撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司盈利能力分析

本科論文摘 要現(xiàn)如今，隨著我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的日益壯大，企業(yè)的發(fā)展更是相對迅速。盈利能力這項標(biāo)準(zhǔn)在這些企業(yè)里也逐漸被重視起來，它能夠充分地影響企業(yè)的發(fā)展前景。但與此同時，隨著我國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平逐步提高，市場間的競爭力也是越發(fā)的劇烈，盈利能力的這項標(biāo)準(zhǔn)在企業(yè)中也面臨著巨大的挑戰(zhàn)。企業(yè)倘若想在當(dāng)代市場之中穩(wěn)定高效地發(fā)展，那么內(nèi)部管理是必不可少的，然而提升企業(yè)盈利能力工作的推進(jìn)對于企業(yè)的發(fā)展也是極其重要的，它可以直接的決定著企業(yè)的經(jīng)營成果和收益狀態(tài)。因此，撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司需要高度重視對于提升企業(yè)盈利能力的實行，本文對該公司的盈利能力進(jìn)行了全面的分析和研究，并對該公司在盈利能力方面的現(xiàn)狀做出了一個相對的客觀評價。撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司在經(jīng)營發(fā)展的的過程當(dāng)中也暴露出來了很多的問題，而這些問題如果不能進(jìn)行及時的解決，那么將會影響到公司的盈利能力，從而影響到公司在行業(yè)當(dāng)中的競爭力。因此，就需要公司出制定科學(xué)合理對策，來使公司的盈利能力得到進(jìn)一步的提升，從而促進(jìn)公司長期穩(wěn)定發(fā)展。關(guān)鍵詞：資本結(jié)構(gòu)；盈利能力；資產(chǎn)結(jié)構(gòu)AbstractNowadays,withthegrowingeconomicdevelopmentofourthedevelopmentofenterprisesisrelativelyrapid.Thecriterionofprofitabilityhasbeenpaidmoreandmoreattentionintheseenterprises,anditcanfullyinfluencethedevelopmentprospectsofenterprises.Butatthesametime,withthegradualimprovementofChina'seconomicdevelopmentlevel,thecompetitivenessofthemarketismoreandmoreintense,theprofitabilityofthisstandardisalsofacingagreatchallengeintheenterprise.Iftheenterprisewantstodevelopsteadilyandefficientlyinthecontemporarymarket,thentheinternalmanagementisessential,butthepromotionoftheenterprise'sprofitabilityisalsoextremelyimportanttothedevelopmentoftheenterprise,itcanbestraightThendeterminetheoperatingresultsoftheenterpriseandthestateofincome.Therefore,enterprisesneedtoattachgreatimportancetotheimplementationofimprovingtheprofitabilityofenterprises,butbecauseoftheimperfectdevelopmentstructureofenterprisesinouritwillleadtothesituationoffinancingdifficulties,weakfinancialmanagementconsciousness,imperfectinternalmanagementsystemandlackofrelevanttalentsinthedailymanagementofenterprises,sotheseproblemsneedtobeimproved,soastofurtherpromotethesteadydevelopmentofenterprisesinourKeywords:enterprisemanagement;profitability;enterpriseearnings引 言現(xiàn)如今盈利能力是體現(xiàn)企業(yè)綜合競爭力的重要方面，同樣是企業(yè)管理水平與財務(wù)水平方面非常重要的一個體現(xiàn)，其能力的高低直接關(guān)系著整個企業(yè)未來生存發(fā)展的命運，因此是企業(yè)的經(jīng)營管理者、所有者、債權(quán)人以及社會公眾都非常關(guān)心和在意的一個方面。