這個汾小教師的網(wǎng)上家園，更是汾小人相互學習、評論的平臺。在這個用文字思考的`平臺上，汾小的教師紛紜道出或生活、或工作上的收獲和啟示，相信這樣的平臺增進教師的成長。

三、全面貫徹學天生長目標

學天生長目標是甚么?這是很多學校的師生很難明確回答的一個題目。我們兩年時間內(nèi)經(jīng)歷了反反復復的艱苦思考與多種具體的描寫，終究在本學期將“培養(yǎng)目標”凝聚成四個字：“內(nèi)外兼修”，并且對這四個字刻骨銘心，由于我們正在一點一滴的為此努力著。

1.話題討論，目標理解更透徹

10月8日，學校德育處召開了全體班主任會議，會上蔡書記再次與老師們學習了《培養(yǎng)“內(nèi)外兼修汾小少年”目標與操縱方案學習》，并與老師們一同商討“成長崗位”與“汾小學子形象卡”設計方案。隨后根據(jù)十月成長話題，汾小老師結合“端其容”、“雅其言”、“宜其行”、“博其學”、“善其德”、“恒其志”紛紜論述自己所理解的“內(nèi)外兼修”的汾小學子。

2.主題活動，培養(yǎng)師生高尚情操

十月我校展開了廉潔文化進校園“六個一”活動。通過辦一個主題版報，出一份主題小報，看一場主題電影，讀一本主題書籍，寫一篇主題征文，講一則主題故事等一系列活動營建了學校良好的氛圍，培養(yǎng)了師生高尚的道德情操。10月13日，在慶祝少先隊成立的這一天，新一屆的少代會及新隊員進隊儀式在莊重與神圣中進行，戴上艷麗的紅圍巾，孩子們露出了興奮的笑臉。

3.汾小賽事，增進學生多方位成長

10月21日下午，由六年級兩個班級學生合作策劃并組織的“汾小賽事—快樂輪滑”在學校籃球場順利進行。此次比賽異常出色，同學們個個愛好高漲。本次活動產(chǎn)生了綜合的效應，學生從多方位得到了成長。而這樣的成長是那末的自然而然，正如一名老師在觀看這次賽事后由衷地感嘆到：“歷來沒有看到過，我們的學生會這么主動地投進到一個活動中，‘汾小賽事’意義非凡。”還有三(2)班的“拉丁舞”，二(1)班的拔河一樣出色紛呈。相信接下來會出現(xiàn)出更多更好的“汾小賽事”，而我們的學生定會在這樣的賽事中更快、更好地成長。

除孩子自己組織的賽事，10月10日，學校展開紙模型飛機比賽，有十位選手被推薦參加吳江分賽區(qū)比賽活動。10月21日，三年級兩個班進行英語鉛筆字比賽提拔賽。每項比賽背后都凝聚著老師辛苦的付出和忘我的奉獻，借此機會向科學老師和三年級兩位英語老師道一聲“你們辛勞了!”

總結發(fā)言材料作文第2篇終總結會議發(fā)言

尊敬的閆總、孫總，在座各位領導，同事們：

大家下午好!

時光荏苒，歲月匆匆，充滿收獲與喜悅的20xx年已經(jīng)與我們揮手告別，充滿希望與挑戰(zhàn)的20xx年已經(jīng)迎面走來，在這洋溢著幸福與快樂的相聚時刻，我代表銷售管理部的同事向在座的各位領導和同事表示衷心的感謝，謝謝你們對銷售管理部的支持與關愛，終發(fā)言。

20xx年，是深藍地產(chǎn)機構蓬勃發(fā)展的一年。這一年里，由于閆總、孫總的正確領導，公司各部門之間相互協(xié)調(diào)，以及各位深藍人的辛勤努力，公司在業(yè)績上有了新的突破，取得了喜人的成績。其中，銷售團隊在各位銷售經(jīng)理的帶領下也有了更為明顯的進步。俗話說眾人拾柴火焰高，深藍這種齊心協(xié)力，人人為公司鍥而不舍的拼搏精神，一次次感動著深藍每一個人，鼓舞著深藍每一個人。正因如此，所以在如此嚴峻的市場競爭中，深藍才能走的更遠，才能夠占據(jù)房地產(chǎn)市場一席之地，

