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2024版校車司機(jī)聘用合同模板合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(司機(jī)):__________身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系電話:__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)充分協(xié)商,達(dá)成一致,簽訂本勞動(dòng)合同。第一條崗位及工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方校車司機(jī),負(fù)責(zé)駕駛校車接送學(xué)生,確保學(xué)生安全。1.2乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),嚴(yán)格遵守交通規(guī)則,確保行車安全。1.3乙方應(yīng)服從甲方的管理和調(diào)度,按時(shí)完成工作任務(wù)。第二條合同期限本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。第三條工資待遇3.2乙方工資包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等,具體工資構(gòu)成及標(biāo)準(zhǔn)按甲方規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等按照甲方規(guī)定和國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第四條工作時(shí)間4.1乙方按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間工作,實(shí)行____小時(shí)工作制。4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息,如需加班,按照甲方規(guī)定支付加班工資。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)按照甲方要求,及時(shí)提供相關(guān)證件,辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。第六條勞動(dòng)保護(hù)6.1甲方為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品,并定期檢查、更換。6.2乙方應(yīng)正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品,不得隨意損壞或遺失。第七條勞動(dòng)紀(jì)律7.1乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方管理。7.2乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密,不得泄露給第三方。7.3乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況給予相應(yīng)處罰。第八條解除和終止合同8.1合同期滿,雙方無異議,本合同自動(dòng)終止。8.2乙方提前解除合同,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方。8.3甲方解除合同,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知乙方。(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度;(2)嚴(yán)重失職,給甲方造成重大損失;(3)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方安排的其他工作;(4)因乙方原因,本合同無法履行。第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(司機(jī)):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方駕駛證復(fù)印件

3.乙方健康證明

4.乙方無犯罪記錄證明

5.校車行駛證復(fù)印件

6.校車保險(xiǎn)單復(fù)印件

7.甲方規(guī)章制度

8.甲方作息時(shí)間安排

9.勞動(dòng)保護(hù)用品清單二、違約行為及認(rèn)定:

1.乙方未按照甲方規(guī)定時(shí)間到崗,視為違約。

2.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù),視為違約。

3.乙方違反交通規(guī)則,造成安全事故,視為違約。

4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密,視為違約。

5.乙方提前解除合同未提前一個(gè)月書面通知,視為違約。

6.甲方未按時(shí)支付乙方工資,視為違約。

7.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),視為違約。三、法律名詞及解釋:

1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。

2.勞動(dòng)法:調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系及與勞動(dòng)關(guān)系密切相關(guān)的社會(huì)關(guān)系的法律總稱。

3.勞動(dòng)合同法:規(guī)定勞動(dòng)合同訂立、履行、變更、解除和終止等方面的法律。

4.勞動(dòng)保護(hù):為保障勞動(dòng)者安全和健康,防止和減少事故傷害,采取的各種措施。

5.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家通過法律強(qiáng)制實(shí)施,為勞動(dòng)者提供基本生活保障的社會(huì)福利制度。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:

1.甲方為新設(shè)立的校車服務(wù)公司,需要招聘司機(jī)。

2.乙方為具有駕駛經(jīng)驗(yàn)和良好信譽(yù)的個(gè)體司機(jī)。

3.雙方希望通過簽訂勞動(dòng)合同,明確雙方權(quán)

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