對盈利能力進(jìn)行分析可以知道一個企業(yè)經(jīng)營管理者的經(jīng)營管理水平，可以了解一個企業(yè)所有者投資回報的多少以及決定所有者是否有繼續(xù)投資的需要，可以了解一個企業(yè)對債權(quán)人借債的保障程度以及了解借款是否合理必要。重視盈利能力分析，是一個想要良好發(fā)展的企業(yè)應(yīng)有的態(tài)度，因為盈利能力的高低直接關(guān)系著一個企業(yè)的前途命運，所以對于一個企業(yè)的管理能力質(zhì)量如何至關(guān)重要，盈利能力這一指標(biāo)嚴(yán)重影響著企業(yè)的未來發(fā)展能力。盈利能力分析還包括盈利水平的穩(wěn)定性、持久性。事實上，人們在分析企業(yè)的盈利能力時通常會忽視掉盈利能力的穩(wěn)定性和持久性，而只關(guān)注企業(yè)獲得的利潤是否符合理想目標(biāo)。企業(yè)的利潤總額確實可以反映出企業(yè)在這一階段的盈利能力水平，但是不能只憑借利潤總額這一項水平的高低來衡量盈利能力的高低，也不能通過利潤總額分析出企業(yè)的盈利能力是否可以維持在當(dāng)前水平，或是否可以在未來的發(fā)展中按照一定的速度持續(xù)增長。所以，在分析企業(yè)的盈利能力時，也要注重分析企業(yè)當(dāng)前存在的客觀因素，包括：企業(yè)的創(chuàng)新能力、員工培訓(xùn)方式方法以及培訓(xùn)力度、市場占有份額、國家宏觀稅收政策等，不能只針對企業(yè)自身的財務(wù)和質(zhì)量因素展開分析。本文首先通過對企業(yè)盈利能力分析的相關(guān)定義、方法、目的與意義進(jìn)行闡述，然后再結(jié)合撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司具體具體情況，分析關(guān)鍵財務(wù)指標(biāo)的成本效益和財務(wù)平衡，以及詳細(xì)分析企業(yè)的利潤表數(shù)據(jù)，對該公司的盈利能力有一個清晰的認(rèn)識和深入的了解，并且找出企業(yè)在經(jīng)營和管理中存在的問題。特別是通過企業(yè)的盈利能力評估企業(yè)目前的活動，找出企業(yè)管理中的問題，通過對其存在問題的深入分析，來解決當(dāng)前盈利低迷的現(xiàn)狀，提出解決對策和措施為進(jìn)一步改進(jìn)企業(yè)盈利模式，從而促使撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司能夠健康可持續(xù)發(fā)展。企業(yè)盈利能力分析概述盈利能力分析的含義盈利能力通俗的來講就是能夠獲取利潤的能力，通常是表現(xiàn)在一段時括商品的經(jīng)營能力、資產(chǎn)盈利的能力和資本的盈利能力。商品經(jīng)營的盈利能力主要值得是商品在面向市場時，企業(yè)的少校情況和資金的循環(huán)情況從而獲得的純利潤；資產(chǎn)盈利的能力主要是包括企業(yè)的資產(chǎn)情況帶來的盈利能力。資本的盈利能力則指的是企業(yè)的權(quán)利效益的資本情況和債務(wù)情況為企業(yè)獲取的利益能力。企業(yè)的盈利能力是需要一個穩(wěn)定持續(xù)性的發(fā)展，一段時間內(nèi)的單獨利潤總額是不能夠體現(xiàn)出利潤總額的，所以它并不能反映出企業(yè)的盈利能力。所以對利潤總額的分析問題上一定要對盈利結(jié)構(gòu)也進(jìn)盈利能力分析的內(nèi)容盈利能力分析是在企業(yè)財務(wù)分析中最重要的一個部分，也是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)比較重視的一個內(nèi)容。企業(yè)盈利分析的內(nèi)容總的來說試分析企業(yè)在一段時間內(nèi)的純利潤總額。盈利分析是一種判斷企業(yè)的過程，是在檢測企業(yè)過去盈利能力分析的意義企業(yè)加強盈利能力分析可以有助于了解企業(yè)自身狀況。因為企業(yè)本身的特殊性，很多企業(yè)存在著經(jīng)營績效低下、在發(fā)展的過程當(dāng)中很容易遭到“瓶頸”等一系列的現(xiàn)實情況。在法律法規(guī)的范圍之內(nèi)，按照相應(yīng)的財務(wù)制度要求，并結(jié)合公司企業(yè)本身的經(jīng)營目標(biāo)。建立其符合企業(yè)發(fā)展需要的公司盈利能力分析，讓公司企業(yè)的經(jīng)營活動在有效性和合規(guī)、合法性的范疇之內(nèi)，才能夠讓企業(yè)能在一定程度及范疇內(nèi)防范和規(guī)避一些經(jīng)營風(fēng)險，提高自身盈利能力。企業(yè)加強盈利能力分析建設(shè)可以有助于實現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略。一個企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略是能夠?qū)崿F(xiàn)其公司企業(yè)利益效益最大化，獲取超額的利潤，良好的盈利能力是衡量一個企業(yè)經(jīng)營好與壞的基礎(chǔ)條件。