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文檔簡介
杭州普工招聘簡介范文第一篇杭州普工招聘簡介范文第一篇基本簡歷
姓名:湯先生
目前所在地:廣州
戶口所在地:廣東省
年齡:46
求職意向
人才類型:普通求職
應(yīng)聘職位:建筑工程:投標、造價、工程管理負責人、房地產(chǎn):公司經(jīng)營副總、
工作年限:26
求職類型:全職
可到職日期:隨時
月薪要求:面議
希望工作地區(qū):廣東省
工作經(jīng)歷
2010-08~2012-01山東名嘉集團有限公司
公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):
擔任職務(wù):集團工程管理中心總工及工程管理中心運營總監(jiān)
工作描述:企業(yè)概況:本集團多個房地產(chǎn)開發(fā)公司組成,主要以商業(yè)項目開發(fā)為主。
主要開發(fā)的項目:山東濱州中博名嘉廣場總用地面積萬平方米,總建筑面積89平方米;萊蕪名嘉廣場總用地面積平方米,總建筑面積97平方米;蓬萊博展名嘉廣場總用地面積平方米,總建筑面積168平方米;齊齊發(fā)名嘉廣場總用地面積平方米;總建筑面積50萬平方米;濰坊名嘉廣場總用地面積平方米,總建筑面積189平方米;久久發(fā)名嘉廣場總用地面積70萬平方米,總建筑面積平方米;遼陽名嘉廣場總用地面積57平方米,總建筑面積120萬平方米。合計總占地面積平方米,合計總建筑面約萬平方米。主要開發(fā)綜合大型批發(fā)市場、大型購物中心、商業(yè)街、招商大廳(分別為三至五層),星級酒店、小中高層公寓(分別為十至三十層)等其他配套設(shè)施。工程均分別按計劃按期竣工交樓及使用。
主要工作職責和內(nèi)容:
1.參與制定集團項目總體開發(fā)目標與組織架構(gòu),制定各項規(guī)章制度、工作流程及審批程序、管理辦法及工作手冊。對工程專業(yè)技術(shù)人員的面試與選拔。
2.參與各項目的立項、征地、規(guī)劃、設(shè)計方案的論證,配合工程報建、征地拆遷補償、工程施工、銷售及物業(yè)管理工作,向據(jù)側(cè)曾提供指導(dǎo)性與方案。
3.負責制定集團所有項目招標采購計劃。住址集團所有開發(fā)項目的工程招標(含勘測、設(shè)計、簡歷、施工、材料與設(shè)備采購等)與合同管理工作。對各階段投標單位的資格預(yù)審、報價與評標、考察與甄選,跟蹤監(jiān)督與落實;根據(jù)投資控制計劃及使用功能標準,設(shè)定材料設(shè)備選用的檔次與材料標磚;制定與實施主要材料設(shè)備年度招標采購計劃,簡歷各種信息庫與合同臺賬。對各工程概預(yù)結(jié)算、變更、簽證等費用審核,對工程各種款項撥付的審核,對合同履行中出現(xiàn)的重大糾紛進行處理解決。
4.負責制定計算所有項目開發(fā)運營計劃。組織各醒目的總體規(guī)劃、總體設(shè)計、總體目標及工程總投資、總計劃、總指標、總(專項)方案及交樓標準評審與工程的營運管理工作。對項目實施五級管理控制。對各項目的資金調(diào)撥、人員定崗、甲供設(shè)備材料、進度計劃進行統(tǒng)籌安排與跟蹤落實。參加各項目的進度、質(zhì)量、安全大檢查及竣工驗收工作,對工程實施過程中出現(xiàn)的各種問題進行分析、評估、論證、研討、總結(jié)與調(diào)整處理,對出現(xiàn)的突發(fā)時間及時妥善解決與處理。同時建立工程各種臺賬。
5.組織協(xié)調(diào)各醒目公司與集團各個部門的有關(guān)工作,定時召開個項目的工程例會。對各醒目管理層及本部員工進行業(yè)績考評。
