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2024版金牌月嫂協(xié)議合同范本合同編號(hào):__________甲方(雇主):__________乙方(月嫂):__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則基礎(chǔ)上,就乙方為甲方提供月嫂服務(wù)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、服務(wù)內(nèi)容1.1乙方承擔(dān)甲方家中的月子護(hù)理工作,主要包括:新生兒護(hù)理、母乳喂養(yǎng)指導(dǎo)、產(chǎn)后恢復(fù)指導(dǎo)、家居清潔、烹飪及洗滌等服務(wù)。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,提供專業(yè)的月嫂服務(wù),確保甲方及新生兒的健康與舒適。1.3乙方應(yīng)遵守甲方家的生活習(xí)慣和作息時(shí)間,尊重甲方家庭成員的隱私和權(quán)益。二、服務(wù)期限2.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效,有效期為_(kāi)___個(gè)月。2.2乙方應(yīng)在協(xié)議期滿前____個(gè)工作日向甲方提出續(xù)約申請(qǐng),雙方協(xié)商一致可以續(xù)約。2.3協(xié)議期內(nèi),如甲方提前終止協(xié)議,應(yīng)支付乙方一個(gè)月工資作為違約金。三、服務(wù)報(bào)酬3.1乙方向甲方提供月嫂服務(wù),甲方應(yīng)支付乙方每月工資人民幣_(tái)___元。3.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資,每月____日前將工資支付給乙方。3.3乙方在協(xié)議期內(nèi)享有國(guó)家法定節(jié)假日及年假待遇,甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定支付乙方加班費(fèi)。四、保密條款4.1乙方在提供月嫂服務(wù)期間,應(yīng)對(duì)甲方家庭成員的個(gè)人信息和隱私予以保密。4.2乙方不得將本協(xié)議內(nèi)容泄露給第三方,否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金。5.2乙方在服務(wù)期間出現(xiàn)重大失誤,導(dǎo)致甲方或新生兒受到損害的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。六、爭(zhēng)議解決6.1本協(xié)議簽訂地為中華人民共和國(guó)__________省/市/自治區(qū),若發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)提交甲方所在地人民法院管轄。6.2雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(雇主):__________乙方(月嫂):__________簽訂日期:____年____月____日一、附件列表:1.月嫂服務(wù)簡(jiǎn)歷2.健康證明3.身份證明4.職業(yè)資格證書5.背景調(diào)查報(bào)告6.服務(wù)記錄表7.嬰兒護(hù)理日志8.甲方家庭情況說(shuō)明9.乙方住宿安排說(shuō)明10.緊急聯(lián)系人信息表二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按約定提供服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合約定,視為違約。2.乙方擅自離崗或未提前通知甲方解除合同,視為違約。3.甲方未按約定時(shí)間支付工資或拒絕支付工資,視為違約。4.甲方未提供乙方合理的工作和生活條件,導(dǎo)致乙方無(wú)法正常提供服務(wù),視為違約。5.任何一方違反保密條款,泄露對(duì)方個(gè)人信息和隱私,視為違約。6.雙方在爭(zhēng)議解決過(guò)程中,不履行協(xié)商、調(diào)解義務(wù),視為違約。三、法律名詞及解釋:1.月嫂:指在新生兒和產(chǎn)婦產(chǎn)后恢復(fù)期間,提供專業(yè)護(hù)理服務(wù)的家政人員。2.職業(yè)資格證書:指經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門認(rèn)定的,證明個(gè)人具備某種職業(yè)能力的證書。3.違約金:指一方不履行合同義務(wù)或履行合同義務(wù)不符合約定時(shí),應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。4.賠償責(zé)任:指因一方過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致另一方或第三方遭受損失,應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。5.爭(zhēng)議解決:指雙方在合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的糾紛,通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式予以解決。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.月嫂服務(wù)質(zhì)量問(wèn)題:發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)與月嫂溝通,要求其改進(jìn);嚴(yán)重時(shí)可解除合同。2.工資支付問(wèn)題:確保甲方按時(shí)支付工資,如有爭(zhēng)議可通過(guò)法律途徑解決。3.保密條款違反:發(fā)現(xiàn)違約行為,可要求對(duì)方承擔(dān)違約責(zé)任,必要時(shí)可通過(guò)法律途徑維權(quán)。4.服務(wù)期限爭(zhēng)議:嚴(yán)格按照協(xié)議約定的服務(wù)期限執(zhí)行,提前終止協(xié)議應(yīng)支付違約金。5.服務(wù)內(nèi)容變更:雙方協(xié)商一致后,可簽訂補(bǔ)充協(xié)議,明確變更后的服務(wù)內(nèi)容。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.城市白領(lǐng)家庭,需要專業(yè)的月嫂來(lái)照顧新生兒和產(chǎn)后恢復(fù)的產(chǎn)婦。2.農(nóng)村家庭,為了確保產(chǎn)婦和

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