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業(yè)務(wù)部工作總結(jié)范文(精選17篇)
業(yè)務(wù)部工作總結(jié)范文(精選17篇)
■業(yè)務(wù)部工作總結(jié)范文篇1
■-、堅定信心,刻苦學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)技能。
■XX年,本人被安排到公司業(yè)務(wù)二部工作,由于本人長期從
事私人業(yè)務(wù),所以對公司業(yè)務(wù)很少涉及,既沒有客戶資源,又
缺少工作經(jīng)驗,也不懂信貸政策,感到不知所措。加上本人年
齡較大,身體不好,所以認為自己沒有信心能夠干好對公業(yè)務(wù)
工作,當(dāng)時思想壓力很大,曾一度想放棄。后來在崔行長的耐
心開導(dǎo)和鼓勵下,本人的思想觀念得到轉(zhuǎn)變,認識水平得到提
高,逐步對自己的工作有了信心,開始在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫
助下,積極投入工作。一方面刻苦學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識,學(xué)習(xí)我
行的信貸政策,一方面加強學(xué)習(xí)我國的有關(guān)法律法規(guī)。另外還
主動找老同志取經(jīng),經(jīng)常到審批部門請教,通過近半年的努力,
終于掌握了辦理業(yè)務(wù)的相關(guān)知識,具備了開發(fā)客戶的業(yè)務(wù)能力。
為下半年開拓市場奠定了基本的理論基礎(chǔ)和一定的工作經(jīng)驗。
■二、不畏困難,扎實工作,不斷發(fā)展授信客戶。
■XX年下半年,本人在部門負責(zé)人的帶領(lǐng)下,不分節(jié)假日,
不顧疲勞,不畏困難,在沒有經(jīng)費,自己出錢的情況下,經(jīng)常
到各地市調(diào)查市場,搜尋客戶,通過各種途徑,利用一切關(guān)系,
開發(fā)授信客戶。在分行公司部、風(fēng)險管理部等部門的指導(dǎo)下,
經(jīng)過刻苦努力,持續(xù)公關(guān),終于成功發(fā)展了幾個客戶,如中友
數(shù)碼、鑫泰鋁業(yè)、永順鋁業(yè)、華豐鋼鐵、孟電水泥等。在開發(fā)
客戶的過程中,我也學(xué)到了很多業(yè)務(wù)知識,積累了很多工作經(jīng)
驗。對今后本人各項工作的順利開展,打下了良好的基礎(chǔ)。H
■三、加強管理,按章操作,嚴格防范信貸風(fēng)險。
■授信客戶的成功開發(fā),為我行帶來了相應(yīng)的業(yè)務(wù)收益,但
是這些授信業(yè)務(wù)的辦理,所產(chǎn)生的信貸風(fēng)險也如影相隨,相伴
而生。按照我行貸后管理辦法操作,按照部門領(lǐng)導(dǎo)的要求辦理
業(yè)務(wù),努力防范信貸風(fēng)險,成了平時工作中的一項重要任務(wù)。
為此,我定期不定期走訪客戶,深入企業(yè),了解客戶,調(diào)查市
場,努力做到未雨綢繆,居安思危,始終把風(fēng)險防范作為重要
工作來看待。特別今年7月份以后,由于受全球金融危機的沖
擊,我部門開發(fā)的授信客戶的業(yè)務(wù),受到很大影響,業(yè)務(wù)大幅
下滑,有的虧損嚴重。分行對此十分重視,成立風(fēng)險排查小組
到重點授信企業(yè)收集信息,對此我根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排,積極協(xié)助有
關(guān)人員實地調(diào)查,摸清情況。這一切工作的扎實開展,可以在
防范風(fēng)險方面贏得先機,爭取主動。為我行信貸業(yè)務(wù)的健康發(fā)
起到積極的護航作用。
H四、明年的工作打算:
■XX年,經(jīng)過努力,雖然取得了一點成績,但是離一個合格
客戶經(jīng)理的標(biāo)準(zhǔn)還有一定差距,工作中也存在很多不足之處,
客戶規(guī)模還較小,業(yè)績不是很突出,銀企關(guān)系還需要進一步加
強,工作經(jīng)驗還欠缺,業(yè)務(wù)水平還有待進一步提高,相關(guān)知識
還需要繼續(xù)學(xué)習(xí),防范業(yè)務(wù)風(fēng)險的能力還需要不斷加強。在明
年的工作中,我一定繼續(xù)努力學(xué)習(xí),認真工作。我相信在分行
行長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在大家的熱心幫助下,我一定會更加堅定
信心,克服困難,不斷進取,積極工作,為我行的健康發(fā)展,
多做貢獻。
業(yè)務(wù)部工作總結(jié)范文篇2
■今年是我行實施“超常規(guī)、跨躍式發(fā)展戰(zhàn)略”的開局之年,
也是實現(xiàn)三年發(fā)展規(guī)劃的第一年。在分行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)
心支持下,我支行制定了周密的工作計劃和工作措施,堅決貫
徹年初支行工作會議所制定的“五個更”的工作思路,確保開
好局,起好步。一年來全行干部職工團結(jié)一心,奮力拼搏,取
豐碩的成果。
■-、業(yè)務(wù)經(jīng)營呈現(xiàn)出超常規(guī)的發(fā)展態(tài)勢:
■跟往年相比,今年我行發(fā)展已走上快車道,各項業(yè)務(wù)屢創(chuàng)
新高,走出了-個發(fā)展的上升通道。
■(1)各項存款快速增長。至年底本外幣總存款余額預(yù)計超
過8.5億元,比年初增加3.6億。其中預(yù)計:人民幣對公存款
增加1.4億、人民幣儲蓄增加5800萬、人民幣同業(yè)存款增加
8000萬;外匯存款增加1000萬美元。全年日均比去年日均增
1.5億;外幣對公存款增加成為我行存款增長的一個重要來源,
同業(yè)存款和儲蓄存款也大幅增加加,這種存款增長速度是過去
所沒有的。
■(2)貸款規(guī)模增加,結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。年末各項貸款約超過
10個億元,比年初增加3億,主要增投于優(yōu)良客戶和按揭、消
費貸款等低風(fēng)險貸款;如pta、投總、鴇業(yè)、眾達、海滄大道
等大項目;信貸資產(chǎn)總體上仍保持較高質(zhì)量,不良貸款占比低
于3.5%,尤其是今年第一季度、第二季度不良貸款余額都比去
年下降;但從存量上分析,呆滯貸款有所增加;表內(nèi)收息率預(yù)
計達100%以上,綜合收息率預(yù)計達97%,收息水平居全轄前列。
I(3)經(jīng)營利潤成倍增加。至年末,我行創(chuàng)利水平預(yù)計可達
1500萬元(含結(jié)售匯收入),其中人民幣利潤約為770萬,外
匯利潤約為45萬美元,結(jié)售匯手續(xù)費收入約為350萬元。人均
利潤達21萬元。同過去幾年的創(chuàng)利水平相比,今年我行的利潤
水平實現(xiàn)了跨躍式的發(fā)展。
I(4)中間業(yè)務(wù)大幅度增長。今年我行國際結(jié)算和結(jié)售匯總
量穩(wěn)居全轄第二位,已逼近第一位。預(yù)計全年將完成國際結(jié)算
量2.5億美元、結(jié)售匯約1億美元。外匯業(yè)務(wù)收手續(xù)費收入有
較大的增長,預(yù)計可達350萬,相當(dāng)于我利潤的20%左右。銀
行承兌匯票業(yè)務(wù)和票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務(wù)也有大幅增長,成為另一個新
的o
I二、主要工作措施和成功經(jīng)驗:
I1、細分市場,準(zhǔn)確定位,抓住重點,積極營銷批發(fā)業(yè)務(wù)。
I20xx年,我行將對公市場細分為“五個一”,即一個港口、
一條大道、一個房地產(chǎn)、一批項目及一個信托公司。明確了目
標(biāo)定位后,我們建立了一套反應(yīng)靈敏、決策快速、攻關(guān)有力、
服務(wù)到位的市場營銷機制,創(chuàng)造性地開展工作,全方位拓展市
場。具體做法有:提升經(jīng)營層次,對規(guī)模大、要求高的重點優(yōu)
良客戶將責(zé)任主體提升到業(yè)務(wù)部,1000萬美元以上的項目直接