2010-04~2010-06廣東東方職業(yè)有限公司
公司性質(zhì):所屬行業(yè):
擔任職務(wù):高級管理
工作描述:主要負責項目開發(fā)前期征地、拆遷、項目策劃、定位、規(guī)劃方案審核,參與制定項目總體目標、開發(fā)周期與投資總計劃,對整體規(guī)劃方案設(shè)計提出可行性建議。負責架構(gòu)設(shè)立,團隊組建及各個專業(yè)技術(shù)人才招聘,負責勘測、設(shè)計、監(jiān)理、外電、外水、安置房施工招投標及合同簽訂,負責高爾夫球場、會所、五星級酒店、道路、別墅的投資概算,負責安置房建筑面積平方米的概預(yù)算、地基處理與技術(shù)施工管理,負責安置房開工慶典禮活動的組織安排。負責各部門工作計劃安排與落實,實行業(yè)績考核制度,負責對縣、鎮(zhèn)、村政府等有關(guān)單位的聯(lián)系與協(xié)調(diào)。本項目規(guī)劃用地萬畝,建設(shè)用地8000畝,容積率小于1,預(yù)計開發(fā)投資約50億元,計劃開發(fā)周期6-8年。擬建超五星級酒店,會所、獨棟、雙拼、聯(lián)排別墅,景觀洋房,小高層,高層,打造2個36洞高爾夫球場,會務(wù)中心,商務(wù)中心,學(xué)校,醫(yī)院、湖泊等配套設(shè)施。
2009-01~2009-07廣州寶來國際集團有限公司
公司性質(zhì):所屬行業(yè):
擔任職務(wù):高級管理
工作描述:主持公司招投標與造價咨詢的全面工作。制定咨詢評審目標與計劃,制定造價評審程序與辦法,向決策層提供重要性建議。協(xié)助人才應(yīng)聘、面試與業(yè)績考核、對外協(xié)調(diào)等工作,建立人才、工程、價格等檢驗數(shù)據(jù)指標信息庫,提出了改進造價編審控制的程序與方法。對工程程估、概、預(yù)、結(jié)算進行評審,評審的項目30多個,總金額約億元。
2004-03~2008-12廣東慧盈集團有限公司
公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):
擔任職務(wù):集團公司經(jīng)營副總經(jīng)理
工作描述:企業(yè)概況:本集團由兩個房地產(chǎn)開發(fā)公司,一個建筑施工總承包公司與貿(mào)易公司組成,主要以項目開發(fā)與項目施工為主。
主要開發(fā)項目:商業(yè)地產(chǎn)開發(fā)
主要工作職責和內(nèi)容:
1.分管集團的合同預(yù)算部、工程部、總工室、招標采購部、項目工作;直管合同、預(yù)結(jié)算、招標采購、法務(wù)、技術(shù)管理工作;協(xié)助辦理報建、拆遷補償、工程施工、銷售及物業(yè)管理的有關(guān)工作。
2.參與制定集團公司重大事項的研究及決策,制定組織架構(gòu)設(shè)置與人員配備計劃;制定各項管理規(guī)章制度,制定各項審批制定與審批流程,制定工程安全質(zhì)量保障體系與文明施工的獎罰制度,制定各部門的業(yè)績考核制度,制定總體工作目標與總體工作計劃。
3.根據(jù)總體目標與總體計劃,制定直管部門的詳細工作指標與工作計劃。
4.參與項目立項、征地、定位、策劃、規(guī)劃、方案的論證,組織各專業(yè)的施工圖紙、組織設(shè)計及專項方案評審,參與圖紙會審的技術(shù)交底。
5.負責集團所有項目的招投標,材料設(shè)備采購,合同簽訂,工程(估、概、預(yù)、結(jié))算,設(shè)計變更與簽證,以及各工程狂想的審核撥付等工作。
