2024版社區(qū)服務(wù)人員聘用合同樣本

標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL

2024版社區(qū)服務(wù)人員聘用合同樣本本合同目錄一覽1.合同主體與標(biāo)的1.1甲方（聘用方）1.2乙方（受聘方）1.3合同標(biāo)的2.聘用條件2.1乙方資格要求2.2聘用期限2.3工作內(nèi)容3.薪資福利3.1薪資標(biāo)準(zhǔn)3.2獎金制度3.3福利待遇4.工作時間與休息休假4.1工作時間4.2休息休假5.勞動紀(jì)律5.1乙方應(yīng)遵守的紀(jì)律5.2甲方對乙方的考核6.合同的變更、解除和終止6.1合同變更6.2合同解除6.3合同終止7.違約責(zé)任7.1甲方違約責(zé)任7.2乙方違約責(zé)任8.爭議解決8.1雙方協(xié)商解決8.2調(diào)解組織介入8.3訴訟途徑9.合同的生效、修改和解除9.1合同生效條件9.2合同修改9.3合同解除10.其他約定10.1保密協(xié)議10.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬10.3甲方對乙方的培訓(xùn)11.甲方和乙方的權(quán)利和義務(wù)11.1甲方權(quán)利和義務(wù)11.2乙方權(quán)利和義務(wù)12.甲方和乙方之間的溝通與協(xié)作12.1甲方與乙方的溝通渠道12.2甲方與乙方的協(xié)作方式13.合同的簽署、生效和終止13.1合同簽署13.2合同生效13.3合同終止14.附件14.1附件一：崗位職責(zé)描述14.2附件二：薪資結(jié)構(gòu)表14.3附件三：保密協(xié)議條款14.4附件四：培訓(xùn)計劃第一部分：合同如下：第一條合同主體與標(biāo)的1.1甲方（聘用方）1.2乙方（受聘方）1.3合同標(biāo)的甲乙雙方同意，乙方擔(dān)任甲方社區(qū)服務(wù)人員，負(fù)責(zé)_______（工作內(nèi)容），包括但不限于_______（具體工作職責(zé)）。第二條聘用條件2.1乙方資格要求2.2聘用期限本合同期限為_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.3工作內(nèi)容乙方需按照甲方的要求，完成_______（工作任務(wù)），并符合_______（工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)）。第三條薪資福利3.1薪資標(biāo)準(zhǔn)乙方的月固定薪資為人民幣_______元整（小寫：_______元），按月發(fā)放。3.2獎金制度乙方完成甲方規(guī)定的績效目標(biāo)，可獲得月度獎金，獎金標(biāo)準(zhǔn)為月薪資的_______%。3.3福利待遇乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體按照甲方制定的內(nèi)部規(guī)定執(zhí)行。第四條工作時間與休息休假4.1工作時間乙方每周工作_______天，每日工作_______小時，具體工作時間按照甲方的工作安排執(zhí)行。4.2休息休假乙方按國家法律規(guī)定享有休息休假權(quán)利，具體休假安排由甲方根據(jù)工作需要合理安排。第五條勞動紀(jì)律5.1乙方應(yīng)遵守的紀(jì)律乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、保密制度、工作紀(jì)律等。5.2甲方對乙方的考核甲方將對乙方的工作績效進(jìn)行定期考核，考核結(jié)果作為評價乙方工作表現(xiàn)的重要依據(jù)。第六條合同的變更、解除和終止6.1合同變更合同期內(nèi)，如甲乙雙方同意變更合同內(nèi)容，應(yīng)以書面形式簽訂變更協(xié)議，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2合同解除合同期內(nèi)，如乙方未經(jīng)甲方同意，提前解除合同，應(yīng)支付甲方違約金，違約金標(biāo)準(zhǔn)為乙方剩余合同期薪資的_______%。6.3合同終止本合同期滿或者甲乙雙方同意提前終止合同的，合同即行終止。合同終止后，乙方應(yīng)立即停止工作，并辦理工作交接手續(xù)。第八條違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任甲方違反合同約定，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損的，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付乙方違約金、賠償乙方損失等。8.2乙方違約責(zé)任乙方違反合同約定，導(dǎo)致甲方權(quán)益受損的，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付甲方違約金、賠償甲方損失等。