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班組工作日志模板范文第1篇班組工作日志模板范文第1篇我此刻很感動,幾乎熱淚盈眶,所以很想盡量真實地來記錄此時的情緒。前天晚上,小伙伴說她被孩子們感動到了,我對此是嗤之以鼻的,以我的高情商,這幫小屁孩能感動到我?笑話。

當應對大家的一雙雙充滿笑意的眼睛,我有些無所適從。我是一個不大善于表達情感的人,本質(zhì)上來說,是悲觀的。或許也正是因為這些深入骨髓的東西,一向以來,很喜歡叔本華,很喜歡日本文學。我喜歡這些赤裸裸的東西。

當應對真誠的善意,應對最為真摯的感情,事實上,我是多么期望,我是畢巧林,我是涓生,以零余者的身份出現(xiàn),游離于歡樂之外。事實上,我是這場送別會的主角。事實上,這不是一個十分個性的送別會,照例的班長主持,幾位同學講話的庸俗環(huán)節(jié)。最后,事實上,作為離別的對象我而言,一切都是不一樣的,一切都是最個性,最珍貴的。不明白怎樣去形容那種感覺。就像一向以為虛偽的爛俗的電視劇情節(jié)有一天降臨卻突然發(fā)現(xiàn)自我是那樣被真實地感動著。以后的日子,會被這些溫暖的。

和孩子們討論班服的時候,我很喜歡一個有很多娃娃的圖案,于是孩子們以為我很喜歡動漫,聊天的時候無意間提到這些,問我喜歡哪個主角,我當時說的是龍貓。于是我收到了一個龍貓玩偶以及一個手繪的相當漂亮的龍貓書簽。我很喜歡這份禮物,因為你們的心意。

最后大家合唱的回娘家很贊,尤其是我們班的男生,唱得尤其好,我想,以后你們的女兒會很幸福的,聽著爸爸唱這歌,心都被融化了。

這些文字都是最為平淡的敘述,我期望能夠足夠真誠的記錄這段日子。

班組工作日志模板范文第2篇3月7日

今天下午第三節(jié)下課,班長找到我說體育老師說要換掉體育委員,我問為什么,班長說體育文員不會喊口令了,也不管同學們集隊了。張祖奮上學期對班中的工作還是很負責的,這學期變化真大,找機會和他聊聊看。我就問,那同學們希望誰擔任體育委員呢?班長提議王華清,說王華清小學的時候當過班長,一定能勝任。

我找了王華清,我對他說:“王華清,你平時學習很認真,對自己各方面要求都很嚴格,在班子表現(xiàn)很優(yōu)秀,不僅老師是這么看的,同學們也是這么認為的?,F(xiàn)在班里的同學提議你當體育文員,你覺得可以嗎?”他說:“我試試看吧?!薄袄蠋熛嘈拍阋欢茏龊皿w育委員的?!比缓笪易叩浇淌?,大家都異口同聲說,老師我們要換體育文員,我問換說好了,大家還是異口同聲說:“王華清”我就趁勢說,那就這么定了,大家鼓掌。

3月8日

上兩周的班會課都是依照學校布置的關于學生禮儀方面的內(nèi)容作為主題班會。這周學校沒有安排班會內(nèi)容,最近天涯社區(qū)連續(xù)報道了幾則關于中學生漠視生命的新聞,針對這一問題我打算這周一的主題班會是:《珍愛生命》。我先問學生,在大家的眼里什么是壓力?你們有壓力嗎?學生回答的內(nèi)容無非是壓力就是面子。和同學攀比成績,攀比穿著,攀比家境,攀比父母等等,一比較不足就耿耿于懷,久而久之也就形成所謂的壓力。這樣問題引導他們就好辦了,我跟他們講這些都不是壓力。只要不攀比,每個人都知道自己的身份及責任。

老師只是對大家有幾點要求,在校要快樂地與同學交流,學會分享別人的快樂,要健康地成長,學會學習,學會做人就行了,不要有太多的顧慮。今天批改同學們的日記,陳飛任在日記里寫到:老師我想換個座位,我不想和陳興禹坐了,他上課一直在動我讓我不能專心聽課。下午第三節(jié)課下我找陳飛任了解情況,并詢問他希望和誰一塊坐。陳飛任膽小較小,平時不敢怎么說話,本來我可以直接就換座位,考慮到讓他鍛煉說話的能力,正好他想換桌位我就讓他當面和我說理由。今天早上^v^安沒有來上課,上周他有跟我請假,但是我說要家長電話才行。一直沒有接到該生家長的電話,我只好打電話過去,結果電話停機了。

讓我擔心一上午,下午他到校我馬上找他問明情況,結果該生也說不上家長的電話號碼,我讓他回家問明第二天把號碼給我。下午上送團委本班入團名單,由于入團對年齡有限制,要求年滿14歲方可,但是班中能達到年齡限制的只有2名,可是這兩名同學只是年齡達到,其余各方面都不符合要求。所以先上送一些在班中表現(xiàn)優(yōu)秀的學生,看看今年入團能否在年齡上有寬松不。

班組工作日志模板范文第3篇20xx年度,本人從各方面嚴格要求自己,結合學生的實際情況,兢兢業(yè)業(yè),使工作有計劃,有組織,有步驟地開展。立足現(xiàn)在,放眼未來,為使今后的工作取得更大的進步,現(xiàn)對本學期工作總結如下:

一、師德表現(xiàn)

關心集體,積極參加學校組織的各項活動,配合年級做好教學管理,配合組里搞好教研活動,抓住每一個學習的機會提高自己的業(yè)務水平。工作服從學校安排,本學年度全勤。

作為黨員,積極參加政治學習,堅持四項基本原則,擁護黨的各項方針政策;團結同志,鉆研業(yè)務;班主任工作認真負責,教育教學為人師表,有奉獻意識。

二、教學工作

認真?zhèn)湔n,備教材備教法,認真寫好教案。每堂課都在課前做好充分的準備,課后及時對該課作出反思和總結。

努力增強上課技能,提高教學質(zhì)量,使清晰化,條理化,準確化,生動化,深入淺出。注意調(diào)動學生的積極性,讓學生多動手,從而加深理解掌握知識。在課堂上老師講得盡量少,學生動口動手動腦盡量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。

布置作業(yè)精練,有針對性,層次性。批改認真及時,能根據(jù)具體情況及時改進教學方法,做到有的放矢。做好課后輔導,注意分層教學。

三、班主任工作

本著“勤學、善思、實干”的準則,班主任工作不斷思考創(chuàng)新,重視學生的思想教育工作。通過班會、升旗、各項活動開展思想教育。使學生能養(yǎng)成良好的班風、學風。能夠選拔和培養(yǎng)一批優(yōu)秀的班干部。

班級歷次考試均居年級第一,收受到學校和年級表彰。學生思想健康,各項評比均居前列。

四、個人科研與教學管理成績

加強各種教育理論學習充實自己,利用業(yè)余時間分析總結班主任工作,完成課題《新時期班主任工作研究》并結項;教學論文《多媒體在高中物理教學中的應用探討》獲河南省論文評比一等獎;參與開封高中先進文化引領班建設和服務,先后完成多次物理命題工作。

種瓜得瓜,種豆得豆;一份春華,一份秋實。在教書育人的道路上我付出的是汗水、心血,然而我收獲的是充實、滿足,收獲的是學生成人成才。20xx年我榮獲了開封市優(yōu)秀班主任,開封市優(yōu)秀教師稱號,我無愧于我心,我將一如既往,奮勇向前。

班組工作日志模板范文第4篇不知道從哪天開始,盛瑤就像變了一個人似的,學習勁頭十足,讓我驚喜萬分。

你看看,就說這一個星期以來吧,他沒有一次不按時完成作業(yè)的,每次作業(yè)質(zhì)量都比較好。今天我講了兩張卷子,每次提問的時候他的手都舉的高高的,說話的聲音響亮有力,答案準確無誤,夸獎了他幾次之后,我都不知道說什么好了,太意外了。

回想起他這個學期初剛剛轉來那會,上課的時候在下面擺弄東西,東張西望,叫他回答問題就像要上刑似的,字沒有幾個能寫對的,做題的時候什么都寫不全,只要一測試,成績準是個位數(shù)字。每次看見他我都一肚子的火,還要告訴自己“忍耐,要有耐心!”這半個多學期對他的教育,可真不是一句兩句能說清楚的。