20xx年，銷售管理部在趙經(jīng)理的指導下有了質的飛躍，工作模式有了較大改革。由最初的單打獨斗逐步發(fā)展成現(xiàn)在的大兵團體作戰(zhàn)。銷售管理部的成員除了忙公司安排的事情，還加班整合銷售部資料，為項目人員積累銷售技術經(jīng)驗。在這一年中，我們將深藍7年來銷售板塊的大部分成果經(jīng)過系統(tǒng)的歸納、分類最終整理到位，并認真歸檔。在整合的過程中每一項內(nèi)容都力求做到盡善盡美，精益求精。雖然大家都很辛苦，但我們收獲的更多，這不僅加強了我們的專業(yè)知識和專業(yè)技能，也讓我們充分體驗到苦中有樂的滋味。同時，通過與各項目負責人幾個月的不斷接觸、溝通、磨練，也讓我們在其它各個方面有了很大的提高，這也必將成為我們今后在工作上取得進步的堅實基矗

另外，銷售管理部對公司新接洽項目的前期工作進行了多頻次、多角度、全面的對接工作，成了除公司層面外的主力對接部門。并對公司在售項目的認購、開盤等重大活動進行了主導和調(diào)配支持，也全面參與各項目的季、月度營銷方案匯報會議。在執(zhí)行階段更是對銷售部反饋的問題進行詳細縝密的.診斷工作，對日常的銷售采取全面的監(jiān)督把控，包括對項目績效考核的調(diào)整、建議等。除在售項目之外，銷售管理部肩負起了對部分前期項目及尾盤項目的傭金結算工作。在公司的推廣項目上，銷售管理部也全面參與，對項目的營銷節(jié)點和營銷技術給予了大力的指導。

20xx年雖然我們在各個項目上做了一些協(xié)助和階段性診斷工作，但是針對在售項目的實質性工作的支持力度還不夠，還沒有有效貼近我們的目標。20xx年，我們一定會為各個項目提供更有效更有力度的技術支持。今天，在這里，我代表銷售管理部全體同事向各位領導表態(tài)，20xx年我們會在趙經(jīng)理的帶領下，堅定信心，努力奮斗，多加強業(yè)務素質學習，為公司未來發(fā)展獻計獻策，也會在公司同事之間互敬互愛，在工作上互相幫助，堅決聽從公司領導安排，以公司為家，努力為公司增收，以優(yōu)異的成績來報答領導的培養(yǎng)。

最后，請允許我再次代表銷售管理部向各位領導各位同事表示感謝，謝謝各位!同時祝愿深藍公司20xx龍騰虎躍，大展宏圖，也祝各位領導、同事們新年快樂，萬事如意!

總結發(fā)言材料作文第3篇教育局會議總結發(fā)言

時光匆匆，上半年已經(jīng)倏然過去。前些天，委廳領導班子召開務虛會，班子成員一起梳理交流了上半年工作，對下半年工作及考慮進行了分析討論。結合班子務虛會精神，今天，我們把大家集中在一起開個會，對上半年工作做個小結，對下半年工作提點要求。

上半年，我們有計劃地推進教育改革和開放。積極推進高考招生制度改革試點，教育考試院公布了在xx招生的1368所高校、萬個專業(yè)的選考科目以及單獨考試招生有外語要求的專業(yè)(類);首次實施高職提前招生試點“一檔多投”，15所高職院校錄取4251人，計劃完成率達到;嚴格落實高考加分政策，全省體育加分人數(shù)下降到134人。新增加“三位一體”招生院校12所，其中省外高水平大學3所;6所省外高水平大學在我省增加招生458名，增幅達到89%。教育考試院會計財處首次實施面向29個偏遠縣招生的“高校專項計劃”，首次開展糧油儲檢人才和老年護理定向招生試點。高教處會計財處、教育考試院，遴選5所高職院校，聯(lián)合5所本科院校，確定6個專業(yè)，先行合作開展四年制高等職業(yè)教育人才培養(yǎng)試點，完成招生300名。計財處、教育考試院、職成教處一起研究，擴大本科院校面向“三校生”單考單招的招生規(guī)模，新增加xx海洋學院等49所本科院校招收中職畢業(yè)生，計劃數(shù)比上年增長了202%?；烫帯⒔萄惺彝苿痈鞯赝晟浦锌颊猩贫?，嚴格招生管理。

