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非正式用工證明書合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系人:__________聯(lián)系電話:__________乙方(非正式用工):__________身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________住址:__________第一條非正式用工性質(zhì)1.1乙方非甲方正式員工,不受甲方正式用工制度的約束。1.2乙方在甲方的工作時間、工作內(nèi)容、工作報酬等事項,雙方協(xié)商確定。第二條工作內(nèi)容2.1乙方根據(jù)甲方的需求,提供臨時性、輔助性或者替代性工作。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成指定工作任務(wù),并保證工作質(zhì)量。第三條工作時間3.1乙方每周工作時間不超過__________小時,具體工作時間雙方協(xié)商確定。3.2乙方在國家法定節(jié)假日和休息日有權(quán)休息,如需工作,應(yīng)征得乙方同意,并支付加班費。第四條工作報酬4.1乙方的報酬根據(jù)甲方提供的非正式用工性質(zhì)、工作內(nèi)容、工作時間等因素,由雙方協(xié)商確定。4.2甲方應(yīng)按時支付乙方工資,每月__________日前支付上月工資。4.3乙方同意,甲方依法代扣代繳應(yīng)由乙方承擔的各項社會保險費用。第五條保密條款5.1乙方同意保守甲方的商業(yè)秘密,包括但不限于客戶信息、業(yè)務(wù)運營、技術(shù)秘密等。5.2乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。第六條合同終止6.1本合同期滿自行終止。6.2甲乙雙方協(xié)商一致,可以提前終止本合同。6.3乙方違反合同約定,甲方有權(quán)終止合同。6.4甲方違反合同約定,乙方有權(quán)終止合同。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為__________年。8.3本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。甲方(用人單位):__________乙方(非正式用工):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證明復印件3.乙方職業(yè)資格證書復印件(如有)4.甲方企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本復印件5.甲方組織機構(gòu)代碼證復印件6.甲方稅務(wù)登記證復印件7.甲方與乙方簽訂的保密協(xié)議復印件8.甲方與乙方簽訂的服務(wù)協(xié)議復印件9.甲方與乙方簽訂的試用期協(xié)議復印件(如有)10.其他雙方認為需要附帶的文件。二、違約行為及認定:1.乙方未按照約定提供非正式用工服務(wù),或未按照甲方要求完成指定工作任務(wù)。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密,違反保密協(xié)議。3.甲方未按時支付乙方工資,或未依法代扣代繳乙方應(yīng)承擔的社會保險費用。4.甲方未按照約定提供工作條件,影響乙方工作。5.甲方提前終止合同,未支付乙方應(yīng)得的報酬。6.任何一方未履行合同約定的其他義務(wù)。三、法律名詞及解釋:1.非正式用工:指不符合國家正式用工制度,雙方未建立正式勞動關(guān)系,但提供一定勞動服務(wù)的人員。2.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益,具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。3.違約行為:指合同當事人違反合同約定,不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。4.違約責任:指合同當事人因違約行為應(yīng)當承擔的法律責任。5.合同終止:指合同當事人之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系消滅,合同關(guān)系不再存在。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方工作質(zhì)量不符合甲方要求:解決辦法:甲方應(yīng)與乙方溝通,提出具體改進意見,乙方應(yīng)按照甲方要求進行改進。解決辦法:雙方協(xié)商一致,可提前終止合同,甲方應(yīng)支付乙方未提供服務(wù)的報酬。3.甲方未按時支付乙方工資:解決辦法:甲方應(yīng)及時支付乙方工資,如逾期支付,應(yīng)支付違約金或賠償金。4.甲方泄露乙方個人信息:解決辦法:甲方應(yīng)立即采取措施防止信息繼續(xù)泄露,向乙方道歉,并承擔相應(yīng)的法律責任。5.合同爭議無法協(xié)商解決:解決辦法:任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景:1.企事業(yè)單位、社會團體或其他組織需要臨時性、輔
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