第九條爭議解決9.1雙方協(xié)商解決雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2調(diào)解組織介入如雙方協(xié)商不成，可向甲方所在地的調(diào)解組織申請調(diào)解。9.3訴訟途徑如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條合同的生效、修改和解除10.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同修改合同期內(nèi)，如甲乙雙方同意修改合同內(nèi)容，應(yīng)以書面形式簽訂修改協(xié)議，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。10.3合同解除合同期內(nèi)，如甲乙雙方同意提前解除合同，應(yīng)以書面形式簽訂解除協(xié)議，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第十一條其他約定11.1保密協(xié)議乙方同意在合同期內(nèi)及合同終止后，對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密，未經(jīng)甲方同意不得泄露給第三方。11.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在工作中創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于發(fā)明創(chuàng)造、作品等，歸甲方所有。11.3甲方對乙方的培訓(xùn)甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培訓(xùn)時間、地點、內(nèi)容等由甲方確定。第十二條甲方和乙方的權(quán)利和義務(wù)12.1甲方權(quán)利和義務(wù)甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查，并要求乙方按照甲方要求完成工作。12.2乙方權(quán)利和義務(wù)乙方有權(quán)按照合同約定要求甲方支付薪資、獎金等，并有權(quán)在合同約定的范圍內(nèi)享受福利待遇。第十三條甲方和乙方之間的溝通與協(xié)作13.1甲方與乙方的溝通渠道甲方與乙方之間的溝通渠道為：_______（通訊方式），包括但不限于電話、郵件等。13.2甲方與乙方的協(xié)作方式第十四條合同的簽署、生效和終止14.1合同簽署本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同生效本合同自簽字蓋章之日起生效，對甲乙雙方具有法律約束力。14.3合同終止本合同期滿或者甲乙雙方同意提前終止合同的，合同即行終止。合同終止后，乙方應(yīng)立即停止工作，并辦理工作交接手續(xù)。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：崗位職責(zé)描述詳細(xì)說明乙方在甲方擔(dān)任社區(qū)服務(wù)人員的具體職責(zé)和任務(wù)，包括但不限于社區(qū)活動組織、居民關(guān)系維護、社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理等。附件二：薪資結(jié)構(gòu)表詳細(xì)列出乙方的薪資結(jié)構(gòu)，包括基本工資、獎金、補貼等，并說明各項薪資的計算方式和支付時間。附件三：保密協(xié)議條款具體規(guī)定乙方在合同期內(nèi)及合同終止后對甲方商業(yè)秘密、客戶信息等的保密義務(wù)，以及違反保密協(xié)議的后果。附件四：培訓(xùn)計劃詳細(xì)說明甲方對乙方進(jìn)行的業(yè)務(wù)培訓(xùn)的時間、地點、內(nèi)容等，以及乙方參與培訓(xùn)的要求和考核標(biāo)準(zhǔn)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：未按時支付乙方薪資、獎金等；未提供合同約定的工作條件或環(huán)境；單方面解除或終止合同，未支付違約金；未按照合同約定提供培訓(xùn)、晉升機會等。示例說明：如果甲方未按時支付乙方薪資，甲方應(yīng)支付乙方遲延支付的薪資，并支付乙方相應(yīng)的逾期付款違約金。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：未按照合同約定完成工作任務(wù)；提前解除或終止合同，未支付違約金；泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等；違反甲方的規(guī)章制度，導(dǎo)致甲方損失。示例說明：如果乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)扣除乙方的獎金，并有權(quán)要求乙方支付違約金。說明三：法律名詞及解釋：1.社區(qū)服務(wù)人員：指在社區(qū)從事居民服務(wù)、社區(qū)管理等工作的人員。2.薪資：指乙方在合同