完成作業(yè)方面:每天我來到學校的第一件事就是檢查他的作業(yè),發(fā)現(xiàn)有兩次不完成作業(yè)的情況就立刻與家長溝通,每天親自叮囑一番,今天這個沒完成,那個地方有進步,應該在哪個地方再加強輔導等等。

為了讓他上課的時候能夠響亮流利地表達自己的想法,我可真是沒少費勁,當然,我們班的孩子每個人都是這樣“熬”過來的。我對他們的要求是:只要你站起來了,就必須站直,手放在腿的兩側,說話的時候目視前方,聲音必須響亮足以讓班級的每個同學都聽到,對錯暫且不論,必須吐字清晰。要求說起來很容易,但是真正完全做到,可是要靠平時堅持不懈的毫不放松的訓練。不過還好,現(xiàn)在來看,這個新轉來的孩子已經(jīng)在努力得朝著我的要求做了??偹銢]有讓我們這些老師白費工夫。

在知識的學習方面,那更是傾注了全部的心血,只要他向我發(fā)問了,我一定先表揚他一番,夸獎他知道用心學習了,然后耐心細致地為他講解,上課的時候也時刻注意他的動向,發(fā)現(xiàn)他有疑惑的眼神一定要重新講一遍。

……還有許多,細微之處實在無法回憶清楚了。如今,終于苦盡甘來了。高興。

班組工作日志模板范文第5篇這是一個春天的下午,陽光明媚,學生們都在操場上打球,歡聲笑語灑落一地,他們青春的身影閃動在校園的每個角落。

這是自從去年的九月,我?guī)н@個數(shù)控班的班主任以來,寫下的第一篇教育日記——我要記錄和學生相處的每個時刻,記錄我在班級管理中的感悟和心得,以及遇到的困惑。

今天是月初,應該是學生們繳每個月生活費的時候。我們學校實行包伙制,每天的生活費元,伙食質(zhì)量很不錯的。早餐是紅豆稀飯,或者炸餃子或者蒸包子,中晚餐是兩葷一素,吃多少打多少,不限量----在我多年打工的經(jīng)歷來看,這樣的餐點應該是上乘的。我們班上有43名學生,除了4名是走讀生,其他都是寄宿生。今天晚上等我把生活費快收齊的時候,有三個學生跟我講,他們不在學校食堂吃飯,想自己到外面去吃。我問其原因,有一名女生說,餐點單調(diào),想改善一下;另外2名說學校生活費太貴,自己吃可能便宜一些。隨后我跟他們的家長聯(lián)系了,三位家長都不太同意,有兩位家長還不知道這件事。我把外出用餐的弊端說了一下:

1.我們是全封閉式管理,進進出出不方便學校管理。

2.來回路上交通、人身安全得不到保障。

3.外面的攤販衛(wèi)生不合格,容易引起食物中毒。

但三名學生堅持自己的想法,我最后同意他們的要求,但要自己寫出申請。

也許外面的世界比較精彩吧!

當時我跟這三名學生在溝通時,我們班級的孟林同學說,我們都是農(nóng)民家庭的孩子,只要吃飽就行了,不要講究那么多;還有石永偉同學說,他們沒在外面吃過,外面吃肯定沒學校好,還會更費錢,再講我們是一個集體,全校就我們班有同學搞特殊!

我想,有時候教育雖然不是萬能的,但很明顯,在我實行素質(zhì)教育的時候,很多學生已經(jīng)在漸漸長大,考慮比較周全,我感到很欣慰??捎袝r候,很多學生真的不知道跟他們?nèi)绾螠贤?,因此我還加強這方面的努力,多掌握學生的真實想法,對癥下藥因材施教,更好的教育學生。

班組工作日志模板范文第6篇一、指導思想:

《綱要》明確要求:“學校必須把保護學生的生命和促進學生的健康放在工作的首位?!薄氨Wo學生的生命”是由小學生身心發(fā)展的特點所決定的。盡管保護生命對于每個人都具有重要意義,但對于兒童來說尤為必要。兒童的生長發(fā)育十分迅速但遠未完善,兒童的可塑性很強但知識經(jīng)驗匱乏,兒童的活動欲望強烈但自我保護意識薄弱,兒童的心靈稚嫩純潔但特別容易遭到傷害,生命的健康存在有時從事其他一切活動的必要前提。為此,保護兒童的生命理所當然地成為學校的首要任務。

現(xiàn)在的孩子都是獨生子女,孩子成了家庭中人人關注的中心,他們的健康和安全時時刻刻牽動著教師、父母和祖輩的心。為保證幼兒的身體健康和生命安全,使孩子順利成長,我們有必要制定一個安全計劃,增強幼兒的安全意識,提高兒童的保護自身的能力。

二、工作措施:

為提高學生安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育工作,現(xiàn)結合學校安排及本班情況,制定安全工作計劃如下:

一)、我始終把安全工作放在首位,做到時時講安全,事事講安全,對上級安全會議精神和文件都能做到及時傳達,結合文件精神制定切實可行措施,認真落實。做到每月一次安全教育主題班會。讓學生從思想上重視安全,認識到安全的重要性。

二)、平時注意學生的在校安全情況:

1、上學放學按時走好路隊,不擁擠打鬧。

2、課間有秩序,做有意義的活動,不攀爬欄桿,不在樓道內(nèi)打鬧,上下樓梯禮讓右行。

班組工作日志模板范文第7篇一、放平心態(tài),積極融入班級

初中的班主任,大多是領導直接任命的,我也不例外。聽到這個結果時,我內(nèi)心忐忑了好久,大腦一片空白。許多同事都勸我說:“既來之,則安之,心態(tài)放平了,慢慢來吧,過段時間就好了?!睕]辦法,只能硬著頭皮上。我努力把自己和班級融入一起,看到教室里的紙屑,我會俯身撿起;看到清掃工具損壞,我會及時修理……用我的實際行動拉近師生間的距離。我還請教了經(jīng)驗豐富的班主任,結合本班情況,制定班內(nèi)的制度規(guī)則,班里的工作就有條不紊地開始了。

二、明確責任,打造和諧班級

在剛開始時,我為班級制定了三字制度“靜”“凈”“競”,明了的字意讓學生一目了然,清楚地知道自己今后生活、學習努力的方向及遵守的規(guī)章制度。一個團結班集體的形成是和每個學生分不開的,所以我非常重視學生間、師生間的和諧關系。然而,對于那些欺負同學、打罵同學的學生,我除了懲罰外,還要教給他換位思考,認識到自己的錯誤,學會尊重他人。

三、細心觀察,做到因材施教

十三四歲的孩子,離開家庭的關愛去獨自適應集體的嚴格生活,這讓一部分孩子極不適應,再加上性格上的差異,班里或多或少都會出現(xiàn)一些問題。如熄燈后說話、早課遲到、個人衛(wèi)生較差等等,所以作為一名班主任,要經(jīng)常深入到班級,和學生進行隨時隨地的交流,了解他們各自的心理、性格、喜好、家庭背景等,及時緩解他們的內(nèi)心壓力,根據(jù)學生的特長和特點,讓其在班級的不同崗位上發(fā)揮作用。對于那些問題孩子,我們也不能輕言放棄,要遵循“人性本善”的原則,和家長及時做好溝通,爭取讓孩子成長的心靈回到正確的方向上來,但這個過程是漫長和艱巨的,需要我們有足夠的耐心。

四、轉換角色,力爭做好“家長”

在學校里,班主任就是班內(nèi)所有孩子的家長。孩子在生活學習上遇到困難都會找你幫忙。作為特殊的“家長”,班主任需要仔細傾聽緣由,分析原因,找到解決問題的辦法。我始終覺得師生的關系應該是:“可能有年齡上的差距,但不能有心靈上的距離”。

總之,班主任工作任重而道遠。今后,我會及時記錄并總結,不斷完善管理方法,努力使自己成為一名優(yōu)秀的班主任老師。

班組工作日志模板范文第8篇學生是涌動著無限活力的生命體,是教育的起點和歸宿。面對學生,祖國的未來,我們要做一個真正有意義的班主任。素質(zhì)教育要求我們要面向全體學生,為學生服好務。使學生的思想道德、文化科學、勞動技能、身體心理素質(zhì)得到全面和諧地發(fā)展。我們的班級管理究竟該如何閱讀學生個體,提升學生學習生活及生命的質(zhì)量呢?在過去的一學期里,我們班在學校的統(tǒng)一組織、領導和同學們的共同努力下及任課老師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,安全、學習、工作等方面都取得較突出的成績,現(xiàn)將我所做的一些工作總結如下:

一、做好學生的思想工作,培養(yǎng)學生良好的道德品質(zhì),凈化學生的心靈,努力培養(yǎng)德智體全面發(fā)展的人才。

做好學生的思想工作從兩方面入手,一是重視每周的班會課,開好班會課。二是重視與學生的思想交流,多與學生談心。重視班會,開好班會,為的是在班中形成正確的輿論導向,形成良好的班風、學風,為學生提供一個好的大環(huán)境,重視的是學生的共性。為配合學校各項工作的落實,我們班積極開展了許多有益于學生身心健康發(fā)展的活動。讓學生在活動中明事理、長見識。學生自尊心也很強,直接的批評換回來的可能是思想的叛逆,利用班會課對學生進行思想教育的好處,就是避免單調(diào)重復的批評說教而引起學生的反感,容易為學生接受,能切實幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界,但開班會課不一定都要等到每周二下午第四節(jié),可利用一些零碎的又不影響學科學習的時間開短小精悍的班會也能取得良好的效果;不必長篇大論,班主任把及時發(fā)現(xiàn)的不良思想的苗頭一針見血地指出來,對事不對人,進行警示性的引導教育,往往能把一些影響班風、學風的不良思想消滅在萌芽階段。而重視與學生的思想交流,多與學生談心,注重的是學生的個性和因材施教。我常利用課余時間和學生促膝談心,及時對學生進行針對性的教育。用個人的魅力征服學生,用自己的熱情和朝氣感染學生。體現(xiàn)在學習、生活的方方面面。做任何事情,一定要從學生的角度去考慮,為學生利益著想,學生才易于接受。在這個時候,我就是他們的好朋友,盡量為他們排憂解難,也正因如此,我得到了班上大多數(shù)學生的喜愛和信任。

二、加強班級管理,培養(yǎng)優(yōu)秀的學風、班風,深入全面地了解學生,努力培養(yǎng)^v^團結、嚴格、活潑、奮進^v^的班集體。

四年級的學生思想、心理發(fā)展、變化很快。因此,對學生的思想工作顯得尤其復雜和重要。在這個學期里,我的班級管理工作主要從三方面實施:一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養(yǎng)的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產(chǎn)生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質(zhì);又注意指導學生如何進行自我管理,培養(yǎng)他們多方面的能力,放手讓學生自我設計、自我組織各種教育活動,在活動中把教育和娛樂融入一體。還注意培養(yǎng)學生的自我服務的能力,讓學生學會規(guī)劃、料理、調(diào)控自己,使自己在集體中成為班集體的建設者,而不是^v^包袱^v^。在這點上,特別值得一提的是班干部的選用,這是讓學生自治的重要途徑;班主任的管理代表的是學校的管理,不論班主任如何和顏悅色都帶有不容質(zhì)疑的權威性,也難免有不被理解和接受的時候,通過班干部的協(xié)調(diào),往往能夠取得意想不到的效果。班干部起的是協(xié)助班主任管理班級的作用,他們接受班主任的指導,又及時向班主任反饋班級情況和同學們的思想動態(tài);他們分工管理班級的各項事務,同時又是一個團結合作的整體。選好班干部,不但有利于班級管理,而且有利于全體學生共同發(fā)展。培養(yǎng)學生擔任班干部,是培養(yǎng)學生能力、提高學生素質(zhì)的一種很有效的方法,如培養(yǎng)其組織能力、管理能力、社交能力、語言表達能力等,還可以培養(yǎng)其關心集體、關心他人、樂于奉獻、積極進取等優(yōu)良的思想品質(zhì)。多培養(yǎng)班干部有利于多數(shù)學生全面發(fā)展。通過班干部管理班級,讓學生自治自理,培養(yǎng)、鍛煉學生的管理、自制能力。同時,做好宏觀的調(diào)控,做好班級的帶頭人、領路人,把好方向關,帶領學生不斷前進、不斷發(fā)展,促進他們?nèi)姘l(fā)展,健康成長。使班級管理工作向著健康的方向發(fā)展。

三、積極抓好后進生的轉化工作,努力使后進生以失敗者來,以勝利者走。

后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質(zhì)量提高至關重要的一環(huán)。每個學生都享有受教育、受鍛煉的基本權利,關注后進生是尊重學生享有這些權利的重要體現(xiàn)。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態(tài)度對待他們,深入調(diào)查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友;及時對他們加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,盡量挖掘他們身上的“閃光點”,調(diào)動他們的積極因素,培養(yǎng)他們的主人意識,使其內(nèi)在潛力得到充分發(fā)揮;另外,我還創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,及時贊揚他們,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。對于屢教不改的學生,一方面可以選一些能辯明是非、有能力又與其比較相熟的班干部對其進行提醒和幫助;另一方面,也是主要的方面,是班主任對其進行耐心的教育。^v^冰凍三尺非一日之寒^v^,要想后進生的心解凍不是不可能的事,也不是一天兩天就能辦到的事。惟有老師對他們的理解、尊重和真心、真誠的溫暖,才可能消解冰凍。的確,老師的關心、關懷和關愛是打開學生心靈之門的金鑰匙,老師主動與后進生溝通,多了解他們的思想狀態(tài),用真誠的心去關懷、去幫助他們,他們是知道的、懂得的,最終也會被感動的。班主任堅信這一點,并努力實行,轉化后進生才會有成功的轉機。

四、積極開展好課外文體活動,做好早操、課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質(zhì),提高學生的學習效率。

高中學生學習任務比較繁重,進行適當?shù)捏w育活動不僅有利于學生身體素質(zhì)的提高,而且也有利于學習效率的提高。

五、積極主動地和各科教師聯(lián)系,協(xié)調(diào)學校各方面的教育力量,發(fā)揮好橋梁紐帶作用。在與任課教師的交往中,我尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的伙伴、知己;凡事都主動地同任課教師協(xié)商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾。在這方面,我平時注意多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,上課專心聽講,認真完成作業(yè),樹立老師的威信,增進師生情誼。

六、抓好安全工作。安全維系著家家戶戶的生活,我始終做到,安全第一,預防為主。一方面利用周會、隊會、談心、家訪等形式做好周密細致的思想工作,另一方面制定切實可行的安全措施。一學期沒有發(fā)生安全事故。

總之,在這一個學期里,我通過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大的起色,學生的整體素質(zhì)在不斷的提高,圓滿完成了各項任務。我還會不斷的努力,及時總結經(jīng)驗教訓,爭取取得更輝煌的成績。

班組工作日志模板范文第9篇我們班的運動會標語最后確定下來了,“逐夢楊威,四至名歸”。入場口號是“四班四班,揚起風帆。斗志昂揚,勢不可擋。”

慢慢開始適應好多學生見面就熱情洋溢地喊老師好,漸漸開始習慣每一天六點起晚上跟班到九點多??偢杏X此刻的日子有點不太真實,很是安逸。我似乎有點沉迷了,但是感覺看不到未來。

中午本來準備吃過飯去班里的,辦公室的摘抄本要叫課代表搬過去發(fā)了。沒想到,老太太過來了。來這邊的第一周,很是盼望楊旭輝老師過來看看我們,第二周后就從失望轉為絕望了。中午,繆老太太居然到校了,我啃著個蘋果奔了過去。

辦公室一位老師請了病假到國慶,于是兩個班的課讓其他老師帶,一個文科班是xx老師帶的,一個教改班的課是程老師帶的。第一節(jié)剛下,xx老師無比興奮地沖進辦公室,哇哈哈,那個文科班的孩子給了我禮物誒,禮物誒。旁邊的程老師也興奮起來,怎樣教改班沒什么動靜?難道要給我驚喜?于是興沖沖去上課了。這第二節(jié)剛下,他灰頭土臉地回來了,在辦公室大聲譴責,教改班的孩子真是麻木不仁,連個禮物都沒有,麻木不仁。我去,就一個禮物,至于這樣嘛。

晚上開的家長會,我旁聽完王老師發(fā)言就去9—209看孩子自習了。教室里有個男生一向在說話,于是我兇狠地瞪著他,結果他抬起頭很是燦爛地沖著我嫣然一笑,還很是無辜的“老師,你看我干嘛?”所以說,那些流傳的經(jīng)典的應對策略還是不太靠譜的。

班組工作日志模板范文第10篇首先感謝悟空問答的邀請!