6.負責對各項開發(fā)的總投資、總計劃及工程施工的工期、造價、進度、變更、簽證、質(zhì)量、材料等全面控制,參加項目工程驗收、總結(jié)與評比。
7.負責對合同履行過程中出現(xiàn)的合同糾紛及工程施工中出現(xiàn)的技術(shù)問題與突發(fā)事件,及時妥善解決與處理。
8.負責對項目投資進行統(tǒng)計、分析、對比、評估與總結(jié),建立有效的數(shù)據(jù)資源信息庫。
9.負責對內(nèi)外的聯(lián)系、協(xié)調(diào)與配合,及時完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)及其他日常管理工作。
教育背景
畢業(yè)院校:華南理工大學(xué)
最高學(xué)歷:本科
畢業(yè)日期:1996-07-01
所學(xué)專業(yè):工業(yè)與民用建筑
語言能力
外語:英語一般
國語水平:精通
粵語水平:優(yōu)秀
工作能力及其他專長
資格證書:
2006年《二級建造師》
2010年12月《高級采購師》
2005年4月《工民建高級工程師》
個人自傳
1.從事房地產(chǎn)卡法管理工作八年,工程施工管理工作十六年、投資成本合同管理工作二十年,累計工作年限二十六年。
2.負責項目開發(fā)的以及土地整理萬畝,建設(shè)用地9千多畝,項目開發(fā)總建筑面積約900多萬平方米,項目開發(fā)與工程施工的竣工總建筑面積近500多萬平方米,工程概預(yù)結(jié)算及進度等款項審核總投資約200多億元。
3.負責承擔建設(shè)項目的類型有:大型的高層民用住宅、集體公寓、別墅群、星級酒店、高爾夫球場、批發(fā)購物中心,大型的工業(yè)廠房、水利尾砂大壩、高低壓配電站,大型的采礦場、儲礦藏、工業(yè)管道與設(shè)備安裝,大型的市政、橋梁、公路,大型的二次裝修、精裝修、園林綠化、以及公共設(shè)施的體育館、教學(xué)樓、醫(yī)院等工程。
杭州普工招聘簡介范文第二篇1、招收條件:18周歲—35周歲(性別不限),身心健康,品行端正。
2、招收人員:普工、技術(shù)工、熟練工。
3、工資及福利待遇:熟練工工資根據(jù)實際能力面談,新員工試用七天,感覺沒問題后正式上崗。月工資3000元,加班有加班費,工作時間為每天10小時。工資年底結(jié)清,包食宿,中途每月可預(yù)支500元生活費。
4、誠聘三臺鎮(zhèn)或者周邊村莊的工人師傅加入我們,工資待遇一切從優(yōu),希望有意與我們合作的朋友盡快和我們聯(lián)系。
5、福利待遇
1)每月設(shè)有全勤獎。
2)符合夫妻條件者,為其提供夫妻套房。
3)針車工實行計件方式計算工資,多勞多得。
(另外本廠急聘底工大片鞋底的削底邊的師傅一名,要求技術(shù)熟練,工資待遇保證讓你滿意到高興)
廠址:三臺鎮(zhèn)新莊克村
聯(lián)系人:張廠長
招工熱線:xxxx。
xx制鞋廠
20xx年9月8日
杭州普工招聘簡介范文第三篇我公司受神木錦界某大型化工廠委托招聘勞務(wù)派遣工,具體要求如下:
一、招聘人數(shù):招滿為止
二、招聘崗位及要求:
干渣倉清潔副操(4人)工資:3600元/月工作時間:三班兩倒(8小時)要求初中及以上學(xué)歷
壓濾副操(4人)工資:3200元/月工作時間:四班三倒要求初中及以上學(xué)歷
鹽水輔助副操(3人)工資:3500元/月工作時間:四班三倒要求初中及以上學(xué)歷
換熱器清灰(3人)工資:3500元/月工作時間:白班要求初中及以上學(xué)歷
產(chǎn)品倒運(3人)工資:2800元/月工作時間:三班三倒要求初中及以上學(xué)歷