由行長負責(zé)攻關(guān)和談判;組建強有力的攻關(guān)小組,把全行攻關(guān)
能力較強的人員集中起來組成強力攻關(guān)小組,對不同特點的企
業(yè)選擇合適的人員進行組合,集團作戰(zhàn),上下聯(lián)動,精兵攻堅。
突出競爭優(yōu)勢,抓住我行深入推行企業(yè)文化建設(shè)的契機,在服務(wù)
上大做文章,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)吸引客戶,大力營銷總分行推出的
新業(yè)務(wù)品種,為客戶提供一攬子服務(wù)方案,爭取在服務(wù)的深度
和廣度上優(yōu)于他行;行領(lǐng)導(dǎo)以身作則,帶頭攻關(guān),保證至少一
半的時間用于走訪客戶,重點客戶堅持每月拜訪一次,重視改
善和提高銀企關(guān)系。通過不懈的努力,今年我行新爭取了一批
有價值上檔次的客戶,如德彥紙業(yè)、金桐化學(xué)、豐龍水產(chǎn)、廈
信國托、海滄醫(yī)院等重點客戶,同時還儲備了海滄大道、鷺景
灣、出口加工區(qū)、國際貨柜等一批有潛力的項目,為我行今后
兩三年的業(yè)務(wù)迅速發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。
■2、堅持品種創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新,多方位發(fā)展零售業(yè)務(wù)。H
■今年我行抓住代客理財資金歸集、農(nóng)電改造代繳費、推行
vip服務(wù)等重點工作,抓好本外幣儲蓄存款攻堅戰(zhàn),以爭取有
價值的私人客戶為重點,大力營銷零售業(yè)務(wù)。一是開展規(guī)范化
服務(wù)流程演練,提高服務(wù)水平,為儲戶提供標(biāo)準(zhǔn)化的服務(wù);二
是加大吸收理財資金力度,抓住理財資金主要靠努力的特點,
全行動員,針對周邊的商戶、村戶和老客戶,有效地吸收理財
資金。三是對海滄炒股大戶進行摸底,動態(tài)跟蹤,吸收股市回
流資金。四是推出了私人業(yè)務(wù)vip服務(wù)方案,開設(shè)vip優(yōu)先通
道,建立V1P客戶檔案,實施差別式服務(wù),為有價值的私人大
客戶提供一攬子理財服務(wù)方案;五是加大宣傳力度,借農(nóng)網(wǎng)改
造東風(fēng),開展“走進千家萬戶活動”,歷時一個月,各網(wǎng)點積
極參與,以農(nóng)電改造繳費一卡通為宣傳重點,以電影下鄉(xiāng)和業(yè)
務(wù)宣傳為媒介,全行總動員,走進城鄉(xiāng)的每一個角落,加大我
行對農(nóng)村業(yè)務(wù)市場的滲透力度,宣傳了我行的業(yè)務(wù),提高了我
行的社會知名度。通過一系列富有成效的工作,至年末,我行
各項儲蓄余額約為1.5億元,約比年初增加5800萬元,完成分
行下達的任務(wù),增幅為歷年來的最高水平。
?3、加大貸款營銷力度,擴大貸款規(guī)模,不斷優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu)。
■為增強長期發(fā)展?jié)摿?,我們從年初開始就非常重視加快貸
款營銷工作,積極爭取擴大貸款規(guī)模,帶動對公存款業(yè)務(wù)和結(jié)
算業(yè)務(wù)。一是優(yōu)良客戶的貸款營銷,針對pta、翔鷺、眾達、
鴇業(yè)、多威、投總等重點企業(yè),加大授信額度,主動營銷貸款。
二是加大項目貸款的營銷,如海滄大道、鷺景灣項目。三是加
大了按揭貸款和個人消費貸款等低風(fēng)險貸款的投放力度。通過
擴大增量,把更多的貸款投向雙優(yōu)客戶,從而帶動存量的優(yōu)化,
實現(xiàn)貸款結(jié)構(gòu)的有效調(diào)整。在貸款管理的基礎(chǔ)工作中,支行以
嚴格實施預(yù)警預(yù)報制度為核心,全面提高信貸資產(chǎn)管理水平。
首先,嚴把貸款準(zhǔn)入關(guān),貸款發(fā)放堅持雙優(yōu)戰(zhàn)略,對可貸可不
貸的堅決不貸;其次,堅持貸款客戶的分類管理,實行主動退
出,逐步壓縮一般客戶,主動淘汰劣質(zhì)客戶。三是嚴格實施信
貸管理的預(yù)警預(yù)報制度,使這項工作成為信貸管理最有力的工
具和每個客戶經(jīng)理的日常工作,加大對此項工作的考核與獎懲。
至年末,我行本外幣各項貸款余額超過10億元,比年初增加3
億元。其中優(yōu)良客戶及低風(fēng)險業(yè)務(wù)的貸款占比達90%以上。,
■4、大力發(fā)展國際業(yè)務(wù),增加中間業(yè)務(wù)收入。
■針對海滄外資客戶較多,以及我行國際業(yè)務(wù)從業(yè)人員綜合
素質(zhì)較高的特點,我行十分重視抓住機遇發(fā)展國際業(yè)務(wù)。今年
來,我行通過加強客戶經(jīng)理培訓(xùn)I,進一步提高從業(yè)人員的素質(zhì)
和水平;在服務(wù)上,確保上門收單,提高辦事效率,保證工作
的時效;同時,以國際結(jié)算為龍頭,積極拓展進出口項下的融
資業(yè)務(wù)。在國際業(yè)務(wù)營銷策略上,做足已有客戶,不斷擴大群
體,重點抓好pta的開證業(yè)務(wù),確保份額;爭取增加我行在翔
鷺、多威等重點客戶原有的份額;實現(xiàn)在德彥、金達威等客戶
國際結(jié)算的突破。至本年末,我行的國際結(jié)算量預(yù)計達到2.6
億美元,結(jié)售匯達1億美元,國際業(yè)務(wù)手續(xù)費收入達350萬元
人民幣,外匯利潤45萬美元,兩項合計650萬元人民幣,約占
■業(yè)務(wù)部工作總結(jié)范文篇3
■今年,服裝商場緊緊圍繞商廈下達的各項任務(wù)指標(biāo)展開工
作,在加強管理、強化意識、開展活動等方面取得了顯著成績,
為商廈的持續(xù)快速發(fā)展做了很大的貢獻。
H自XX年開業(yè)以來,服裝商場時刻以發(fā)展為前提,進行了三
次大規(guī)模的經(jīng)營布局調(diào)整,提升服裝品牌結(jié)構(gòu),合理利用平
效……使得商場能夠快步、穩(wěn)定地發(fā)展。
■今年,我商場緊緊圍繞商廈整體部署及XX年全年工作計劃
開展工作。商場領(lǐng)導(dǎo)班子走出去考察、調(diào)研,反復(fù)推敲升級改
造計劃與實施細則,學(xué)習(xí)先進的經(jīng)營理念,合理利用平效,成
果非常明顯。特別值得肯定的是,今年的升級改造中,我們采
取了經(jīng)營面積擴大,品牌升級,貨位調(diào)整,店堂改造,加強管
理等一系列強有力的措施,全體員工團結(jié)一心,共同努力,取
得了一定的經(jīng)濟效益和社會效益。不僅提升了企業(yè)形象,而且
銷售業(yè)績不斷攀升。
H回顧xx年的工作,可以概括為以下幾大方面:
■一、適應(yīng)市場需求升級改造,整體經(jīng)營布局調(diào)整合理,品
牌結(jié)構(gòu)日趨成熟,經(jīng)營成果喜人。
■服裝商場全年計劃任務(wù)4400萬,實際完成萬元;毛利計劃
330萬,實際完成萬元,費用。
■今年新增收了新品費、廣告費、裝修管理費和其他收入累
計上繳純利7萬余元。取得良好的經(jīng)營業(yè)績,我們采取了如下
做法:
■1、緊跟商廈各種大規(guī)模促銷活動,不放過任何銷售機會。
■根據(jù)商廈總體部署,在多次大型促銷活動中,我商場都能
圍繞活動主題,積極配合,以活動和節(jié)日促進銷售。在新發(fā)周
年店慶、集團店慶、黃金周等重要促銷時段,取得了良好的銷
售業(yè)績和經(jīng)濟效益,最高日銷超百萬。配合商廈的活動,我們
做了大量的準(zhǔn)備工作,積極與廠家聯(lián)系貨源,增加適銷品種,
靈活促銷,保底扣點,力保雙贏。
■2、擴大經(jīng)營面積,合理利用平效,提升經(jīng)營品牌。
■品牌經(jīng)營采取抓大放小的原則,調(diào)整引進了大小品牌80余
個,年銷售超百萬的專柜有10余家。確保了我商廈經(jīng)營定位的
提升。
■升級改造時,馮總帶領(lǐng)商場班子成員及有關(guān)部門反復(fù)分析
研究、精心策劃,擴大了男裝和運動休閑的經(jīng)營面積,將原有
服裝商場的二層半樓拓展至三層半樓,整個男裝和運動休閑的
經(jīng)營面積及經(jīng)營品牌同步升級。男裝由原有品牌20多家發(fā)展至
61家,引進了培羅成、雅戈爾、九牧王、花花公子、哈雷納?
