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文檔簡介
藝術行業(yè)勞動合同樣本合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯系人:__________聯系電話:__________乙方(勞動者):__________性別:__________身份證號:__________聯系電話:__________住址:__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則,就乙方在甲方工作期間的權利和義務達成一致,經雙方協商,簽訂本勞動合同。一、合同期限1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,試用期為____個月。2.如雙方同意續(xù)簽,應在本合同期滿前____個月內協商一致,并簽訂新的勞動合同。二、工作內容1.乙方同意在甲方從事____崗位的工作,并遵守甲方的規(guī)章制度和各項工作要求。2.乙方應按照甲方的安排和要求,完成工作任務,確保工作質量和效率。三、勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元。2.乙方加班工資、獎金、津貼等另按國家法律法規(guī)及甲方規(guī)定執(zhí)行。3.甲方應按時足額支付乙方工資,不得拖欠。四、工作時間1.乙方每周工作時間不超過____小時,每周休息日不少于____天。2.乙方加班應按國家法律法規(guī)及甲方規(guī)定支付加班費。五、社會保險和福利待遇1.甲方應按國家法律法規(guī)為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險。2.乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、產假、陪產假、病假等休假待遇。3.乙方因公受傷或患病的,甲方應按國家法律法規(guī)承擔相應的醫(yī)療責任。六、保密條款1.乙方同意在合同期內及合同期滿后____年內,對甲方商業(yè)秘密、技術秘密等予以保密。2.乙方違反保密義務的,應承擔違約責任,賠償甲方損失。七、解除和終止合同1.雙方協商一致,可以解除或終止本合同。2.乙方提前解除合同的,應提前____天書面通知甲方。3.甲方違反國家法律法規(guī),損害乙方合法權益的,乙方有權解除合同。八、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方發(fā)生的爭議,應通過友好協商解決;協商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(勞動者):__________簽訂日期:____年____月____日一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.乙方身份證復印件3.乙方學歷證書復印件4.乙方職業(yè)資格證書復印件5.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件6.甲方組織機構代碼證復印件7.甲方稅務登記證復印件8.甲方社會保險登記證復印件9.雙方簽訂的保密協議10.甲方規(guī)章制度二、違約行為及認定:1.甲方未按時足額支付乙方工資,視為甲方違約。2.甲方未為乙方繳納社會保險,視為甲方違約。3.甲方未按約定提供乙方工作條件,視為甲方違約。4.乙方未按約定完成工作任務,視為乙方違約。5.乙方未保守甲方商業(yè)秘密,泄露甲方商業(yè)秘密,視為乙方違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:勞動者與用人單位確立勞動關系,明確雙方權利義務的協議。2.試用期:用人單位和勞動者在勞動合同期內,為相互了解對方而約定的考察期。3.社會保險:國家為保障勞動者基本生活,依法設立的強制性社會保障制度。4.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,能為權利人帶來經濟利益,具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方未按時支付工資。解決辦法:乙方可以先與甲方協商解決,協商不成可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。2.問題:乙方未按約定完成工作任務。解決辦法:甲方可以與乙方溝通,了解原因,如乙方確有過錯,可以按照公司規(guī)章制度進行處理。3.問題:甲方未為乙方繳納社會保險。解決辦法:乙方可以要求甲方補繳社會保險,如甲方拒絕,可以向社保部門投訴或申請勞動仲裁。五、所有應用場景:1.甲方為新設立的藝術培訓機構,需要招聘藝術教師。2.乙方為藝術專業(yè)畢業(yè)生,尋求藝
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