衛(wèi)生清潔(4人)工資:3000元/月工作時間:白班(早7,不超8小時)要求初中及以上學(xué)歷
燃運副操(5人)工資:3600元/月工作時間:四班三倒要求大專及以上學(xué)歷
燃運巡檢(3人)工資:3600元/月工作時間:四班三倒要求高中及以上學(xué)歷
清潔工(4人)工資:2400元/月工作時間:白班要求初中及以上學(xué)歷
保安(4人)工資:3200元/月工作時間:三班兩倒要求高中及以上學(xué)歷
白灰出料工(4人)工資:3600元/月工作時間:四班三倒要求高中及以上學(xué)歷
白灰上料工(3人)工資:3600元/月工作時間:四班三倒要求高中及以上學(xué)歷
白灰除塵工(4人)工資:3200元/月工作時間:四班三倒要求初中及以上學(xué)歷
行車工(4人)工資:3200元/月工作時間:四班三倒要求高中及以上學(xué)歷
水泵工(3人)工資:3200元/月工作時間:四班三倒要求??萍耙陨蠈W(xué)歷
巡檢工(6人)工資:3600元/月工作時間:四班三倒要求專科及以上學(xué)歷
開爐工(12人)工資:4300元/月工作時間:四班三倒要求高中及以上學(xué)歷
機修副操(3人)工資:4800元/月工作時間:四班三倒要求高中及以上學(xué)歷
上料工(6人)工資:3600元/月工作時間:四班三倒要求高中及以上學(xué)歷
招聘要求:
限男性,年齡25--45周歲,初中以上文化程度,溝通能力強,身體健康,能吃苦耐勞,無不良犯罪記錄的社會人員,有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
以上人員由用工單位面試合格錄用后,實行勞務(wù)派遣制用工,與我公司簽訂2年期限勞動合同,其中試用期2個月,并為其繳納工傷、失業(yè)保險。住宿由用工單位統(tǒng)一安排,公司辦灶,伙食自理。
三、工作地址:錦界工業(yè)園區(qū)
杭州普工招聘簡介范文第四篇xx公司成立于xx年,主營房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營、物業(yè)管理、建材購銷、房地產(chǎn)咨詢等業(yè)務(wù),現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會誠聘銷售管理人員。
愿您的加入給我們帶來新的活力,我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間!
1、招聘要求:正規(guī)本科以上學(xué)歷,工作認真扎實,具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作意識,有責任心;專業(yè)、男女均不限,學(xué)生會或班干部優(yōu)先錄取。
2、招聘人數(shù):4—5人。
3、招聘崗位:銷售管理人員。
4、主要職責:銷售案場管理,聯(lián)系房管局和銀行,給客戶辦理按揭貸款,簽訂購房合同,辦理房產(chǎn)證等業(yè)務(wù)。
5、工資待遇:試用期基本工資xxx元/月,試用期3—6個月。試用期滿考核合格,繳納三險一金,實行基本工資加獎金的薪酬制度。
7、報名日期:截止到xx年x月x日。
郵箱:xxxx
杭州普工招聘簡介范文第五篇上海xx實業(yè)有限公司,成立于20xx年8月19日,屬于民營企業(yè),目前經(jīng)營快遞業(yè)與服裝銷售,現(xiàn)有員工33人,在服裝業(yè)公司需要開辟生產(chǎn)線,急需招聘一批有追求有夢想的打板師、樣衣工、及車工,公司會提供很好的發(fā)展空間及提升機會。