金狐貍等知名男裝品牌30余家,國際運動品牌匡威、kappa入
駐我商場;并引進了七匹狼、匹克、康踏、哥侖布、貴人鳥、豪
健等國內(nèi)運動休閑品牌及威鵬、佩吉、勁都人、旗牌王、伊韻
兒等中性休閑品牌20余家,順利完成了今年升級改造任務(wù),受
到了商業(yè)同仁及消費者的-致好評。
I升級改造后,男裝、運動調(diào)整扣點,平均增長了2?--3?。
租金、管理費、人員工資等增加純利潤11萬余元,為提高銷售
業(yè)績打下了良好的基矗
I為適應(yīng)商廈整體形象發(fā)展的需要,在兼顧本次經(jīng)營布局調(diào)
整重點的同時,采用末位淘汰制先后淘汰了銷售業(yè)績不好的女
裝品牌10余個,并引進了卡琪露茜、雅諾、芙奈爾、蒂漸凱瑞、
熱度、范奈沙、科尚等10余家女裝品牌。順利地完成了今年的
升級改造任務(wù),為計劃明年女裝品牌的再次升級奠定了良好基
I改善不合理的經(jīng)營布局,利用一切可利用的空間出平效,
服飾區(qū)進行了小規(guī)模的調(diào)整,新引進了嘉得利、金鑫飾品、金
雨綺、美甲、傲詩曼時尚女包等專柜,商場的年利
I潤增加了14萬余元。由于利用空間合理,得到了供應(yīng)商和
顧客的-致好評。
3、管理上精益求精,查找自身管理工作存在的不足,擬定
工作細節(jié)的補充計劃和實施方案。
我們將實際工作中遇到的問題進行討論,尋求解決方法并
予以實施,逐步完善了商場的管理制度。今年升級改造后,商
廈為集聚人氣舉辦了多次大規(guī)模的促銷活動。在工作中我們發(fā)
現(xiàn),每天中午和晚上5:00之后是雙休日外的銷售小高峰。,
■針對這一情況,我們調(diào)整了收銀員和導(dǎo)購員的作息時間,
將早班下班時間由原來的下午1:30分調(diào)整至12:30o要求早
班員工12:30分后去吃午飯,杜絕了因吃飯空崗現(xiàn)象。既避免
了中午顧客購物交不上款,又因下午著急上班而跑單的現(xiàn)象,
又避免了顧客購物時沒有營業(yè)員接待而對商廈有不滿現(xiàn)象,進
而提高銷售業(yè)績。
■要求柜長各負其責(zé),每天記錄本柜組的銷售情況,月末進
行匯總,計算出柜組本月的銷售利潤及費用情況,做到心中有
數(shù),商場無論需要哪個數(shù)據(jù),柜長都能及時準(zhǔn)確地提供出來。
做到人人懂經(jīng)營、會算帳,個個會管理。
■4、全方位培養(yǎng)人才,關(guān)心員工生活,增強凝聚力和核心力。
■我服裝商場現(xiàn)有自營職工86人,廠方員工300余人。一年
來,提高員工素質(zhì)、增強服務(wù)意識、加大管理力度,向管理要
效益。舉辦了店堂運動會、模擬購物、演講比賽、百日銷售競
賽、pop大賽和模特表演等多項活動。在商廈舉辦的首屆pop
大賽中,獲得了團體總分第一名。安踏專柜榮獲現(xiàn)場模擬購物
演示第二名。增強了員工的凝聚力,煥發(fā)了員工的工作熱情和
干勁。
⑴、增強員工素質(zhì),向管理要效益。
本次升級改造,在不閉店不影響正常營業(yè)的情況下,商場
領(lǐng)導(dǎo)班子成員們以身作則,不怕臟不怕累,獻工獻時,事事起
到模范帶頭作用。僅用了40余天,就完成了三層樓的升級改造
■從提高自身素質(zhì)做起,柜長精通導(dǎo)購員和收銀員的業(yè)務(wù),
現(xiàn)在無論是哪個專柜人員短缺,還是大型活動中顧客排隊交款,
每名柜長都可以替補到基層工作崗位中去。在方便顧客的同時,
提高商場的經(jīng)濟效益。
■業(yè)務(wù)部工作總結(jié)范文篇4
■轉(zhuǎn)眼間,20xx年就要揮手告別了,在這新年來臨之際,回
想自己半年多所走過的路,所經(jīng)歷的事,沒有太多的感慨,沒
有太多的驚喜,沒有太多的業(yè)績,多了一份鎮(zhèn)定,從容的心態(tài)。
■在這10個月多的時間里有失敗,也有成功,遺憾的是;欣
慰的是;自身業(yè)務(wù)知識和能力有了提高。首先得感謝公司給我提
供了那么好的工作條件和生活環(huán)境,有那么好的,有經(jīng)驗的老
板給我指導(dǎo),帶著我前進;他們的實戰(zhàn)經(jīng)驗讓我們終生受益,從
他們身上學(xué)到的不僅是做事的方法,更重要的是做人的道理,
■從2月開始進入公司,不知不覺中,一年的時間一晃就過
了,在這段時間里,我從一個對產(chǎn)品知識一無所知的新人轉(zhuǎn)變
到一個能獨立操作業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)員,完成了職業(yè)的角色轉(zhuǎn)換,并
且適應(yīng)了這份工作。業(yè)績沒什么突出,以下是一年的工作業(yè)務(wù)
明細:
進入一個新的行業(yè),每個人都要熟悉該行業(yè)產(chǎn)品的知識,
熟悉公司的操作模式和建立客戶關(guān)系群。在市場開發(fā)和實際工
作中,如何定位市場方向和產(chǎn)品方向,抓重點客戶和跟蹤客戶,
如何在淡旺季里的時間安排以及產(chǎn)品有那些,當(dāng)然這點是遠遠
不夠的,應(yīng)該不斷的學(xué)習(xí),積累,與時俱進。
,在工作中,我雖有過虛度,有過浪費上班時間,但對工作
我是認真負責(zé)的。經(jīng)過時間的洗禮,我相信我會更好,俗話說:
只有經(jīng)歷才能成長。世界沒有完美的事情,每個人都有其優(yōu)缺
點,一旦遇到工作比較多的時候,容易急噪,或者不會花時間
去檢查,也會粗心。工作多的時候,想得多的是自己把他搞定,
每個環(huán)節(jié)都自己去跑,、我要改正這種心態(tài),再發(fā)揮自身的優(yōu)
勢:貿(mào)易知識,學(xué)習(xí)接受。不斷總結(jié)和改進,提高素質(zhì)。
■自我剖析:以目前的行為狀況來看,我還不是一個合格業(yè)
務(wù)員,或者只是一個剛?cè)腴T的業(yè)務(wù)員,本身談吐,口才還不行,
表達能力不夠突出。根源:沒有突破自身的缺點,臉皮還不夠
厚,心理素質(zhì)不過關(guān),這根本不象是我自己,還遠沒有發(fā)掘自
身的潛力,個性的飛躍。在我的內(nèi)心中,我一直相信自己能成
為一個優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員,這股動力;這份信念一直儲藏在胸中,隨
時準(zhǔn)備著爆發(fā),內(nèi)心一直渴望成功?!拔乙駛€真正的男人一
樣去戰(zhàn)斗,超越自己?!拔覍ψ约赫f。
20xx年工作設(shè)想
■總結(jié)一年來的工作,自己的工作仍存在很多問題和不足,
在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務(wù)員和同行學(xué)習(xí),2019年
自己計劃在去年工作得失的基礎(chǔ)上取長補短,重點做好以下幾
個方面的工作:
依據(jù)2019年銷售情況和市場變化,自己計劃將工作重點劃
分區(qū)域,一是;對于老客戶,和固定客戶,要經(jīng)常保持聯(lián)系,在
有時間有條件的情況下,送一些小禮物或宴請客戶,好穩(wěn)定與
客戶關(guān)系。二;在擁有老客戶的同時還要不斷從老客戶獲得更多
的客戶信息。三;要有好業(yè)績就得加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開拓視野,豐
富知識,采取多樣化形式,把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能相結(jié)合?!?/p>
I1、每月要增加1個以上的新客戶,還要有幾個潛在客戶。
2、見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再做好準(zhǔn)備工作才
有可能不會丟失這個客戶。3、要不斷加強業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),多
看書,上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,與同行們交流,向他們學(xué)習(xí)更好的
方式方法。4、對所有客戶的工作態(tài)度都要一樣,但不能太低三
下氣。給客戶一好印象,為公司樹立更好的形象。5、客戶遇到
問題,不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。要先做人再
做生意,讓客戶相信我們的工作實力,才能更好的完成任務(wù)。6、
自信是非常重要的。要經(jīng)常對自己說你是最好的,你是獨一無
二的。擁有健康樂觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù)。
I工作中出現(xiàn)的問題及解決辦法:
I1、不能正確的處理市場信息,具體表現(xiàn)在:
I缺乏把握市場信息的能力,在信息高度發(fā)達的現(xiàn)代社會,
信息一縱而過,有很多有效的信息在身邊流過,但是卻沒有抓
??;
缺少處理市場信息的能力,有效的信息是靠把握、分析、
處理、提交的,及時掌握了信息,又往往缺乏如何判斷信息的
■缺乏信息交流,使很多有效信息白白流失。在今后的工作
中,應(yīng)采取有效措施,發(fā)揮信息的作用,加強處理信息的能力,
加強溝通交流,能夠正確判斷信息的準(zhǔn)確性。
■2、在年初工作中,因為自身業(yè)務(wù)水平較低、經(jīng)驗不足,在
剛開始的工作中摸不到頭緒,屢次失敗。問題究竟出在哪里?面
對多次失敗的教訓(xùn),查找自身原因、,找出了自己的不足。在