每天寫工作日志,在我以前工作的那家企業(yè)也是有這樣的要求的。我們企業(yè)要求是主管及主管級以上的領導要寫的,基層的普通員工及班組長是不用寫的!我們公司的工作日志是在“釘釘”APP上寫的,而且是有固定模版的。我自己沒有寫過沒有什么心得體會,我們主管說寫工作日志并不難,因為有固定模板可以套,就是天天都要寫有些麻煩而已。

至于說這種管理好不好,其實你都不用問這個問題,因為不管這個管理好與不好你都沒得選。好又如何,不好又如何,你能改變什么嗎?你什么都不能改變。你不能改變環(huán)境你就只能適應環(huán)境,不能適應這種管理的話,你每天的心情都會很糟的,會有很強的無力感。與其每天質(zhì)疑這種管理好不好,不如變被動為主動,積極認真的去按照老板要求寫好工作日報和心得及想法。

你如果實在不能接受老板的這種要求,也可以選擇瀟灑的離職。你惹不起老板總能躲得起老板吧,離職了總不用寫這寫那了吧。我個人覺得在現(xiàn)在的大環(huán)境下,找到自己稱心如意的工作并不是一件容易的事情,沒必要為了這一點小事情就選擇離職。這一點點的事情都搞不好,那你在哪里都會混不好的。現(xiàn)在的企業(yè),哪家都會有這樣那樣的要求,哪家都不是省油的燈。

這個僅僅是我個人的一點點看法而已。啰啰嗦嗦說了這么多,也不知道對于你有沒有幫助。

班組工作日志模板范文第11篇工作日志方面,我比較認同阿里的模式,之前專門寫過一遍文章,關于如何寫工作日志的?;緝?nèi)容如下:

WHY:為什么寫?

這是要澄清的最重要的一點。員工不會長時間干一件他們不知道為什么干的事情。如果你是管理者,或者希冀成為管理者,那么首先要懂得,說why的能力非常重要,是管理力的重要體現(xiàn)。同時,對于員工來說,寫好日報是做好事前管理的有力抓手,也是一個人成長的開始,是一步一個臺階前行的過程。每天通過總結經(jīng)驗、歸納思考、并制定出次日工作計劃,在日清日畢的過程中得以不斷提升。

HOW:如何寫?

一份日報看似簡單,但是真正寫好也未必容易。起碼需要四個方面的保障措施:

(1)角色保障,也就是要有日報的負責人,可以設置專人負責本部門員工的日報及時收集和數(shù)據(jù)匯總,進行過程中的及時跟進和管控。

(2)制度保障,凡是一件事都要有要求有標準,只有這樣才能知道對不對、合不合格,比如,回到前面的小案例,如果晚發(fā)了怎么辦?寫的不認真怎么辦?寫的好的標準是什么,如何表揚等等。

(3)激勵保障,要及時回復、點評,對于做的好的要隨時給予表揚、點贊,做的不好的要進行處罰,做到獎罰分明,強調(diào)正向激勵,且有即時性。

(4)結果保障,做任何工作都是為結果服務的,寫日志是為了過程監(jiān)控,最終是為了達成結果,要通過日志發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,樹立標桿。要做到“一米寬一百米深,一把鋼尺量到底”。

WHAT:寫什么?

我們知道了為什么去寫,也知道了如何去寫,那么到底該寫些什么呢?在此,和大家分享具體的寫法,主要包括如下內(nèi)容:

(1)今天工作完成情況:包括今天完成的工作、今天未完成的工作;

(2)今天工作分析思考:包括完成的方法沉淀、未完成的原因分析;

(3)明天工作目標規(guī)劃:包括明天的工作目標、明天的工作規(guī)劃。

下面是一封基礎的日報內(nèi)容,供參考:

在這個基礎上,可以根據(jù)具體行業(yè)、公司的特點進行調(diào)整或補充,時期更匹配經(jīng)營的需要。

最后,一定會有人問我,寫好工作日報業(yè)績或工作結果一定就好了嗎?

答案當然是:不一定。

也一定會有人質(zhì)疑:有的員工業(yè)績很好,難道還非要他寫日報嗎?

答案當時是:需要。

作為員工,一定會有人說:我把工作做好、業(yè)績達成不就行了?為何還要搞那么多虛的東西,增加我的工作負擔呢?

答案是:不管你是否認同,堅持365天試試,也許你的收獲會大到令自己大吃一驚。

作為管理者,我想回到開始那句話:

團隊的執(zhí)行力就是管理者的執(zhí)行力;員工的行為底線就是管理者的管理底線。

不要把目光聚焦到一個短的時間點上,要看到一個更長的時間軸,可能是5年、10年,甚至更多。你要相信:一切都有因果。

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班組工作日志模板范文第12篇進入大班的第二學期,意味著我們的孩子們就要畢業(yè),看著他們?nèi)陙?,一步一個腳印地向前邁進,獲得不同程度的進步,我們真的很欣慰,而回顧這學期的教育歷程,我們記憶猶新。

一、班級工作管理方面。

本學期我班組成員能嚴格遵守園里的各項規(guī)章制度,認真執(zhí)行各種計劃與要求,以高度的責任心與職業(yè)道德,扎扎實實地做好各項工作。認真學習園部工作計劃,轉變觀念、提高認識,認真參加園部組織的各項學習,關心時事、解時政,養(yǎng)成多讀書、讀好書、多看報的良好習慣。提高自身的服務意識,做到微笑服務、愛心服務、耐心服務,讓家長、幼兒真正感受到教師的服務熱情,不斷提高服務水平。我們定期召開班會,努力營造“自主、開放、互動”的班級文化。班組成員以主人翁的態(tài)度來面對班級的各項事務,團結、學習、互助、樂于奉獻,彼此間經(jīng)常溝通,有事大家商量,牢固樹立幼兒第一的意識。從而促使班上工作正常、有序、較好地開展。

在主題活動、六一游戲節(jié)活動、畢業(yè)典禮等活動中,我班老師能積極地出謀劃策,共同地商討,并積極投入節(jié)目的設計與排練中,充分表現(xiàn)出班組成員的團結協(xié)作與主人翁精神。李萍和張曼老師作為年輕老師,在班級工作中充分發(fā)揮其自身的特點,敢說、敢做,勤于思考,勇于創(chuàng)新,在班級環(huán)境創(chuàng)設、幼兒園公共環(huán)境創(chuàng)設、幼兒節(jié)目的編排、班級工作的實施上,都付出辛勤的汗水。作為班組長的我,一方面承擔著教學任務,另一方面又是班集體的組織者和管理者,在各項工作中,我能主動與兩位老師經(jīng)常溝通,達成班級管理中的各項共識,認真聽取兩位教師的意見和建議,吃苦在前,樂于奉獻。

二、教育教學工作方面。

1、努力學習新《綱要》,增強專業(yè)意識、提高科研水平。

我班組成員通過看書、參觀、觀摩、培訓、專家講座等形式加強學習,并做到學以致用,不斷總結教育教學心得,認真學習新《綱要》,撰寫論文和教育反思,提高科研水平,努力做到理論和實踐相結合;操作和總結相結合。

2、充分的課前準備工作

3、做好幼小銜接工作

這學期是本班幼兒在幼兒園生活的最后一個學期。孩子從幼兒園到小學,是人生道路上的第一個轉折點。由于生活上的驟變以及課目的繁重,很多孩子入小學后出現(xiàn)疲勞、害怕等情況,稱為“困難期”。因此,本學期我們從保育和教育兩方面同時著手來幫助孩子形成過渡。

有意識地多向孩子介紹一些小學里的生活、學習情況。使他們對學習生活有一定的解,并盼望自己做個小學生,從思想上做好入學準備。和模范小學的一年級結成“好朋友班”,帶幼兒去參觀小學,解哥哥姐姐的在校生活,讓他們對學校有直觀的認識。嘗試按照學校的作息制度來生活。上課時不入廁、不去喝水。午睡逐漸少睡,晚上少看電視,準時上床休息,每天整理好自己的書包。

幼兒每人準備一只書包。早上背來,練習保管好自己的文具盒、手工作品等物品,下午背回家去,自己整理書包和養(yǎng)成良好的學習習慣,培養(yǎng)自理能力。

布置簡單的家庭作業(yè),培養(yǎng)幼兒的任務意識。通過一學期的努力,班級大部分幼兒能夠較認真的完成老師每次交給的任務,在與同伴的合作中能夠用較靈活的方式較好的與同伴進行游戲,遇到困難時能夠和同伴們共同商討解決問題的方法,班級幼兒社會交往能力得到很好的提高。

