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實習生工作證明協(xié)議合同編號:__________單位名稱:____________________單位地址:____________________聯(lián)系人:____________________聯(lián)系電話:____________________姓名:____________________性別:____________________身份證號:____________________聯(lián)系電話:____________________地址:____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方在甲方實習期間的相關(guān)事項達成如下協(xié)議:一、實習期限1.乙方向甲方提交的實習申請已獲甲方批準,乙方將于____年__月__日至____年__月__日在甲方實習。2.實習期間,乙方應遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和指導。3.實習結(jié)束后,乙方應按照甲方的要求完成實習報告,并向甲方提交。二、實習內(nèi)容1.乙方在實習期間主要從事__________工作。2.甲方應為乙方提供實習所需的崗位、設(shè)備和培訓。3.甲方應根據(jù)乙方的實習表現(xiàn),為乙方提供客觀、公正的實習評價。三、實習待遇1.實習期間,乙方免予支付實習報酬。2.甲方為乙方提供必要的住宿和生活保障。3.甲方應按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會保險。四、保密條款1.乙方在實習期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機密信息,負有保密義務(wù)。2.乙方的保密義務(wù)自乙方簽收本協(xié)議之日起生效,至實習結(jié)束后____年__月__日止。3.乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任。五、違約責任1.乙方在實習期間違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)終止乙方的實習。2.甲方未按照約定提供實習條件,乙方有權(quán)終止本協(xié)議。3.雙方違反本協(xié)議其他條款的,應承擔相應的違約責任。六、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項,如有爭議,雙方應友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證明復印件3.甲方規(guī)章制度4.甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機密信息清單5.實習評價表6.實習報告二、違約行為及認定:1.乙方在實習期間違反甲方規(guī)章制度,如遲到、早退、曠工等。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機密信息。3.甲方未按照約定提供實習條件,如未提供崗位、設(shè)備或培訓。4.甲方未按照約定時間為乙方繳納社會保險。三、法律名詞及解釋:1.實習生:指在用人單位實習的學生或未與企業(yè)建立正式勞動關(guān)系的人員。2.實習期限:指實習生在用人單位實習的時間段。3.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,具有商業(yè)價值并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的信息。4.技術(shù)秘密:指不為公眾所知悉,對產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝、配方、設(shè)計等技術(shù)信息。5.社會保險:指國家為保障勞動者基本生活,依法強制實行的社會福利制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方在實習期間遇到工作難題,無法解決。解決辦法:乙方應向甲方導師或上級請教,尋求幫助和指導。2.問題:乙方因個人原因?qū)嵙暼蝿?wù)。解決辦法:乙方應提前與甲方溝通,協(xié)商調(diào)整實習計劃或?qū)ふ姨娲桨浮?.問題:甲方未按照約定提供實習條件。解決辦法:乙方有權(quán)終止本協(xié)議,并要求甲方承擔違約責任。4.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機密信息。解決辦法:甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任,并要求乙方停止侵權(quán)行為。五、所有應用場景:1.企業(yè)與高校合作,為學生提供實
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