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1986年合同制工人招工表模板第一篇范文:合同編號:[請?zhí)顚懢唧w的合同編號]甲方(用人單位):[請?zhí)顚懠追饺Q]地址:[請?zhí)顚懠追降刂穄聯(lián)系電話:[請?zhí)顚懠追降穆?lián)系電話]乙方(勞動(dòng)者):[請?zhí)顚懸曳饺Q]地址:[請?zhí)顚懸曳降刂穄聯(lián)系電話:[請?zhí)顚懸曳降穆?lián)系電話]鑒于甲方為一家依法成立并有效存在的企業(yè),乙方為具備完全民事行為能力的自然人,雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方加入甲方的事宜,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條招工崗位及條件1.1乙方自愿報(bào)名參加甲方的招工考試,并符合甲方公布的招工崗位所需的條件。1.2乙方通過甲方的招工考試,甲方確認(rèn)乙方具備從事招工崗位所需的技能和條件。第二條合同期限2.1本合同期限為固定期限,自雙方簽字之日起至[請?zhí)顚懢唧w日期]日止。第三條工作內(nèi)容3.1乙方在合同期間,應(yīng)按照甲方的要求,認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成甲方分配的各項(xiàng)工作任務(wù)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方在合同期間的勞動(dòng)報(bào)酬,按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。4.2乙方依法享受國家規(guī)定的福利和保險(xiǎn)待遇。第五條工作時(shí)間和休息休假5.1乙方應(yīng)遵守甲方的作息時(shí)間,按照甲方的工作安排進(jìn)行工作。5.2乙方依法享受國家規(guī)定的休息休假。第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件6.1甲方應(yīng)按照國家的相關(guān)規(guī)定,為乙方提供符合安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和環(huán)境。6.2甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn),保障乙方的合法權(quán)益。第七條保密條款7.1乙方在合同期間及合同終止后,應(yīng)對在甲方任職期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。第八條違約責(zé)任8.1如一方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償對方因此所遭受的損失。第九條爭議解決9.1對于因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。10.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(用人單位):________________乙方(勞動(dòng)者):________________簽訂日期:[請?zhí)顚懢唧w的簽訂日期]1.乙方個(gè)人簡歷2.甲方招工公告3.甲方薪酬制度4.國家相關(guān)法律法規(guī)第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方(用人單位):[請?zhí)顚懠追饺Q]地址:[請?zhí)顚懠追降刂穄聯(lián)系電話:[請?zhí)顚懠追降穆?lián)系電話]乙方(勞動(dòng)者):[請?zhí)顚懸曳饺Q]地址:[請?zhí)顚懸曳降刂穄聯(lián)系電話:[請?zhí)顚懸曳降穆?lián)系電話]第三方(服務(wù)提供商):[請?zhí)顚懙谌饺Q]地址:[請?zhí)顚懙谌降刂穄聯(lián)系電話:[請?zhí)顚懙谌降穆?lián)系電話]鑒于甲方為一家依法成立并有效存在的企業(yè),乙方為具備完全民事行為能力的自然人,雙方本著平等自愿、公平公正的原則,并考慮到第三方作為服務(wù)提供商的職責(zé),經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條招工崗位及條件1.1乙方自愿報(bào)名參加甲方的招工考試,并符合甲方公布的招工崗位所需的條件。1.2乙方通過甲方的招工考試,甲方確認(rèn)乙方具備從事招工崗位所需的技能和條件。第二條第三方服務(wù)內(nèi)容2.1第三方作為甲方的人力資源服務(wù)提供商,負(fù)責(zé)為甲方提供招聘、培訓(xùn)、薪酬管理等人力資源服務(wù)。2.2第三方應(yīng)根據(jù)甲方的要求,協(xié)助甲方完成乙方的工作安排和職責(zé)分配。第三條合同期限3.1本合同期限為固定期限,自雙方簽字之日起至[請?zhí)顚懢唧w日期]日止。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方在合同期間的勞動(dòng)報(bào)酬,按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。4.2乙方依法享受國家規(guī)定的福利和保險(xiǎn)待遇。第五條工作時(shí)間和休息休假5.1乙方應(yīng)遵守甲方的作息時(shí)間,按照甲方的工作安排進(jìn)行工作。5.2乙方依法享受國家規(guī)定的休息休假。第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件6.1甲方應(yīng)按照國家的相關(guān)規(guī)定,為乙方提供符合安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和環(huán)境。6.2甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn),保障乙方的合法權(quán)益。第七條甲方權(quán)益保障7.1乙方同意將其與甲方之間的勞動(dòng)合同以及相關(guān)的權(quán)益,委托第三方進(jìn)行管理和服務(wù)。7.2第三方應(yīng)保證乙方的違約行為,包括但不限于乙方違反勞動(dòng)合同的行為,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第八條違約責(zé)任及限制條款8.1乙方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償甲方因此所遭受的損失。