勞動(dòng)合同范本2009

勞動(dòng)合同范本2009第一篇范文：合同編號(hào)：[請(qǐng)插入具體編號(hào)]甲方（用人單位）：__________地址：________________________聯(lián)系人：_____________________聯(lián)系電話：___________________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：________________地址：________________________聯(lián)系電話：___________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同。第一條勞動(dòng)合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.除非甲乙雙方另有約定，否則本勞動(dòng)合同到期后自動(dòng)終止。第二條工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方從事__________工作，具體職責(zé)和要求如下：（1）__________；（2）__________；（3）__________。2.甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和甲方業(yè)務(wù)需要，可以調(diào)整乙方的工作崗位。第三條工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作時(shí)間不得超過40小時(shí)，具體工作時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。第四條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（人民幣大寫：____________________元整），甲方每月____日前支付乙方工資。2.乙方同意，甲方依法扣除社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、公積金等費(fèi)用。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方為乙方依法繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育等保險(xiǎn)待遇。第六條勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方政府的有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。2.甲方應(yīng)關(guān)注乙方的職業(yè)健康，定期對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查。第七條保密協(xié)議1.乙方同意，在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。2.乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第八條解除和終止勞動(dòng)合同的條件1.甲乙雙方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)書面通知對(duì)方，并按照雙方約定和法律規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。2.乙方違反甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系、因主觀原因連續(xù)曠工超過____天等情形，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。第九條爭(zhēng)議解決1.雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。2.調(diào)解不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他約定1.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日1.乙方學(xué)歷證明；2.乙方職業(yè)資格證書；3.甲方規(guī)章制度；4.甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件說明；5.其他與勞動(dòng)合同相關(guān)的文件。第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：__________地址：________________________聯(lián)系人：_____________________聯(lián)系電話：___________________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：________________地址：________________________聯(lián)系電話：___________________丙方（第三方主體）：__________地址：________________________聯(lián)系人：_____________________聯(lián)系電話：___________________鑒于甲乙丙三方遵循《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，甲方作為用人單位，乙方作為勞動(dòng)者，丙方作為第三方主體，為明確各方權(quán)益，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條第三方主體職責(zé)1.丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)和技能提升，以滿足甲方業(yè)務(wù)需求。2.丙方應(yīng)確保乙方的職業(yè)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)符合甲方要求，并承擔(dān)培訓(xùn)不達(dá)標(biāo)的風(fēng)險(xiǎn)。第二條甲方權(quán)益保障1.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要和乙方的實(shí)際表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。2.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核，并根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的薪酬待遇和晉升機(jī)會(huì)。3.甲方有權(quán)在合同期限內(nèi)解除勞動(dòng)合同，但需符合法律規(guī)定和合同約定。第三條乙方權(quán)益保障1.乙方有權(quán)獲得丙方提供的培訓(xùn)和技能提升機(jī)會(huì)，以提高個(gè)人綜合素質(zhì)。2.乙方有權(quán)按照合同約定獲得勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。3.乙方有權(quán)依法享受休假和勞動(dòng)保護(hù)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬和費(fèi)用承擔(dān)1.乙方的工資由甲方支付，丙方負(fù)責(zé)向甲方收取乙方培訓(xùn)費(fèi)用。2.甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方工資，丙方不得干預(yù)。3.丙方收取的培訓(xùn)費(fèi)用應(yīng)明確標(biāo)明，不得包含在乙方的工資中。第五條違約及限制條款1.