1、打版師2名,工資2000—8000元,會工藝,打版,理論加實際,技術(shù)工齡達2—8年(具體工資根據(jù)工作經(jīng)驗面談)
2、樣衣工5名,工資1800—5000元,需要依照設(shè)計意圖,按照擬訂生產(chǎn)程序,模擬生產(chǎn),在制作中記錄每道程序各項數(shù)據(jù),并提出建議,以便最終制定生產(chǎn)程序。(具體工資根據(jù)工作經(jīng)驗面談)
3、車工20名,工資1500—4500元,底薪+計件制(具體面談)
年齡在18—40歲之間,男女均可,公司提供工作餐與宿舍,有意者咨詢:徐先生xxxx。
報名地點:上海松江xxx。
xx公司
20xx年x月x日
杭州普工招聘簡介范文第六篇隸屬北海艦隊裝備部,系海軍裝備保障中型企業(yè),主要從事裝備、設(shè)備安裝與維修,機電產(chǎn)品制造與加工等?,F(xiàn)有職工1000余人,為海軍裝備保障需要,竭誠聘請各專業(yè)英才加入。
1、招聘要求:正規(guī)本科以上學(xué)歷,工作認真扎實,具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作意識,有責任心;專業(yè)、男女均不限,學(xué)生會或班干部優(yōu)先錄取。
2、招聘人數(shù):4——5人。
3、招聘崗位:普通操作工、機械修理工
4、主要職責:從事武器裝備修理、研發(fā)制造以及小型汽輪機部件生產(chǎn)。
5、工資待遇:試用期基本工資XXX元/月,試用期3—6個月。根據(jù)工作安排,每月可休息4天。實習期及轉(zhuǎn)正后繳納“五險一金”的,提供員工宿舍和員工餐。
7、報名日期:截止到2014年6月X日。
郵箱:XXXXXXXqq、com
聯(lián)系人:王先生
面試地點:工廠(XX路和XX路交界口)
杭州普工招聘簡介范文第七篇XXX實業(yè)有限公司,成立于2009年8月19日,屬于民營企業(yè),目前經(jīng)營快遞業(yè)與服裝銷售,現(xiàn)有員工33人,在服裝業(yè)公司需要開辟生產(chǎn)線,急需招聘一批有追求有夢想的打板師、樣衣工、及車工,公司會提供很好的發(fā)展空間及提升機會。
1、打版師2名,工資2000—8000元,會工藝,打版,理論加實際,技術(shù)工齡達2—8年(具體工資根據(jù)工作經(jīng)驗面談)
2、樣衣工5名,工資1800—5000元,需要依照設(shè)計意圖,按照擬訂生產(chǎn)程序,模擬生產(chǎn),在制作中記錄每道程序各項數(shù)據(jù),并提出建議,以便最終制定生產(chǎn)程序。(具體工資根據(jù)工作經(jīng)驗面談)
3、車工20名,工資1500—4500元,底薪+計件制(具體面談)
年齡在18—40歲之間,男女均可,公司提供工作餐與宿舍,有意者咨詢:徐先生15920XXXXXX
報名地點:上海松江小昆山鎮(zhèn)平原街XX號
杭州普工招聘簡介范文第八篇日鎧電腦配件有限公司位于鹽城市亭湖區(qū)南洋鎮(zhèn)青洋工業(yè)園內(nèi),項目總投資6億美元,占地面積1400畝。公司定于2018年3月投產(chǎn),現(xiàn)招聘若干人才作為新工廠儲備干部。
一、招聘崗位普工500名,儲備干部50名以及各類管理、技術(shù)人才。
二、薪資待遇執(zhí)行鹽城工資標準,綜合工資在3200~4500元/月。10月31日到上海總部培訓(xùn),春節(jié)前返回鹽城公司,共計3個月。培訓(xùn)期間另外給予每人每月750元外派補助,任職且繼續(xù)在職后,次月一次性結(jié)算。
三、福利待遇:
1、保險:按照規(guī)定繳納相關(guān)保險。