發(fā)展戰(zhàn)略通過盈利能力分析具體細(xì)化到每一個崗位、每一位工作人員，通過內(nèi)部的績效考核評價，能夠?qū)⒚恳粋€工作人員的崗位職責(zé)以定性和定量相互結(jié)合的方法得到應(yīng)有的體現(xiàn)，進(jìn)而可以激發(fā)全體員工的潛能，在實現(xiàn)本身的自我價值的透明化是讓自己公司企業(yè)不斷的壯大。企業(yè)想要獲得長期發(fā)展的優(yōu)勢，需要提升自身盈利的能力及內(nèi)部管理的體制，有效的內(nèi)部控制和管理是一個企業(yè)培養(yǎng)提升企業(yè)盈利能力的關(guān)鍵因素。企業(yè)可以利用完善的管理制度作為平臺，充分發(fā)揮員工的主觀能動性，創(chuàng)新思維，從而不斷提高員工的競爭力。加強企業(yè)文化，完善內(nèi)部管理，樹立企業(yè)文明健康的競爭思想來推動企業(yè)的發(fā)展進(jìn)程。撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司盈利能力指標(biāo)分析撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司概況撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司的創(chuàng)設(shè)地點是遼寧撫順，是一家小型的再生資源利用企業(yè)。其主導(dǎo)的業(yè)務(wù)是加工銅與鎂加上鋁類各種有色金屬，外加合金類成品、材料以及金屬手工藝的加工生產(chǎn)，其中主要的自產(chǎn)品有回收后的再生資源制造的產(chǎn)品，代理產(chǎn)品主要為了滿足一些技術(shù)公司的再生資源生產(chǎn)的需求，從而代為生產(chǎn)的一些創(chuàng)意、文化、藝術(shù)產(chǎn)品。通過長期發(fā)展與進(jìn)步，撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司的格局規(guī)模開始穩(wěn)步得到擴(kuò)張，在核心技術(shù)領(lǐng)域也開始有了突破性的成就。但因為企業(yè)撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司利潤分析撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司主營業(yè)務(wù)利潤就是通過買賣再生資源產(chǎn)生的經(jīng)營利潤。對于廣大企業(yè)而言在其生存與發(fā)展的各個階段，都必須時時對外部環(huán)境變化充分關(guān)注，特別是對借貸利率、相關(guān)法律法規(guī)、經(jīng)濟(jì)政策等方面的因素變化，這些都與企業(yè)內(nèi)部的財務(wù)風(fēng)險的產(chǎn)生關(guān)系密切，撫順金潤公司對外環(huán)境變化敏感度有待增強與提升，從撫順金潤公司上市至今，長期受到國家宏觀經(jīng)濟(jì)不景氣的負(fù)面影響，在國內(nèi)的銷售額下表2-1撫順金潤再生資源利用研發(fā)公司利潤構(gòu)成分析表單位：萬元項目 年份 占比2016年 2017年 2016年 2017年凈利潤 622.67 693.50 72.45% 79.61%營業(yè)利潤 凈利潤 622.67 693.50 72.45% 79.61%通過上表2-1能夠發(fā)現(xiàn)，撫順金潤再生資源利用研發(fā)公司的利潤來源即是主營業(yè)務(wù)所獲得的經(jīng)營利潤。而這則表示公司的盈利主要是通過主營業(yè)務(wù)而獲得的，并不包括其他的利潤構(gòu)成。撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司凈資產(chǎn)收益率數(shù)據(jù)分析凈資產(chǎn)收益率是企業(yè)經(jīng)營盈利能力的基礎(chǔ)，同等營業(yè)收入的情況下，產(chǎn)品的凈資產(chǎn)收益率越高，也就意味著產(chǎn)品的成本越低，相反產(chǎn)品凈資產(chǎn)收益率越低，表示產(chǎn)品的成本越高。表2-2撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司凈資產(chǎn)收益率數(shù)據(jù)（單位：）2015年2016年2017年同行業(yè)49.6441.51%42.73%自產(chǎn)產(chǎn)品60.5661.35%61.03%代理產(chǎn)品28.8621.45%20.18%2-22015年到201744.