增加中小學生的學習選擇權，教研室會基教處制訂深化義務教育課程改革指導意見，提出完善課程結構、加強課程建設、改進課程實施、變革教學方法、深化評價改革等5方面具體要求，至此，探索構建選擇性教育課程體系工作已在我省大中小學校全面推開。教科院、職成教處積極推進中職課程改革試點，不包括技工學校、成人中專，全省參與課改的中職學校已有114所，占學?？倲?shù)的41%，其中整體推進的學校達到74所，占27%;還制訂了中職學生參加技能大賽、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、文明風采比賽的學分認定辦法。適應高考招生制度改革和深化普通高中課改的需要，教研室、基教處制訂了《關于加強普通高中學生生涯規(guī)劃教育的指導意見》和《關于完善xx省普通高中學生成長記錄與綜合素質評價的意見》。教育技術中心遴選30門普通高中選修網(wǎng)絡課程進行數(shù)字出版，同時啟動普通高中創(chuàng)新實驗室建設。杭州外國語學校推進高一年級必修課程分層分類走班教學，數(shù)學、物理、化學先后實現(xiàn)分層走班，新增開設生物課程供學生選擇，組織開展首屆校本選修課程評比?；烫帯⒙毘山烫幹贫ā蛾P于推進普通高中和中等職業(yè)學校學生相互轉學工作的指導意見》，推進職業(yè)教育與普通教育相互溝通，滿足不同潛質學生的發(fā)展需要。教育評估院首次啟動大學生畢業(yè)三年后的就業(yè)質量調(diào)查和畢業(yè)研究生的就業(yè)質量調(diào)查，并對50所省內(nèi)高校屆畢業(yè)生人才培養(yǎng)質量調(diào)查報告進行數(shù)據(jù)比對分析，為各校提出了有針對性的改進建議。

外事處積極推進中外合作辦學，開展教育部中外合作辦學本科以上層次項目“省部聯(lián)合審批”機制試點。新審批設立外籍人員子女學校2所。新增設立海外孔子學院1所。爭取國家漢辦支持，設立了xx省孔子學院師資選拔培訓中心。

上半年，我們進一步加強教育和學校管理。一手抓推動學校章程建設。法規(guī)處經(jīng)反復組織論證協(xié)調(diào)，核準了首批4所高校的章程。同時制訂印發(fā)推進公辦中小學章程建設的指導意見，明確中小學章程建設的時間表和任務書。一手抓深入推進校園文化建設?；烫幹朴喅雠_《關于在全省中小學組織開展“美麗校園”創(chuàng)建活動的指導意見》及創(chuàng)建參考指南，對“美麗校園”建設及教室、圖書館、學生(社團)中心、餐廳、學生公寓等環(huán)境布置提出要求。宣教處組織對12所試點高校文化校園建設工作進行了督查。教育技術中心啟動了教育管理公共服務平臺及基礎數(shù)據(jù)庫建設。

針對群眾及媒體高度關注的中小學招生問題，基教處制定《關于切實做好義務教育階段學校招生入學工作的通知》，要求各地合理劃定招生范圍，有序確定入學對象，維護老百姓就近入學權益;計財處就做好義務教育階段學校相關捐贈工作制訂文件，督促各地嚴格義務教育公辦學校接受捐贈管理，捐贈不得強行攤派，不得以任何形式與學區(qū)劃分、招生入學相掛鉤。學前教育處加大無證幼兒園整治力度，對存有較多無證幼兒園的20個縣(市、區(qū))逐一進行督促指導。計財處牽頭，教育評估院參與，組織了今年第一批標準化中小學校省級抽查復核工作。體衛(wèi)藝處、計財處會同省財政廳、省體育局，在全省啟動實施中小學校塑膠跑道建設工程，提出用3年左右的時間，實現(xiàn)全省中小學校塑膠跑道基本全覆蓋。上半年全省已開工建設塑膠跑道項目241個，其中已完工項目39個，完成投資6606萬元。繼續(xù)推進義務教育農(nóng)村寄宿制學校熱水淋浴工程。啟動實施高校圖書館自修室空調(diào)配備工程，督促27所未配備空調(diào)高校按要求展開工作，已有11所高校完成任務。