今后的工作中要不斷加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身能力,
■3、缺乏計劃,缺少保障措施。
,4、對客戶的任何信息要及時響應(yīng)并回復(fù);對客戶的回復(fù)不
能簡單的一問一答,要盡可能全面、周到,但不可啰嗦。語言
盡顯專業(yè)性與針對性,否則失去繼續(xù)交談的機會。
■5、報價表,報價應(yīng)報得恰如其分,不能過低,也不能過高;
好東西不能賤賣,普通的產(chǎn)品不能報高。因為客戶往往會從你
的報價來判斷你的誠實性,并同時判斷你對產(chǎn)品的熟悉程度;如
果一個非常簡單普通的產(chǎn)品你報一個遠離市場的價位,甚至幾
天都報不出來,這說明誠實性不夠,根本不懂這一行,自然而
然客人不會再理會。
以上是個人一年以來的工作總結(jié),如有不足之處,望批評
指正。
感謝公司的培養(yǎng),感謝我的老板和關(guān)心我的跟人對我言傳
身教的悉心指導(dǎo),我一定會以積極主動,自信,充滿激情的心
態(tài)去工作。
■業(yè)務(wù)部工作總結(jié)范文篇5
H今年上半年對我來說是不尋常的的半年,注定是記憶深刻
的半年。這半年中,我見證了X公司從一個店面到在三個店面
的的高速發(fā)展,伴隨著公司的發(fā)展壯大,我自身也得到了很大
提高?,F(xiàn)就20xx年上半年個人的工作總結(jié)如下:
■-、主要工作情況
■1、從超市理貨員到網(wǎng)管的崗位調(diào)整
■公司擁有先進的erp管理系統(tǒng),保證公司的高效運營,這
就對網(wǎng)絡(luò)的順暢提出了更高的要求。在接手該工作后,我對公
司所有計算機設(shè)備特別是機房服務(wù)器和交換機設(shè)備進行了逐個
檢查,掌握所有設(shè)備的信息,并和泰安電信公司建立密切聯(lián)系,
以便在網(wǎng)絡(luò)出現(xiàn)緊急狀況時能快速專業(yè)的解決。
■在這半年中,公司網(wǎng)絡(luò)始終保持順暢,為公司各項工作高
效開展提供了保障。此外,公司的網(wǎng)站維護工作也有條不紊。
開業(yè)至今,泰安店網(wǎng)站共接到顧客投訴4起,招商信息11條,
全部在第一時間轉(zhuǎn)交到相關(guān)同事處,并跟蹤結(jié)果,第一時間回
復(fù);共發(fā)布行業(yè)新聞193條,店面動態(tài)81條,促銷信息31條,
每周集團對各門店的網(wǎng)站維護工作進行考核,泰安店無一次不
合格。
2、XX店改造前的清場工作
公司下達撤場通知后,我每天在商場內(nèi)巡場多次,了解撤
場進度,做好記錄,向領(lǐng)導(dǎo)匯報。但是部分商戶拒不配合商場
撒場,在溝通無果后,公司決定對該部分攤位進行強制拆除。
強制拆除工作可謂艱難,拆除工作主要是在夜里進行,每天從
晚上到第二天早上,攤位內(nèi)的樣品及雜物一件一件打包,一件
一件裝車,拉到倉庫后又一件一件卸下,更有些大件的家具考
的體力。
■就這樣,我們連續(xù)奮戰(zhàn),不分晝夜,將強制拆除工作完成,
保證了商場重裝的順利進行。這段時間每天夜里,何總、郭經(jīng)
理等領(lǐng)導(dǎo)全部奮戰(zhàn)在第一線,親自動手搬卸貨物,我們累并感
動充實著。
■3、XX店改造后的招商工作和籌備開業(yè)工作
■很多老商戶對居然之家的經(jīng)營模式比較認可,并對居然得
前景充滿信心,所以泰安店一樓招商工作可選品牌比較充足。
但是在位置、面積等方面各品牌爭執(zhí)不下,瓷磚區(qū)尤為嚴重,
導(dǎo)致瓷磚區(qū)商戶進場裝修較晚;另外,潔具區(qū)的位置面積安排可
謂一波三折,經(jīng)過多次調(diào)整才最終敲定。這就對工期造成了很
大影響,催促商戶趕在5月5日前裝修完畢,就成了最重要的
工作內(nèi)容。
H每天忙碌著給商戶辦理裝修手續(xù),為商戶攤位測量尺寸,
催促裝修進度,動員商戶夜里加班施工并現(xiàn)場落實到深夜。每
天都是一副灰頭土臉的樣子,每天下班都累得倒床上就睡著。
開業(yè)前一天的晚上,還忙碌到后半夜3點多。好在經(jīng)過努力,
一樓絕大部分商戶都在9月5日前裝修完畢,達到開業(yè)狀態(tài)。
至2月5日,一樓62個攤位,空租一個,未裝修完畢5個,開
業(yè)率超過90%o看到商場從當(dāng)初的一片狼藉到開業(yè)時的富麗堂
皇,我感到前期的辛苦很值得。
■4、XX店開業(yè)后的的市場管理和費用收繳工作
,2月5日商場正式開業(yè),各項工作逐步正規(guī),樓層日常管
理工作有序展開。一樓共有61個營業(yè)攤位,其中瓷磚15家,
潔具22家,地板20家,散熱器4家。共有營業(yè)員112名。對
營業(yè)員的日常管理主要包括儀容儀表、店容店貌、迎賓送賓、
價簽管理、日常紀(jì)律等。從開業(yè)至今,我共接到顧客投訴6起,
其中潔具5起,地板1起。全部及時處理完畢,消費者和商戶
均對處理結(jié)果表示認同。截止5月26日,一樓商戶共實現(xiàn)銷售
凈額9636274元,平米效益1213元。截止該日,一樓各項費用
應(yīng)收4969910元,實收4387162元。未收金額中牽涉到補償商
戶的費用32萬元。
.二、
■1、與部分商戶欠缺溝通,缺乏了解。
■2、處理客訴經(jīng)驗不足。不能夠快速準(zhǔn)確的把握顧客的心理。
在組織顧客與商戶協(xié)調(diào)時,沒能掌握主動。
.三、
■1、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高業(yè)務(wù)技能,更加熟練掌握erp
2、加強對營業(yè)員的管理和培訓(xùn)。嚴格執(zhí)行營業(yè)員手冊的各
項要求,提高營業(yè)員的銷售能力。
3、加強與商戶的溝通工作,建立更加良好的關(guān)系,以便各
項工作的開展。
■總之,在上半年年的工作中,我會更加努力的做好每項工
作,嚴格要求自己,努力提升自己,為居然之家的發(fā)展貢獻力
量。我相信,居然的明天會更美好。
■業(yè)務(wù)部工作總結(jié)范文篇6
■20xx年以來,分行公司業(yè)務(wù)部認真貫徹落實省、市分行年
初工作會議和全省農(nóng)行城市對公工作會議精神,堅持以科學(xué)發(fā)
展為主題,不斷完善營銷體系,健全營銷機制,豐富營銷手段,
加快推進經(jīng)營轉(zhuǎn)型,提升金融服務(wù)水平,我行公司業(yè)務(wù)取得了
較大的進展。
■-、業(yè)務(wù)經(jīng)營持續(xù)向好,盈利能力顯著增強
■㈠全年各項指標(biāo)完成情況
截止20xx年12月31日,全行對公存款余額達到萬元,同
比多增萬元,比年初增加萬元,完成全年計劃的吼全行對公貸
款余額萬元,比年初增加萬元,同比多增萬元,完成全年計劃
■對公中間業(yè)務(wù)取得了質(zhì)的飛躍,特別是投行業(yè)務(wù)實現(xiàn)了零
的突破。對公中間業(yè)務(wù)實現(xiàn)收入萬元,同比增加萬元,其中:
投資銀行業(yè)務(wù)實現(xiàn)收入萬元,同比增加萬元,現(xiàn)金管理開發(fā)戶、
收入萬元,代理金融機構(gòu)業(yè)務(wù)收入萬元、同比增加萬元,代收
代付業(yè)務(wù)收入萬元、企業(yè)網(wǎng)銀同比增加萬元,上半年對公中間
業(yè)務(wù)完成全年任務(wù)的虬
(二)資產(chǎn)質(zhì)量明顯提高。
截止20xx年末,公司客戶不良貸款占比%,較20xx年初下
降個百分點。在各級行、外部監(jiān)管機構(gòu)多次檢查中均未發(fā)現(xiàn)大
的問題。
■(三)客戶結(jié)構(gòu)明顯優(yōu)化。
■20xx年末,公司類優(yōu)良客戶貸款余額億元,占全行貸款%;
優(yōu)良客戶占比外,比20xx年初提高個百分點。全行家重點客戶
中存款余額過1000萬元的公司客戶達到家,貸款過500萬的優(yōu)
良公司客戶達到家,公司客戶結(jié)構(gòu)得到了明顯優(yōu)化。
■(四)營銷意識明顯增強。
■全行上下積極轉(zhuǎn)變觀念,強化市場營銷意識,形成了全員
營銷、主動營銷的良好氛圍。各級行領(lǐng)導(dǎo)、前臺部門經(jīng)理率先
帶頭營銷;廣大員工積極跟進,主動貼近市場,搜信息、想辦法、
出點子,有力地推動營銷上水平、上檔次。20xx年新增營銷項
目個,累計營銷重大項目、重大客戶貸款多萬元。對公中間業(yè)
務(wù)營銷上取得零突破,20xx年全行營銷現(xiàn)金平臺業(yè)務(wù)戶,取得
手續(xù)費收入萬元;注冊常年財務(wù)顧問戶,取得手續(xù)費收入萬元。
■㈤營銷隊伍素質(zhì)明顯提升。
■實踐增強才干,通過重大項目、重大客戶營銷,鍛煉和培
育了一支善作戰(zhàn)、有智慧、專業(yè)化的營銷團隊;通過完善大項目
獎勵方案和客戶經(jīng)理考核辦法,從而激發(fā)了客戶經(jīng)理隊伍營銷
的激情;通過對公業(yè)務(wù)視頻培訓(xùn)、對公客戶經(jīng)理業(yè)務(wù)能力考試,
逐步培養(yǎng)了一批營銷專業(yè)人才,為公司業(yè)務(wù)持續(xù)發(fā)展提供了堅
強保障。
二、加快業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型,努力提高發(fā)展的質(zhì)量與效益。
20xx年我部公司、機構(gòu)、房地產(chǎn)及國際業(yè)務(wù)在上級主管部
門和市分行精心統(tǒng)籌部署下,按照,擴大總量、提升質(zhì)量、優(yōu)