%61%這一年為年為21.45%，2017年為20.18%，對比發(fā)現(xiàn)代理產(chǎn)品自身凈資產(chǎn)收益率較低，撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司成本費用利潤率數(shù)據(jù)分析20152017年這三年里，撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司廣泛的招募研發(fā)人員，使得研發(fā)人員的數(shù)量占比有明顯的提升，但是相對應(yīng)的研發(fā)投入金額等一系列數(shù)據(jù)卻是呈下降的趨勢，同時考慮銷售市場環(huán)境的因素，公司也將更多的當(dāng)期凈利潤用于其他方面的支出，下表為撫順表2-3公司研發(fā)成本情況2015年2016年2017年研發(fā)人員數(shù)量（人）99140155研發(fā)人員數(shù)量占比11.25%16.34%18.59%研發(fā)投入金額（億元）0.300.140.10成本費用利潤率34.13%28.34%14.31%研發(fā)投入占營業(yè)收入比例7.34%3.02%2.16%%研發(fā)支出資本化的金額（億元）0.200.020.01資本化研發(fā)支出占研發(fā)投入的比例67.66%13.45%12.73%資本化研發(fā)支出占當(dāng)期凈利潤的比重30.364.95%2.75%撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司盈利能力方面存在的問題資本結(jié)構(gòu)不合理資本結(jié)構(gòu)主要指的是公司的各種資本的構(gòu)成和他們之間的比例關(guān)系，也可以說公司的負(fù)債資本和股東權(quán)益之間的關(guān)系。在企業(yè)的整體的資本結(jié)構(gòu)中，企業(yè)的資產(chǎn)負(fù)債率是由全部負(fù)債和全部資產(chǎn)所決定的。而債務(wù)資本還分為短期債務(wù)資本和長期債務(wù)資本。但是在撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司的資本結(jié)構(gòu)中就存在著許多不合理的問題，如資產(chǎn)負(fù)債率偏低、內(nèi)部融資比例偏低、負(fù)債的結(jié)構(gòu)不合理等相關(guān)的一系列的問題。這些問題都是導(dǎo)致?lián)犴樈饾櫾偕Y源利用研發(fā)有限公司資本結(jié)構(gòu)不合理的問題。在企業(yè)當(dāng)中，如果借款人的利率要明顯低于資產(chǎn)報酬的水平，也就代表著企業(yè)將在進(jìn)行資金和債務(wù)的管理過程當(dāng)中，可以得到一筆較為可觀的經(jīng)濟(jì)效益，雖然這將會有效地使企業(yè)的盈利能力得到提高。但是也正因為這樣，會存在有一些企業(yè)會不斷地增加對于資金的投入，采取這樣的方式，確實使投資的規(guī)模得到了有效的擴(kuò)大，在2-2圖中可以發(fā)現(xiàn)代理產(chǎn)品的自身凈資產(chǎn)收益率較低，而且呈下降趨勢，如果此時還繼續(xù)追加或者保持代理產(chǎn)品方向的投資則是盲目的，然而這種盲目增加他投資的行為，很有可能會對結(jié)構(gòu)公司當(dāng)中原本合理的資本造成非常嚴(yán)重的影響，有些時候甚至?xí)绊懙狡髽I(yè)所獲得的利潤。在撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司當(dāng)中，因為沒有充分考慮到企業(yè)的盈利能力與資本結(jié)構(gòu)之間所具有的關(guān)系，單純只是從企業(yè)的債券以及股票等方面的角度來對企業(yè)的資本盈利能力進(jìn)行分析，并沒有充分考慮到其在結(jié)構(gòu)方面所具有的合理性，那么則必然會造成企業(yè)的資本盈利能力在分析的過程當(dāng)中出現(xiàn)偏差。再加上在分析的過程當(dāng)中沒有考慮得非常全面和周到，也必然會造成企業(yè)出現(xiàn)分析片面的問題和存在偏差的結(jié)論。銷售利潤率下降在企業(yè)的利潤結(jié)構(gòu)當(dāng)中，最關(guān)鍵的一項就是經(jīng)營的利潤，而通常來說可以直接決定企業(yè)的營業(yè)收入水平狀況的重要因素就是企業(yè)產(chǎn)品銷售情況的增長率。企業(yè)的經(jīng)營狀態(tài)可以比較好地展示出企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的和銷售的情況，同時也是判斷現(xiàn)階段企業(yè)發(fā)展程度和發(fā)展?fàn)顟B(tài)的一個主要的標(biāo)準(zhǔn)。生產(chǎn)的效率是影響撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司盈利能力的非常關(guān)鍵的因素，其關(guān)鍵的原因就是企業(yè)的投入和生產(chǎn)出的利潤是否能夠存在一定的比值。如果在投入比較低的成本，獲得了高的利潤，企業(yè)的盈利能力就會提升，獲得的利潤也相應(yīng)地增加。一般情況下企業(yè)的研發(fā)盈利能力主要受到研發(fā)所投入的資金、研發(fā)人員的數(shù)量情況、研發(fā)投入的金額、研發(fā)支出資本化的金額等多方原因，造成撫順金潤公司研發(fā)成本費用的主要原因是研發(fā)支出資本化金額的下降，但是現(xiàn)在對于撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司來說，在高投入成本下，卻無法帶來領(lǐng)先技術(shù)環(huán)境所能帶來的高回報收入，這樣就會使獲得的利潤明顯降低，使企業(yè)的盈利能力也有所下降。