上半年，我們積極推動提高教育質量和辦學水平。經(jīng)積極準備，6月，國家教育督導檢查組對我省申報的義務教育發(fā)展基本均衡縣(市、區(qū))進行督導檢查，作為全國首批5個省市之一，我省所有縣市區(qū)全部順利通過國家義務教育發(fā)展基本均衡縣評估認定。推進薄弱學校改造工程，已開工項目126個，已完工項目91個，完成投資億元。督導處會教育評估院組織開展教育現(xiàn)代化縣(市、區(qū))評估工作，首批認定基本實現(xiàn)教育現(xiàn)代化縣(市、區(qū))13個。教研室會基教處指導和推動農(nóng)村自然小班學校開展小班化教育，全省已有50%的農(nóng)村自然小班學校開展小班化教育試點。整合資源成立了省特殊教育指導中心。職成教處會同省人力社保廳，制訂《關于進一步改進和加強中職學生職業(yè)技能比賽的通知》，啟動開展了“面向人人”的職業(yè)技能比賽試點。督導處、教育評估院、職成教處組織認定了5所省一級中等職業(yè)學校。

把加強高校教學擺上突出位置。高教處4月份按要求首次組織本科高校校(院)長年度教學述職評議活動，在各高校書面述職的基礎上，選取xx工業(yè)大學等10所高校進行現(xiàn)場述職，及時匯總整理評議意見，形成教學綜合分析報告，向所有參評高校進行了通報;探索建立全省高校教學巡回診斷檢查制度;首次組織4個專家組，巡回檢查高校15所，其中本科院校7所，高職院校8所。會同相關部門實施各類卓越人才培養(yǎng)計劃。外事處爭取到國家留學基金委提供全額獎學金，支持我省單獨組織高校教育教學法研修班赴海外研修，選派教師96名。

高科處會計財處組織啟動“省重點高校建設計劃”，經(jīng)嚴格評審，報省政府同意，遴選產(chǎn)生第一批5所省重點建設高校，并指導高校完成了各自的建設規(guī)劃。高教處牽頭制訂促進更多本科高校加強應用型建設的指導意見，發(fā)動和促進41所院校申請開展試點。職成教處起草并報請省政府出臺了《關于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的實施意見》。學生處、教育發(fā)展中心擬定xx省大學生創(chuàng)業(yè)能力提升行動計劃，并在大學生職業(yè)生涯規(guī)劃大賽中新增設創(chuàng)業(yè)規(guī)劃類和創(chuàng)業(yè)實踐類競賽項目。

體衛(wèi)藝處、宣教處多形式倡導和推動全省各級各類學校開展《大禹紀念歌》傳唱活動，分別錄制大、中小學生演唱的歌曲版本，發(fā)放給學校組織傳唱?；烫帯⒙毘山烫?、宣教處等制訂全省大中小學紀念中國人民抗日戰(zhàn)爭暨世界反_戰(zhàn)爭勝利70周年活動方案。體衛(wèi)藝處先后制定《關于進一步加強全省學校_預防教育工作的意見》和《關于進一步加強學校預防艾滋病工作的通知》;組織開展校園足球特色學校及試點縣遴選工作;首次將高校學生體質健康狀況抽測范圍擴大到全省所有本科院校、獨立學院和高職高專院校，首次按生源地對縣(市、區(qū))進行結果排名;推動有條件的中小學校體育場地設施向社會開放。