8.2乙方在合同期間,不得以任何方式損害甲方的利益,包括但不限于泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。第九條爭議解決9.1對于因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。10.2本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(用人單位):________________乙方(勞動(dòng)者):________________第三方(服務(wù)提供商):________________簽訂日期:[請?zhí)顚懢唧w的簽訂日期]1.乙方個(gè)人簡歷2.甲方招工公告3.甲方薪酬制度4.國家相關(guān)法律法規(guī)第三方介入的意義和目的:第三方作為甲方的人力資源服務(wù)提供商,其主要目的是為了協(xié)助甲方更好地管理和維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系,提高人力資源管理的效率和質(zhì)量。第三方具備專業(yè)的知識和經(jīng)驗(yàn),能夠?yàn)榧追教峁┱衅浮⑴嘤?xùn)、薪酬管理等人力資源服務(wù),幫助甲方更好地吸引和留住人才,提高員工的工作滿意度和績效表現(xiàn)。同時(shí),第三方介入也可以在一定程度上降低甲方的管理成本和風(fēng)險(xiǎn),使甲方能夠更加專注于自身的核心業(yè)務(wù)。甲方為主導(dǎo)的目的和意義:甲方作為用人單位,是勞動(dòng)關(guān)系的當(dāng)事人,對于勞動(dòng)力的使用和管理具有主導(dǎo)權(quán)。甲方為主導(dǎo)的目的在于確保勞動(dòng)關(guān)系的穩(wěn)定和合法,保護(hù)自身的合法權(quán)益,同時(shí)也要保障乙方的合法權(quán)益。甲方通過制定合同條款,明確乙方的職責(zé)和權(quán)益,以及違約責(zé)任,可以有效地管理和約束乙方的工作行為,防止乙方違反合同約定,給甲方造成損失。同時(shí),甲方也可以通過合同條款,明確甲方的權(quán)益保障,以及乙方的違約責(zé)任,保護(hù)自身的利益。第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方(用人單位):[請?zhí)顚懠追饺Q]地址:[請?zhí)顚懠追降刂穄聯(lián)系電話:[請?zhí)顚懠追降穆?lián)系電話]乙方(勞動(dòng)者):[請?zhí)顚懸曳饺Q]地址:[請?zhí)顚懸曳降刂穄聯(lián)系電話:[請?zhí)顚懸曳降穆?lián)系電話]第三方(服務(wù)提供商):[請?zhí)顚懙谌饺Q]地址:[請?zhí)顚懙谌降刂穄聯(lián)系電話:[請?zhí)顚懙谌降穆?lián)系電話]鑒于甲方為一家依法成立并有效存在的企業(yè),乙方為具備完全民事行為能力的自然人,雙方本著平等自愿、公平公正的原則,并考慮到第三方作為服務(wù)提供商的職責(zé),經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條服務(wù)內(nèi)容1.1乙方同意將其與甲方之間的勞動(dòng)合同以及相關(guān)的權(quán)益,委托第三方進(jìn)行管理和服務(wù)。1.2第三方應(yīng)根據(jù)乙方的要求,協(xié)助乙方完成工作安排和職責(zé)分配。第二條合同期限2.1本合同期限為固定期限,自雙方簽字之日起至[請?zhí)顚懢唧w日期]日止。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方在合同期間的勞動(dòng)報(bào)酬,按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。3.2乙方依法享受國家規(guī)定的福利和保險(xiǎn)待遇。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1乙方應(yīng)遵守甲方的作息時(shí)間,按照甲方的工作安排進(jìn)行工作。4.2乙方依法享受國家規(guī)定的休息休假。第五條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件5.1甲方應(yīng)按照國家的相關(guān)規(guī)定,為乙方提供符合安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和環(huán)境。5.2甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn),保障乙方的合法權(quán)益。第六條甲方違約及限制條款6.1甲方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償乙方因此所遭受的損失。6.2甲方在合同期間,不得以任何方式損害乙方的利益,包括但不限于泄露乙方的個(gè)人信息、工作表現(xiàn)等。第七條乙方權(quán)益保障7.1乙方同意將其與甲方之間的勞動(dòng)合同以及相關(guān)的權(quán)益,委托第三方進(jìn)行管理和服務(wù)。7.2第三方應(yīng)保證甲方的違約行為,包括但不限于甲方違反勞動(dòng)合同的行為,給乙方造成損失的,甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第八條爭議解決8.1對于因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。9.2本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(用人單位):________________乙方(勞動(dòng)者):________________第三方(服務(wù)提供商):________________簽訂日期:[請?zhí)顚懢唧w的簽訂日期]1.乙方個(gè)人簡歷2.甲方招工公告3.甲方薪酬制度4.國家相關(guān)法律法規(guī)乙方為主導(dǎo)的目的和意義:乙方作為勞動(dòng)者,是勞動(dòng)關(guān)系的當(dāng)事人,對于自身權(quán)益的保護(hù)具有主導(dǎo)權(quán)。乙方為主導(dǎo)的目的在于確保自身權(quán)益的合法和合理,保護(hù)自身的工作條件和報(bào)酬,同時(shí)也要維護(hù)甲方的合法權(quán)益。乙方通過制定合同條款,明確甲方的違約責(zé)任,以及自身的權(quán)益保障,可以有效地管理和約束甲方的工作行為,防止甲方違反合同約定,給乙方造成損失。同時(shí),乙方也可以通過合同條款,明確甲方的
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