例如生產(chǎn)同一件產(chǎn)品，利用高科技的自動化的技術(shù)投入，就會使企業(yè)的效率有所提升，也減少了人工的使用，成本大大的降低。如果采用傳統(tǒng)的技術(shù)進(jìn)行生產(chǎn)，不僅在產(chǎn)品的質(zhì)量上不等得到保證，還要采用大量的8201100成本費用率高在撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司的主要業(yè)務(wù)體系當(dāng)中，除了有色金屬加工之外，還包括了許多其他類型的資產(chǎn)，然而在最近幾年來，從行業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r可以看出，越來越多的的企業(yè)意識到了加工合金類成品、材料以及金屬手工藝的加工生產(chǎn)的發(fā)展前景，同樣也有許多的企業(yè)涌入進(jìn)2-3本費用利潤率也在呈逐年下降的趨勢，由201534.132017研發(fā)能力不強2017年撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司在核心競爭力方面的排名是六名，在六十家上市公司當(dāng)中居于前列，而且近五年來，撫順金潤再生資源利用研發(fā)20%之上，這就意味著撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司在科技研發(fā)方面的持續(xù)性投企業(yè)盈利能力相關(guān)對策建議改善資本結(jié)構(gòu)當(dāng)前，伴隨著我國市場環(huán)境的日益改變和發(fā)展，技術(shù)創(chuàng)新型企業(yè)必須要對資本的預(yù)算進(jìn)行更加科學(xué)合理的把控，這樣才能夠有效提高企業(yè)在盈利能力方面的水平，進(jìn)而提升企業(yè)的經(jīng)營績效，針對撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司在資本盈利能力方面的問題，其具體的對策建議如下：第一，需要加強對于資本的預(yù)算分析與編制，確保預(yù)算的編制具有合理性與真實性，把預(yù)算的考核工作落實到位，同時進(jìn)一步完善好崗位相關(guān)的職責(zé)分配工作。第二，企業(yè)需要按照資本管理的相關(guān)要求，將管理目標(biāo)進(jìn)一步細(xì)化，并且嚴(yán)格依照審批的具體流程來進(jìn)行執(zhí)行，還需要安排好專業(yè)的人員完成好資本預(yù)算方面的管理工作，如果出現(xiàn)了超出預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)的資本，就需要安排額外的資本監(jiān)管工作。同時，企業(yè)也需要按照資本管理的相關(guān)要求，認(rèn)真制定好資本管理的計劃安排，將資本的預(yù)算與資本的管理有效結(jié)合起來，進(jìn)而實現(xiàn)好企業(yè)資本在應(yīng)用效率方面的最大化，而且也能夠防止資本出現(xiàn)大量消耗的問題，通過與預(yù)算的管理要求進(jìn)行結(jié)合，可以有助于實現(xiàn)資本的定額管理。第三，在資本管理的過程當(dāng)中，需要檢查由上而下的資本的管理標(biāo)準(zhǔn)，確保企業(yè)的資本管理具有全面性和完善性。雖然這種管理方式存在著比較復(fù)雜特點，然而卻能夠較為有效地減少企業(yè)資本的浪費和消耗，使企業(yè)的盈利能力得到切實有效的提升。除此之外，企業(yè)的成本管理需要采取“走出去”的管理方式，也就是將財務(wù)模塊、生產(chǎn)模塊與銷售模塊進(jìn)行緊密的結(jié)合，通過多渠道來展開有效的溝通，特別是需要對現(xiàn)場管理格外注意，可以采取專項管理的方法，減少在企業(yè)的生產(chǎn)過程當(dāng)中出現(xiàn)的各種鋪張浪費的現(xiàn)象，針對一些重點的產(chǎn)品，還需要建立起跨部門的組織來進(jìn)行專門的監(jiān)督管理工作，并且制定好相應(yīng)的考核標(biāo)準(zhǔn)，采取不定期的現(xiàn)場抽查。提升銷售利潤率經(jīng)營能力的本質(zhì)就是企業(yè)在經(jīng)營效率方面的問題，而撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司在經(jīng)營效率方面，還存在著很大的提升空間。其目前銷售收入金額較低，增長率也不容樂觀，就現(xiàn)階段的情況來看，撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司在盈利當(dāng)中的現(xiàn)金含量在處于逐步降低的狀態(tài)，而從企業(yè)當(dāng)前主營的業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)來分析，撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司正在對項目進(jìn)行研發(fā)工作，其整體的運營周期相對較長，也就造成了資金在利用效率方面存在著比較低的問題，與此同時，企業(yè)的應(yīng)收賬款也正在呈現(xiàn)出逐年增加的狀態(tài)，應(yīng)收賬款的周轉(zhuǎn)率與存貨周轉(zhuǎn)率同樣都比較慢。