化結(jié)構(gòu)、防范風(fēng)險,的總體要求,以對公基礎(chǔ)業(yè)務(wù)發(fā)展為重點,
以大力拓展對公中間業(yè)務(wù)為目標(biāo),以結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線,公司業(yè)
務(wù)取得長足發(fā)展。
■(-)堅持不懈抓好對公存款組織工作。
■今年我行在繼續(xù)實施對公存款,搶、保、挖,措施的同時,
采取緊扣目標(biāo)任務(wù),突出重點的方式,對以負債業(yè)務(wù)為主線的
現(xiàn)有競爭性客戶,重點抓好金融服務(wù),穩(wěn)步擴大業(yè)務(wù)份額;對所
有存量競爭性客戶,均要在找準(zhǔn)需求切入點的基礎(chǔ)上,抓好產(chǎn)
品組合營銷,不斷提高客戶忠誠度和價值回報。
?一是全力做好行政機構(gòu)客戶的營銷維護工作,繼續(xù)抓好對
我行對公存款起支撐作用的財政系統(tǒng)的維護挖掘工作。我部配
合各行主動出擊,從資金源頭上著手搶挖資金,附貉以全面、
高效、貼身的金融服務(wù),加大了財政資金經(jīng)我行劃撥與結(jié)算量,
提高了財政資金留存比例,20xx年全行財政性存款余額萬元,
占對公存款的虬
?二是緊盯區(qū)域大項目、優(yōu)質(zhì)客戶,重點營銷事業(yè)單位存款,
確保了財政性事業(yè)單位存款的穩(wěn)定性。我部認真貫徹分層次營
銷管理理念,上下聯(lián)動著重做好石羊河流域綜合治理中下游資
金的開發(fā),積極深入施工單位開展宣傳營銷,在努力增加撥付
資金滯留時間的同時,做好中下游施工單位的資金歸集公關(guān)和
維護工作。
三是提高大客戶、大項目對我行對公存款業(yè)務(wù)的貢獻度。
以貸款吸引存款,我行緊抓,徐古,和,營雙,高速公路項目
貸款,加強信貸客戶增存力度,行領(lǐng)導(dǎo)主動出擊加大對等營銷
與上門服務(wù)力度,在增加貸款投放的同時,增加了資金在我行
內(nèi)部運轉(zhuǎn)與滯留。20xx年,'高速項目共投放貸款億元,派生
存款萬元,全部留存我行,公路派生存款已成為我行對公存款
穩(wěn)步增長的強有力支撐點。
I四是以優(yōu)勢特色行業(yè)和企業(yè)為主,積極吸收中小客戶資金。
根據(jù)我行業(yè)務(wù)發(fā)展重點及區(qū)域特點,主抓商貿(mào)流通、建材建筑、
農(nóng)產(chǎn)品收購、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)等特色中小客戶資金的歸行
管理。根據(jù)企業(yè)資金流動特點,抓好時點營銷,爭取了資金的
全額及時歸存我行。同時充分利用我行產(chǎn)品齊全、網(wǎng)點分布廣
泛的優(yōu)勢,加強對中小企業(yè)電子結(jié)算產(chǎn)品的營銷,提高對公柜
臺服務(wù)效率和質(zhì)量,不斷擴大我行中小企業(yè)存款規(guī)模。
I五是以公司客戶提供信貸服務(wù)為切入口,與客戶建立緊密
的、全方位的合作關(guān)系,擴大公司客戶對公存款來源,結(jié)合我
行實際主要以營銷現(xiàn)金管理、網(wǎng)上銀行、銀行承兌匯票為平臺
吸收存款,通過為公司客戶提供結(jié)算等綜合性、多元化服務(wù)模
式,來吸收大量結(jié)算資金特別是非貸款客戶的結(jié)算資金在我行
系統(tǒng)內(nèi)運轉(zhuǎn)。
I六是進一步加強新企業(yè)開戶的營銷拓展,加大對網(wǎng)點和支
行公司部新客戶開戶的考核評價,特別要加大對新成立企業(yè)的
驗資資金和資本金的吸收力度,不斷擴大我行公司存款客戶群,
20xx年我行對公客戶增加戶。
(二)全力營銷優(yōu)質(zhì)貸款業(yè)務(wù)。
?一是強力跟進重點項目的貸款投放,做到早投放、早見效。
公路貸款作為我行利潤效益來源的中心支撐點,20xx年我部緊
抓重點,以,徐古,高速公路等項目貸款為依托,加強信貸資
金有效營銷投放。今年市分行行長和主管行領(lǐng)導(dǎo)與甘肅省交通
廳積極協(xié)調(diào),投放項目貸款億元;
?二是主動出擊,上門服務(wù),增強我行信貸投放的基礎(chǔ)。針
對我行城市中小客戶市場轄窄,客戶營銷力度薄弱,中小客戶
貸款投放不足的情況,我部多渠道搜集信息,對轄內(nèi)客戶資源
進行拉網(wǎng)式摸排梳理,從而掌握市場營銷第一手資料。并制定
下發(fā)了近、遠期營銷計劃,突出重點,有針對性地進行市場拓
展,以確保兩個城市行20xx年中小公司客戶信貸營銷取得突破
性進展。截至12月底全行城市公司類中小客戶戶、信貸余額萬
yGo
■三()大力推進城市對公中間業(yè)務(wù)發(fā)展。
?一是我行成功營銷了武威市城南集中供熱有限公司、武威
金蘋果有限公司、武威市張義面粉廠3戶現(xiàn)金管理服務(wù)企業(yè),
實現(xiàn)業(yè)務(wù)收入5.4萬元。
?二是大力發(fā)展投資銀行業(yè)務(wù)。面對傳統(tǒng)業(yè)務(wù)競爭日趨激烈
的局面,為發(fā)掘新的收入支撐點,有效推進城市對公業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型,
根據(jù)省分行業(yè)務(wù)發(fā)展要求,結(jié)合武威資源實際,積極開展投行
業(yè)務(wù)營銷,采取有序推進的方法,營銷戶企業(yè)開展了常年財務(wù)
顧問業(yè)務(wù),實現(xiàn)業(yè)務(wù)收入萬元,實現(xiàn)了我行常財對公理財產(chǎn)品
零的突破,拓寬了我行對公類中間業(yè)務(wù)收入面,為下一步對公
類中間業(yè)務(wù)推廣開展起到示范帶動作用。
(四)抓營銷體系建設(shè),構(gòu)建長效營銷機制。
?一是為做好大客戶、大系統(tǒng)、大項目的營銷與管理工作。
我行明確了層次對等、系統(tǒng)聯(lián)動、分工協(xié)作、運作高效的營銷
管理工作指導(dǎo)原則,確定了各級行營銷職責(zé),界定了各級行營
銷目標(biāo)客戶標(biāo)準(zhǔn)。市分行、各支行按照要求建立大客戶營銷名
錄,重點強化市分行、支行直接營銷和牽頭營銷職能,國有企
業(yè)在武分支公司、省市級投融資主體和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)成
為各級行的營銷目標(biāo)客戶。各行按照管理層級成立客戶經(jīng)理組、
制定營銷方案并組織實施,逐步形成正常化、制度化的大客戶
營銷和維護機制。為切實推進大客戶營銷維護工作,我行將大
客戶營銷目標(biāo)納入全行公司業(yè)務(wù)條線績效考核指標(biāo),考核結(jié)果
與市分行分管行長和公司對公客戶經(jīng)理績效考核掛鉤。
?二是積極拓展重點營銷項目,按照分層營銷,項目組各負
其責(zé)的原則,市分行主要從項目營銷組、營銷策略、營銷責(zé)任、
費用匹配、激勵機制等方面下發(fā)了《分行20xx年重點營銷項目
安排意見》。我行經(jīng)過與各項目單位積極銜接、跟蹤接觸,部
分項目已初步與各項目公司達成合作意向;
■㈤加大中小客戶營銷開發(fā)。
■一方面,以小企業(yè)簡式快速貸款為龍頭產(chǎn)品,加強對中小
企業(yè)優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)業(yè)務(wù)的營銷。另一方面,落實各經(jīng)營行與專業(yè)擔(dān)
保公司,點對點,的溝通機制,做大擔(dān)保公司擔(dān)保貸款,進一
步提升中小企業(yè)市場份額。今年全行新評級中小客戶戶,我部
對評級客戶進行分類排隊,以麥芽加工、玉米制種等特色重點
產(chǎn)業(yè)來做文章,以全市戶農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)為中心,不斷向
外擴散,通過深入挖潛產(chǎn)業(yè)鏈,聯(lián)合經(jīng)營行進行縱向一體營銷。
今年成功營銷了三戶麥芽加工和武科種業(yè)、甘鑫種業(yè)2戶玉米
制種農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè),增加了我行優(yōu)質(zhì)客戶數(shù)量,為進一
步優(yōu)化我行信貸結(jié)構(gòu)和增加有效信貸投放打下了堅實基礎(chǔ)?!?/p>
三、20xx年工作中存在的問題
,20xx年,我行對公業(yè)務(wù)經(jīng)營形勢總體較好,但也存在一些
困和題:
?一是對公存款增加結(jié)構(gòu)單一、后勁不足,市級各類財政資
金及石羊河流域綜合治理等源頭性客戶資源有限,既有資金維
護不到位,現(xiàn)有服務(wù)僅限于初步層次,客戶潛力未能得到進一
步挖掘,造成客戶資源和資金流失嚴重,相比同業(yè)資金占有份
額出現(xiàn)大幅下滑,存量市場受到嚴重威脅,且到目前市級財政
專戶只有1個,處于嚴重邊緣化的程度;同時,各類優(yōu)質(zhì)中小企
業(yè)銷售貨款歸行率較低,資金歸集等問題突出,資金組織上發(fā)
展后勁不足。
■二是應(yīng)對同業(yè)競爭的方式、方法不多。目前從全市商業(yè)銀
行競爭的格局看,各商業(yè)銀行都在從上而下狠抓存貸款業(yè)務(wù)的
滲透,特別是各上市商業(yè)銀行和信用合作社利用自身資源、政
策等優(yōu)勢,上下聯(lián)動、全流程跟蹤服務(wù),強力高端滲透我行既
