小時工考勤規(guī)則

小時工考勤規(guī)則合同編號：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（小時工）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________一、工作內(nèi)容1.1乙方按照甲方的要求，提供__________（服務(wù)內(nèi)容）服務(wù)。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。二、工作時間2.1乙方的工作時間為：__________（具體工作時間），如有特殊情況需提前向甲方請假。2.2乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的時間準(zhǔn)時上下班，如有遲到、早退現(xiàn)象，按甲方規(guī)定扣除相應(yīng)工資。三、勞動報酬3.1乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每小時__________元。3.2乙方的工作報酬按實際工作時間計算，每月__________日為發(fā)薪日。3.3乙方加班工資按照甲方規(guī)定的加班工資標(biāo)準(zhǔn)支付。四、社會保險4.1甲方為乙方繳納社會保險，具體險種為：__________。4.2乙方應(yīng)按照甲方要求提供相關(guān)證件，以便甲方為其辦理社會保險。五、勞動保護(hù)5.1甲方應(yīng)提供乙方勞動保護(hù)用品，確保乙方的人身安全。5.2乙方應(yīng)正確使用勞動保護(hù)用品，遵守安全生產(chǎn)規(guī)定。六、保密條款6.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后，不得泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等。6.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、合同解除和終止7.1雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。7.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前__________日通知甲方。7.3甲方違反本合同的，乙方有權(quán)解除合同。八、爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（雇主）：__________乙方（小時工）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證明文件2.乙方學(xué)歷證明文件3.乙方職業(yè)資格證書4.甲方企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件6.甲方社會保險登記證復(fù)印件7.雙方簽訂的保密協(xié)議8.甲方規(guī)章制度相關(guān)文件9.乙方的工作職責(zé)說明10.乙方的工作成果評估標(biāo)準(zhǔn)二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定提供服務(wù)，或提供服務(wù)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)的，視為違約。2.乙方遲到、早退、擅自離崗，未按照甲方規(guī)定時間提供服務(wù)的，視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等，視為違約。4.甲方未按照約定支付乙方工資，或未為乙方繳納社會保險的，視為違約。5.甲方未按照約定提供勞動保護(hù)用品，或未保障乙方人身安全的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指合同中指定的雇主單位。2.乙方：指合同中指定的小時工。3.工作時間：指乙方根據(jù)甲方要求提供服務(wù)的時間段。4.勞動報酬：指乙方按照約定提供服務(wù)所應(yīng)得的報酬。5.社會保險：指甲方為乙方繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方提供服務(wù)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)：解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方在規(guī)定時間內(nèi)整改，必要時可解除合同。2.乙方遲到、早退、擅自離崗：解決辦法：按甲方規(guī)定扣除相應(yīng)工資，嚴(yán)重者可視情況解除合同。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息：解決辦法：乙方應(yīng)立即停止泄露行為，賠償甲方損失，必要時解除合同。4.甲方未按照約定支付乙方工資：解決辦法：甲方應(yīng)及時支付乙方工資，否則乙方有權(quán)向相關(guān)部門投訴。5.甲方未為乙方繳納社會保險：解決辦法：甲方應(yīng)及時為乙方繳納社會保險，否則乙方有權(quán)向相關(guān)部門投訴。6.甲方未按照約定提供勞動保護(hù)用品：解決辦法：甲方應(yīng)及時提供勞動保護(hù)用品，保障乙方人身安全。五、所有應(yīng)用場景：1.家庭小時工：照顧老人、孩子、家務(wù)勞動等。2.企業(yè)小時工：生產(chǎn)線作業(yè)、臨時性工作崗位等。3