因此，撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司應(yīng)該進(jìn)一步加強對于應(yīng)收賬款方面的存貨管理。除此之外，撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司要想有效地提高收入，還需要需要在方法與策略這兩個方面來進(jìn)行科學(xué)合理的改進(jìn)。例如撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司能夠在國際上尋找標(biāo)桿企業(yè)，根據(jù)對比和分析，進(jìn)而找出自身企業(yè)在銷售過程當(dāng)中所存在的問題，之后再找出對于本企業(yè)當(dāng)中包括產(chǎn)品、服務(wù)在內(nèi)的諸多關(guān)鍵性的成功因素來進(jìn)行相應(yīng)的改進(jìn)與創(chuàng)新工作，摒棄掉所有會影響企業(yè)銷售和收入的因素。而在企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營方面，應(yīng)該更深層次地學(xué)習(xí)六西格瑪管理這降低成本費用率閑置起來的資產(chǎn)或者說應(yīng)用的期時間已經(jīng)達(dá)到了上限的資產(chǎn)進(jìn)行及時妥善提高研發(fā)能力作為一家技術(shù)創(chuàng)新型企業(yè)，撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司需要進(jìn)一步加強企業(yè)在研發(fā)能力方面的建設(shè)工作，積極有效促進(jìn)企業(yè)的研發(fā)能力的提升，將企業(yè)的研發(fā)能力蘊含在企業(yè)自身的一些相關(guān)的管理制度與企業(yè)規(guī)則當(dāng)中，通過潛移默化的手段，讓企業(yè)的員工能夠在較為積極向上的企業(yè)研發(fā)氛圍當(dāng)中，自覺為企業(yè)創(chuàng)造出利益，在制度與研發(fā)能力之間的深入結(jié)合之下，有效促進(jìn)企業(yè)的研發(fā)能力能夠長足發(fā)展。而對于撫順金潤再生資源利用研發(fā)有限公司這樣一家技術(shù)創(chuàng)新型企業(yè)來說，在過去的研發(fā)道路上有過相當(dāng)大的投入，所以眼下緊要的任務(wù)是需要將技術(shù)研發(fā)的投入資本化，將投入盡可能地轉(zhuǎn)化成實際資本，或者在技術(shù)革新上有大幅度的創(chuàng)新和質(zhì)的飛躍，才能將研發(fā)盈利能力進(jìn)一步地提升。結(jié) 論被徹底消除，因此必須提起重視。然而其公司內(nèi)部的管理體制缺失，風(fēng)險意識不強以及防范技術(shù)差是影響公司盈利能力的重要原因。文章以此為基礎(chǔ)為其發(fā)展提出一定意見，以期能幫助更多企業(yè)為增強自身盈利能力降低參考文獻(xiàn)吳陽佳，彭皓.天津一汽夏利汽車股份有限公司盈利能力分析[J].商,2019(36):9-17.[J].商訊,2019(36):71.WD[J].(),2020(01):213Crotts&John.AnExaminationoftheEffectsofMotiwationandSatisfactiononDestinationLoyalty[J].TourismManagement,2005(1):45-56強福達(dá).企業(yè)盈利能力的分析——以HD地產(chǎn)集團(tuán)為例[J].現(xiàn)代營銷(),2020(01):107.[J].(經(jīng)),2020(01):211謝春艷.通過信息化手段搭建財務(wù)管理報表分析體系的設(shè)想[J].現(xiàn)代營(),2019(12):40-41李文書，劉益.傳媒企業(yè)并購互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)財務(wù)績效分析——以中文傳媒[J].,2019,27(11):68-70張鶯，邢志尹，韓露.限制性股權(quán)激勵計劃實施效果分析——以安科生[J].,2019(11):148-150.QDTD[J].,2019(32):45-46胡瑛琳.創(chuàng)業(yè)板上市公司盈利能力分析——以PY公司為例[J].經(jīng)濟(jì),2019(11):74-76安鴻飛.混合所有制改革財務(wù)績效研究——以農(nóng)投金控為例[J].產(chǎn)權(quán)導(dǎo),2019(11):24-28林佳麗，楊麗萍.淺析興陽紙業(yè)科技發(fā)展有限公司盈利能力分析[J].商,2019(20):136-138張娜.上市公司財務(wù)造假成因及風(fēng)險識別研究——以聯(lián)建光電為例[J].,2019(30):223-225趙玥.基于財務(wù)分析分析視角對F集團(tuán)的財務(wù)狀況的研究[J].現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息,2019(20):137-138宋煜凱,鄭祎.