有客戶,我行目前基本固守于傳統(tǒng)營銷模式來進行開發(fā)維護,
市場營銷策略落后,缺乏工作靈活性,與同業(yè)差距不斷拉大。
三是對當(dāng)?shù)乜蛻糍Y源調(diào)查了解不夠,未能全面掌握轄內(nèi)客
戶情況。各支行仍依靠市分行提供的項目信息進行更新維護,
未能從轄內(nèi)經(jīng)濟、社會等各領(lǐng)域發(fā)展實際為突破口進行有目的、
有針對性全面掌握經(jīng)濟、金融資源,未能建立起收集、匯總、
反饋信息的機制,沒有對現(xiàn)有客戶臺賬進行及時調(diào)整、更新,
制定合理地營銷目標(biāo)進行有序營銷。
■四是新業(yè)務(wù)推廣力度不夠理想。對公中間業(yè)務(wù)一直是我行
業(yè)務(wù)發(fā)展的軟肋,對公中間業(yè)務(wù)知識普及率很低,特別是近年
來新發(fā)展的投資銀行等業(yè)務(wù),各級客戶經(jīng)理對產(chǎn)品特點、辦理
流程等基本知識缺失,造成我行對公中間業(yè)務(wù)產(chǎn)品推進緩慢,
盡管實現(xiàn)了零的突破,但離省分行的目標(biāo)要求相比還有很大差
距。
■五是各行在管理上仍未徹底走出粗放式管理的模式。自律
監(jiān)管及貸后管理檢查頻次、內(nèi)容落實不到位,未能實質(zhì)有效按
照監(jiān)管初衷開展,在繁雜事務(wù)中仍處于被動工作范疇。在市場
經(jīng)濟條件下,各級行客戶經(jīng)理對企業(yè)潛在信貸風(fēng)險認識不到位,
控制風(fēng)險能力不強,風(fēng)險排查工作固定化、死板化。對企業(yè)運
行過程中存在的問題缺乏深入分析研究,對出現(xiàn)問題的應(yīng)變能
力不強,處理復(fù)雜問題的能力不足。
.四、
,針對上述問題,20xx年我部將重點抓好以下幾項重點工作
措施的落實:
■(一)加強客戶營銷與維護,有效提升對公存款組織力度一
是繼續(xù)推行對公存款定期分析通報制度,將此項工作常態(tài)化、
落實到對公存款組織的具體工作中,找準(zhǔn)相互之間以及同業(yè)之
間的工作差距,轉(zhuǎn)變思想、理順?biāo)悸贰⒏倪M營銷策略,找準(zhǔn)切
入點、重點出擊。
?二是高度重視機構(gòu)上游客戶,從上而下?lián)屚诳蛻糍Y源。重
點營銷武威市財政系統(tǒng),逐步從資金源頭上搶占一定的份額,
以此緊抓與社保、土管、水務(wù)、農(nóng)業(yè)、教育、衛(wèi)生等部門的聯(lián)
系,多渠道掌握資金流動信息,列出推進計劃時間表,重點跟
進做好服務(wù)工作,以增加財政資金在我行的結(jié)算量。
?三是抓好優(yōu)質(zhì)項目積極營銷,做好項目資金的結(jié)算工作。
以項目營銷推動對公存款營銷工作,下一步繼續(xù)對重點營銷項
目庫進行完善、梳理,主抓高速公路建設(shè)項目資金歸集和派生
存款營銷工作。繼續(xù)抓好,,公路建設(shè)中下游各施工單位在我
行的開戶工作和結(jié)算服務(wù)工作,同時跟蹤做好,營雙,高速公
路建設(shè)項目開工前的征地資金歸集和施工單位開戶工作,以此
來推動對公存款營銷上臺階。
■四是繼續(xù)做好中下游資金的營銷工作?,F(xiàn)階段的主要工作
是密切關(guān)注下游資金的流向,及時與參與下游治理項目的施工
單位進行接觸,做到下游資金不流失、少流失的基礎(chǔ)上從他行
搶挖-塊。
?五是要加強公司事業(yè)法人客戶及中小客戶的吸存工作,主
要針對我行AA級以上法人客戶,要加大與客戶的溝通和協(xié)調(diào),
加強流動資金的管理,提高企業(yè)加快銷貨款歸行率,壓縮企業(yè)
不合理資金占用,提高流動資金的使用管理。同時要到實地開
發(fā)研究,確立營銷重點,下決心爭取一批中小客戶,在掌握情
況的基礎(chǔ)上進行信用等級評定,建立合作關(guān)系。
六是細分客戶,多策并舉,實現(xiàn)客戶深度營銷。在營銷方
式上積極為營銷項目量身制定營銷方案,并通過現(xiàn)金管理平臺、
常年財務(wù)顧問等金融服務(wù),逐步建立客戶集群資金在我行系統(tǒng)
內(nèi)封閉運行的良好循環(huán)機制。
■七是抓住我市財政系統(tǒng)集中支付改革的機會,在保持我行
財政資金不流失的同時,積極擴大我行財政系統(tǒng)資金份額。目
前我行國庫集中支付代理業(yè)務(wù)除涼州區(qū)尚未進行外,其他各支
行都取得重大進展。國庫集中支付代理業(yè)務(wù)的開展將為我行維
持和深化財政系統(tǒng)業(yè)務(wù)提供巨大保障。于此同時,我行與國稅、
地稅系統(tǒng)的國庫稅銀聯(lián)網(wǎng)三方簽約進展順利,截至年底我行完
成地稅系統(tǒng)簽約客戶戶,國稅系統(tǒng)簽約客戶戶。我部將積極配
合各支行開展工作,使我行稅銀聯(lián)網(wǎng)簽約工作取得預(yù)計成效。
■。多策并舉、強化營銷,促進信貸有效投放。
?一是保持原有城市各類優(yōu)勢項目貸款的市場份額,加大力
度向國家及市政府確定的重點項目、重點工程以及有政策扶持
優(yōu)勢、具備較好成長性的行業(yè)及產(chǎn)業(yè)主動營銷。
H二是認真做好信貸營銷工作。各行要結(jié)合自己的實際,細
分市場和客戶,確定各層次客戶營銷名錄,對金融資源和客戶
情況進行細致分析,在全面掌握情況的基礎(chǔ)上,突出重點,積
極營銷有實力、有資源、有發(fā)展?jié)摿Φ目蛻?,通過信用等級評
定,掌握情況,以提供結(jié)算、開辦100%銀行承兌匯票、差額銀
行承兌匯票、進行信貸支持等服務(wù)手段,拓展市場和客戶。
三是切實加強城市中小客戶的信貸營銷,兩個城市行要根
據(jù)轄內(nèi)項目、產(chǎn)業(yè)、行業(yè),摸清底子,掌握基本情況,主動介
入,對農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè),有規(guī)模、有資金、有實力,發(fā)展
前景好以及前幾年流失的客戶,要耐心細致做工作,最大限度
地縮小同業(yè)競爭的差別,拼搶高價值客戶。
■(三)積極探索公司業(yè)務(wù)經(jīng)營戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型策略
■根據(jù)國家產(chǎn)業(yè)政策、經(jīng)濟環(huán)境變化和市場發(fā)展趨勢,做好
對宏觀經(jīng)濟、行業(yè)發(fā)展趨勢的分析研究工作,引導(dǎo)全行公司類
客戶的營銷和管理,促進公司業(yè)務(wù)持續(xù)、健康、有效發(fā)展?!?/p>
■一是要辯證分析行業(yè)整體發(fā)展趨勢與行業(yè)內(nèi)部企業(yè)自身發(fā)
展個案的關(guān)系,做好營銷指導(dǎo)工作。公司業(yè)務(wù)在保持原有城市
基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等優(yōu)勢項目貸款的市場份額的基礎(chǔ)上,加大力度
向國家及市政府確定的重點項目、重點工程以及有政策扶持優(yōu)
勢、具備較好成長性的行業(yè)及產(chǎn)業(yè)主動營銷。積極推行成本精
細化管理,提高價值創(chuàng)造水平。根據(jù)經(jīng)濟資本和風(fēng)險定價的管
理要求,利用宏觀調(diào)控的時機,調(diào)整客戶結(jié)構(gòu),提升定價水平,
結(jié)合投行業(yè)務(wù)以常年財務(wù)顧問為業(yè)務(wù)切入點形成傳統(tǒng)業(yè)務(wù)與中
間業(yè)務(wù)互動,為客戶提供增值服務(wù),提升和豐富銀企合作的層
次和產(chǎn)品組合,提高客戶依存度,創(chuàng)造和挖掘更高的客戶價值,
提高資本回報軋
■二是要深入研究內(nèi)外部經(jīng)營環(huán)境,認真分析市場因素和客
戶需求變化趨勢,加快公司業(yè)務(wù)經(jīng)營戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,做好長遠發(fā)展
規(guī)劃。探索研究在提升經(jīng)營層次、縮短管理鏈條的同時,有效
調(diào)動營銷人員積極性主動性,提高管理層對市場信息、客戶信
息的反映敏銳程度,從持續(xù)發(fā)展角度規(guī)劃公司業(yè)務(wù)發(fā)展。
■(四)抓營銷體系建設(shè),完善客戶經(jīng)理考核激勵機制
?一是要強調(diào)緊密營銷。針對我行對公客戶數(shù)量少、結(jié)構(gòu)單
一的發(fā)展瓶頸,客戶經(jīng)理要堅持走貼近市場、貼近客戶、了解
客戶的營銷戰(zhàn)略,從武威工業(yè)園區(qū)、武威市政府單位等源頭上
爭取客戶資源,從而贏得我行營銷主動權(quán)。各支行主管行長和
經(jīng)理帶頭跑市場,深入了解客戶,實施緊密營銷。
?二是要強調(diào)系統(tǒng)營銷。各支行要改變客戶部門單兵作戰(zhàn)的
模式,充分發(fā)揮支行乃至全分行系統(tǒng)的整體協(xié)同能力,對于不
同層次的項目和客戶要成立不同層次的項目營銷及方案設(shè)計小
組,由支行行長、公司部經(jīng)理乃至分行行長親自參與營銷和服
務(wù)方案的制定,發(fā)揮系統(tǒng)團隊決策智力優(yōu)勢,提高營銷層次和
效率。利用多種渠道收集市場信息、客戶信息,建立對各類信
息的整合、分檢、研究、決策的機制,加強全行橫向與縱向的