2、休假:員工依法享受國家法定假、帶薪年休假等。
3、員工發(fā)展:公司為員工的發(fā)展提供優(yōu)越舒適先進的培訓(xùn)服務(wù),建立多元化培訓(xùn)體系。
4、文體活動:為豐富員工業(yè)余生活,公司適時規(guī)劃組織系列文體活動。
四、食宿安排:
1、伙食:公司有多個大型餐廳,免費為員工提供多元化、多種口味工作餐。
2、住宿:廠內(nèi)提供全空調(diào)房員工宿舍,每間4—6人。24小時免費提供熱水。
五、工作時間5天8小時,兩班制。新廠區(qū)、訂單穩(wěn)定、加班多(工作舒適,不穿無塵服)。
六、其他事項
1、招聘年齡:18—45周歲
2、招聘流程:現(xiàn)場招聘—>面試—>體檢—>當場簽約—>入職報到
3、面試時間:周一至周五,上午8:30—11:30,下午14:30—16:30。
4、應(yīng)聘資料:身份證、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件,一寸近期免冠照片3張,特殊崗位相關(guān)證件等。
七、聯(lián)系方式24小時報名熱線:400—xxxx—xx
鹽城市內(nèi)報名電話:0515—xxxxxx、0515—xxxxxx
杭州普工招聘簡介范文第九篇xx工廠軍械修理廠,系海軍裝備保障中型企業(yè),主要從事裝備、設(shè)備安裝與維修,機電產(chǎn)品制造與加工等?,F(xiàn)有職工1000余人,為海軍裝備保障需要,竭誠聘請各專業(yè)英才加入。
1、招聘要求:正規(guī)本科以上學(xué)歷,工作認真扎實,具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作意識,有責任心;專業(yè)、男女均不限,學(xué)生會或班干部優(yōu)先錄取。
2、招聘人數(shù):4—5人。
3、招聘崗位:普通操作工、機械修理工
4、主要職責:從事武器裝備修理、研發(fā)制造以及小型汽輪機部件生產(chǎn)。
5、工資待遇:試用期基本工資xx元/月,試用期3—6個月。根據(jù)工作安排,每月可休息4天。實習期及轉(zhuǎn)正后繳納“五險一金”的。,提供員工宿舍和員工餐。
7、報名日期:截止到xx年xx月xx日。
郵箱:xxxx
聯(lián)系人:xxxx
面試地點:工廠(xx路和xx路交界口)
杭州普工招聘簡介范文第十篇姓名:***性別:*
年齡:***身高:***
學(xué)歷:***工作年限:***
居住區(qū)域:***
戶口所在地:
求職信
自我評價:
我的性格開朗成熟、為人誠實、適應(yīng)能力強,對待工作積極主動,勇于挑戰(zhàn)自我,具有高度的責任感和樂觀的積極態(tài)度,能夠與同事和睦
證書:數(shù)控工藝員證書,制圖員中級職業(yè)資格證書.
工作經(jīng)歷
工作經(jīng)驗
公司名稱:北一良工機械有限公司公司行業(yè):機械制造·機電·重工
職位名稱:組裝機床,鉗工裝配工作時間:2008年6月-2009年4月工作城市:北工作性質(zhì):全職職業(yè)類別:鉗工
職位級別:初級職位(兩年以下工作經(jīng)驗)
工作職責:能根據(jù)所學(xué)的專業(yè)去完成相應(yīng)的加工工作,組裝數(shù)控機床,及一些機加工的檢查等。
職位名稱:中糧五谷道場食品有限公司所在部門:研發(fā)部工作時間:2009年5月-至今工作城市:北京工作性質(zhì):全職職位級別:初級職位(兩年以下工作經(jīng)驗)
工作職責:在精料車間負責調(diào)配粉包精料
教育經(jīng)歷
武漢理工大學(xué)
