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藝術(shù)行業(yè)演員聘用合同合同編號(hào):__________名稱:____________________地址:____________________法定代表人:____________________聯(lián)系電話:____________________姓名:____________________性別:____________________身份證號(hào)碼:____________________聯(lián)系電話:____________________鑒于甲方為一家合法注冊(cè)并經(jīng)營(yíng)藝術(shù)行業(yè)的公司,乙方愿意擔(dān)任甲方的演員,甲方同意聘用乙方,雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方的演員,主要負(fù)責(zé)參與甲方組織的各類藝術(shù)表演活動(dòng),包括但不限于舞臺(tái)劇、電影、電視劇、廣告等。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,參加排練、拍攝等各項(xiàng)工作,并遵守甲方的規(guī)章制度。第二條聘用期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為______年,自______年______月______日至______年______月______日。2.2如雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第三條薪資待遇3.1甲方應(yīng)按照乙方的實(shí)際工作量和甲方的薪資制度支付乙方薪資。3.2乙方依法享受節(jié)假日、年假等福利待遇。3.3乙方因工作需要的差旅、住宿、交通等費(fèi)用,按甲方的規(guī)定報(bào)銷。第四條知識(shí)產(chǎn)權(quán)4.1乙方在履行本合同過程中所創(chuàng)作的作品,包括但不限于劇本、舞美、音樂等,除乙方可證明為獨(dú)立創(chuàng)作的外,其余作品視為甲方和乙方共同創(chuàng)作。4.2甲方享有前款所述作品的著作權(quán)、鄰接權(quán)等相關(guān)權(quán)利,并有權(quán)單獨(dú)或與他人共同使用、授權(quán)他人使用。第五條保密條款5.1乙方同意保守甲方的商業(yè)秘密,包括但不限于經(jīng)營(yíng)策略、客戶信息、藝術(shù)作品等。5.2乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無法履行或造成對(duì)方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.2乙方提前解除本合同的,應(yīng)支付甲方違約金,違約金數(shù)額為乙方剩余合同期限的薪資總和。第七條爭(zhēng)議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。7.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):____________________乙方(簽名):____________________簽訂日期:____________________一、附件列表:1.演員個(gè)人簡(jiǎn)歷2.演員作品集3.甲方公司資質(zhì)證明文件4.乙方身份證復(fù)印件5.合同解除證明文件(如有)6.薪資支付證明文件7.保密協(xié)議8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)證明文件9.違約金計(jì)算公式說明二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按約定參加排練、拍攝等工作,視為違約。2.乙方提前解除合同,未支付違約金,視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密,視為違約。4.甲方未按約定支付乙方薪資,視為違約。5.甲方未按約定提供福利待遇,視為違約。6.甲方未按約定保障乙方知識(shí)產(chǎn)權(quán),視為違約。三、法律名詞及解釋:1.演員:指在藝術(shù)表演活動(dòng)中擔(dān)任表演角色的人員。2.聘用期限:指甲方與乙方簽訂合同的期限。3.薪資待遇:指甲方支付給乙方的報(bào)酬及福利待遇。4.知識(shí)產(chǎn)權(quán):指作品、表演、錄音錄像制品等法律規(guī)定的權(quán)利。5.保密義務(wù):指乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密的保密責(zé)任。6.違約金:指違約方按照約定向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方工作積極性不高:加強(qiáng)與乙方的溝通,了解其需求與困難。調(diào)整工作內(nèi)容,提高工作積極性。2.乙方因個(gè)人原因無法履行合同:提前解除合同,按照約定支付違約金。重新招聘演員,確保項(xiàng)目進(jìn)度。3.甲方未按約定支付薪資:及時(shí)與甲方溝通,要求支付薪資。如甲方仍不支付,可尋求法律途徑維權(quán)。4.甲方未提供約定的福利待遇:及時(shí)與甲方溝通,要求提供福利待遇。如甲方仍不提供,可尋求法律途徑維權(quán)。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛:明確雙方對(duì)作品的權(quán)益分配。如有爭(zhēng)議,尋求法律途徑解決。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為
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