聯(lián)動配合,合力出擊,形成系統(tǒng)多層次營銷體系。
?三是繼續(xù)完善客戶經(jīng)理考核激勵機制。今年我行制定了
《中國農(nóng)業(yè)銀行分行優(yōu)質(zhì)項目、優(yōu)質(zhì)客戶營銷獎勵辦法》,從
績效獎勵方面激發(fā)客戶經(jīng)理營銷積極性,但效果不是很明顯。
在以后的工作中,我們要不斷研究和深化切實可行的對公客戶
經(jīng)理辦法和營銷獎勵辦法,組織對公客戶經(jīng)理評優(yōu)活動、充分
調(diào)動全行員工營銷的積極性,鼓勵全行員工充分發(fā)揮關(guān)系資源
優(yōu)勢,積極開展業(yè)務(wù)營銷。同時要加強客戶經(jīng)理隊伍建設(shè),明
確職能定位,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。要改變客戶經(jīng)理單一存貸款的傳
統(tǒng)營銷觀念,要充實客戶經(jīng)理職能,豐富營銷內(nèi)容,制定存貸
款業(yè)務(wù)、理財業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)、國際業(yè)務(wù)等一攬子營銷方案,
■㈤強化風(fēng)險意識,切實加強貸后管理工作
?一是對AA級以上城市對公客戶,以貸后管理等形勢進行鞏
固維護,結(jié)合對企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、發(fā)展前景進行調(diào)研分析、風(fēng)
險排查,以不斷改進服務(wù)水平為前提,加強銷貨款歸集回籠,
嚴格監(jiān)管流動資金的擠占挪用和不合理資金占用,提高銷貨款
的歸行率;對沒有發(fā)展前景和發(fā)展前景呈下降態(tài)勢的客戶要認真
分析,果斷抉擇制定退出計劃。要根據(jù)客戶分層次管理的要求,
積極做好貸后管理和自律監(jiān)管工作,主要對直管客戶進行調(diào)查、
分析、評價,提高精細化管理水平,對市分行直管客戶及全市
產(chǎn)業(yè)行業(yè)進行研究分析,確保信貸資金安全運行。
■二是認真學(xué)習(xí)執(zhí)行銀監(jiān)會,三個辦法一個指引、,切實加
強資金支付和貸款用途管理,通過強化貸款發(fā)放審核,從根本
上規(guī)范信貸資金使用,規(guī)避和減少貸款挪用風(fēng)險。
■三是強化源頭風(fēng)險防范,落實‘誰營銷誰管理、誰管理誰
負責(zé)’的客戶風(fēng)險管理要求,從客戶營銷準(zhǔn)入階段就要充分把
握和甄別風(fēng)險,將風(fēng)險管控貫穿于貸前、貸中、貸后的全過程。
■業(yè)務(wù)部工作總結(jié)范文篇7
?20_年是個不平凡的一年,都給我們留下了深刻的不可磨
■的記憶,在這樣特殊的年份里,設(shè)計部在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)
下,在各部門的支持和配合下,圓滿的完成了各項設(shè)計工作。
在這里,我代表設(shè)計部對關(guān)心支持我們工作的領(lǐng)導(dǎo)和各個部門
同事表示衷心感謝。在此我代表設(shè)計部向大家匯報一下20_年
工作情況和明年工作展望。
■-、20_年設(shè)計部完成的主要工作
■1、股份有限公司300萬噸/年焦化廢水處理工程設(shè)計(設(shè)計
完成,施工完成)。
?2、煤焦化有限責(zé)任公司120萬噸/年焦化廢水處理工程設(shè)
施工完成)。
?3、貿(mào)易有限責(zé)任公司220萬噸/年焦化廢水處理工程設(shè)計
未施工)。
?4、源有限責(zé)任公司120萬噸/年焦化、12萬噸/年甲醇項
目設(shè)計(設(shè)計完成,施工完成)。
■5、鑫隆煤源有限公司煤礦廢水處理改建工程設(shè)計(設(shè)計完
成,施工完成)。
,6、煤焦有限公司焦化廢水處理工程設(shè)計(設(shè)計完成,未施
工)。
?7、煤業(yè)有限公司生活污水處理工程設(shè)計(設(shè)計完成,施工
完成)。
■8、煤源有限公司煤礦廢水處理工程設(shè)計(設(shè)計完成,施工
未完成)。
■二、設(shè)計中存在的問題:
■1、分工過于個人化,團隊意識不夠強。
2、設(shè)計業(yè)務(wù)相對不夠穩(wěn)定,也不夠多樣化,達不到鍛煉隊
伍的目的。
3、人員專業(yè)素質(zhì)與心理素質(zhì)滿足不了設(shè)計部正常運作的需
要,缺乏創(chuàng)新意識。
■4、方案設(shè)計與圖紙繪制水平與公司整體發(fā)展還有一定差距。
■5、工作積極性不夠高,缺乏自我管理與完善能力。
6、系統(tǒng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機會較少,對外交流和相互交流機也不
多。
?7、不要因為加班就跟老板要加班工資或調(diào)休,自己應(yīng)該反
省是否在規(guī)定的時間內(nèi)認真工作,在此提醒設(shè)計部人員端正自
■8、焦化設(shè)計中土建設(shè)計選材浪費性很大,比如綜合樓鋼平
■9、焦化設(shè)計中工藝對設(shè)備選型不明確,比如過濾進水泵原
設(shè)計為兩臺18.5KW水泵,結(jié)果設(shè)備到場后確是兩臺7.5KW的水
泵和一臺18.5KW的水泵。
■10、焦化配電室布置沒有接近負荷中心,結(jié)果導(dǎo)致鼓風(fēng)機
電纜用量嚴重增加,此次配電室布置設(shè)計的不合理在前期已向
領(lǐng)導(dǎo)匯報,但是由于方案已定就沒有變動,所以我認為在以后
的設(shè)計中平面布置起著至關(guān)核心的作用,我們不能一事兒過。
■三、我的一點想法
■設(shè)計部的發(fā)展的根本是設(shè)計人員的發(fā)展,設(shè)計人員應(yīng)該不
斷學(xué)習(xí),不斷創(chuàng)新,要保持激情,又要成熟,設(shè)計人員工作應(yīng)
是快樂的,工作即使學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)即使工作,設(shè)計部應(yīng)是一個富
有活力的部門,當(dāng)然這也有個“度”,這個度就是不影響工作,
不違反公司的有關(guān)規(guī)定,我們不應(yīng)該有固定的模式去衡量一個
設(shè)計師的能力,創(chuàng)新很重要,更要有創(chuàng)造欲。我們是一個團隊,
團隊精神就是應(yīng)該要發(fā)揮每一個人優(yōu)勢,團結(jié)合作我們需要專
才,我們更需要全才,我們不需滿腹金文的人,我們需要懂得
創(chuàng)造的人。那么設(shè)計應(yīng)該怎么去做呢?很多所謂的“現(xiàn)代設(shè)計師”
都有這么一個說法“天下設(shè)計一大抄,看你會抄不會抄”,設(shè)
計師參考在設(shè)計時參考別人的作品與其他一些資料是很正常的,
也是必需的,牛頓說過這樣一句話“我站的高是因為我站在前
人的肩膀上”??梢娫O(shè)計參考的重要性,當(dāng)我們需要設(shè)計一個
項目的時候,我們完全可以通過各種渠道去參考一些資料如圖
書、網(wǎng)絡(luò)、類似工程項目現(xiàn)場等,如果是這種意義上的“抄”
也是好的,但是設(shè)計的“主心骨”應(yīng)該是自己的,也就是說設(shè)
計一定要有設(shè)計“靈魂”在里面,這需要靈感,要有思路。我
們要不斷的思考,去尋找設(shè)計“靈感”,現(xiàn)在設(shè)計有很多風(fēng)格,
雖然追求純粹某地方、某地區(qū)、某時代風(fēng)格的大有人在,但隨
著全球文化發(fā)展的趨勢,多元化的設(shè)計理念已經(jīng)成為主流,中
國文化博大精深,生在中國自要中國的特色,我們在做設(shè)計上
-定要注重文化吸取,并及時了解相關(guān)新概念。
I四、對公司發(fā)展的建議
I1、設(shè)計部應(yīng)該聘用工藝、土建審圖專家來公司就審,確保
審圖的重要性,以便及時修改。
2、對審圖紙張的浪費,每個工程設(shè)計完成后白圖浪費一堆,
電氣專家都能在電腦上審圖,我認為其他人應(yīng)該向李工學(xué)習(xí)。
3、公司要結(jié)合國家的新政策、清楚環(huán)保行業(yè)目前所面臨的
發(fā)展趨勢、社會上對于這個行業(yè)的業(yè)績的認可度及需求度,再
決定自己的發(fā)展方向。
■4、要了解同行業(yè)對手們的業(yè)績及技術(shù)水平,洞悉彼此的在
技術(shù)和市場上的優(yōu)勢和不足。
■5、公司在決定跟蹤某個項目時,是否要考慮“可為而不可
為”,在業(yè)主方的企業(yè)性質(zhì)上、工程規(guī)模上、業(yè)主方口碑上及
資金的周轉(zhuǎn)償還能力等等,多方考慮全面考慮。
■6、條件允許的情況下,盡可能多組織技術(shù)人員去現(xiàn)場學(xué)習(xí)
新的工藝、了解自身在工程上的缺陷和不足之處。及時更正。
避免錯誤通病傳下來。
■7、提高公司員工的團結(jié)精神和及自身崗位工作的敬業(yè)度,
制定一套合理的考核制度。不能以“能說會撇”來衡量做好了
工作,也不能以在某項工作上花費了時間的長短來衡量做了多
少具體工作,更不能以不計成本、后果為完成任務(wù)而完成工作。
■8、公司在一定程度上,要激勵員工工作的積極性,尤其是
在現(xiàn)場一線的工程部和運營部的人員,工地環(huán)境惡劣,條件艱