求職意向及其他
其他期望從事職業(yè):制圖員,鉗工,普工:期望工作城市:北京期望薪水:面議到崗時間:1周以內(nèi)
職業(yè)技能與特長
取得了制圖員中級職業(yè)資格證書、數(shù)控工藝員證書、計算機一級。
杭州普工招聘簡介范文第十一篇1、招收條件:18周歲-35周歲(性別不限),身心健康,品行端正。
2、招收人員:普工、技術(shù)工、熟練工。
3、工資及福利待遇:熟練工工資根據(jù)實際能力面談,新員工試用七天,感覺沒問題后正式上崗。月工資3000元,加班有加班費,工作時間為每天10小時。工資年底結(jié)清,包食宿,中途每月可預(yù)支500元生活費。
4、誠聘三臺鎮(zhèn)或者周邊村莊的工人師傅加入我們,工資待遇一切從優(yōu),希望有意與我們合作的朋友盡快和我們聯(lián)系。
◆每月設(shè)有全勤獎。
◆符合夫妻條件者,為其提供夫妻套房。
◆針車工實行計件方式計算工資,多勞多得。
(另外本廠急聘底工大片鞋底的削底邊的師傅一名,要求技術(shù)熟練,工資待遇保證讓你滿意到高興)
廠址:三臺鎮(zhèn)新莊克村
聯(lián)系人:張廠長
招工熱線:xxxxxxxxxxxxxxxx
杭州普工招聘簡介范文第十二篇現(xiàn)XXX服裝有限公司因發(fā)展需要招300名縫紉操作工,具體要求及福利待遇如下:
1、凡年滿16周歲、40周歲以下(特殊情況例外),具有有效身份證件,女性優(yōu)先,身體健康無疾病者均可報名。
2、無縫紉經(jīng)歷者(20歲以下),公司負責培訓(xùn)15天后上崗,培訓(xùn)期間免費食宿,并補助培訓(xùn)津貼。
3、縫紉熟練工按全計件計工資,平均工資水平2000元左右,對于多技能工公司將給予500元/月的津貼費。
4、凡入職第一天起(含培訓(xùn)期)即包吃住,住宿4—6人/間,空調(diào)房公寓樓,宿舍區(qū)設(shè)小買部,浴室每日開放。
6、公司實行全勤獎、大干獎、競賽獎、6S評比獎、年終獎、工齡補貼等獎項。
7、公司每年提供員工一次國內(nèi)旅游,評為優(yōu)秀員工赴境外旅游、提供赴蘇州市服裝進修學(xué)校深造半年(6000多元學(xué)費免除)、每年推薦2——3名員工赴日本研修(出國費用免除,月研修津貼約10萬日元)。
8、外地員工每年春節(jié)享受一次公司承擔的探親來回費用,所有員工按時開工報到享有總經(jīng)理開門紅包。
9、員工正式錄用后,即為每位員工“量身”定制職業(yè)生涯五年發(fā)展規(guī)劃,第一渠道是培養(yǎng)多技能工、第二是通過自己學(xué)校培養(yǎng)成為技術(shù)人才或管理人才。
10、每位員工每年春節(jié)前得到一份價值2000元的.世界品牌服裝大禮包,有一年四季各類服裝10余件。
本公司熱忱歡迎全國各地熱衷于服裝事業(yè)的適齡青年加盟天源,“出人才、出產(chǎn)品、出效益”是天源公司的理念,也是我們共同的核心價值觀。
單位:xxxx服裝有限公司
地址:xxxx
聯(lián)系方式:xxxx
聯(lián)系人:xxx
杭州普工招聘簡介范文第十三篇xx公司成立于xx年,主營房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營、物業(yè)管理、建材購銷、房地產(chǎn)咨詢等業(yè)務(wù),現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會誠聘銷售管理人員。愿您的加入給我們帶來新的活力,我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間!