上半年，我們努力推動教育服務經(jīng)濟社會發(fā)展。法規(guī)處制訂出臺《關于強化教育系統(tǒng)服務省委省政府重點工作的意識和責任的通知》，組織和引導教育系統(tǒng)服務地方發(fā)展，特別是服務“五水共治”“三改一拆”“四換三名”等省委省政府重大戰(zhàn)略決策。高科處遴選3所高校啟動開展科技經(jīng)紀人試點，組織2期高?？萍冀?jīng)紀人培訓班，完成培訓360余人。完成認定第三批省級協(xié)同創(chuàng)新中心10個。上半年全省產(chǎn)學研聯(lián)盟中心聯(lián)合企業(yè)申報各類政府項目91個，項目經(jīng)費達10055萬元;促成校企合作項目108個，合作經(jīng)費達4457萬元，建立校企共建實踐基地35個。教育技術中心勇挑重擔，開展xx教育博物館籌建工作。語管處繼在全國率先完成國家三大類城市語言文字評估工作，審核確定全省區(qū)域推進語言文字規(guī)范化試點縣(市、區(qū))11個，確定省首批區(qū)域語言資源有聲數(shù)據(jù)庫建設市縣12個。計財處組織開展各級各類學校污水達標排放檢查，會同省環(huán)保廳、省住建廳，督促13所排污不達標高校落實整改工作。學生處做好大學生征兵各項工作。教育報刊總社加強“教育之江”微信微博建設，其中微信訂閱用戶已達到11萬戶，新開通“xx高考”微信公眾號。

上半年，我們下氣力提升教師隊伍素質。在去年工作的基礎上，人事處深入推進義務教育公辦學校教師校長交流工作，督促各地重點落實骨干教師和校長交流以及人事關系隨遷工作，要求各地把義務教育學校新增崗位優(yōu)先用于安排教師交流。與學前教育處協(xié)作，規(guī)范幼兒園教師公開招聘工作，要求各地把持有相應教師資格證書作為招聘的必要條件。師范處經(jīng)醞釀，制訂《xx省教師發(fā)展學校建設實施方案(試行)》;啟動開展中職師資培養(yǎng)模式改革試點工作;在抓好中小學教師專業(yè)發(fā)展培訓的同時，集中資源實施省級骨干培訓，圍繞義務教育課程改革、職業(yè)教育課程改革等重點工作布置開展專題培訓。師范處、教育技術中心組織3個縣區(qū)啟動中小學教師信息技術應用能力提升工程試點;合作實施150個名師網(wǎng)絡工作室建設，落實學科帶頭人2281人，發(fā)展網(wǎng)絡學員21000余人，建設各類資源40517個，總訪問量已達108萬人次。高科處加強高校教師專業(yè)技術職務自主評聘權下放后的監(jiān)管，會同省人力社保廳，對相關高校開展了教師專業(yè)技術職務自主評聘檢查復核工作;會外事處組織高校學科專業(yè)帶頭人赴國內(nèi)外知名高校培訓研修。教育發(fā)展中心推進祥符橋省高校人才公共租賃房建設，優(yōu)化室內(nèi)裝修設計，新完成投資1438萬元;積極做好下沙高教園區(qū)省高校人才公共租賃房項目建議書、可行性研究報告審批及項目設計招標等工作。

上半年，我們有效鞏固校園安全穩(wěn)定局面。校安處加大安全信息預警提醒力度，針對假期安全、校車安全、防溺水等，及時發(fā)布預警和通報。不久前抗擊9號超強臺風，委廳機關和直屬單位廣大干部職工，特別是校安處、下沙園區(qū)辦、濱江園區(qū)辦、小和山園區(qū)辦、杭州外國語學校堅守崗位，各負其責，認真做好防臺工作。校安處牽頭，下沙園區(qū)辦、濱江園區(qū)辦、小和山園區(qū)辦、教育發(fā)展中心及高教處參與，深入開展各類安全隱患排查化解和專項整治工作，部署開展高校繼續(xù)教育校外辦學點安全管理專項整治工作。聯(lián)合省公安廳，對校園安全防范以及防恐工作進行研究部署。完成了對第二批25所高校等級平安校園建設的實地考評工作。教科院推動在全省中小學全面建立心理危機識別與干預制度，加強對學生心理問題的檢測、評估和干預工作。計財處推進中小學校加熱保溫飲水設施建設，上半年新建設完成學校1793所。杭州外國語學校面對新校建設和搬遷，認真做好師生及家長的宣傳動員和解釋工作，與xx外國語學院合力做好工程建設、家具采購及遷校準備。教育報刊總社加強教育輿情監(jiān)測工作，圍繞全省高校思想政治工作會議、我省高考等重要會議和活動及時編報輿情信息。辦公室、教育報刊總社一起首次舉辦各地教育局新聞發(fā)言人培訓班。