苦,時間一長就會感覺枯燥,使得心理上感覺到疲勞不堪,隨
之就可能厭惡這項工作。盼公司領(lǐng)導(dǎo)多關(guān)心照顧,在心里上給
予支持和鼓勵。
9、公司應(yīng)當(dāng)注重培養(yǎng)勤奮好學(xué)的新人,尤其是能在工地一
線去打、去拼、去闖的年輕人。
10、公司今后多組織些對新的深度處理工藝和技術(shù)的會議,
請資深的技術(shù)人員進行探討,盡快在焦化廢水的深度處理上搶
占市場先機。
■11、我們在新的處理工藝(例如:反滲透)技術(shù)還不是很成
熟條件下,盡可能多的、快的去了解摸索。在工藝選擇和工程
施工前慎重考慮技術(shù)、成本、工期、售后等。
■12、公司應(yīng)宣傳倡導(dǎo)工地人員對安全意識和重要性,在施
工和現(xiàn)場運行中有關(guān)安全的注意事項。
■五、關(guān)于公司設(shè)計工作的幾點建議
.1、
■為按進度要求保質(zhì)保量完成設(shè)計任務(wù),設(shè)計項目負責(zé)人(工
程設(shè)總),要召集各專業(yè)相關(guān)人員訂出一個設(shè)計計劃表。表的格
設(shè)計進度計劃表
■業(yè)務(wù)部工作總結(jié)范文篇8
■首先感謝公司人力資源部認可、招聘我進入—公司,并對
我全方面的培訓(xùn),給予我在公司發(fā)展的機會。感謝.董事長、
—總經(jīng)理、—副總經(jīng)理及公司其他領(lǐng)導(dǎo)和同事給予我無時不
在的培訓(xùn)、教導(dǎo)與幫助,使我在短短的三個月時間里能學(xué)到最
多的知識和信息,并得以提高。當(dāng)我進入—的第一天開始,我
深知自己的欠缺是對我公司、行業(yè)及產(chǎn)品系統(tǒng)知識的掌握。認
真學(xué)習(xí)公司人力資源部組織的對公司歷史、制度等的培訓(xùn),對
我—公司有了更深刻和完整的認識。―公司深厚的歷史底蘊、
嚴謹?shù)墓ぷ鞣諊⒖茖W(xué)的管理制度增強了我在公司這塊沃土上
潛心學(xué)習(xí)、扎根發(fā)展、努力發(fā)揮的信念,相信隨著公司的發(fā)展,
H在公司對新員工的培訓(xùn)期間,我努力學(xué)習(xí)公司整體情況及
_(產(chǎn)品)系統(tǒng)知識,熟練掌握了_(產(chǎn)品)系統(tǒng)各部分的作用、
工作原理、結(jié)構(gòu)、特點、材料等等情況,能系統(tǒng)明了將整個
__(產(chǎn)品)系統(tǒng)詳細、順利、條理地向項目業(yè)主講解、交流清楚,
為今后業(yè)務(wù)工作的開展而奠定堅實的基礎(chǔ)。對公司介紹的學(xué)習(xí)
過程中,深挖掘我公司與別的公司的區(qū)別與優(yōu)勢,自己組織語
言,將公司的特點、優(yōu)勢、業(yè)績等全面地介紹給業(yè)主。這也是_
董事長提倡業(yè)務(wù)工作制勝的“三把斧”的兩者,所以我從不懈
怠。
■在短時間內(nèi)掌握的行業(yè)知識,并且在后期的工作中隨時學(xué)
習(xí)補充行業(yè)知識的學(xué)習(xí)。不僅在學(xué)習(xí)期間努力學(xué)習(xí)行業(yè)知識,
為自己盡快進入工作角色而準(zhǔn)備,并且要想將業(yè)務(wù)工作做的更
加出色突出,融入到這個行業(yè)中來,在工作過程中努力廣交朋
友,學(xué)習(xí)行業(yè)知識,在業(yè)務(wù)工作中,互通信息,互相學(xué)習(xí),為
在這個行業(yè)中長期發(fā)展而努力。
■仔細學(xué)習(xí)了商務(wù)知識。_總對業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)不僅重視業(yè)務(wù)
知識,對商務(wù)知識的培訓(xùn)也絲毫沒有松懈,使得我們認識清楚
業(yè)務(wù)員成功必備的素質(zhì),也使得我們在業(yè)務(wù)工作與人溝通中細
節(jié)上的勝出增加-籌。使我們增強了成功的信心。
■在近一個月的業(yè)務(wù)出差工作過程中,我將安徽和河南兩省
的項目信息進行了拜訪,已經(jīng)和一些項目的甲方相關(guān)人員取得
良好的溝通。典型的項目有安徽合肥四方集團30萬噸/年合成
氨10萬噸/年甲醇項目,安徽華誼化工有限公司60萬噸/年甲
醇,_50萬噸/年醋酸及30萬噸/年醋酸乙酯項目,河南亞洲新
能集團110萬噸/年甲醇80萬噸/年二甲醛項目等,都將在下半
年和明年開始招投標(biāo)工作。并且重點拜訪了東華科技工程公司
(化三院),在—總的幫助下,與化三院負責(zé)_(產(chǎn)品)的相關(guān)人員
建立了良好的合作關(guān)系,今后該院設(shè)計的_(產(chǎn)品)項目對方將
向業(yè)主推薦我們公司。在化三院設(shè)備采購部入網(wǎng)并通過審核,
今后三院總包項目中如有_(產(chǎn)品)系統(tǒng),我們公司將可以作為
■成功中標(biāo)山西焦化股一份有限公司10萬噸苯加氫項目_(產(chǎn)
品)系統(tǒng)。在項目招標(biāo)前四天接手,積極向—技術(shù)總經(jīng)理,—
技術(shù)部部長,—電氣工程師學(xué)習(xí)苯加氫_(產(chǎn)品)知識,在最短
時間里詳細了解技術(shù)方案。立即與山西省國際招標(biāo)有限公司的
相關(guān)負責(zé)人取得聯(lián)系,了解了該項目的競標(biāo)廠家,議標(biāo)人員,
設(shè)計單位,并且經(jīng)過溝通取的得招標(biāo)公司相關(guān)人員支持,到達
山焦后,積極配合—總經(jīng)理與山焦相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進行溝通,爭得了
山焦相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的支持。開標(biāo)前積極準(zhǔn)備述標(biāo)。最終我公司順利
中標(biāo)。
■業(yè)務(wù)部工作總結(jié)范文篇9
■一年,我部門在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)與指導(dǎo)以及各位同事
的共同努力下,按照公司章程的要求和部署,堅持以穩(wěn)步發(fā)展,
重點突破為重要指導(dǎo)思想,以保持部門工作流程的完善化,正
規(guī)化,人員組建穩(wěn)定化為發(fā)展目標(biāo),以培養(yǎng)新舊接替互幫互助
為出發(fā)點,結(jié)合部門實際,克服工作中存在的困難,完成了一
定的銷售利潤?,F(xiàn)將我部門—年外貿(mào)工作總結(jié)如下:
■-、部門基本情況
■截止目前,我部門有:
■外貿(mào)業(yè)務(wù)員、單證員、業(yè)務(wù)兼內(nèi)務(wù)共人。
■由總經(jīng)理親自指導(dǎo),由總經(jīng)理助理協(xié)同安排相關(guān)事宜的原
■自從我進入公司以來,不斷進行嘗試更新、更強、更有優(yōu)
勢、風(fēng)險更低、更具國際業(yè)務(wù)化的貿(mào)易結(jié)算方式。截至一年
底,業(yè)務(wù)范圍逐步覆蓋玩具,毛毯,五金配件,代理出口業(yè)務(wù)
等。
■貨物直接出口到美國,俄羅斯以及其他國家和地區(qū),為進
一步進入國際市場積累了寶貴經(jīng)驗。同時,公司總經(jīng)理也給與
我部門極大支持,親赴國外與外商進行面對面的商務(wù)洽談活動。
并指導(dǎo)和調(diào)控公司銷售由原來的單一客戶逐步轉(zhuǎn)變?yōu)榭蛻舳嘣?/p>
化,以出口創(chuàng)匯、搶占國際市場為銷售主旨的營銷理念。靈活
多變的經(jīng)營管理模式,使我進出口部業(yè)績穩(wěn)步提升。
■截止月份,公司直接出口銷售產(chǎn)品:
■其中玩具—件;累計銷售金額為:—美元。
■毛毯件;累計銷售金額美元;
■代理銷售業(yè)務(wù)
■二、以創(chuàng)新思維為先導(dǎo),加強團隊業(yè)務(wù)競爭力
■就企業(yè)而言,我國目前的優(yōu)秀企業(yè)大都在市場前景且具一
定競爭優(yōu)勢的成熟行業(yè)中,但處于行業(yè)的中下端位置,不僅無
暴利可言,甚至利潤稀薄。這些成熟行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢清晰,
一般不會出現(xiàn)技術(shù)方向突變帶來的行業(yè)格局大變。同時,這些
行業(yè)需要巨大市場作為載體。中下端的企業(yè)要想同等的爭取市
場、爭取市場利潤和市場占有度,就必須掌控一定的獨到經(jīng)營
模式。于是創(chuàng)新思維不得不被提出。
■作為一個部門也一樣,要想有更大的發(fā)展空間和膨脹力度,
就必須拿出更新、更有效的工作手法。要創(chuàng)新,要自主的進行
創(chuàng)新,并切與公司整體運營的創(chuàng)新經(jīng)營同步的創(chuàng)新。
■方法和手段對我部門業(yè)務(wù)人員進行思維轉(zhuǎn)變非常重要。尤
其我部門成立時間不長,某些人還時不時犯一些低級的錯誤,
沒有最起碼的責(zé)任心,其業(yè)務(wù)水準(zhǔn)有待進一步提高,我們的操
作模式正在成熟和成長的階段。如何在以往工作的基礎(chǔ)上繼承、
發(fā)揚、創(chuàng)新成為我們各項工作的當(dāng)務(wù)之急
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