乙方違反合同約定或甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。2.乙方在合同期限內(nèi)不得以任何理由單方面解除勞動(dòng)合同。3.丙方未能按約定提供培訓(xùn)或技能提升，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)違約責(zé)任。第六條第三方介入的意義和目的1.丙方作為第三方主體，介入勞動(dòng)合同，有助于提高乙方的職業(yè)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)，滿足甲方業(yè)務(wù)需求。2.丙方承擔(dān)培訓(xùn)不達(dá)標(biāo)的風(fēng)險(xiǎn)，減輕甲方的培訓(xùn)負(fù)擔(dān)。3.丙方協(xié)助甲方管理乙方，提高甲方的人力資源管理效率。第七條甲方為主導(dǎo)的目的和意義1.甲方作為用人單位，有權(quán)對(duì)乙方的工作崗位、內(nèi)容、薪酬待遇等進(jìn)行調(diào)整和管理。2.甲方為主導(dǎo)，有利于保障甲方的合法權(quán)益，提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。3.甲方有權(quán)選擇合適的第三方主體，以滿足企業(yè)發(fā)展和人才培養(yǎng)的需求。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________丙方（第三方主體）：__________簽訂日期：____年__月__日1.乙方學(xué)歷證明；2.乙方職業(yè)資格證書；3.甲方規(guī)章制度；4.丙方提供的培訓(xùn)方案和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)；5.其他與勞動(dòng)合同相關(guān)的文件。總結(jié)：第三方主體丙方的介入，旨在提高乙方職業(yè)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)，滿足甲方業(yè)務(wù)需求。甲方作為用人單位，有權(quán)對(duì)乙方的工作崗位、內(nèi)容、薪酬待遇等進(jìn)行調(diào)整和管理，保障甲方的合法權(quán)益。同時(shí)，丙方承擔(dān)培訓(xùn)不達(dá)標(biāo)的風(fēng)險(xiǎn)，協(xié)助甲方管理乙方，提高甲方的人力資源管理效率。甲方為主導(dǎo)的目的在于確保企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，選擇合適的第三方主體，滿足企業(yè)發(fā)展和人才培養(yǎng)的需求。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：__________地址：________________________聯(lián)系人：_____________________聯(lián)系電話：___________________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：________________地址：________________________聯(lián)系電話：___________________丙方（第三方主體）：__________地址：________________________聯(lián)系人：_____________________聯(lián)系電話：___________________鑒于甲乙丙三方遵循《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，甲方作為用人單位，乙方作為勞動(dòng)者，丙方作為第三方主體，為明確各方權(quán)益，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條第三方主體職責(zé)1.丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)規(guī)劃和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)，以幫助乙方實(shí)現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)。2.丙方應(yīng)確保乙方在甲方的工作環(huán)境中得到公平待遇和發(fā)展機(jī)會(huì)，并承擔(dān)職業(yè)發(fā)展不達(dá)標(biāo)的風(fēng)險(xiǎn)。第二條乙方權(quán)益保障1.乙方有權(quán)根據(jù)個(gè)人職業(yè)規(guī)劃選擇甲方提供的工作崗位。2.乙方有權(quán)獲得丙方提供的職業(yè)發(fā)展和培訓(xùn)機(jī)會(huì)，以提升個(gè)人能力和業(yè)績(jī)。3.乙方有權(quán)依法享受休假和勞動(dòng)保護(hù)，同時(shí)要求甲方提供安全健康的工作環(huán)境。第三條甲方權(quán)益保障1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作崗位、內(nèi)容、薪酬待遇等進(jìn)行調(diào)整和管理，但需符合法律規(guī)定和合同約定。2.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核，并根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的薪酬待遇和晉升機(jī)會(huì)。3.甲方有權(quán)在合同期限內(nèi)解除勞動(dòng)合同，但需符合法律規(guī)定和合同約定。第四條勞動(dòng)報(bào)酬和費(fèi)用承擔(dān)1.乙方的工資由甲方支付，丙方負(fù)責(zé)向甲方收取乙方職業(yè)發(fā)展咨詢費(fèi)用。2.甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方工資，丙方不得干預(yù)。3.丙方收取的職業(yè)發(fā)展咨詢費(fèi)用應(yīng)明確標(biāo)明，不得包含在乙方的工資中。第五條違約及限制條款1.甲方違反合同約定或乙方合法權(quán)益，乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。2.乙方在合同期限內(nèi)不得以任何理由單方面解除勞動(dòng)合同。3.丙方未能按約定提供職業(yè)發(fā)展和培訓(xùn)機(jī)會(huì)，乙方有權(quán)要求丙方承擔(dān)違約責(zé)任。第六條第三方介入的意義和目的1.丙方作為第三方主體，介入勞動(dòng)合同，有助于乙方實(shí)現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)和成長(zhǎng)。2.丙方承擔(dān)職業(yè)發(fā)展不達(dá)標(biāo)的風(fēng)險(xiǎn)，減輕乙方的職業(yè)發(fā)展壓力。3.丙方協(xié)助甲方管理乙方，提高甲方的人力資源管理效率。第七條乙方為主導(dǎo)的目的和意義1.乙方作為勞動(dòng)者，有權(quán)根據(jù)個(gè)人職業(yè)規(guī)劃選擇工作崗位和發(fā)展方向。2.乙方為主導(dǎo)，有利于保障乙方的合法權(quán)益，實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展和個(gè)人價(jià)值。3.乙方有權(quán)選擇合適的第三方主體，以獲得更好的職業(yè)發(fā)展和支持。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________丙方（第三方主體）：__________簽訂日期：____年__月__日1.乙方學(xué)歷證明；2.乙方職業(yè)資格證書；3.甲方規(guī)章制度；4.丙方提供的職業(yè)發(fā)展