三、家長工作方面。

1、鼓勵家長配合做好“幼小銜接”的準備工作,通過每周一次的“親子作業(yè)”讓家長解幼小銜接進展情況,及時解幼兒發(fā)展水平。

2、每一次的主題活動家長都能夠積極參與,主動通過各種渠道為主題的開展提供各種有價值資料,有家長的參與,我們本學期的教育活動真正做到“家園共育”。

3、做好幼兒專訪、約訪、電訪工作,及時與家長進行溝通,向家長匯報幼兒在園情況,解幼兒在家情況,努力達成教育的一致性。積極取得家長對班級各項活動的支持與配合。如:這次“六一”,在統(tǒng)一服裝購買上,就得到家長的大力支持。

四、衛(wèi)生保健工作方面。

1、本學期,我們嚴格按照園里的要求做好班級各項衛(wèi)生保健工作,讓幼兒生活在一個整潔、舒適的環(huán)境中。

2、做好生病幼兒的護理工作,堅決杜絕傳染病流行,本學期,班級無一例傳染病,班級幼兒的出勤率一直較高。無事故發(fā)生。

3、培養(yǎng)幼兒良好的生活習慣、衛(wèi)生習慣,重點引導幾個挑食、食欲差的幼兒改變不良的飲食習慣,本學期,我們幼兒的身高、體重增長速度較快。

五、不足及努力方向:

1、班級衛(wèi)生工作還需進一步細致、到位。

2、班級教師在活動區(qū)材料制作、整理方面有待提高。

一份耕耘、一份收獲。當看到我們班的孩子健康成長,就要進入小學學習,我們感到無比的欣慰,我們的工作也得到廣大家長的肯定和贊揚,我們班里的老師深受孩子們喜愛,這是對我們工作最大的支持和鼓勵,雖然我們工作也有不到位的時候,但是家長的寬容和大度給我們更加努力工作的信心和力量,我們相信自己一定會做得更好。

班組工作日志模板范文第13篇最近兩天,卞陽,姜東昊這兩個學生的作業(yè)完成的十分不好,上課聽的一點也不認真,該怎么辦呢?明天要和他們談談了,要不辜負的家長的一片赤誠之心。

昨天和以上兩個同學談談心,感覺不錯,看得出來哪個孩子還都是理解老師的苦心的,今天的課上我看到了他們的笑容,真好!

作為一名班主任,能否用好談話之功很重要,談話之功關鍵在于談心,運用好它就能很好的在班級里面開展工作,當班主任給學生以真摯的愛,給學生以親近感情的責任感,期望感,學生才會對教師產(chǎn)生依戀仰慕的心理,才能向教師敞開內(nèi)心的世界,我們才能“對癥下藥”,收到應有的效果。

明天就要開學了,我把我4歲的女兒送到幼兒園里去了,早送一天,就是給它一個小小的適應過程,可是在回來的路上,我的心里真的不是滋味,這么小,每天在家里圍著我叫爸爸,想起她那嬌聲嬌氣的“爸爸”,天氣還這么冷,明天就要早早的送去了,可真是苦了她了。哎,什么時候農(nóng)村的學校也像鎮(zhèn)里的學校就好了,晚一點吧,讓孩子晚一點上學,孩子在學校里的時間太長了,把我們這些農(nóng)村老師的時間弄的太緊了。

今天的課使我明白了做為教師千萬不要吝嗇表揚、激勵的語言,看回答對一個問題的劉洋,臉上那久違的笑容,它心里會多高興呀,她這節(jié)課聽的一定很很認真。從今天以后,我一定不會吝嗇自己的表揚。

童海赫,是一名中等生,今天的作業(yè)寫的非常工整,我真誠的表揚了他,從他的微笑中我能看的出,今天后的作業(yè)他一定會寫的更加工整。抓住時機,夸夸我們的學生,我們就都收獲了微笑,收獲了幸福!

嚴格是雙向的,教育學生管理班級要有“嚴”印象,對自己也一定要嚴。學生是班級中班主任的影子,有什么樣的班級管理,就有什么樣管理下的學生。學生是班主任氣質(zhì)的一個側面反應,時時映射出班主任工作的方式方法、人格思想。因此,班主任要時刻注意自身形象,素質(zhì)修養(yǎng),為人師表,凡是要求學生做到的自己首先自己就要做到。

經(jīng)過近十年的班主任工作,我深深的體會到師生之間的交流,應該建立在和諧共處的基礎上,即使在知識的傳授中也是人的因素起作用,只有建立在人文精神上的師生關系,才具有時代特征。班主任工作平凡,瑣碎,千頭萬緒,但又重要,影響深遠,關系著學生一生的做人和前途。我決心在這塊大有作為的土地上不斷學習,探討,耕耘,以求收獲更大的碩果。

昨天晚上不小心把脖子睡疼了,今天在學校里上課脖子總是莫名的疼,不服務,心里很難受。學生們看見了問我:“老師,你的頭怎么了,沒事吧?”聽著孩子們關切的話語,我的心里暖烘烘的,梁月琪同學還將我寫進了她的日記里,看得出字里行間的關心,我終于明白,有人關心真的幸福!!!

明天就要舉行“讀書節(jié)集體誦讀”比賽了,我和同學們都深深的累在其中,可是在主持人的確定上是一個大問題。誰愿意來當咱們班的集體誦讀的主持人呢?“我”同學們爭先恐后??墒钱斨鞒秩诵枰芨叩乃刭|(zhì),你知道嗎?

我知道,這句話應該這樣讀更好:“嚴冬已逝,大地回春?!弊x的真好,就是你了。有明確的目標了,有集體榮譽感時一切就都變的那么好交流了。

班組工作日志模板范文第14篇時間總是匆匆而過,緊張的復習后,轉眼又到了自我總結的時刻?;厥滓粚W期的工作,有過喜悅也有遺憾,但看到自己的學生在失敗與成功中不斷摸索前進,心中還是倍感欣慰。我擔任本班班主任已經(jīng)四年了,所以班級的每一位同學我都非常地了解。目前,我們的班級管理已取得一定的成效,學生的行為規(guī)范基本上已納入正軌,班級情況十分良好。班主任是班級工作的直接管理者,直接責任人,是做好班級管理的關鍵核心,道德建設的主力軍,是學生個性發(fā)展的榜樣和領路人。要做好班主任工作,確實不易。作為班主任首先要熱愛這一工作,把這一崗位當作一項崇高的事業(yè)來做,具有無私奉獻精神,因為班主任工作意味著更多的奉獻,更多的付出,物質(zhì)方面的回報非常少。但卻會贏得更多的家長和學生的尊重,會給你的人生留下許許多多、讓你難以忘懷的回憶。下面我就根據(jù)這一學期的班主任工作,做一簡要的總結、概括。

一、樹立正確的學習觀念,形成濃厚的學習氛圍。

1、抓好課堂紀律,首先做好學生的思想工作,要求學生以同等的眼光看待每一門課。其次,采取相應的措施及獎懲。要求學生養(yǎng)成課前做好準備工作,上課要求學生學會傾聽,及時掌控課堂秩序。讓學生在書上學習、記一些筆記,提高課堂的學習效率。同時加強與任課教師間的聯(lián)系,了解學生的課堂表現(xiàn),并由學習委員、小組長記錄學生的課堂紀律情況,及時了解反饋。對于違紀的同學給予一定的懲罰,并肯定學生的點滴進步,提高其重視度。最后,了解學生各學科的學習情況,針對個體制定措施,幫助其把學習成績搞上去培養(yǎng)建立一支有責任心的班干部,工作實行精細化責任制。

2、班主任工作非常辛苦,事務繁忙。怎樣才能把班主任工作做好,又能抽出更多的時間,研究備課,研究課堂,有更多的時間輔導學困生,經(jīng)過這四年的工作實踐,我認為,作為班主任一定要充分相信學生,許多工作放手讓學生去做,這樣既培養(yǎng)鍛煉了學生的能力,又使自己從繁雜的班級事務中解放出來。這需要班主任培養(yǎng)小干部,對班級管理做好指導。如班長的統(tǒng)領和協(xié)調(diào)檢查;衛(wèi)生委員的值日安排、檢查;學習委員每天的早讀,課外作業(yè)的收交;體育委員的廣播操,眼保健操檢查;文藝委員的活動安排檢查;小組長的帶頭作用等。把班級的諸項事務,與學生協(xié)商,實行自愿承包,責任到人。

