大學(xué)教授聘用協(xié)議合同書(shū)2024年_第1頁(yè)
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大學(xué)教授聘用協(xié)議合同書(shū)2024年通用合同編號(hào):__________協(xié)議書(shū)名稱(chēng):____________________地址:____________________法定代表人:_______________聯(lián)系電話:_______________電子郵箱:_______________姓名:____________________性別:____________________身份證號(hào):_______________工作單位:________________聯(lián)系電話:_______________電子郵箱:_______________鑒于甲方為一家具有獨(dú)立法人資格的教育機(jī)構(gòu),乙方為具有教授職稱(chēng)的教育工作者,雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則,就乙方擔(dān)任甲方教授職務(wù)的相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:第一條聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方的教授職務(wù),負(fù)責(zé)教授課程的教學(xué)、科研工作以及甲方賦予的其他學(xué)術(shù)任務(wù)。1.2乙方應(yīng)按照甲方的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱,認(rèn)真?zhèn)湔n、授課,保證教學(xué)質(zhì)量。1.3乙方應(yīng)積極參與甲方的科研項(xiàng)目,為甲方的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。第二條聘用期限2.1本協(xié)議的有效期為_(kāi)_________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在協(xié)議期滿前__________個(gè)月書(shū)面提出,并簽訂新的協(xié)議。第三條薪資待遇3.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和甲方的相關(guān)規(guī)定,為乙方支付工資、獎(jiǎng)金及社會(huì)保險(xiǎn)等福利待遇。3.2乙方享受甲方提供的學(xué)術(shù)研究、進(jìn)修培訓(xùn)、住房補(bǔ)貼等優(yōu)惠政策。第四條知識(shí)產(chǎn)權(quán)4.1乙方在聘期內(nèi)所取得的科研成果,包括但不限于論文、專(zhuān)著、專(zhuān)利等,歸甲方所有。4.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方申請(qǐng)和維護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán),包括但不限于專(zhuān)利、著作權(quán)等。第五條保密條款5.1乙方應(yīng)對(duì)在甲方任職期間獲取的保密信息予以保密,不得向任何第三方泄露。5.2保密信息包括但不限于甲方的發(fā)展規(guī)劃、科研項(xiàng)目、教學(xué)方法等。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定,導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2違約方應(yīng)賠償對(duì)方因此所遭受的損失。第七條爭(zhēng)議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。7.2雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________簽訂日期:____________________一、附件列表:1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方學(xué)歷證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)復(fù)印件3.甲方教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱4.甲方科研項(xiàng)目申報(bào)書(shū)5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)申請(qǐng)表6.保密協(xié)議7.甲方福利待遇政策文件8.甲方發(fā)展規(guī)劃及相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未能按照甲方的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱完成授課任務(wù),視為違約。2.乙方未能按照約定參與甲方科研項(xiàng)目,視為違約。3.乙方違反保密協(xié)議,泄露甲方保密信息,視為違約。4.甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金及社會(huì)保險(xiǎn)等福利待遇,視為違約。5.甲方未按照約定提供乙方學(xué)術(shù)研究、進(jìn)修培訓(xùn)、住房補(bǔ)貼等優(yōu)惠政策,視為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.甲方:指具有獨(dú)立法人資格的教育機(jī)構(gòu)。2.乙方:指具有教授職稱(chēng)的教育工作者。3.教授職務(wù):指在甲方擔(dān)任教學(xué)、科研等工作的高級(jí)職稱(chēng)崗位。4.科研項(xiàng)目:指甲方承擔(dān)的科學(xué)研究任務(wù)。5.保密信息:指甲方的發(fā)展規(guī)劃、科研項(xiàng)目、教學(xué)方法等不為公眾所知的信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:乙方未能按照約定完成授課任務(wù)。解決辦法:甲方與乙方溝通,了解原因,調(diào)整教學(xué)計(jì)劃,協(xié)助乙方解決問(wèn)題。2.問(wèn)題:乙方未能按照約定參與科研項(xiàng)目。解決辦法:甲方與乙方溝通,明確項(xiàng)目要求,提供必要資源支持,協(xié)助乙方參與項(xiàng)目。3.問(wèn)題:乙方泄露甲方保密信息。解決辦法:甲方與乙方溝通,要求乙方立即停止泄露行為,簽訂補(bǔ)充保密協(xié)議,加強(qiáng)保密措施。4.問(wèn)題:甲方未按照約定支付乙方福利待遇。解決辦法:甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金及社會(huì)保險(xiǎn)等福利待遇,如發(fā)生爭(zhēng)議,可通過(guò)協(xié)商或法律

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