殘疾人招工合同范本

殘疾人招工合同范本第一篇范文：合同編號(hào)：[請(qǐng)插入具體編號(hào)]甲方（用人單位）：________________地址：________________聯(lián)系人：________________聯(lián)系電話：________________乙方（殘疾人職工）：________________身份證號(hào)碼：________________家庭住址：________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方是一家致力于社會(huì)公益和愛(ài)心事業(yè)的單位，乙方是一位愿意為社會(huì)貢獻(xiàn)力量的殘疾人職工，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方擔(dān)任________________職位，負(fù)責(zé)________________工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定，按時(shí)完成工作任務(wù)，并遵守甲方的規(guī)章制度。第二條工作時(shí)間2.1乙方每周工作時(shí)間__________小時(shí)，每周休息日__________天。2.2乙方在國(guó)家法定節(jié)假日和甲方規(guī)定的休假期間，享有休息的權(quán)利。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方工資按照甲方的薪酬制度執(zhí)行，保障乙方在當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。3.2乙方工資支付方式為每月__________日之前，以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬方式支付。第四條福利待遇4.1甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2甲方為乙方提供________________福利待遇。第五條合同期限5.1本合同期限為_(kāi)_________年，自雙方簽字蓋章之日起生效。5.2合同期滿后，如雙方愿意繼續(xù)合作，可續(xù)簽合同。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2因不可抗力因素導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。8.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（用人單位）：________________乙方（殘疾人職工）：________________簽訂日期：________________注：本合同范本僅供參考，具體內(nèi)容請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況和法律法規(guī)進(jìn)行調(diào)整。第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：________________地址：________________聯(lián)系人：________________聯(lián)系電話：________________乙方（殘疾人職工）：________________身份證號(hào)碼：________________家庭住址：________________聯(lián)系電話：________________第三方主體（殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)）：________________聯(lián)系人：________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方是一家致力于社會(huì)公益和愛(ài)心事業(yè)的單位，乙方是一位愿意為社會(huì)貢獻(xiàn)力量的殘疾人職工，為了更好地促進(jìn)殘疾人的就業(yè)，甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，并引入第三方主體殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，共同就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方擔(dān)任________________職位，負(fù)責(zé)________________工作。1.2甲方應(yīng)按照甲方的規(guī)定，按時(shí)完成工作任務(wù)，并遵守甲方的規(guī)章制度。第二條工作時(shí)間2.1乙方每周工作時(shí)間__________小時(shí)，每周休息日__________天。2.2乙方在國(guó)家法定節(jié)假日和甲方規(guī)定的休假期間，享有休息的權(quán)利。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方保障乙方在當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，并按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。3.2甲方工資支付方式為每月__________日之前，以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬方式支付。第四條甲方權(quán)益主導(dǎo)4.1甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2甲方為乙方提供________________福利待遇，并保障乙方的合法權(quán)益。4.3甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司的經(jīng)營(yíng)狀況，給予乙方晉升和加薪的機(jī)會(huì)。4.4甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)和考核，以提高乙方的工作能力和效率。4.5甲方有權(quán)在合同期內(nèi)解除合同，但需提前通知乙方，并給予乙方一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第五條乙方違約及限制條款5.1乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)，否則甲方有權(quán)扣除乙方的工資或解除合同。5.2乙方應(yīng)保持工作場(chǎng)所的整潔和安全，不得損壞公司財(cái)物，否則乙方需承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.3乙方在合同期內(nèi)不得從事與甲方利益沖突的其他工作，否則乙方需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第六條第三方主體的責(zé)權(quán)利6.1第三方主體負(fù)責(zé)為乙方提供就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)培訓(xùn)，幫助乙方更好地適應(yīng)工作。6.2第三方主體應(yīng)定期跟蹤乙方的就業(yè)情況，并提供必要的支持和幫助。6.3第三方主體有權(quán)獲得甲方支付的服務(wù)費(fèi)用，作為對(duì)乙方就業(yè)服務(wù)的報(bào)酬。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。8.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（用人單位）：________________乙方（殘疾人職工）：________________第三方主體（殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)）：________________簽訂日期：________________第三方主體介入的意義和目的在于為殘疾人提供就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)培訓(xùn)，幫助他們更好地適應(yīng)工作，提高他們的就業(yè)能力和自信心。同時(shí)，第三方主體也可以為甲方提供專業(yè)的意見(jiàn)和建議，促進(jìn)甲方的社會(huì)責(zé)任感和公益形象的提升。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于通過(guò)與第三方主體的合作，更好地履行社會(huì)責(zé)任，促進(jìn)殘疾人的就業(yè)，實(shí)現(xiàn)社會(huì)公益和愛(ài)心事業(yè)的目標(biāo)。同時(shí)，甲方也可以通過(guò)乙方的工作表現(xiàn)和公司的經(jīng)營(yíng)狀況，獲得更好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：________________地址：________________聯(lián)系人：________________聯(lián)系電話：________________乙方（殘疾人員工）：________________身份證號(hào)碼：________________家庭住址：________________聯(lián)系電話：________________第三方主體（殘疾人員工權(quán)益保護(hù)機(jī)構(gòu)）：________________聯(lián)系人：________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方是一家致力于社會(huì)公益和愛(ài)心事業(yè)的單位，乙方是一位愿意為社會(huì)貢獻(xiàn)力量的殘疾人員工，為了更好地保障殘疾人員工的權(quán)益，甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，并引入第三方主體殘疾人員工權(quán)益保護(hù)機(jī)構(gòu)，共同就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方擔(dān)任________________職位，負(fù)責(zé)________________工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定，按時(shí)完成工作任務(wù)，并遵守甲方的規(guī)章制度。第二條工作時(shí)間2.1乙方每周工作時(shí)間__________小時(shí)，每周休息日__________天。2.2乙方在國(guó)家法定節(jié)假日和甲方規(guī)定的休假期間，享有休息的權(quán)利。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方保障乙方在當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，并按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。3.2甲方工資支付方式為每月__________日之前，以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬方式支付。第四條乙方權(quán)益主導(dǎo)4.1乙方有權(quán)獲得與健全人同等的工資待遇和福利待遇。4.2乙方有權(quán)參加甲方組織的培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)，提高自己的工作能力。4.3乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出合理的意見(jiàn)和建議，甲方應(yīng)給予重視和采納。4.4乙方有權(quán)在合同期內(nèi)解除合同，但需提前通知甲方。第五條甲方違約及限制條款5.1甲方不得低于乙方當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付工資。5.2甲方不得隨意解除合同，除非乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。5.3甲方不得歧視乙方，應(yīng)給予乙方與健全人同等的待遇和機(jī)會(huì)。第六條第三方主體的責(zé)權(quán)利6.1第三方主體負(fù)責(zé)為乙方提供權(quán)益保護(hù)和支持，確保乙方的合法權(quán)益得到保障。6.2第三方主體應(yīng)定期跟蹤乙方的就業(yè)情況，并提供必要的支持和幫助。6.3第三方主體有權(quán)獲得甲方支付的服務(wù)費(fèi)用，作為對(duì)乙方權(quán)益保護(hù)工作的報(bào)酬。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。8.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（用人單位）：________________乙方（殘疾人員工）：________________第三方主體（殘疾人員工權(quán)益保護(hù)機(jī)構(gòu)）：________________簽訂日期：________________乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于保