本公司現(xiàn)招聘:
1、倉管員2名,男女不限,年齡在20~30歲之間,高中以上文化程度,熟悉倉庫賬務(wù),有一年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗,試用期1000元左右。
2、招聘電焊工2名,要求男性,年齡在20—40歲之間,熟練操作電焊機,有2年以上的工作經(jīng)驗,試用期工資在1400元左右。車床工2名,要求男性,年齡在20—40歲之間,能熟練操作車床,會看圖備料,有2年以上的工作經(jīng)驗,試用期工資在1400元左右。
3、招聘工程師2名,??埔陨蠈W(xué)歷,有工程師職稱,化工機械相關(guān)科系畢業(yè),能獨立設(shè)計壓力容器,有機械設(shè)計2年以上經(jīng)驗,質(zhì)保,焊接,工藝,檢驗等職稱均可。
4、招聘文員2名,要求高中以上文化程度,熟悉辦公軟件,有1年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗,年齡在20~30歲之間。
5、招聘清潔工1名,限女性,能吃苦耐勞,年齡在50歲以下。招聘繪圖員2名,要求機電一體化相關(guān)科系畢業(yè),熟悉autocad機械制圖,有1年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗。
7、報名日期:截止到xx年xx月xx日。
郵箱:xx
杭州普工招聘簡介范文第十四篇基本信息
姓名:xuexila
性別:男
出生日期:民族:漢
身份證:xxx身高:170
戶口所在:xx目前所在:xx
畢業(yè)院校:xx工程學(xué)院政治面貌:團員
最高學(xué)歷:本科所修專業(yè):模具設(shè)計
人才類型:普通求職畢業(yè)日期:
求職意向
求職類型:全職
應(yīng)聘職位:模具設(shè)計
希望地點:
希望工資:面議
有較強的自學(xué)能力和動手能力,工作認真負責,凡事有堅持到底和創(chuàng)新精神,有很好的親和力
教育背景
工程學(xué)院模具設(shè)計專業(yè)本科
實踐經(jīng)歷
校辦工廠進行為期三周的金工實習
學(xué)校電子實驗室進行電子實習
電機集團,xx鋼鐵集團,xxxx兵器工廠等實習
所獲獎勵
2004年上學(xué)期被評為《博學(xué)》系刊創(chuàng)辦組“優(yōu)秀組員”
2005年被評為黨校學(xué)習班“優(yōu)秀學(xué)員”
2005年3月獲國家中級制圖員資格證書2006年獲國家高級制圖員資格證書
2005年9月獲國家計算機二級(c)證書
2004—2005年獲學(xué)院三等獎學(xué)金2005—2006年獲學(xué)院三等獎學(xué)金
語言能力
英語良好
計算機能力
2005年3月國家職業(yè)技能標準中級制圖員2006年3月國家職業(yè)技能標準高級制圖員
2005年9月國家計算機2級(c)熟練的運用Office系列軟件,AutoCAD、Pro/E、Slidworks、UG,Caxa電子圖板,Mastercam,等。
聯(lián)系方式
杭州普工招聘簡介范文第十五篇本公司現(xiàn)招聘倉管員2名,男女不限,年齡在20~30歲之間,高中以上文化程度,熟悉倉庫賬務(wù),有一年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗,試用期1000元左右。
招聘電焊工2名,要求男性,年齡在20—40歲之間,熟練操作電焊機,有2年以上的工作經(jīng)驗,試用期工資在1400元左右。車床工2名,要求男性,年齡在20—40歲之間,能熟練操作車床,會看圖備料,有2年以上的工作經(jīng)驗,試用期工資在1400元左右。
招聘工程師2名,??埔陨蠈W(xué)歷,有工程師職稱,化工機械相關(guān)科系畢業(yè),能獨立設(shè)計壓力容器,有機械設(shè)計2年以上經(jīng)驗,質(zhì)保,焊接,工藝,檢驗等職稱均可。
招聘文員2名,要求高中以上文化程度,熟悉辦公軟件,有1年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗,年齡在20~30歲之間。
招聘清潔工1名,限女性,能吃苦耐勞,年齡在50歲以下。招聘繪圖員2名,要求機電一體化相關(guān)科系畢業(yè),熟悉autocad機械制圖,有1年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗。有意者請與000—0000000x小姐聯(lián)系。
杭州普工招聘簡介范文第十六篇招聘崗位及要求:
1、崗位:男女普工
2、學(xué)歷:初中以上學(xué)歷
3、年齡:18—40周
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