3、充分發(fā)揮班委會的作用。班主任每周至少開一次班委會,對每周的情況進行簡單總結,多鼓勵,多指導。出現(xiàn)問題及時解決。

二、培養(yǎng)學生的興趣,發(fā)展學生的特長,為班級爭榮譽。

1、除了正常的教學和其他一些班級事務外,重要的工作就是組織,指導開展各種活動。如何開展好活動,如何在各種活動中立于不敗之地,我注意有意識地引導培養(yǎng)各方面的人才。平時多多注意學生的特長愛好,多多注意各方面的培訓信息,與家長溝通好,做好家長、學生的思想工作,讓他們積極的參加培訓。有了這些小人才,無論是出黑板報,舉行文藝演出,還是召開運動會,都讓我省心不少,并取得了不錯的成績。在學校組織的各項活動中表現(xiàn)突出,取得了好的成績,這樣的成績在全校各班中都是不曾有過的。

2、注重學生的示范帶頭作用的發(fā)揮。讓有特長的學生,帶動起其他對各方面有興趣的同學,組織開展一些小型的班級活動,學生在一起交流,在一起切磋。達到相互借鑒,相互學習,相互提高的目的。

三、每天提前早到校,提前完成各項任務。

作為班主任,很多情況下需要早到校。做好班主任工作離不開家長的支持,離不開課任教師的幫助支持。需要與他們勤溝通,取得他們的信任支持和幫助。學生的家訪工作非常重要,與家長溝通好,班級的各項活動,各項工作就會得到家長的支持,出現(xiàn)問題也容易解決。家訪的形式多種多樣,直接家訪我提前與家長聯(lián)系,做好家訪的準備,多談學生好的表現(xiàn),提出希望,增強家長的信心,讓家長和學生知道,老師是多么重視他,對他充滿了很高的期望。面對面交談效果非常好,但由于學生多,居住也比較分散,全體學生都家訪,需要占大量時間。我一般采取電話溝通,方便及時。家訪工作我堅決做到:困難學生(學習,生活)必訪,問題學生必訪,出現(xiàn)波動的學生必訪,有特長的學生必訪,新轉來的學生必訪,家庭出現(xiàn)裂痕的學生必訪,學生生病必訪等。這樣可以融洽與家長的關系,使自己的工作得心應手。

總而言之,在本學期的班主任工作中,我努力使自己做得輕松自在,但又決不放松對班集體的管理,自紿至終我都在追求一種奮發(fā)向上的班集體氛圍,不求最好,但求更好。整個班集體在我的悉心指導下正向著更高更美的目標前進,在以后的班主任工作中我要繼續(xù)強化班級管理意識,鞏固幾個學期的管理成果,將班級管理再上一個新臺階。

班組工作日志模板范文第15篇所謂管理就是為了實現(xiàn)預期的目標,有不同類型及不同層次的管理。我認為管理包含了管人和理事兩個方面。班級管理雖然是最基層的管理,同樣適用這一原理。下面我談談在管人方面的作法。

(一)管理學生

小學班主任工作的對象是活潑好動、可塑性強的小學生。如果我們把握得好,能享受童真童趣,否則就會受到困擾,覺得工作很煩惱,被工作所累。所謂親其師,信其道,我特別重視與學生的情感培養(yǎng),與他們聊天,一起游戲。孩子們稱我為“蘇大哥”“蘇爺”,我都無所謂,甚至有可愛的孩子來摸我的大肚子,我會告訴他別摸了,會嚇壞肚子里面的小bb的。正是這樣和諧融洽的師生關系,讓我的班主任工作得以順利開展。

“授之以漁”一直是我們的追求。不難想象,一個整天圍著學生轉,忙得昏頭轉向的班主任的工作效率有多高。這樣的班主任只能說是精神可嘉,但方法欠佳,因此,我們必須加強學生自主管理。這學期,我按照紀律、成績等方面將本班的44名學生分為相對均衡的11個小組,實行組長負責制。各小組的座位每周輪換,小組內(nèi)的座位由組長安排。我還結合學校的爭章活動制定獎懲規(guī)定,在測試、課堂表現(xiàn)、各類活動競賽等方面既有個人獎勵,又有小組的綜合獎勵,甚至各位組長如果覺得本組成員在哪個方面表現(xiàn)比較突出或者進步比較明顯,都可以申請爭章,然后經(jīng)老師和各位組長討論后予以蓋章。這樣做,能有效培養(yǎng)了學生的團隊意識,他們在平時的學習生活中互相幫助、互相督促,效果特別明顯。我每月至少召開一次組長會議,分析得失,給予方法指導,讓他們自主管理,大大減輕了班主任的負擔。另外,在早讀、午讀前的管理,黑板報的出版,班級文化布置等方面的工作我也放手給學生,即使我自己有了主意,也不輕易說出來,引導他們來完成,由扶到放,充分挖掘他們的潛能,讓他們品嘗成功的喜悅。

(二)協(xié)調(diào)科任

小學班主任一般由主科老師擔任,應協(xié)調(diào)好與其他科任老師的關系,不應該為了提高自己本學科的教學水平,利用自己的特殊身份擠掉其他科目的學習時間,而應該引導學生科學合理分配時間,促進學生全面發(fā)展。我對本班學生參與其他學科活動是大力支持的,平時還關注他們的發(fā)展情況,鼓勵他們好好訓練,爭取出成績。除了協(xié)調(diào)科任老師的工作,我還善于樹立其他老師的威信。制定的各項班規(guī)班約都與科任老師協(xié)調(diào),統(tǒng)一要求,統(tǒng)一執(zhí)行,對其他老師反映的問題及時處理,不分是否是自己的學科問題,因為我知道,班主任就好像班級的大管家,選擇了當班主任就不能計較個人得失那么多了。

(三)溝通家長

大家都看到,今年六一節(jié)的文藝匯演中,我們班有幾位家長過來幫忙布置舞臺,我們班表演的舞蹈自始至終都是家長在操持,連化妝品都是他們購買。也許有人疑問:究竟是什么魅力吸引他們呢?其實秘密就在于我善于與家長溝通。

大家都知道,家庭、社會、學校教育三者是相互影響、相互關聯(lián)的,如果能有機結合起來,將會達到事半功倍的效果。我們沒有能力改變外在的社會環(huán)境,但我們可以跟家長溝通,改變家長的教育觀念,特別是唯分數(shù)論觀念,統(tǒng)一對孩子的要求。我創(chuàng)建了一個家長q群,與家長們在里面交流。我主張別太看重分數(shù),更重在習慣的培養(yǎng)、興趣愛好的激發(fā),要求家長引導孩子課外閱讀。特別是我將近幾年來參加初中學校家長會的感受與家長們分享,反響特別好,工作上得到了廣大家長的支持。隨著社會的發(fā)展,會有更多的家長越重視孩子的教育,只要我們善于溝通,會有更多的家長支持我們,我們的工作會更順利開展。

回想這兩年的班主任工作,的確感到當一名小學班主任的辛苦,當然這其中有苦也有甜,下面我想談談自己對班主任實踐工作的感悟:

第一,要學會在工作中尋找快樂。

人長大了,快樂也走遠了。每天面對幾十個學生,聽話的,調(diào)皮的,習慣有好的也有不好的,不完成作業(yè)的,和老師頂嘴的,應有盡有。如果你每天都帶著一股怨氣和“恨鐵不成鋼”的急燥心理,你就無法從工作中尋找快樂。

記得有句話說:和成年人在一起,領略的是對方的冷漠和虛偽,和孩子們在一起,感染的是他們的快樂和純真,從他們的身上我常常能找到自己童年的影子,這種快樂是無法用金錢買到的。我覺得工作就應該是在得到物質(zhì)回報的同時,也使自己的精神得到愉悅,只有在快樂中工作,工作才不會成為一種負擔,不會成為一種僅僅為了養(yǎng)家糊口的手段。惟有熱愛工作本身,我們才會被這種快樂所滋養(yǎng)。當下課休息的時候,會有幾個膽大“調(diào)皮”的學生從背后蒙上我的雙眼讓我猜猜他是誰,使我深深的感受到學生對老師的那份愛,一股暖流洋溢在心中。諸如此類的事情很多:比如當你訓斥完學生,他轉身卻親切的叫你一聲老師時;比如舉行聯(lián)歡會時,學生用最自然的動作遞給你愛吃的小零食的時侯;比如你走在馬路上猛然間聽到有人高喊“老師”時;在我們當班主任工作生涯中,這樣的事情太多了,這樣的感動也太多了,這就是當班主任的快樂之處。

第二變“說教”為“獎勵”,無聲勝有聲

以前學生犯錯誤時,自己總是苦口婆心,說教5分鐘以上,可是一轉眼學生又忘了,屢教屢犯,直到有次我問學生“為什么我強調(diào)了這么多遍你還是喜歡在課間打打鬧鬧,橫沖直撞”學生很無辜的對我說“老師我知道這樣不對,可是我控制不了自己”,過后我就在想孩子愛玩的天性導致他們明知道這樣做是不允許的還是改正不了,所以我們應該要采取一些措施,對他們進行正強化,而口頭表揚似乎已經(jīng)滿足不了四年級的孩子了,這時孩子圈子盛行到小賣部去抽獎,既然大家對抽獎這么有興趣,不妨我也設置一個抽獎活動,把所有學生需要養(yǎng)成的習慣量化,在班里選8個得力的小組長,其他同學自己選擇自己信任的小組長成為該組的成員,每天由小組長給自己成員計分,如按時按質(zhì)完成作業(yè)加1分,積極舉手回答問題加分,認真^v^眼體操,體操等都有加分,等成員積到10分了,就可以來我這抽獎。通過這個措施的實施,很多孩子會盡量控制自己的不良習慣,努力做得更好來接受老師的表揚,很多時候或許只需要運用眼神學生就能明白他做得不錯再堅持一下就可以受到表揚了,還是要加油做到更好才不會受到批評,比以前的苦口婆心的說教有效果多了,真有種無聲勝有聲的感覺!