日本養(yǎng)老服務(wù)類上市公司的財務(wù)分析——以日醫(yī)學(xué)館為[J].,2019(10):46-48KenB.Cyree,TravisR.Davidson,JohnD.Stowe.Formingappropriatepeergroupsforbankresearch:aclusteranalysisofbankfinancialstatements[J].JournalofEconomicsandFinance,2020,44(4)NicitaA.,MaggioG.,AndaloroG..Greenhydrogenasfeedstock:Financialanalysisofaphotovoltaic-poweredelectrolysisplant[J].InternationalJournalofEnergy,2020(prepublish)GaoChang.Analysisofearningsforecastofblockchainfinancialproductsbasedonparticleswarmoptimization[J].JournalofComputationalandAppliedMathematics,2020,372(C)Li,GregoryE.EstimatedeffectsoftheCutsandJobsActof2017onprivatenoncorporateforestlandowners'timberincomeintheU.S.South[J].PolicyandEconomics,2020,115HongyanSong.FinancialdevelopmentandcarbonemissionsinChinasincetherecentworldfinancialcrisis:Evidencefromaspatial-temporalanalysisandaspatialDurbinmodel[J].ScienceoftheEnvironment,2020,715A.Nicita,G.Andaloro,G.Squadrito.Greenhydrogenasfeedstock:Financialanalysisofaphotovoltaic-poweredelectrolysisplant[J].InternationalJournalofEnergy,2020致 謝在學(xué)校學(xué)習(xí)的幾年時間里，我得到了學(xué)校老師的熱情關(guān)懷與無私幫助。在此深表感謝！最后，誠摯感謝在百忙中評審本人論文的各位專家教授！

畢業(yè)設(shè)計項目選題與定位1.畢業(yè)設(shè)計項目選題的類型與原則畢業(yè)設(shè)計項目應(yīng)該是對完整的大學(xué)專業(yè)學(xué)習(xí)的系統(tǒng)總結(jié)，是一項系統(tǒng)的設(shè)計課題。所以畢業(yè)設(shè)計項目的選題非常重要。選題要能充分體現(xiàn)出學(xué)生的專業(yè)設(shè)計能力和水平，但是更要強調(diào)選題的創(chuàng)新性與實戰(zhàn)性，因為畢業(yè)設(shè)計是大學(xué)生以自己的設(shè)計作業(yè)向社會企業(yè)匯報的最終成果，同時也是從一名大學(xué)生向職業(yè)設(shè)計師角色轉(zhuǎn)變的關(guān)鍵過程，對教與學(xué)雙方都是一次挑戰(zhàn)。畢業(yè)設(shè)計項目具有現(xiàn)實的針對性，為設(shè)計實踐和就業(yè)競爭服務(wù)。畢業(yè)設(shè)計項目涉及的范圍比較廣，有多種類型，如實戰(zhàn)課題、概念課題、模擬課題等，學(xué)生可以根據(jù)自己的興趣，結(jié)合發(fā)展方向進(jìn)行選擇。其難易程度以學(xué)生在規(guī)定時間內(nèi)經(jīng)努力可以完成為宜。為此，畢業(yè)設(shè)計項目選題可以制定以下原則：（1）選題必須符合本專業(yè)的人才培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)要求，使學(xué)生得到全面綜合訓(xùn)練。（2）選題體現(xiàn)理論聯(lián)系實際的原則，要以社會與企業(yè)的實際設(shè)計項目為主，有利于增加學(xué)生的實際設(shè)計能力和就業(yè)競爭力。（3）選題應(yīng)該體現(xiàn)創(chuàng)新精神和原創(chuàng)設(shè)計，符合地方經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)的需求，如體現(xiàn)區(qū)域特色產(chǎn)業(yè)的設(shè)計需求，為地方企業(yè)經(jīng)濟(jì)服務(wù)，體現(xiàn)設(shè)計的可行性、適用性，體現(xiàn)對設(shè)計成果的生產(chǎn)和轉(zhuǎn)換，體現(xiàn)國際與國內(nèi)設(shè)計專業(yè)的最新發(fā)展動態(tài)與趨勢等。有利于畢業(yè)設(shè)計項目的可實現(xiàn)性，爭取社會企業(yè)在設(shè)計經(jīng)費和設(shè)計制造方面的支持。