上半年，我們按“兩學一做”要求加強黨的建設和黨風廉政建設。按照中央和省委部署，組織處、機關黨委牽頭，研究制訂委廳機關和直屬單位“兩學一做”專題教育實施方案，組織機關和直屬單位黨員干部開展“弘揚紅船精神，爭做育人先鋒，踐行‘兩學一做’”黨性實踐教育活動;對全省高校開展“兩學一做”專題教育進行部署;開展高職高專院校黨委書記抓基層黨建述職測評活動，并匯總結果向全省高校進行通報;在系統(tǒng)部署開展“深改革、強規(guī)范、提能效”作風建設專項行動和“服務型機關基層黨組織建設推進年”活動。干部處積極協(xié)調(diào)、督促，推動高校組織部長、宣傳部長進入黨委班子。深入調(diào)研分析，牽頭研究提出我省貫徹落實高校黨委領導下的校長負責制實施辦法和高校領導干部選拔任用管理暫行辦法。首次組織高校黨委書記工作交流會，促進書記落實抓黨建的責任。首次選派本科高校10位副校長赴江蘇高水平大學掛職鍛煉，爭取下派縣(市、區(qū))掛職名額增加到10人。教育紀工委、監(jiān)察專員辦印發(fā)《省委教育工委省教育廳接受派駐紀檢監(jiān)察機構監(jiān)督細則》，明確接受監(jiān)督的主要內(nèi)容、監(jiān)督方式、委廳領導班子及其成員落實主體責任的具體要求;完成了對183名廳機關主任科員以上和直屬單位處級干部、434名高校領導干部的個人事項報告信息更新;建立落實中央八項規(guī)定精神和開展正風肅紀監(jiān)督檢查月報季報制度，組織委廳機關和省屬高校開展明查暗訪35次，檢查單位363家，發(fā)現(xiàn)并督促整改問題11起。審計處組織開展對3家廳直屬事業(yè)單位至財務收支審計，重點檢查單位經(jīng)濟管理權履職情況和“三公”經(jīng)費支出情況;對20個縣(市、區(qū))20中小學和學前教育專項經(jīng)費管理使用情況進行審計調(diào)查，重點檢查中小學食堂管理、收費政策執(zhí)行、學前教育專項經(jīng)費等;對5所省屬高校年預決算和公務支出公款消費進行審計;對5所高校2014年繼續(xù)教育財務管理和科研經(jīng)費使用情況開展審計調(diào)查。審計處、辦公室、計財處、教育紀工委、監(jiān)察專員辦還認真做好廳主要領導經(jīng)濟責任審計準備工作。

辦公室完善教育科學和諧發(fā)展業(yè)績考核辦法，實行與教育發(fā)展專項資金相掛鉤，并針對年度重點難點工作，提出單獨設立獎項建議。加強信訪約訪、下訪及督查工作，比較好地化解了一些信訪積案。積極落實廳機關辦公用房整改清理工作。交通保健、行政接待、文印、財務、理發(fā)等方面同志克服困難，做了大量服務保障工作。人事處會辦公室，平穩(wěn)完成招待所建制核銷及人員安置工作。離退辦認真組織離休老同志開展“走看杭州新變化”活動，組織退休老同志考察磐安教育，還積極參與“銀發(fā)講師團”組建工作。機關黨委開設了廳機關攝影系列講座、羽毛球培訓班，婦工委舉辦了三八節(jié)“書香入?！被顒樱瑘F委開展了“元宵佳節(jié)學雷鋒無償獻血比奉獻”主題志愿服務等活動。

上半年，大家團結共事，辛勤努力，在此我代表委廳領導班子，對全體干部職工表示衷心感謝。

上半年，工作有成績，但也存在問題。有的'單位和一些人工作做得不扎實，完成任務進度不理想;有的單位和一些人抓工作重布置輕檢查落實，缺少主動研究解決問題的態(tài)度;有的人辦事不認真、責任心不強，工作推三推四、拖拖拉拉;還有極個別人貪心膨脹，違法違紀，等等。對于問題，我們各個處室和直屬單位都要認真查找和對待，并切實整改自身存在的問題。

同志們，下半年，是我們開展“十三五”教育改革發(fā)展的關鍵時期。工作任務很重，必須下