孩子總是千變?nèi)f化的,我們只有用時間去接近學生,關心學生,班主任之路才會走得更開心,更成功!

20xx年9月3日,我迎來了我教師生涯中年齡最小的一批學生——一群天真可愛的二年級學生。都說二年級和三年級完全不是一個級別,我確實領略到了。剛開學幾天,下來排隊練廣播操時,孩子們竟無所適從,也不知道排隊,只是你看我,我看你,亂作一團,對我這個新來的老師似乎還沒有接受,望著他們,感覺自己是一個剛參加工作的老師,我很無奈,委屈得想哭,還好后來有老師解了圍。在此之后,我努力學習怎樣和低年級的孩子打交道。

20xx年9月10日,第9個教師節(jié),我收到孩子們送我的花和卡片,還有一聲聲的祝福,我感動了,我知道孩子們已經(jīng)接受我這個老師了,我想我的努力沒有白費。

20xx年11月,當期中檢測成績(對內(nèi))公布時,我傻眼了。雖然之前已經(jīng)有老師給我打了預防針了,但我還是為之震驚,平均分與年級最高相差10分左右。我在想:這是怎樣的一個班?。∥乙鯓硬拍茏尦煽兘o他們帶來的負面影響降到最低。雖然成績并沒有向家長公布,但家長之間會有一些傳言,有幾個甚至問我:“老師,聽說二(1)班在年級里面是最差的?!蔽铱偸菚λ麄冋f:“誰說的呀!我們班只是有幾個基礎差一點的學生,但不能代表全部都差?!痹诿鎸Π嗌系耐瑢W時,我從來都不會說他們差、笨??偸亲屗麄儗W會自我暗示,傳遞正能量,培養(yǎng)他們的自信心。比如:“我一定能學好數(shù)學”“我一定能管好自己”等。同時,我還經(jīng)常與任課老師溝通,與家長溝通,對一些學習較差的同學,加強個別指導,幫助學生分析問題所在,有針對性地提出改進措施。作為班主任,我深知不能忽視“后進生”的轉化工作。由于多種因素的影響,后進生有增多的趨勢。

我們都有這樣的想法,當教師難,當一個稱職的老師更難。我們要相信后進生是可以轉化過來的,對他們要報以滿腔的熱情,要與其他同學平等對待,有些后進生看似倔強不溫順,甚至和老師頂撞。其實他們的內(nèi)心是脆弱的。他們非常需要別人的認可和尊重,而這種認可和尊重有時是很低的,只要一個欣賞的眼神,一句你聽懂了嗎之類的問候,他們就受寵若驚了。在學生的心目中,不歧視差生是老師最優(yōu)秀的品質(zhì)。不要認為偏向好學生好學生就尊敬你,有時恰恰相反,好學生也不一定買你的帳。所以我們千萬不要歧視任何學生。后進生的轉化工作是一個長期的、艱苦的、復雜的過程,必須要樹立打持久戰(zhàn)的心理準備,也要有只能勝利不能失敗的堅定。

20xx年12月29日,學校舉行元旦合唱比賽,中午一點不到,孩子們就早早地來到學校,我請來兩位家長義工和我一起,手忙腳亂地給大家化妝,下午,孩子們拿著和老師一起制作的道具上場了,雖然,音響效果不是很好,聲音不太大,但我們形式新穎,服裝統(tǒng)一,我們最終獲得了最佳組織獎。孩子們聽到獲獎時特別開心。我也借此機會大力肯定我們班同學的能力,增強集體榮譽感。

20xx年期末,孩子們的成績對比之前有了一定的進步,我的心里稍微有一些欣慰。

20xx年2月9日,收到一條條孩子家長們發(fā)來的新年祝福信息,倍感欣慰,這是家長對我工作的支持與肯定,我要繼續(xù)努力,不負眾望。

20xx年4月,學校舉行春季運動會。我們班的入場式拿了優(yōu)秀方陣獎,但運動會比賽的成績卻突破了個位數(shù),打破了黃埔最低記錄,但孩子們快樂的心情似乎沒有什么影響,依舊樂陶陶,有的同學甚至炫耀,我們班拿獎了。我想:這些單純的娃呀!這么容易就能滿足了,那就讓你們樂吧!至于體育鍛煉的事,我們逐步在日后的生活中慢慢加強吧!急也急不來呀!

20xx年6月5日,早操完畢后我們班被通知全體留下。我想:這是借此機會教育他們的時候到了。就因為幾個人做操不認真,讓全班同學一起受累。這幾個同學平時做操就懶懶散散,交頭接耳,多次教育都沒有改正過來,看著全班同學陪著他們一起曬太陽,他們幾個的心靈也倍受煎熬,從他們的眼神可以看出他們知錯了,影響到了班集體,為班級抹了黑。在后來的出操中,他們都能較好地管理自己。

像這樣的日子,這樣的事情還有很多,這里只是記錄了很少的一部分。做一名班主任不容易,做一名優(yōu)秀的班主任更不容易。也正因為如此,有很多人都不愿意當班主任。我覺得不要抱怨,要有一顆平常心,要從苦中尋求快樂,快樂地工作,快樂地生活,凡事要換一種角度著想,合理排解自身的消極情緒,要學會自得其樂,以良好的情緒感染學生,使自己的教育教學收到教好的效果。

總之,班主任是一項復雜而全面的工作,只有從點滴做起。從小事踏踏實實地做起,做到潤物細無聲,給學生更多的人文關懷,才能把工作做到學生的心里去。

班組工作日志模板范文第16篇高一剛進入高中,因此工作比較重要,教高中,就意味著要犧牲更多的個人時間和利益,教高一,就意味著肩頭多一份沉重的責任,因為我們要對學生、對家長負責,更要對學校的聲譽負責!能讓更多的學生學習可以跟進步是我班務工作最重要的事情,也是我班務工作一貫的目標?,F(xiàn)將本學期班主任工作總結如下:

一、全面解每一個學生

全面解每一個學生,因材施教,做好學生的教育工作。工作經(jīng)驗告訴我不全面地解學生,就制定不出切實可行的、行之有效的科學工作方法;不完全掌握問題的癥結,就無法因材施教,對癥下藥。經(jīng)過大半個學期的接觸,我對我班的學生已經(jīng)有很深入的解,但是學生畢竟是孩子,他們的變化非常明顯,反復性非常強,為能更深入地解學生解他們在短時間內(nèi)的思想變化,我總是不遺余力的利用課余時間,通過找他們談心和家長電話溝通等形式盡量解他們的內(nèi)心的真實想法和在家表現(xiàn),然后找出問題的原因,疏導他們的心理,使他們把心思盡可能多的放到學習上。我的這一做法也得到學生的認可。

二、用愛心澆灌學生的心靈,增進師生之間的感情

高爾基說:“誰愛孩子,孩子就愛誰,只有愛孩子的人,他才可以教育孩子?!睈凼切湃蔚幕A和前提。師生間有愛,學生才會喜歡你,你才能取得良好的教育效果。在班主任工作中我一直非常重視培養(yǎng)師生之間的感情,我不僅關心學生的學習更關心學生的生活。由于全部上晚自習,都住校而且基本上都一個月才能回一次家。所以在生活上他們更希望有人能關心他們,這樣他們才能安心學習。學生飯卡上沒錢,我會借錢給他們,學生生病我會第一時間幫他們聯(lián)系家長甚至送他們到醫(yī)院。我的辦公桌里經(jīng)常備有感冒藥和消炎藥,就是用來在學生感冒或飲食上出現(xiàn)問題的時候應急的。當然,師生之間的愛是具體的,是表現(xiàn)在多方面的。學生犯錯誤我從來就不是一根子打死,采用簡單、粗暴的態(tài)度去處理,而是耐心的去引導、去梳理,使他們自己真正意識到他們的錯誤。這些做法不僅增進師生之間的感情而且取得良好的教育效果。很多學生不僅丟掉過去懶散、不認真學習、無事生非的壞習慣,而且變得在學習上非常努力。