（4）選題應(yīng)有利于大學(xué)生綜合運用多學(xué)科的理論知識和技能，全面反映學(xué)生的知識、素質(zhì)和能力，鼓勵跨專業(yè)、跨學(xué)科地進(jìn)行系統(tǒng)的設(shè)計項目（不同子課題）的合作，培養(yǎng)團(tuán)隊工作與合作精神。（5）選題分配原則上應(yīng)該一人一題，獨立完成，若多人同做一個系統(tǒng)課題，每位同學(xué)均要完成一個獨立的子課題，設(shè)計內(nèi)容應(yīng)各有側(cè)重，以保證每位學(xué)生都得到全面的訓(xùn)練，達(dá)到畢業(yè)設(shè)計的教學(xué)目標(biāo)。2.畢業(yè)設(shè)計項目的設(shè)計定位（1）設(shè)計定位的意義在完成畢業(yè)設(shè)計調(diào)研報告和確定畢業(yè)設(shè)計選題后，根據(jù)調(diào)研的結(jié)果對設(shè)計項目的方向進(jìn)行定位，對大量的信息與資料進(jìn)行科學(xué)地分析和深入地研究，畢業(yè)設(shè)計調(diào)研的主題范圍相對較大，如何確定設(shè)計的主題定位與設(shè)計元素的提煉是非常重要的。-個成功的設(shè)計一定要尋找到設(shè)計創(chuàng)新的突破口，發(fā)現(xiàn)出獨特的設(shè)計元素，而這種創(chuàng)新突破與設(shè)計元素實際。上就是通過市場的調(diào)研分析結(jié)果而得出的。（2）設(shè)計定位的方法畢業(yè)設(shè)計項目的定位方法，指導(dǎo)教師應(yīng)該根據(jù)每一位畢業(yè)生的個性與愛好、知識結(jié)構(gòu)與專業(yè)水平、未來就業(yè)崗位與企業(yè)設(shè)計需求去幫助學(xué)生進(jìn)行設(shè)計定位。應(yīng)該從新產(chǎn)品的開發(fā)與設(shè)計的工作程序與流程進(jìn)行設(shè)計項目的規(guī)劃，首先就是對新產(chǎn)品設(shè)計進(jìn)行定位，確立設(shè)計目標(biāo)。由于社會企業(yè)對設(shè)計開發(fā)要求不同，不同專業(yè)的設(shè)計方向與生產(chǎn)經(jīng)營模式也不同，因此會有不同的設(shè)計定位和方法，但是新產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計項目-般可分為三種情況：原創(chuàng)性產(chǎn)品設(shè)計、改良性產(chǎn)品設(shè)計和工程項目配套設(shè)計。①原創(chuàng)性的創(chuàng)新設(shè)計。原創(chuàng)性的產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計是一種針對人的潛在需求，是一種針對新材料、新工藝、新技術(shù)的創(chuàng)造性產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計。時代在進(jìn)步，人的生活方式在變化，對設(shè)計的需求也在變化，所以，創(chuàng)新設(shè)計無極限，永遠(yuǎn)都會有新的產(chǎn)品設(shè)計創(chuàng)造出來。原創(chuàng)性的產(chǎn)品開發(fā)是現(xiàn)代設(shè)計師的重要課題，也是設(shè)計師創(chuàng)造能力的最高體現(xiàn)，展現(xiàn)著設(shè)計師的創(chuàng)造天才，閃爍著人類文明的智慧之光。作為現(xiàn)代設(shè)計師，-定要樹立創(chuàng)新意識，頭腦中時刻抱著發(fā)現(xiàn)問題的敏銳感和吸收新知識的強烈欲望，對新生活和新事物進(jìn)行不斷地思考和探索，保持創(chuàng)造的沖動。②創(chuàng)造新生活的設(shè)計開發(fā)。開創(chuàng)新生活，不斷提高生活質(zhì)量、轉(zhuǎn)換生活形態(tài)，要靠具有全新創(chuàng)意的新產(chǎn)品來促進(jìn)生活結(jié)構(gòu)、習(xí)慣方式的根本性轉(zhuǎn)變。原始社會的席地而坐，-塊原始石頭打磨后就可以做凳子，經(jīng)過歷史的演變，成為扶手椅、靠背椅、躺椅、軟體沙發(fā)，再進(jìn)一步成為符合人體工學(xué)的可升降、轉(zhuǎn)動、電動、搖擺，可任意改變坐姿的現(xiàn)代椅，人類在椅子的形態(tài)上不斷地開發(fā)設(shè)計出更舒適，更符合人性的"坐具".同時，家具進(jìn)一步成為人類恢復(fù)失落情緒的舒適的避難所，已不僅僅是給人們提供一件坐或躺的工具。傳統(tǒng)觀念上的鍋、灶、刀鏟以及昏暗的廚房在現(xiàn)代社會演變?yōu)檎w設(shè)計、標(biāo)準(zhǔn)制造、家電配套、智能控制的現(xiàn)代化開放式廚房家具。過去大專院校學(xué)生宿舍的雙層簡易鐵床，在信息時代演變成集學(xué)習(xí)、上網(wǎng)、生活-體化的學(xué)生公寓工作站家具?；谛律钚螒B(tài)的產(chǎn)品開發(fā)，要從結(jié)構(gòu)、習(xí)慣、方式的進(jìn)步意義。上打破舊的產(chǎn)品形態(tài)，以-件件嶄新的產(chǎn)品開創(chuàng)出新時代的生活結(jié)構(gòu)，實現(xiàn)