三、嚴格管理,促進良好班風的形成

我從來都相信:嚴慈相濟,才是教育的真諦,才能達到教育的最終目的,才能結出最豐碩的果實。因此,在對學生實施愛心教育的同時,對學生嚴格管理也是必要的。因為學生之間的差別是很大的。有些學生由于性格、家庭、自身所積累的知識、自制力等多方面的原因,就是講再多的的道理,教育效果也不是很好,對他們必須進行嚴格管理,約束他們的行為,杜絕他們的一些不良風氣在班里的影響,不至于影響到班風的形成。

四、存在的問題和改進的措施

盡管我付出很大的努力,但是直到學期結束個別學生的學習習慣依然很差,學習態(tài)度還是不夠積極,如部分學生心浮氣躁,心神不寧,學習不踏實,自我感覺良好等,這些現(xiàn)象主要集中表現(xiàn)在平時學習成績看似還不錯,但一到考試就現(xiàn)原形的同學身上,另有個別男生還在混日子,不愿勤學深鉆,缺乏學習的興趣和激情。今后的工作中,還要加強工作方法的研究,尤其是在怎樣建設班級學風問題上多探索,多努力,并有效轉化問題學生,做一個優(yōu)秀的班主任?!肮ぷ骶褪侨松膬r值,人生的快樂,也是幸福之所在”。用自己的實際行動印證這句話。

班組工作日志模板范文第17篇根據(jù)學校提出的“創(chuàng)建平安校園”實施方案,結合本班學生的實際情況,制定了“平安班級”實施計劃:

一、切實抓好班級安全工作。

1、抓好各項安全保衛(wèi)措施的落實。做到隨時檢查室內(nèi)門窗,特別是電器設備的隱患。保證用電安全檢查,不亂動電源插座。

2、加強內(nèi)部管理,嚴格報告制度。保證學校學生的人身安全,校內(nèi)課間不亂跑,不擁擠,上下樓梯快步輕聲,靠右邊。放學按時離校,不經(jīng)老師允許不能隨意在校園內(nèi)逗留。入校后不得隨便出校門。上體育課、課外活動時要注意與他人合作,防止器械傷人,保證安全。

二、通過組織學生學習,提高學生的安全意識及自我保護能力。

1、組織學生學習學校提出的“平安校園”倡議書,教師有針對性地讓學生展開討論,以引起學生足夠的認識。

2、組織學生積極參與“平安班級”的創(chuàng)建活動,使學生在創(chuàng)建中增強安全意識和自我保護能力。

3、組織開展各種形式的自我保護教育。利用晨會、班隊會等渠道,采取多種方式對學生進行自我保護教育,傳授自護的知識和技能,切實增強學生的自護意識和自護能力,如:“一個人在家遇陌生人來時該怎么辦?不認識的人提出要送你回家時該怎么辦?”等,加大防范力度,防患于未燃。

4、加強未成年人思想道德建設。建立“行為不良”學生幫教機制,教好“行為不良”學生的轉化工作。進一步加強家訪談話制度。

三、開展校園周邊安全活動。

2、上學、放學途中要遵守交通規(guī)則,防止交通事故的發(fā)生。

3、放學后按時回家,不在街上逗留,不與陌生人交往,不能接受陌生人饋贈禮物,受到不法侵害時及時打急救電話和必備電話求得110幫助。

班組工作日志模板范文第18篇工作日志,職場中人對此有不同見解,有的認為其流于形式,無助于公司發(fā)展,而且非常反感寫日志,認為要求員工寫日志的公司是對員工的刻薄監(jiān)督,持這種觀點不在少數(shù)。當然也有員工認為寫日志非常有必要,當然持這種觀點的一般以管理者為主。

那么工作究竟是否如題主所說,有利于公司發(fā)展呢?我們對國內(nèi)著名家電企業(yè)海爾的“OEC“管理模式做一分析。

“OEC”目標系統(tǒng)企業(yè)目標系統(tǒng)指企業(yè)發(fā)展的方向和要達到的目的。海爾在實施企業(yè)目標管理時,將企業(yè)總目標分解為各部門目標,各部門再把它的目標細化為每個人的具體目標,目標細化既具體、定量,而且到每個人。

“OEC”日清控制系統(tǒng)海爾從實踐中建立起每人、每天對自己所從事的每件事進行清理、檢查的“日日清”控制系統(tǒng)。

“OEC”有效激勵機制激勵機制是日清控制系統(tǒng)正常運轉的保證條件。

海爾OEC管理模式的理論依據(jù)是“海爾定律”(斜坡球體論):即企業(yè)如同爬坡的一個球,受到來自市場競爭和內(nèi)部職工惰性而形成的壓力,如果沒有一個止動力它就會下滑,這個止動力就是基礎管理和企業(yè)持續(xù)不斷地改進。

上述海爾“OEC“管理模式既很多企業(yè)比較熟知的“日事日畢,日清日高“。企業(yè)要求寫工作日志,本質(zhì)上是海爾模式的原始初級版,但是在很多企業(yè)里面基本流于形式了。工作日志并不能起到積極作用,反而徒增了員工的工作時間,或者僅僅作為管理者監(jiān)督下級的一個工具,畫虎不成反類犬。如何將簡單的工作日志形成一套系統(tǒng)性的管理模式,這是每個管理者應該深思的。

END:

職場風云亂,獵頭揭秘扒,迷局真相顯,關注“獵頭葩葩說”。

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班組工作日志模板范文第19篇新學期就要開始啦!這兩天正忙著籌備親子體驗班的準備工作,現(xiàn)在是我連續(xù)工作十幾個小時的內(nèi)心真實寫照,雖然很累很累了,但我依舊累并快樂著!接到帶小小三班體驗班的安排時,我剛從一場高燒中醒過來,聽說16號體驗班活動正式開始,13號所有帶班老師集中開會時,我從床上騰的一下就起來了直沖會議室,會議開完分好各班幼兒名單,我們就開始緊張而忙碌的投入工作當中了,馬上整理清潔活動室,進行環(huán)境布置和各項活動準備,及時聯(lián)系寶寶家長,信息資料的整理,逐個逐個的家訪,那真叫忙得是不亦樂乎!這兩天我結識到了很多好朋友,有小寶寶,還有爸爸媽媽們,爺爺奶奶外公外婆,和他們聊起來真是無比開心!有的是經(jīng)驗豐富的年輕媽媽,有的是細致熱心的長輩,也有不知如何面對做好寶寶進園學習的可愛媽媽,所有的都將是我工作的伙伴,親密的朋友!讓我們一起努力!

我是平常一有工作就閑不下來的一種人,為了將各個小細節(jié)考慮周到,從周五開會到周日下午5點我都一直在幼兒園工作,還有一個同事周日也回園加班了,終于有個伴!現(xiàn)在我坐在電腦前敲擊著鍵盤,內(nèi)心卻溢滿了一種無比的輕松與滿足感!快了,周一就要見到小寶貝們啦!期待中.......,他們會表現(xiàn)如何呢?是滿臉新奇的到處看呢,還是一臉疑惑呢?又或者敞開嗓門哭著和我見面呢?無論是哪一種,我都很高興認識他們,因為在接下來的日子里,我和寶寶們會有無窮無盡的歡笑與快樂,還有驚喜!

寶貝們,加油哦!

班組工作日志模板范文第20篇2月13日周日印象之初——酸

今天,開學了,正和同事敘舊拜年時聊得開心時,突然主任推門而進,讓我去辦公室談話,結果是讓我擔任10班政治課,并且暫代10班的班主任,晴天霹靂啊,不僅要增加一個班的工作量,又要開始班主任“痛苦”的非人生活啊。真是郁悶!5年的班主任生活,讓我明白,班主任是世上最小的一個主任,也是最累的一個官,但也是發(fā)揮作用最大的一個主任。雖然班主任工作是繁瑣、辛苦的,但又是幸福的。每當看到學生的成長進

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